ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام (https://vb.ckfu.org/index.php)
-   إدارة أعمال 4 (https://vb.ckfu.org/forumdisplay.php?f=327)
-   -   [ الواجبات ] : حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي (https://vb.ckfu.org/showthread.php?t=834229)

عبدالمجيدA 2018- 11- 5 10:20 AM

رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة saker220 (المشاركة 1061659118)
الله يجزاكم خير

امين وياك يارب :004:

عبدالمجيدA 2018- 11- 5 10:24 AM

رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمدد1000 (المشاركة 1061660991)
يعطيكم العافيه

الله يعافيك يارب
:(266):

عبدالمجيدA 2018- 11- 5 10:25 AM

رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة tooto1 (المشاركة 1061662346)
الله يسعدكم يارب ويوفقنا جميعا

امين وياك يارب :004::004::004::004:

عبدالمجيدA 2018- 11- 5 10:28 AM

رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رعد يوسف (المشاركة 1061658139)
فيية غلط جـــــــــــــواب رقم 2 هو 5.0

ممكن من العجله لخبطت الله يعطيك العافية [warning]null[/warning]

:Cry111::Cry111::41jg::41jg::41jg::mh12:

عبدالمجيدA 2018- 11- 5 10:29 AM

رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي
 
:d5::d5:
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة Ammar0430 (المشاركة 1061658324)
أوافقك الرآي رعد يوسف

جـواب رقم 2 هو 5.0


:d5::d5::d5::d5::d5::d5::d5::d5::d5::d5::d5::33_as milies-com::33_asmilies-com::33_asmilies-com::33_asmilies-com:

عوض العتيبي 2022- 9- 11 01:10 PM

رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي
 
ما شاء الله تبارك الله , عبدالمجيد وش اسم المدرسه اللي ناوي تختبر فيها ؟؟؟ محتاجك هههههه ثلاث مرات احمل الماده ضاع عمري

hebah79 2022- 9- 13 12:26 AM

رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي
 
السلام عليكم من عنده جواب الواجب رقم 1 للموارد البشرية

1هي العملية الخاصة باستقطاب الافراد وتطويرهم والمحافظة عليهم في اطار تحقيق اهداف المنظمه واهدافهم :
أ‌) ادارة الموارد البشرية
ب‌) إدارة الافراد
ت‌) ادارة التنظيم والرقابة
ث‌) ادارة التخطيط والتنظيم
2 تعتبر من استراتجيات الموارد البشرية
أ‌) التوسع الوظيفي
ب‌) اعتماد سياسات التقليل من معدلات دوران العمل من خلال اسلوب جيد وفعال في الاختيار والتدريب
ت‌) استقرار الوظيفه
ث‌) الاقتداء بالشركات المماثلة
3 من الجوانب التي يركز عليها خبراء الموارد البشرية اثناء جمعهم للمعلومات الخاصة بتحليل الوظائف :
أ‌) معايير تنظيميه
ب‌) معايير اجتماعية
ت‌) معايير صحيه
ث‌) معاير الاداء


وشكرا

NutellaFallatah 2022- 9- 13 03:04 AM

رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hebah79 (المشاركة 1061870554)
السلام عليكم من عنده جواب الواجب رقم 1 للموارد البشرية

1هي العملية الخاصة باستقطاب الافراد وتطويرهم والمحافظة عليهم في اطار تحقيق اهداف المنظمه واهدافهم :
أ‌) ادارة الموارد البشرية
ب‌) إدارة الافراد
ت‌) ادارة التنظيم والرقابة
ث‌) ادارة التخطيط والتنظيم
2 تعتبر من استراتجيات الموارد البشرية
أ‌) التوسع الوظيفي
ب‌) اعتماد سياسات التقليل من معدلات دوران العمل من خلال اسلوب جيد وفعال في الاختيار والتدريب
ت‌) استقرار الوظيفه
ث‌) الاقتداء بالشركات المماثلة
3 من الجوانب التي يركز عليها خبراء الموارد البشرية اثناء جمعهم للمعلومات الخاصة بتحليل الوظائف :
أ‌) معايير تنظيميه
ب‌) معايير اجتماعية
ت‌) معايير صحيه
ث‌) معاير الاداء


وشكرا




1- هي العملية الخاصة باستقطاب الافراد وتطويرهم والمحافظة عليهم في اطار تحقيق اهداف المنظمه واهدافهم :
أ‌) ادارة الموارد البشرية

2- تعتبر من استراتجيات الموارد البشرية

ب‌) اعتماد سياسات التقليل من معدلات دوران العمل من خلال اسلوب جيد وفعال في الاختيار والتدريب

3- من الجوانب التي يركز عليها خبراء الموارد البشرية اثناء جمعهم للمعلومات الخاصة بتحليل الوظائف :

ث‌) معايير الاداء

hebah79 2022- 9- 14 12:53 AM

رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي
 
احتاج حواب اسئلة الواجب الاول الى الاداره التسويق من فضلكم

NutellaFallatah 2022- 9- 14 04:37 AM

رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي
 
قلت لك تلاقيها في الورشة

واذا مو نفس الاسئلة حطيها عشان يتم حلها


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 04:43 PM.

Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه