![]() |
ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
اخواني واخواتي ........... :44: من واقع ما ذاكرته في الايام الماضية في الادارة العامة ........:33: اقر واعترف ان الطاسة ضايعة ..........:8: ما صارت ....... ما تدري وش تذاكر ...... مرة ادارة عامة وثانية مباديء ادارة وثالثة موارد بشرية ورابعة تأثير طبقة الاوزون على حراج ابن قاسم وخامسة قفزة كلينكس من فوق الحمام والسادسة أثر فيضانات بنقلاديش على نتائج نادي الهلال ......... يظهر اني انفعلت :34: اتصلوا على مصطفى :33: وخلوه يحط لنا اسئلة مراجعة اسئلة العام الماضي اسئلة مراجعة مثل الناس ملخص زين ...... جريش قرصان كبده حاشي أي شي ...... :7: هالمادة جابت لي الصمرقع ..... وحنا لسا ما صحينا من كارثة النظم :32: |
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
والله انا معاك ودنا احد يجيب لنا اسئله الترم الماضي معقول مافي اسئلة :4:
|
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
بالنسبه لي بذاكر الاداره العامه والله يكثر خيري اذا لحقت اختمها :42:
وبلقي نظره على اسئلة الموارد والاداره والله يكتب لنا ولكم التوفيق |
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
نبي اسالة اختبار العام :18: تعبت اقرا بالمحتوى ولا فيه معلومه دخلت عقلي :12:
|
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
الحين ابي ااعرف انا المواد اللي سادحهم فوق وش سنعهم
ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... اللي علينا ادارة عامة ايش جاب الموارد وووو الخ.......... |
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
كوس فيه احد يقول الصمرقع :8:
:16: |
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
والله بالفعل مادة معقدة ومن الساعة السابعة صبحا وحت الان توني بالثانية الله يعين والتوقع انه لن استطيع ان اخللصه
|
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
خلاص راحت علينا مافيه احد مصور اسالة العام :18:
|
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
منهج مشتت
ولا عاد المحاضرة الثانية .. عايد لنا المدارس الادارية درستها في كذا منهج اذا ماخاب "صمرقعي" :40: واما عااااااااااااد المحاضرة السادسة ،، 66 صفحة .. شكله يبي يقلب المادة من مبادئ ادارة عامة إلى ادارة موارد بشرية :4: |
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
في شي اركز عليه غير المحتوى لانو مايمديني المحتوى كثييييييييير
|
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
اقتباس:
خف علينا بس |
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
يعني فيه أسئلة فيه ملخصات فيه شي .......... والا نطلع للثمامة أحسن .... مين يخاويني
عطني الرومي ........ ههههههه |
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
اللي مصبرني على الجامعة واللي فيها
انتوووووووووو وبس الله يسهلها علينا |
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
المادة طويلة جدا سوف اعتمد ملخصات الادارة العامة فقط الى الان في المحاضر:22:ة الثانية من الصباح مادة دسمة جدا لسه النظم طلعت اهون:26:
|
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
اقتباس:
|
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
المشكلة انه اساسا المحتوى لوحده دسم ومركز وطووووووووووويل
والدكتور بالمحاضرات فقط جالس يقرأ في معلومات كثيرة ما وضعها بالمجتوى وللاسف موجودة بالكتاب وتجي منها اسئلة الاختبار ثاني شي هذا الدكتور يدرس اكثر من مادة ولسوء الحظ انها متشابهة مع بعضها فهو مستغل هذه النقطة وجدالس يحط اسئلة من ثلاث مقررات والذليل على ذلك اسئلة المراجعة الموجودة بالخدمات الطلابية الاجابات مطلعها من مقرر الموارد البشرية + مقرر مبادئ الادارة للمستوى الاول + مقرر مبادى الادارة مستوى 6 هههههههههههههههههههههههههههههه :5: :17: فأنا انصح يوم الاختبار ذاكـــر اقتصاد ورح اختبار مبادئ ادارة ههههههههههه لكن في كلا الحالات ما بتحل معه شي :19: انا في رأيي داكر محتوى المقرر زين وقم بالاطلاع السريع على مقرر الموارد البشرية وخصوصا الموضوعات المترتبطة والمشابهه وبإدن الله الامور طيبة :16: |
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
من الدافور يلي ذاكر أو بيذاكر الـ 3 مواد هذي :26: من جد يعني ؟ |
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
المحتوى ويخب
:23: |
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
الدوغان ذبحنا
انا ابي انجح المحتوى كثير والله مراح تخلصه لكن فيه ملخص 30 صفحه في الزبده انا ابي اذاكره الحين |
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
5 مرفق
مرفق لكم مايخص مبادئ الادارة العامة وبالتوفيق عفوا : الاختبار اللي ارفقته بالخطأ خاص بالمستوى الاول مبادئ ادارة |
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
اقتباس:
|
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
ايييييييييييييييه لزوم نعلم الشيخ بالسالفة !!
الله يعييين ونعدين المادة يبلي لها مخ فاضي ورايق انا ماتتوفر عندي هالمقومات بالوقت الحالي :42: |
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
باختصار تزعلون او ما تزعلون دكتور هذي المادة مضيع يخلط عباس على دباس
|
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
اقتباس:
والله يا انت فلته يا بوليفار ......... وشلون عرفت ......... والا احد غششك ........ :28: |
رد: ادارة عامة ..... مباديء ادارة .... موارد بشرية .... وبعدين ما صارت ؟!!!!!
3 مرفق
اقتباس:
:42: ماحد يذاكر 3 مقررات ذاكـــر المقرر نفسه واطلع على المقررات الباقية اطلااااااااع سريع واربط المواضيع ببعضها هم بعد الاطلاع منه فائدوة حتى لو ما حفظت:8: على العموم رافق لكم بعض الملفات للفائدة وللمعلومة اغلب الاجابات طلعتها منها يـــا أنــا يالدوغان خله يتفنن بالاسلئة وانا بطز عينه أن شــاء الله :8: وهذه كمــان بعض من اسئلة السمستر السابق ضمن درجات القيادة الأوتوقراطية ؟! مركزي - تفاعلي - اللبق - المشارك - تنص القيادة التحويلية ؟ تحويل المنظمة من الوضع الحالي الى الوضع المنشود من خلال قيادة نحو التطوير والابداع تحويل المنظمة من الوضع الحالي الى الوضع المنشود من خلال تعزيز قيم التغيير وتطوير مهارات العاملين القضاء على التعقيد والأنظمة الروتينيه والبطء في إصدارات القرارات أحد أهداف ؟ الإدارة المحلية المجلس البلدي مناطق تم تقسيمها بالمملكه الى .. 13 18 وبعد سؤال اتذكرة بهالشكل تقريبااا محافظة البقيق تابعة .... للمنطقة الشرقية وبعد جاء سؤال عن فقرة الاستقطاب بالمحاضرة السادسة بس مو متذكرة صيغة االسؤال مميزات التدريب خارج العمل ؟ الارتباط بالواقع العملي لبيئة العمل حرية إبداء الرأي والمقترحات من جانب العاملين الحوافز المستمدة من بيئة العمل ؟ الرواتب والحوافز والترقيات - التنظيم والإجراءات والتدريب ومكان العمل - تشمل العلاقات مع الرؤساء والعملاء رقابة حسب المعايير ؟ - الرقابة على أساس الإيرادات والنتائج - الرقابة على اساس الاجراءات والنتائج الصفات التي يمتاز بها القائد عن الرئيس لحل المشكلات بطريقة منهجية ؟ نظرية السمات ؟ تقليدي قيادة الفرق بين الادارة الاعمال والادارة العامة ؟ أحد الأغراض الأساسية المستهدفة من التنظيم كوظيفة ..؟ |
| All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 07:02 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام