ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام (https://vb.ckfu.org/)
-   إدارة أعمال 5 (https://vb.ckfu.org/f345)
-   -   كل مايهم مادة ( آلسلوك آلتنظيمي ) (https://vb.ckfu.org/t401360.html)

ابو عشوان 2012- 12- 17 04:51 PM

رد: كل مايهم مادة ( آلسلوك آلتنظيمي )
 
الله يعطيك العافيه

al_atta 2012- 12- 17 07:38 PM

رد: كل مايهم مادة ( آلسلوك آلتنظيمي )
 
.
من مزایا توظیف الإدارك في مجال السلوك التنظیمي

تجنب إصدار الأوامر والأحكام التي تراعي الاختلافات الادراكیة
.a

تقلیل الصراع التنظیمي بین الأفراد والجماعات ص ٢٣
.b

یساعد المدیر في توظیف
آرائھ ومشاعرة في الحكم على الأشخاص .c

زیادة المكافا
ءات المادیة التي یحصل علیھا الافراد .d

انا اشك ان حله a وش رايكم
d


ام لمار 2011 2012- 12- 17 07:40 PM

رد: كل مايهم مادة ( آلسلوك آلتنظيمي )
 
الله يجزااك خير :21: من جد مااقصرت يسلمووو

H N O O 2012- 12- 17 10:16 PM

رد: كل مايهم مادة ( آلسلوك آلتنظيمي )
 
الف الف الف شكر لك ي توليب

فكيتي ازمات ب الموضوع هذا :2:

tµ£!p 2012- 12- 18 12:57 AM

رد: كل مايهم مادة ( آلسلوك آلتنظيمي )
 
3 مرفق
اتفضلو اسئلة اختبار لجامعة الملك عبدالعزيز

وايضاً اسئلة اختبر نفسسك ..

:16:

tµ£!p 2012- 12- 18 02:14 AM

رد: كل مايهم مادة ( آلسلوك آلتنظيمي )
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة al_atta (المشاركة 7731368)
.
من مزایا توظیف الإدارك في مجال السلوك التنظیمي

تجنب إصدار الأوامر والأحكام التي تراعي الاختلافات الادراكیة
.a

تقلیل الصراع التنظیمي بین الأفراد والجماعات ص ٢٣
.b

یساعد المدیر في توظیف
آرائھ ومشاعرة في الحكم على الأشخاص .c

زیادة المكافا
ءات المادیة التي یحصل علیھا الافراد .d

انا اشك ان حله a وش رايكم
d



الاجابه صحيحه ..

  • الإدراك أحد المتغيرات المحددة للسلوك التنظيمي وتهتم الإدارة في المنظمات بالإدراك لتجنب إصدار الأوامر والأحكام بشكل موحد لا يراعي الاختلافات الإدراكية.
  • المعرفة بخصائص الإدراك تساعد المدير في انتقاء الرسائل الاتصالية بالشكل الذي يسهل نقلها واستقبالها بدقة .
  • عملية الإدراك تساعد في تقليل الصراع التنظيمي الذي ربما يقع بسبب اختلاف مستوى الإدراك بين العاملين.
  • عملية الإدراك تعتبر هامة عند الحكم على الأفراد بهدف اختيارهم وتعيينهم أو ترقيتهم، حيث يجب تجميع أكبر قدر ممكن من المعلومات لاتخاذ القرار الموضوعي.
  • تتأثر عملية تقييم الأداء بالإدراك، حيث يجب على من يقوم بتقييم الأداء تجنب الانسياق وراء مشاعره في الحكم على الأشخاص من خلال الانطباع الأولي أو المعرفة العامة.


tµ£!p 2012- 12- 18 02:25 AM

رد: كل مايهم مادة ( آلسلوك آلتنظيمي )
 
اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بحر العطا (المشاركة 7729048)
الله يوفقكم جميع يارب


هل تواريخ المدارس معنا ؟

للاسف الدكتور مااتكلم عن هالموضوع وانا ماشوف انها مهمه بس للتاكيد اساله ..

:16:



fantastikfnoo 2012- 12- 18 04:00 AM

رد: كل مايهم مادة ( آلسلوك آلتنظيمي )
 
ترى يمديكم تذاكرون الماده لو كل محاضره ساعه يبيلكم بس 12 ساعه

ياجماعه شدددو الهمه :19: و فالكم الفففل مارك جد ماقصرتو ربي يعطيكم العافيه
واتمنى من الله لي ولكم مستقبل زاهر يااارب :1::16:

ابوي نبض قلبي 2012- 12- 18 07:11 AM

رد: كل مايهم مادة ( آلسلوك آلتنظيمي )
 
ماشاء الله موضوع متكآمل :21:

ربي يجزآكِ خير :16:

محد يستاهل الحب 2012- 12- 18 08:00 AM

رد: كل مايهم مادة ( آلسلوك آلتنظيمي )
 
الماده حلوه وسهله .. والي ماذاكرها يمديه بالراحه يذاكرها ويراجعها :16:


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 11:00 PM.

Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام

Adsense Management by Losha

المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه