![]() |
اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
هذي الاسئله المقصوده
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته الهدف من هذه الأسئلة هو وضعكم أعزاء الطلاب في الصورة لتأخذوا فكرة عن شكل وطبيعة الأسئلة حتى تتعودوا عليها وتستأنسوا بها ، ويمكن بالمناسبة الاستعانة بالأسئلة الموجودة في نهاية كل فصل من الكتاب. وعموما فإن أسئلة الاختبار ستكون على شاكلة هذه الأسئلة ومن ضمن المادة العلمية الموجودة في الشرائح. تمنياتي لكم بالتوفيق وبموفور الصحة ودوام النجاح س1) اختر الإجابة الصحيحة: 1: فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو: أ- الإدارة ب- تنظيم ج- تخطيط د- توجيه 2: تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ : أ- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية 3: من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه : أ- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية ج- متعاون د- لا يحب المبادرة 4: واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا: أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارةب- هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم 5 : تتميز المنظمات الحكومية بكونها : أ- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح 6: مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو : أ- رقابة ب- تخطيط ج- توجيه د- إشراف 7 – رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن : أ- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح 8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام: أ- الرقابة ب- التنظيم ج- االتخطيط د- التوجيه 9- يوجد الاتصال في الإدارة: أ- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط 10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة: : أ- شفوي ب- مكتوب ج- غير لفظي د- صاعد 11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق: أ- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد ب- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين مع الاسئله التابعه للواجب وهي ثلاث واجبات عدد عشر اسئله مع متابعة محاضرة رقم 14 |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
الله يعطيك ألف عافيه .. ماقصرت ..
تحياتي لك .. عندي سؤال شاطح بحكم انك دافور .. :biggrin: متى يقفلون الإجابات عن الواجبات والمناقشات بالبلاك بورد .. |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
ليش المحاضرة 14 محاضرة عادية مافيها اي مراجعه
|
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
ربي يسعدكـ ويجزاكـ الفرودس ..,
تم مرآجعتهم .. بالتفيق للكل بكره أن شآء الله:106: |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
النهى بليززززززززز طلبتك اذا المحاضره الاخيره عندك لاتحرميني ابيها
|
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
الله يعطيك العافية
|
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
يعني الاختبار كله اختياري :g2:
ايش نركز ع اسئلة الواجب والنماذج والا كيف |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
يعطيك العافيه ماقصرت
|
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
5 : تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح <<< لو كان جاني >> جمله محششه :hahahahahah: في الاختبار كنت بنقص فيه لان السوال تتميز لما حليت الاسئله قبل لا اشوف الاجوبه كنت مختارة تتميز بعضوية اكثر من دوله >>> حسيت اني مادرست زين:( :Cry111: متاكد من الجواب هع شكرا لك الله يعطيك العافيه |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
الواجبات مهمه
|
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
الاسئله هذه راح تجي بالاختبار ؟؟؟
|
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
يعطيك الف عافيه
بس اخوي متاكد من جواب السوال الثاني 2: تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ : أ- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية على حسب ما قراءت انو الاجابه هي د - اتخاذ إجراءات تصحيحية يليت الي متاكد من الاجابه يوضح لنا ولكم تحياتي |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
مائدري اشلون اذاكر
|
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
مشكووووووووووووور:53:
:53::53::53: |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
– رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح ايش الصح *: http://www.ckfu.org/vb/t263626.html#ixzz1gXwjNWTz |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
7 – رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح خطأ الجواب الصح تضارب المصالح |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
اقتباس:
ادخلي المحاضرة الرابعه وشوفي وتتاكدين |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
2: تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ : أ- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية ================================================== ==== بالمحاضرة رقم 11 يقول الدكتور ان تحديد الاهداف اول مراحل التخطيط مو الرقابه وان الرقابه ماتتم الا بالتخطيط يعني اتوقع الاجابة (ج) والا وش رايكم ...؟ |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
2: تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ : أ- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية ياجماعه اشوف العالم مجاوبه على هالسؤال تحديد معايير الاداء والاهداف << الحين هذي مو من مهام التخطيط كيف صارت للرقابه انلحس مخي تكفون احد يفهمني ؟؟ |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
اسيل سبقتيني بالرد انا والله مخي قففففففففففل خلاص
|
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
اتوقع ج
يعني سالت مدرس ههههههههههه |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
الرقآبه هيآ تحديد معايير الأداء والأهداف
بس ف السؤال يقول متى تبداء الرقابه لما يتم القياس بين الاداه الفعلي والمخطط ـآنآ كذآ اتوقع |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
بس حبيت اقولكم ترا اسئله الواجب مراح يجيب منها ولا تذاكرونها
هو بنفسه قالها بالمحاضرة المباشره:biggrin: وبالتوفيق للكل |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
:71:
من جد توي كنت بفتحهآ |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
اقتباس:
يعني حددنا الاهداف وهذي من مهمه التخطيط صحيح لكن مهمه الرقابه هو التاكد من ان الاهداف قاعده تمشي صح ان شاء الله افدتك |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
اقتباس:
اول مرحلة - تحديد الاهداف والمعايير ثاني مرحلة - قياس الاداء الفعلي ثالث مرحلة - مقارنة النتائج بالمعايير والاهداف رابع مرحلة - اتخاذ الاجراءات التصحيحيه |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
اقتباس:
الله يعطيك العافية بس احس مو داخله مزاجي :biggrin: مدري تناحه مدري فهم زايد أنا فاهمة انه ( لما ابدا بالرقابه اول اول شي اسويه أقارن بين الاداء الفعلي والمخطط ( الهدف ) المحدد مسبقاً ) شكراً لك |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
هههههههههههه الله يرجك رجا مبرحا
على كيفك هي اجل وشو له تذاكرين ماشاء الله عليك مطلعه لنا نظريات على كيفك اللله يكفينا شرك بس لا تلخبطين الناس المسكينه الي تدور للاجابه الصحيحه وفالك الفل المارك ولا تعودينها والا كلمت الدكتور مصطفى انك تحرفين في الاداره واذا تبين اشرحها لك شرحتها بالتفصيل |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
مين آنآ :hahahahahah:
|
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
اقتباس:
عادي معذوره يا نبض والله المذاكره تخلي الواحد يفصل ويكلم نفسه :biggrin: |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
اي والله :icon9::icon9:
طيب كلآمي انا صح آو لآ لاني توي اكتشف :hahahahahah:اني مادرست الرقابه وحسبالي بس باقيه لي المحاضرة رقم 14 |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
اقتباس:
بس شكلي انا واياك نفكر بزيادة :biggrin: مااحد تلخبط الا حنا فيها . |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
اقتباس:
ههههههههه لالا لااحد يعتمد على فلسفتي لسى ماصرت د.أسيل |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
اقتباس:
|
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
نبض الاحساس
شفت لك رد فيه ملاحظة وضحت لي الامور اكتبيها مره ثانية لاهنتي |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
الرقآبه هيآ تحديد معايير الأداء والأهداف
بس ف السؤال يقول متى تبداء الرقابه لما يتم القياس بين الاداه الفعلي والمخطط سوري عيوني كنت جالسه اسوي لي عصير برتققال :tongue::biggrin:<مروقه الاخت :hahahahahah: |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
اقتباس:
تسلم يدينك بس مو هذا اللي قريته :biggrin: كنتي شارحتها ومفصلتها اكثر بس مدري وين راح ردك :biggrin: |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
اسيل انا معاك اقول الاجابه ج :g2:
من قريتي للمحتوى ومن حل اسئله الاختبار كلهم حالين هيك والله اعلم :biggrin: |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
الرقآبه هيآ تحديد معايير الأداء والأهداف
التخطيط هيا تحديد الاهداف والمعايير |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
– رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح ^ اخلاقيات الاعمال او تضارب المصالح :(269): أنا أقول ينتج عن تضارب المصالح لانه اساسا من اخلاقيات الاعمال :biggrin: وش رآيكم ! |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
الاجابه تضارب المصصلحه :biggrin:
|
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
^
لا يابعدي تأكدت الحين الاجابه من اخلاقيات الاعمال :biggrin: لاعاد تقرون شي تتلخبطوووووون :(177): بالتوفييييق للجميع |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
اقتباس:
|
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
شكراً نبض الاحساس :106:
rolen والله اني تلخبطت بس والدكتور يشرح قال تحديد الاهداف من مهام التخطيط برجع أسمع الجزيئة اللي وضح فيها . sarah.w انا كنت مثلك بس ارجعي للمحاضرة (4) واقري تضارب المصالح في المحتوى راح تتغير اجابتك ل تضارب المصالح :biggrin: |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
the best
ممكن أسألك ..؟ |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
تفزلي افندم
|
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
شكراً لك اختر الاجابة...؟ حاولت مدرسة العلاقات الانسانية دراسة تأثير : 4- المدير على العالمين1- العوامل الانسانية على الانتاج 2- العوامل المادية على الانتاج 3- الحوافز على الانتاج |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
:d5:الله يعطيك العافية
|
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
اقتباس:
|
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
في الكتاب صفحه 62
|
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
|
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
2: تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ : هذا هو الجواب الصحيح والله كنت بروح فيهاا كنت احسب المقارنه بين الاداه الفعلي والمخطط وتآكدت من اسئله الدكتور لما نزل حلهم |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
العفو
|
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
:(177)::(177): 2: تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ : ب- تحديد معايير الأداء والأهداف يقولون موب هالجواب الصحيح :017::mad: ونموذج الاسئله الى نزلها الدكتور كتب هالجواب يعني :mad: انتو معاي ها اعتمد :icon9: اخاف الي نزلها الدكتور تم التحريف فيهآ :hahahahahah: |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
نبض :hahahahahah::hahahahahah: من بيحرف ...؟
ارجعي اسمعي المحاضرة عشان تختارين بإطمئنان . |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
:biggrin::biggrin:
بنآم بقوم 9 بذاكر الرقابه افففففف هالمحاضرة طلعت عيوني ققبل ماسمعهاا :tongue::tongue: <- مفههيه قسسم :icon9: :lllolll:تصبحو ع خير |
رد: اليكم اسئلة مبادىء الاداره 11 سوال
شكر خااص للمشرفين واعضاء المنتدى على ما قدموه من المساعده ربع تعاونو مانذلو :d5:
|
All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 06:36 AM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام