![]() |
رد: ياريت احد يفيدنا ويساعدنا بهالسؤال
اقتباس:
|
رد: ياريت احد يفيدنا ويساعدنا بهالسؤال
ظروف العمل
|
رد: ياريت احد يفيدنا ويساعدنا بهالسؤال
اقتباس:
حيرتونا ظروف العمل ولا :mh12:النمو الشخصي |
رد: ياريت احد يفيدنا ويساعدنا بهالسؤال
:lllolll:
اتوقع انها ظروف العمل من الكويزات اللي هنا .. والاجوبه المحلوله بالاختبارات القديمه .. |
رد: ياريت احد يفيدنا ويساعدنا بهالسؤال
من وجهة نظري ارى انها النمو الشخصي
اي ان العامل يكون راضي على الوظيفه برضاه عن نفسه وظروف العمل من اسباب عدم الرضا وشكرا |
رد: ياريت احد يفيدنا ويساعدنا بهالسؤال
:sdfgdsf: يعني كل الكويزات فيذا خطا ...
|
رد: ياريت احد يفيدنا ويساعدنا بهالسؤال
1. العنصر الذى يتعلق بعوامل الرضا الوظيفي النمو الشخصي ويتاثر بي العوامل المحفزة
2. العنصر الذى يتعلق بعواملعدم الرضا الوظيفي ظروف العمل ويتاثر بي العوامل الصحية الجواب الصحيح النمو الشخصي والتوفيق للجميع |
رد: ياريت احد يفيدنا ويساعدنا بهالسؤال
1. العنصر الذى يتعلق بعوامل الرضا الوظيفي النمو الشخصي ويتاثر بي العوامل المحفزة
2. العنصر الذى يتعلق بعوامل عدم الرضا الوظيفي ظروف العمل ويتاثر بي العوامل الصحية الجواب الصحيح النمو الشخصي والتوفيق للجميع |
رد: ياريت احد يفيدنا ويساعدنا بهالسؤال
بالنسبه لسؤال الرضا الوظيفي ؟؟
ج/ النمو الشخصي ..( المحاضرة التاسعه التحفيز ) وبالنسبه لسؤال القرارت المبرمجة ؟؟ ج/ حلول جاهزه من واقع خبره سابقه لحل المشاككل الروتينيه (المحاضرة السادسة إتخاذ القرار ) |
رد: ياريت احد يفيدنا ويساعدنا بهالسؤال
بوضح لكم عناصر الرضا الوظيفي وعناصر عدم الرضا الوظيفي
1- عناصر الرضا الوظيفي تتأثر بالعوامل ( المحفزة ) وهي : الانجاز- الاعتراف والاشادة بالانجاز- المسؤلية-محتوى العمل- فرصة التقدم والتطور- النمو الشخصي 2- عناصر عدم الرضا الوظيفي تتأثر بالعوامل ( الخاصة ) وهي : ظروف العمل- العلاقات مع زملاء العمل- السياسات وقواعد العمل- نوعية المشرفين- الراتب والاجور الاساسية |
All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 12:54 AM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام