![]() |
حل واجب السلوك التنظيمي
السلام عليكم
هذا حل واجب السلوك التنظيمي س1/من خصائص الجماعة ... أ أن تهيئ لأفرادها فرصة النمو والتطور. س2/يميل أطراف الصراع الى تبني استراتيجية الحل الوسط في حالة ... د رغبة اطراف الصراع في التنازل لبعضهم. س3/واحدة من الآتي، ليست ضمن أهمية ثقافة المنظمة ... ج مساعدة الإدارة في التعرف على أساليب علاج الصراع. س4/من أهم المعوقات الاجتماعية للإبداع ... ب الأسلوب التربوي المكبل للقدرات. اسأل الله لي ولكم التوفيق والنجاح |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
يعطيك ربي الف عافية :004:
موفقه :106: |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
اقتباس:
ربي يعافيك وياك يارب:106: |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
روحيربي الله يسعدك دنيا واخرة بس معليش حتقل عليكي لو تقدري تنزلي لنا المناقشان من 5 ربي يوفقك من جد اتورطت في دي المادة سلام-
|
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
اقتباس:
|
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
يعطيك العافية
|
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
:d5: طيب لاهنتم ابي الواجب الاول والثاني لسلووكــ التنظيمي
|
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
:53:مشكوره ويعطيك العافيه
|
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
يووفقك ربي ان شاء الله
|
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
ربي يسسعدك
من جد من ناحية تورطنا تورطنا المناقشات مالها حل |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
انا بعد ماحليت المناقشات للحين ماذاكرت الماده اول ماذاكرها بحاول احلهم وبنزل لكم الحل ان شاء الله
بالتوفيق للجميع يارب:004: |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
:004:
جزاك الله كل خيرر |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
:(204):
|
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
الله يعطيك العافيه
الي عنده حل الواجب الثاني يسدحه هنا :cheese: |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
الواجب الثاني
س1/تعرض الموظف سامي هذا الاسبوع الى عقوبات بسبب عدم التزامه بأوقات الدوام الرسمي خلال الشهرين الماضيين ، بعد ذلك لاحظ المدير أن تلك العقوبات لم تغيّر من سلوكه، السبب يعود الى .. ب- عدم معاقبته منذ البدايه س2/واحدة من الآتي، لا تدخل ضمن اهمية القيم ... د- تؤثر في شكل الصراعبين الافراد داخل المنظمه س3/حسب "افانسيبيتش " (Ivancevich) يمكن للمدير تحسين دافعية الافراد للعمل من خلال ... أ- السماح لهم بقدر مفعول من الاخطاء |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
ربي يوفقك
شوووكرن :rose: |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
الله يعطيك العافيه ..وكسبتي ثواب فينا :004:
|
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
يسلمووووو
|
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
وضحى* الله يجـــــــــــــــزاك الخير :rose: |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
موفقه وضحى:d5:
|
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
الله يوفقك ويسعدك دنيا واخرررره
ويرزقك من حيث لاتعلمين |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
الأخت وضحى
ولا اشكرك جزيل الشكر على الخدمات التي تقدمينها لنا ولكن عندي استفسار واجب السلوك التنظيمي الثالث الدرجة من 4 وانا حليت الواجب مثل الحل الي وضعتيه وطلع لي درجة الواجب التي حصلت عليها 3 ممكن يكون في خطأ بالواجب أرجوا منكي الرد وشكرا |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
اقتباس:
اخوي انا حليته واخذت 4 يمكن من النظام نفسه لان في ناس كذا شوفه مره ثانيه وعطني خبر موفق:rose: |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
يعطيكم العافيه شباب صبايا تكفون ملخص للسلوك اي شي اذاكره ما لقيت في تميم فزعتكم ملخص اي شي وشاكر لكم
|
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
مشكووووووور
بس ممكن الواجب الاول احد يحطو لنا هنا |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
اقتباس:
سلام عليكم يعطيك العافية اختي وضحى ولكن بعد ما حليت الواجب لم تأتي الدرجة كاملة... حصلت على 3 من 4 ؟؟ مع العلم انه باقي لي فرصة واحدة... والواجب كان بالبلاك بورد الافتراضي هل لكي تفسرين ذلك او تتاكدي من الاجابة؟ دمتي بود |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
اقتباس:
يااخوي ذاكر من المحتوى موفق:rose: |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
اقتباس:
وعليكم السلام ربي يعافيك اخوي انا تو تأكدت من الاجابات وحليتهم مره ثانيه وطلع لي الحل صحيح 4/4 |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
اقتباس:
حل واجب السلوك التنظيمي الاول 1. واحدة من الاتي، ليست من الاسباب المؤثرة على صعوبة تفسير السلوك الإنساني ... أ- كثرة اسباب السلوك الانساني. ب- لكل سبب حل خاص به. ج- ثبات أسباب السلوك واستقرارها. د- تغير الاسباب وعدم ثباتها. 2. ضمن مجال الشخصية، يعرف ما يعتقد الفرد أنها نظرة الآخرين له بـالذات ... أ- الشخصية. ب- الاجتماعية. ج- الاقتصادية. د- الثقافية. 3. واحدة من الآتي، لا تصنف ضمن مزايا توظيف الادراك ضمن مجال السلوط التنظيمي أ- تجنب إصدار الأوامر والأحكام التي لا تراعي الاختلافات الإدراكية. ب- تساعد المدير في انتقاء أسلوب الاتصال المناسب مع المرؤوسين. ج- تقليل الصراع التنظيمي بين الافراد والجماعات. د- زيادة المكافاءات المادية التي يحصل عليها الافراد. |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
الله يرحم لي والديك
ويعطيك الف عافيه ويوفقك يا رب والله انك فكيتي ازمه من جد بها الجهد ربي يوفقك ويحقق لك مرادك والله يرزقك الجنه يا رب بجد بجد بجد ممنوووووووون لك ربي يوفقك |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
اقتباس:
ووالديك ويوفقك يارب تسلم يااخوي على هالدعوات الطيبه موفق :106: |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
اقتباس:
يعطيك العافية حلك كان في البلاك بورد او الافتراضي؟؟ نرجو التكرم بالرد ودمتي بعطاء |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
ابشرك حليته صح واخذت 4/4
الغموض والخطأ كان في اجابة السؤال الثاني رغبتهم في التنازل عن بعضهم كان فيه شبه كبير بينها وبين اجابة اخرى نرجوا الانتباه شاكر لك ومقدر عزيزتي |
رد: حل واجب السلوك التنظيمي
B. أكثر حساسية لإدراك المثيرات المتعلقة بها c. اقل معرفة بالمثيرات المتعلقة بها d. اقل فهم للمثيرات المتعلقة بها 1 درجات السؤال 2
السؤال 3
طيب شنو حل ها الاسىله |
All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 03:57 AM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام