ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام - مذاكرة جماعية قـروب السلوك التنظيمي❤❤ملخصات + أسئلة +محاضرات + كويزات + اهم المواضيع الخاصة بالمادة❤❤

صفحة 13 من 48

ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام (https://vb.ckfu.org/)

- إدارة أعمال 5 (https://vb.ckfu.org/f345)

- - [ مذاكرة جماعية ] : قـروب السلوك التنظيمي❤❤ملخصات + أسئلة +محاضرات + كويزات + اهم المواضيع الخاصة بالمادة❤❤ (https://vb.ckfu.org/t500634.html)

أبو نايـف 55

2013- 12- 20 10:02 PM

رد: قـروب السلوك التنظيمي❤❤ملخصات + أسئلة +محاضرات + كويزات + اهم المواضيع الخاصة بالمادة❤❤

واحدة من التالي ليست من العوامل المؤثرة في عملية التعلم الاجتماعي :

1- مدرى قدرة تحويل النموذج بعد مشاهدته إلى افعال.

2- مدى وجود التعزيز والتدعيم لعملية التقليد .

3- مدى تأثير الخلفية الثقافية للنموذج المقلد.

4- مدى قدرة النموذج محل التقليد على الإثارة .

ابومريم

2013- 12- 20 10:07 PM

رد: قـروب السلوك التنظيمي❤❤ملخصات + أسئلة +محاضرات + كويزات + اهم المواضيع الخاصة بالمادة❤❤

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة آستوعب فديتك (المشاركة 9606113)

من جد سهلتي علينآ هآلمآده ..

و صرت آستمتع و آنآ آذآكرهآ من آلله ثم منك يآهمه و mr.boreda

آلله يجزآكم خير و يكتب لك آلآجر بكل حرف تكتبينه و تسآعدين آلغير فيه ..

تمنآتي لك و للجميع بآلتوفيق و درجآت آلعآليه ..

~

من جد الاسم حلو استوعب فديتك ويسلموو على مرورك نيابتن عن الاخت ياهمه

أبو نايـف 55

2013- 12- 20 10:10 PM

رد: قـروب السلوك التنظيمي❤❤ملخصات + أسئلة +محاضرات + كويزات + اهم المواضيع الخاصة بالمادة❤❤

تساهم دراسة السلوك التنظيمي إلى الفهم الأعمق للانماط التالية ما عدا :

1- تكوين الاراء والاحكام.

2- الاتصال الفعال .

3- مهارة المفاوضات .

4- اساليب حل الصراعات .

وردة الحجاز

2013- 12- 20 10:10 PM

رد: قـروب السلوك التنظيمي❤❤ملخصات + أسئلة +محاضرات + كويزات + اهم المواضيع الخاصة بالمادة❤❤

7) من خصائص المنظمة المبدعة..الاستثمار في البحث على المدى الطويل.
تفهم الصراع وايجاد الحلول المناسبه لهhttp://www.ckfu.org/vb/dzquiz/true.png
وجود مشكلات سلوكية ضمن المنظمة.
لا توجد الإجابة الصحيحة.

الجواب الاول كمان صح ،،الاستثمار في البحث طويل الأجل. ،،!!!

mona-a

2013- 12- 20 10:12 PM

رد: قـروب السلوك التنظيمي❤❤ملخصات + أسئلة +محاضرات + كويزات + اهم المواضيع الخاصة بالمادة❤❤

الفرد الذي يركز غالبا على العمل والانجاز يكون لديه توجه نحو:

االعلاقات
الزمن
المكان
النشاط

بليز هذا من اي محاضرة؟؟؟

أبو نايـف 55

2013- 12- 20 10:14 PM

رد: قـروب السلوك التنظيمي❤❤ملخصات + أسئلة +محاضرات + كويزات + اهم المواضيع الخاصة بالمادة❤❤

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وردة الحجاز (المشاركة 10021395)

هذي داخلة في باب الاجابات الصح والاجابات الأصح

هدوء آنثى♪

2013- 12- 20 10:16 PM

رد: قـروب السلوك التنظيمي❤❤ملخصات + أسئلة +محاضرات + كويزات + اهم المواضيع الخاصة بالمادة❤❤

3- مدى تأثير الخلفية الثقافية للنموذج المقلد.

4- اساليب حل الصراعات .

mona-a

2013- 12- 20 10:18 PM

رد: قـروب السلوك التنظيمي❤❤ملخصات + أسئلة +محاضرات + كويزات + اهم المواضيع الخاصة بالمادة❤❤

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أبو نايـف 55 (المشاركة 10021308)

واحدة من التالي ليست من العوامل المؤثرة في عملية التعلم الاجتماعي :

1- مدرى قدرة تحويل النموذج بعد مشاهدته إلى افعال.

2- مدى وجود التعزيز والتدعيم لعملية التقليد .

3]- مدى تأثير الخلفية الثقافية للنموذج المقلد.]

4- مدى قدرة النموذج محل التقليد على الإثارة .

من محاضرة5

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أبو نايـف 55 (المشاركة 10021391)

تساهم دراسة السلوك التنظيمي إلى الفهم الأعمق للانماط التالية ما عدا :

1- تكوين الاراء والاحكام[/].

2- الاتصال الفعال .

3-مهارة المفاوضات .
]
4- اساليب حل الصراعات .

أبو نايـف 55

2013- 12- 20 10:19 PM

رد: قـروب السلوك التنظيمي❤❤ملخصات + أسئلة +محاضرات + كويزات + اهم المواضيع الخاصة بالمادة❤❤

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة اموشى (المشاركة 10021447)

3- مدى تأثير الخلفية الثقافية للنموذج المقلد.

4- اساليب حل الصراعات .

السؤال الاول : صح

السؤال الثاني : خطأ

هدوء آنثى♪

2013- 12- 20 10:20 PM

رد: قـروب السلوك التنظيمي❤❤ملخصات + أسئلة +محاضرات + كويزات + اهم المواضيع الخاصة بالمادة❤❤

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mona-a (المشاركة 10021412)

م6 ص33

All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 04:45 PM.

صفحة 13 من 48

« الأولى

الأخيرة »

عرض 100 مشاركات من هذا الموضوع لكل صفحة

Adsense Management by Losha

المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه