|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع ونامل من البقية التعاون :smile:
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
ايقونة التظلمات مو مفتوحه ، مقفله وراه !!!
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
سلام عليكم ورحمة الله وبركاته
رفعت تظلم سويت نسخ ولصق لجميع الاسئله الي نزلة الاخت ام حنان مع ان نموذج اختباري e هل يقبل التضلم او اعدله |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
:d5::d5:
اقتباس:
وش هذا نظام اتحداك تنجح يعني واسئله من برا خيررر قول لحد يحل وريحنا الله يهبها في وجهه :Cry111: |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفع التظلم والله يكتب لنا الخير
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفع تظلم
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
اللي نموذجه مختلف يشيل رقم النموذج
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
أحد عندوه مقفله مثلي !!
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
الترم اللي ارح الكل تفاعل مع بعض ورفع تظلم حتى اللي حل زين بس الحين اللي معنا ليش م يرفع معنا :mad:
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
الحمد لله رب العالمين
100% |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
وانا بعد مقفل زيكك:eek:
بس بنتظرهم مابي تعبي يروح كذا |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
الاخوان والاخوات يقولون ان ايقونة التظلم مقفلة
ليست ههي المقصودة المقصود ايقونة ملاحظات على الاختبار هي اللي تقدم عن طريقها |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
نبيها تولع هالايقونة ؟؟؟
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
من يسوي لنا هاشتاق نخرشهم فيه ؟؟؟؟
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
حسبي الله عليك يالدوغان ونعم الوكيل
ترا هالاسلوب مو عبقرية ولا ذكاء كلنا نقدر نلف وندور انا مااقول الا الله ياخذ حقنا منك يآآآرب تم رفع التظلم |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم ..
ونرسل للفريدان بالايميل بعد |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفع التظلم |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفع التظلم
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
:d5:
اقتباس:
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
هناك 6 اسئله بها أكثر من اختيار صحيح فنرجوا منكم مراعاة ذالك والانصاف واحتسابها لنا
نموذج (d) كالتالي س/ قد تحمل معنا (التعاون ) ان كانت بالمفهوم لايجابيات وقد تحمل معنا (الحقد) ان كانت بالمفهوم السلبي س/ يمكن لإدارة الموارد البشرية أن تستفيد من سلم الحاجات لأبرهام ما سلو وذلك لتلبية ..... للعاملين عن طريق ضمان الدخل . ليس من ضمن المحتوي ولم يتطرق له س/ في حاله العجز قد يكون (تمديد سن التقاعد حل ) وقد يكون (زياده الاجور حل ايضا ) لتحفيز الموظفين على الانتاج وتعويض العجز . وجميعها مذكورة كحل في حاله العجز س/ تصميم البرامج قد تكون لمواكبه مع الشركات (الجديد) ذات الانظمة الحديثة وايضا قد تكون للمنافسه مع الشركات (الكبيرة) أو (المشابهه) لها وجميعها مذكورة س/ مايستقطع من الرتب سواء كان من التأمينات او المعاشات التقاعد تكون ولم يذكر هذي النقطة في محتوي المقرر ولم يتطرق له س/ من سلبيات نظام الموارد البشرية (انها مكلفه ماليا ) وايضا هناك بعض الموظفين ممن لا يجيدون استخدامها لاسباب (علمية ) وايضا لا يمكن استخدامه لاسباب امنيه وكل الخيارات متوفرة بسؤال تم رفع التظلم |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
رفعنا تظلم
لكن في ايقونة ملاحظات حول الاختبار لما تفتح ايقونة التظلم نبي نكرر الرفع |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
هلاااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااا اااااااااااااااااا ام حنان
اي والله متشابهه الخيارات مخي وقف : ( يلا برفعه الحين |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفع الملاحظات يعطيكِ العافية أم حنان :icon19: أنا صراحة ماتعبت عمري وكتبت كل الملاحظات :060: كتبت أرقام الأسئلة اللي عليها الملاحظات :cheese: يكفيني تعبئة ورقة الإجابة :sm1: للحين يدي تألمني :bawling: بالتوفيق للجميع في بقية الإختبارات :icon1: |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
هناك 6 اسئله بها أكثر من اختيار صحيح فنرجوا منكم مراعاة ذالك والانصاف واحتسابها لنا
نموذج (,,) كالتالي س/ قد تحمل معنا (التعاون ) ان كانت بالمفهوم لايجابيات وقد تحمل معنا (الحقد) ان كانت بالمفهوم السلبي س/ يمكن لإدارة الموارد البشرية أن تستفيد من سلم الحاجات لأبرهام ما سلو وذلك لتلبية ..... للعاملين عن طريق ضمان الدخل . ليس من ضمن المحتوي ولم يتطرق له س/ في حاله العجز قد يكون (تمديد سن التقاعد حل ) وقد يكون (زياده الاجور حل ايضا ) لتحفيز الموظفين على الانتاج وتعويض العجز . وجميعها مذكورة كحل في حاله العجز س/ تصميم البرامج قد تكون لمواكبه مع الشركات (الجديد) ذات الانظمة الحديثة وايضا قد تكون للمنافسه مع الشركات (الكبيرة) أو (المشابهه) لها وجميعها مذكورة س/ مايستقطع من الرتب سواء كان من التأمينات او المعاشات التقاعد تكون ولم يذكر هذي النقطة في محتوي المقرر ولم يتطرق له س/ من سلبيات نظام الموارد البشرية (انها مكلفه ماليا ) وايضا هناك بعض الموظفين ممن لا يجيدون استخدامها لاسباب (علمية ) وايضا لا يمكن استخدامه لاسباب امنيه وكل الخيارات متوفرة بسؤال تم رفع التظلم:oao: |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
الي يرفع الضغط فيه ناس جالسه تشكره بالتويتر وفاتحين موضوع شكر :24_asmilies-com:
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
اللي يبي يرفع تظلم مو من عند التظلمات لازم تروحون مكان تلقي ملاحظات الطلبة حول الاختبار:agolakser:
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم حفظ البيانات بنجاح
تم الرفع ما ضاع حق وراه مطالب كل الشكر للجميع |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفع الملاحظه
بالفعل نفس الاسئله اللي دوختني وخليتها لآخر شي وقمت احاول اتقمص ادوار في السؤال لعل وعسى اوصل لحل مرضي منصووورين والناصر الله ان شاءالله |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفع تظلم
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
اقتباس:
:mh12: |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تممممممممم :(204)::(204)::(204):
يعطيك العافيه ام حنان والله يكتب لنا اللي فيه الخير :verycute: |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع الله يتمم لكم النجاح والمستويات اللي تسركم جميعاً
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفع التظلم بدون رقم السوال نموذج c نفس صيغه الاخت ام حنان الله يجزاك الجنه ونعيمها
اسئله بها أكثر من اختيار صحيح فنرجوا منكم مراعاة ذالك والانصاف واحتسابها لنا /نموذج(c) كالتالي س/ قد تحمل معنا (التعاون ) ان كانت بالمفهوم لايجابيات وقد تحمل معنا (الحقد) ان كانت بالمفهوم السلبي س / يمكن لإدارة الموارد البشرية أن تستفيد من سلم الحاجات لأبرهام ما سلو وذلك لتلبية ..... للعاملين عن طريق ضمان الدخل . ليس من ضمن المحتوي ولم يتطرق له س/ في حاله العجز قد يكون (تمديد سن التقاعد حل ) وقد يكون (زياده الاجور حل ايضا ) لتحفيز الموظفين على الانتاج وتعويض العجز . وجميعها مذكورة كحل في حاله العجز س/ تصميم البرامج قد تكون لمواكبه مع الشركات (الجديد) ذات الانظمة الحديثة وايضا قد تكون للمنافسه مع الشركات (الكبيرة) أو (المشابهه) لها وجميعها مذكورة س/ مايستقطع من الرتب سواء كان من التأمينات او المعاشات التقاعد تكون ولم يذكر هذي النقطة في محتوي المقرر ولم يتطرق له س/ من سلبيات نظام الموارد البشرية (انها مكلفه ماليا ) وايضا هناك بعض الموظفين ممن لا يجيدون استخدامها لاسباب (علمية ) وايضا لا يمكن استخدامه لاسباب امنيه وكل الخيارات متوفرة بسؤال |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع
والله يكتب بمافيه الخير |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
اقتباس:
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
مع ان حلي كان الحمدلله لكـــــــــــــــــــــن معاكم ومن اجلكم ياأأجمل دفعة :verycute: ربي يوفقكم ويوفقني
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع الله ايوفقنا
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع .. والله يكتب لنا اللي فيه الخير ..
ـإخوووكم محمد .؛ |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
السلام عليكم تم الرفع مع اني بعد مراجعة تصحيح الاسئلة عديت المادة ,, بس انا معكم لو اني ما خذ الدرجه كامله ,,, احترامي للجميع |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
ايقونة التظلم مقفله عادي احطها في ايقونة ملاحظة الطالب على الاختبار؟؟
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
هناك عدةاسئله بها أكثر من اختيار صحيح وسؤال غير موجود اجابته فنرجوا منكم مراعاة ذالك والانصاف واحتسابها لنا
نموذجي هو (a)وهذه امثله للاخطاء: س/ يمكن لإدارة الموارد البشرية أن تستفيد من سلم الحاجات لأبرهام ما سلو وذلك لتلبية ..... للعاملين عن طريق ضمان الدخل ليس من ضمن المحتوي ولم يتطرق له. س/ مايستقطع من الرتب سواء كان من التأمينات او المعاشات التقاعد تكون ولم يذكر هذي النقطة في محتوي المقرر ولم يتطرق له. س/ من سلبيات نظام الموارد البشرية (انها مكلفه ماليا ) وايضا هناك بعض الموظفين ممن لا يجيدون استخدامها لاسباب (علمية ) وايضا لا يمكن استخدامه لاسباب امنيه وكل الخيارات متوفرة بسؤال. س/تتميز طريقة .... لتقويم الأداء بأنها تعكس المستويات .... خلال بعض الوقائع السابقة في العمل: أ- التقرير الحلقي . ب- التوزيع الاجباري . . ج- التقرير المكتوب. د- التدرج البياني السلوكي . والجواب الصحيح ليس ضمن الخيارات وهو الوقائع الحرجة. تم رفع التظلم بهذه الصيغة. وفقنا الله واياكم |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفع الملاحظه .. كتبت أنه نموذجي c ولا أعرف أرقام الأسئله بالظبط . وحذفت الأرقام من الصيغه ,,,,, والله يوفقنا جميعا يا رب |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم أكيد معكم قلبا وقالبا |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع التظلم
علشان ام حنان بس والله ماقصرت |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم وياليت بفيد ياارب |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
حسبي الله ونعم الوكيل تم الرفع عسى الله يخارجنا من باقي المواد أشعر وأن المسألة تحدى بين الدكاتره من يستطيع أن يتفوق بصعوبة الأسئلة!! حسبنا الله ونعم الوكيل |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
الايقونه مو مفعله عندي رفعنها في تلقي ملاحظات الطلاب حول الاختبار ينفع ولا لا؟؟
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
اقتباس:
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تــــــم الرفع بورك فيـكم |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع التظلم
بهذه الصيغه هناك عدةاسئله بها أكثر من اختيار صحيح وسؤال غير موجود اجابته فنرجوا منكم مراعاة ذالك والانصاف واحتسابها لنا نموذجي هو (a)وهذه امثله للاخطاء: س/ يمكن لإدارة الموارد البشرية أن تستفيد من سلم الحاجات لأبرهام ما سلو وذلك لتلبية ..... للعاملين عن طريق ضمان الدخل ليس من ضمن المحتوي ولم يتطرق له. س/ مايستقطع من الرتب سواء كان من التأمينات او المعاشات التقاعد تكون ولم يذكر هذي النقطة في محتوي المقرر ولم يتطرق له. س/ من سلبيات نظام الموارد البشرية (انها مكلفه ماليا ) وايضا هناك بعض الموظفين ممن لا يجيدون استخدامها لاسباب (علمية ) وايضا لا يمكن استخدامه لاسباب امنيه وكل الخيارات متوفرة بسؤال. س/تتميز طريقة .... لتقويم الأداء بأنها تعكس المستويات .... خلال بعض الوقائع السابقة في العمل: أ- التقرير الحلقي . ب- التوزيع الاجباري . . ج- التقرير المكتوب. د- التدرج البياني السلوكي . والجواب الصحيح ليس ضمن الخيارات وهو الوقائع الحرجة. |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع وأتمنى يجيب نتيجه لأن ما تعبنا بالمذاكره شوي.:love080:
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
كلام صحيح الاجابات تتقارب ولا سيما التفكير يختلف من سخص لشخص
سيتم الرفع للاستفاده |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم وان شاء الله بعوضونا
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفع التظلم
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
احسهم بيعطوني 105 مع التظلم
من كثر ما شديت حيلي :rolleyes: |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الان ارفع
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع بصيغة ام حنان والله ينفع به
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفع التظلم الله يوفقنا جميعا
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع ويارب نلقى نتيجة
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
ت رفع التظلم بنجاح موفقين
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
هناك 6 اسئله بها أكثر من اختيار صحيح فنرجوا منكم مراعاة ذالك والانصاف واحتسابها لنا
نموذج (b) كالتالي س8/ قد تحمل معنا (التعاون ) ان كانت بالمفهوم لايجابيات وقد تحمل معنا (الحقد) ان كانت بالمفهوم السلبي س 15/ يمكن لإدارة الموارد البشرية أن تستفيد من سلم الحاجات لأبرهام ما سلو وذلك لتلبية ..... للعاملين عن طريق ضمان الدخل . ليس من ضمن المحتوي ولم يتطرق له س16/ في حاله العجز قد يكون (تمديد سن التقاعد حل ) وقد يكون (زياده الاجور حل ايضا ) لتحفيز الموظفين على الانتاج وتعويض العجز . وجميعها مذكورة كحل في حاله العجز س18/ تصميم البرامج قد تكون لمواكبه مع الشركات (الجديد) ذات الانظمة الحديثة وايضا قد تكون للمنافسه مع الشركات (الكبيرة) أو (المشابهه) لها وجميعها مذكورة س24/ مايستقطع من الرتب سواء كان من التأمينات او المعاشات التقاعد تكون ولم يذكر هذي النقطة في محتوي المقرر ولم يتطرق له س27/ من سلبيات نظام الموارد البشرية (انها مكلفه ماليا ) وايضا هناك بعض الموظفين ممن لا يجيدون استخدامها لاسباب (علمية ) وايضا لا يمكن استخدامه لاسباب امنيه وكل الخيارات متوفرة بسؤال تم رفع هدا |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
السلام عليكم
تم الرفع وأشكر من فعل الموضوع وكل من تعاون دمتم بود |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفع تظلم قبل قليل ... معاكم الى ان يكتب الله لنا مافيه خير ...
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
شباب لازم رمز المركز بصراحة المركز جديد علي وماعرفته رقمه
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفع التظلم
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
اخوي بالنسبه لرقم المركز ادخل على كروكي توضيح مركز الاختبار تحصله موجود
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفعه التظلم ياحلووو
تسلم يميينك |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفع التظلم الله لايضيع جهودكم يارب ,,,,,,,,,,,,
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
جزاك الله خير خيتي أم حنان ,,,,,,,
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع
يعطيك العافيه حبيبتي :icon19: |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
طيب والي نموذج e كيف يعرف ترتيب الاسئلة ؟
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
عدد المشاهده لهذه الموضوع تجاوز الـ 3000 يعني لو كلهم رفعو التظلم بنفس الصيغه الموجوده بالموضوع كان اخذنا اللي نبيه بالراحه .. المطلوب لا يبقى احد كلكم ارفعو التظلم ..
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
حتى اللي له وجهة نظر اخرى اتمنى التجاوب وارسال الملاحظه غيرك محتاج لو درجة وحدة لاسيما ان الملاحظات صحيحة وسليمة واضيف معلومة ان الجامعة تتفاعل مع العدد الإجمالي للملاحظات او التظلم اذا كان كثير وشكراً
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
ايقونه التظلمات غير مفعله عندي
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
اقتباس:
مش بأيقونة التظلمات ب شؤن الاختبار اراء اتوقع حول الاختبار :mh12: |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفع شكوى
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
الأختبار كان ممتاز و بخصوص ماسلو اخذناه قبل كذا بمستوى اول على ماضن يعني المفروض نكون متذكرين الأجابه .. و انو حط اكثر من اجابه صح اشوفها تخدم الطالب حط لكم اكثر من فرصه للأجابه ماشوف فيه شي يستاهل ترفعون تظلم الا اذا انتم تبون الـ 5 درجات الدكتور مافيه اي عيب يعرف يشرح و يوصل المعلومات بكل سلاسه ووضوح لطالب .. واللي مذاكر مستحيل مايحل
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
:)
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
ايقونة (التظلمات) لازالت مغلقه
وتم رفع التظلم عن طريق ايقونة ( تلقي ملاحظات الطلبة حول الاختبار ) بالصيغة التاليه بما اني نسيت رقم النموذج وارقام الاسئله هناك 6 اسئله بها أكثر من اختيار صحيح فنرجوا منكم مراعاة ذلك والانصاف واحتسابها لنا كالتالي س-قد تحمل معنا (التعاون ) ان كانت بالمفهوم لايجابيات وقد تحمل معنا (الحقد) ان كانت بالمفهوم السلبي س-يمكن لإدارة الموارد البشرية أن تستفيد من سلم الحاجات لأبرهام ما سلو وذلك لتلبية ..... للعاملين عن طريق ضمان الدخل . ليس من ضمن المحتوي ولم يتطرق له س-في حاله العجز قد يكون (تمديد سن التقاعد حل ) وقد يكون (زياده الاجور حل ايضا ) لتحفيز الموظفين على الانتاج وتعويض العجز . وجميعها مذكورة كحل في حاله العجز س-تصميم البرامج قد تكون لمواكبه مع الشركات (الجديد) ذات الانظمة الحديثة وايضا قد تكون للمنافسه مع الشركات (الكبيرة) أو (المشابهه) لها وجميعها مذكورة س-مايستقطع من الرتب سواء كان من التأمينات او المعاشات التقاعد تكون ولم يذكر هذي النقطة في محتوي المقرر ولم يتطرق له س-من سلبيات نظام الموارد البشرية (انها مكلفه ماليا ) وايضا هناك بعض الموظفين ممن لا يجيدون استخدامها لاسباب (علمية ) وايضا لا يمكن استخدامه لاسباب امنيه وكل الخيارات متوفرة بسؤال |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفع التظلم :rolleyes:
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
اقتباس:
عداك العيب :(204): كلام سليــــم ,,, الله لايضيع تعب :icon19: |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
الأمتحان كان سهل ياجماعه .. عمومآ بنرفع معكم عشان اللي ماحلوا زين :p
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
اقتباس:
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
اقتباس:
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
اقتباس:
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
الله يعطيكم العافيه
بعد فيه سؤال بنموذج d اول سؤال استفتحنا فيه الي هو ان المنظمه تعطي المدراء حافز لهم من اسهم الشركه وتحتسبه بقيمه ( اعلى - السعر السائد - اقل _ سعر السوق ) مدري من وين جايبه |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفع التظلم وفق الله الجميع لما يحب ويرضى |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع:Cry111:
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع هالدكتور مثل العساف ما في امل يشيلونه
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم رفع التظلم
|
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
done
فالكم التوفيق . |
رد: صيغه رفع تظلم للموارد البشرية
تم الرفع هذا استقعاد وامر غير مقبول :no:
|
| All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 06:30 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام