ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام (https://vb.ckfu.org/)
-   إدارة أعمال 4 (https://vb.ckfu.org/f327)
-   -   [ مذاكرة جماعية ] : مذاكرة جماعية (https://vb.ckfu.org/t584283.html)

مياااار 2014- 5- 7 01:17 AM

رد: مذاكرة جماعية
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة اختبارات (المشاركة 10841880)
الهدف منه هو اكتشاف المناطق المحتملة للمشكلات
١- التحليل التنظيمي
٢-تحليل العمليات والوظائف
٣- تحليل إمكانيات وقدرات الأفراد
٤-لاشي مما سبق

1

انوار السبيعي 2014- 5- 7 01:17 AM

رد: مذاكرة جماعية
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة جوري88 (المشاركة 10841910)
3

بـ اسئلة ام جهاد ..الحل واجبات الوظيفة

اختبارات 2014- 5- 7 01:17 AM

رد: مذاكرة جماعية
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة هولمز (المشاركة 10841885)
هذا السؤال بذات لم أتأكد من الإجابة لان أهداف البحث العلمي

التحقق من صحة عملية الاستقطاب

وتقويم الحوافز والرضا الوظيفي

فهل ممكن اعرف من فين طلعت الإجابة

ملخص ابو راكان ص 37
التأكد من صحه وسلامه عمليات الاستقطاب والاختيار
تقويم البرامج التدريبية
تقويم إجراءات وانظمه الحوافز والرضا

جوري88 2014- 5- 7 01:18 AM

رد: مذاكرة جماعية
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة هولمز (المشاركة 10841885)
هذا السؤال بذات لم أتأكد من الإجابة لان أهداف البحث العلمي

التحقق من صحة عملية الاستقطاب

وتقويم الحوافز والرضا الوظيفي

فهل ممكن اعرف من فين طلعت الإجابة


من ملخص ابو راكان



أهداف البحث العلمي:
ومن جانب آخر فإن المعلومات والبيانات المتوفرة عن عملية تقويم الأداء يمكن تخدم أغراض البحوث العلمية في المجالات التالية:
التحقق من صحة سلامة عمليات الإستقطاب والإختيار.

تقويم البرامج التدريبية.

تقويم إجراءات وأنظمة الحوافز والرضا الوظيفي مثل: الرواتب والأجور والخدمات، والتقدم الوظيفي


هولمز 2014- 5- 7 01:18 AM

رد: مذاكرة جماعية
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة طآلبة الجنان$ (المشاركة 10841903)
الاعلان عن طلب شغل وظيفة يتضمن .؟
1واجبات الوظيفه
2مسؤوليات الوظائف
3تحليل الوظائف
4تطوير الوظائف

1

هولمز 2014- 5- 7 01:20 AM

رد: مذاكرة جماعية
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة جوري88 (المشاركة 10841937)
من ملخص ابو راكان



أهداف البحث العلمي:
ومن جانب آخر فإن المعلومات والبيانات المتوفرة عن عملية تقويم الأداء يمكن تخدم أغراض البحوث العلمية في المجالات التالية:
التحقق من صحة سلامة عمليات الإستقطاب والإختيار.

تقويم البرامج التدريبية.

تقويم إجراءات وأنظمة الحوافز والرضا الوظيفي مثل: الرواتب والأجور والخدمات، والتقدم الوظيفي


ياسلام عليك ،، ما اطلعت على الملخص

اختبارات 2014- 5- 7 01:29 AM

رد: مذاكرة جماعية
 
من أدوار اداره الموارد البشرية
التخطيط والتدبير
التعويض والصيانة
جميع ما سبق
لاشي مما سبق

هولمز 2014- 5- 7 01:30 AM

رد: مذاكرة جماعية
 
نكمل بعد ما نخلص مذاكرتنا ،، يعطيكم العافية

اختبارات 2014- 5- 7 01:30 AM

رد: مذاكرة جماعية
 
تتمثل أدوار اداره الموارد البشرية
التخطيط والتدبير
التعويض والصيانة
جميع ما سبق
لاشي مماسبق

مياااار 2014- 5- 7 01:31 AM

رد: مذاكرة جماعية
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة اختبارات (المشاركة 10842042)
من أدوار اداره الموارد البشرية
التخطيط والتدبير
التعويض والصيانة
جميع ما سبق
لاشي مما سبق


جميع ماسبق


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 01:50 PM.

Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام

Adsense Management by Losha

المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه