ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام (https://vb.ckfu.org/)
-   إدارة أعمال 4 (https://vb.ckfu.org/f327)
-   -   [ المحاضرات ] : أهم ماتم ذكره بالمحاضرة المباشرة الثانية لمادة الموارد البشرية (https://vb.ckfu.org/t567143.html)

نايف السعد 2014- 3- 17 09:18 AM

رد: أهم ماتم ذكره بالمحاضرة المباشرة الثانية لمادة الموارد البشرية
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سعودالشهراني (المشاركة 10635213)
الله يعطيكِ العافيه وانا أخوك







وبالنسبه للي يسئلون عن اسئلة الاعوام السابقه هذولي تافهين ولاعندهم احساس لابارك الله فيهم


والله انك صادق هذولا رافعين ضغطي . وفي طالب في المحاضرات المباشرة من الترم الاول وانامتابع الآدمي
هذا يكرر نفس السؤال . لا ويقول يادكتور الاسئلة مقالية او موضوعية .

weed dz 2014- 3- 17 10:55 AM

رد: أهم ماتم ذكره بالمحاضرة المباشرة الثانية لمادة الموارد البشرية
 
الله يعطيك العافيه

مشعلي 2014- 3- 17 11:39 AM

رد: أهم ماتم ذكره بالمحاضرة المباشرة الثانية لمادة الموارد البشرية
 
جزاك الله خير ام ود ما قصرتي

Maryam4 2014- 3- 17 04:23 PM

رد: أهم ماتم ذكره بالمحاضرة المباشرة الثانية لمادة الموارد البشرية
 
بالنسبه لوسالو عدة اسالة عن المصطلحات
مافهمت وش قال عن المصطلحات يعني ؟
يعطيك العافيه

ام ود 2014- 3- 17 05:10 PM

رد: أهم ماتم ذكره بالمحاضرة المباشرة الثانية لمادة الموارد البشرية
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة F-fatimah (المشاركة 10633798)
يعطيك العافية ام ود


طيب وبالاختبار ادخل قوقل !! كيف يعني تدخل قوقل ندور تكتيكه وتخطيطه !


دنيا عجيبه والله

وقال ذا الكلام لكل الدفعات اللي قبلنا وبنفس الطريقة ياسبحان الله

هذا كلام قديم للدكتور يعني مانفى اللف والدوران في اسئلته



الله يعين



.....



هههههههههه فطوم ياعسل قال الحين خشوا لعمنا قوقل واتعلموا كيف صياغة اسئله الاختيار من متعدد

لان لها تكتكة وفن يعني وهو قاعد يطبقة علينا كل مستوي يتفنن :41jg::41jg:

الله يعين بس ويسر يارب:004:

ام ود 2014- 3- 17 05:12 PM

رد: أهم ماتم ذكره بالمحاضرة المباشرة الثانية لمادة الموارد البشرية
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة نايف السعد (المشاركة 10635251)
والله انك صادق هذولا رافعين ضغطي . وفي طالب في المحاضرات المباشرة من الترم الاول وانامتابع الآدمي
هذا يكرر نفس السؤال . لا ويقول يادكتور الاسئلة مقالية او موضوعية .

:41jg::41jg::41jg: مدري وش هدفهم من هبالات مايدروا انها تأثر سلبي للجميع ومالها اي ايجابية

ورغم ذلك تتكر مع بنات قبل شباب:(177)::(177)::007::007:

ام ود 2014- 3- 17 05:13 PM

رد: أهم ماتم ذكره بالمحاضرة المباشرة الثانية لمادة الموارد البشرية
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hura (المشاركة 10633908)
اول مابدي قال توصيات عامة ذكرتها ام ود

وقال كمان القراءة والمذاكرة من قبل الاختبارات بفترة وعدم اجهاد النفس وضغط المعلومات
الاعتماد على المراجع والنت _تكتبو بالقوقل موارد بشرية

وتكلم كمان عن :
بطاقة التوصيف الوظيفي
تحليل الوظيفة
وعشان نفهمهم لازم نشوف امثلة عليهم
قال كمان عن الامثلة الكمية الارقام والتعامل تحتاج الى امثلة

وذكر كمان عن الاستقطاب والتعيين
العمالة والعجز والفائض
تطوير وتدريب
والمادة فهم وليست حفظ

معانا المسائل الكمية

وسألو البنات عن الفرق بين احتياجات البشرية وموارد بشرية
ج/ جزء من الموارد تقدير الاحتياجات البشرية ..... ومالحقت اكتب الباقي اسفة :mh12:
والمصطلحات الانجليزية قال ما احب اجيبها بالاختبارات لكنها جيدة ومهم نعرفها في مجالنا ,, يعني برضو ماناخذ اجابة:71:

وفي الاخير حثنا على الايجابية والتفائل

وبس خلاص :41jg::16.jpg:

يعطيك الف عافيه ع اضافه ياعسل:004::004::(204)::(204):

ام ود 2014- 3- 17 05:15 PM

رد: أهم ماتم ذكره بالمحاضرة المباشرة الثانية لمادة الموارد البشرية
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة AbuRakaan (المشاركة 10634179)
شكراً أم ود .. بارك الله بجهودك



أتوقع أن أسئلة الإختبار لهذا الترم ستكون مختلفة .. آمل أن يؤخذ كلامه على محمل الجد!
ولكن كيف سيكون هذا الإختلاف .. الله أعلم!
فلقد تم تعويض الطلبة في الإختبار الأخير عن أكثر من سؤال خاطئ - وهذا مأخذ على الدكتور
تم التحقق منه من قبل الجامعة، وبالتالي تم التعويض.. وأوقعه هذا الأمر في حرج مع الجامعة قبل الطلبة!
وعليه لابد أن يسعى لتحسين صورته وإلا تأثرت مسيرته المتأثرة أصلاً .. ولعله أدرك ذلك مؤخراً ..
وبما أن وضع أسئلة الفهم يحتاج إلى إحترافية .. وهذه الإحترافية تُكتسب من خلال التخصص العميق
أو الممارسة الفعلية أو بهما معاً .. أخشى أن يقع في نفس المشكلة ولكن بطريقة أخرى ..

المادة تُدرس هنا كمادة عامة لفرع إدارة الأعمال، أي يجب أن تكون أسئلتها عامة وليست تخصصية!
الموارد البشرية مسار خاص في الإدارة تدرس على أربع أو خمس سنوات، أي أنها تخصص دقيق،
فيجب مراعاة ذلك عند وضع الأسئلة ..

:106:

يارب الله يسمع منك ان شاء الله يكون غير :004::004::rose:

اشكرك ع الاضافة المتألقة كشخصك الكريم :(204):

ام ود 2014- 3- 17 05:25 PM

رد: أهم ماتم ذكره بالمحاضرة المباشرة الثانية لمادة الموارد البشرية
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الوردة الخجولة (المشاركة 10633588)
الله يرجعها بالسلامة يارب

يعطيكي الف عافية يالغلا

ربي يسعدك

وبتمنى الشباب يضيفو لنا شو قالو لهم

وبالتوفيق يارب


ويااكي يااحلي وردة في الكون ..يسلموا ع مرور جميل ياعسل:rose::004::004:

ام ود 2014- 3- 17 05:27 PM

رد: أهم ماتم ذكره بالمحاضرة المباشرة الثانية لمادة الموارد البشرية
 
ASOY- يزن العجمي-نسرين خالد -MS.MOODY-reema*-ام نجود- اسير الامل - سعود شهراني - مشعلي

تركي عياش - بندر - سوزي - ابو عبد الله - ملكه بمملكتي :rose::004::004:

اشكر لكم ع مرور العطر ..نورتوني ..والله يعافيكم اجمعين يارب


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 02:19 PM.

Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام

Adsense Management by Losha

المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه