ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام - مذاكرة جماعية ✿ ♥ ورشة عمل مقرر إدارة التغيير ♥ ✿ يوم الثلاثاء27/8/1438 الفترة الثانية

صفحة 6 من 15

ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام (https://vb.ckfu.org/)

- إدارة أعمال 7 (https://vb.ckfu.org/f389)

- - [ مذاكرة جماعية ] : ✿ ♥ ورشة عمل مقرر إدارة التغيير ♥ ✿ يوم الثلاثاء27/8/1438 الفترة الثانية (https://vb.ckfu.org/t788363.html)

المدى البعيد 10

2017- 5- 22 11:17 AM

رد: ✿ ♥ ورشة عمل مقرر إدارة التغيير ♥ ✿ يوم الثلاثاء27/8/1438 الفترة الثانية

الله يوفقك خيتي سمورة واخوي عبدالله وباقي الزملاء
عسسى ربي يتمم لنا هالاختبارات على خير

samorah83

2017- 5- 22 11:27 AM

رد: ✿ ♥ ورشة عمل مقرر إدارة التغيير ♥ ✿ يوم الثلاثاء27/8/1438 الفترة الثانية

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة المدى البعيد 10 (المشاركة 1057744533)

الله يوفقك خيتي سمورة واخوي عبدالله وباقي الزملاء
عسسى ربي يتمم لنا هالاختبارات على خير

اللهم امييييييين وتكون ختامها مسك يارب

samorah83

2017- 5- 22 11:50 AM

رد: ✿ ♥ ورشة عمل مقرر إدارة التغيير ♥ ✿ يوم الثلاثاء27/8/1438 الفترة الثانية

التغيير

هو عملة التحول من الواقع الحال للفرد او المنظمة الى واقع اخر منشود مرغوب

samorah83

2017- 5- 22 11:54 AM

رد: ✿ ♥ ورشة عمل مقرر إدارة التغيير ♥ ✿ يوم الثلاثاء27/8/1438 الفترة الثانية

التغيير التنظيمي

احداث تعديلات في أهداف وسياسات المنظمة

samorah83

2017- 5- 22 11:57 AM

رد: ✿ ♥ ورشة عمل مقرر إدارة التغيير ♥ ✿ يوم الثلاثاء27/8/1438 الفترة الثانية

ادارة التغيير

* الجهود الهادفة الى زيادة فاعلية المنظمة عن طريق تحقيق التكامل بين الاحتياجات والمتطلبات والاهداف الشخصية

*و العملية التي تستخدمها المنظمة لتصميم وتنفيذ وتقييم المبادرات الملائمة متطلبات البيئة الخارجية

*سلسلة الجهود المستمرة والبعيدة المدى الهادفة الى تحسين قدرات المنظمة على ادخال التجديد

كلهم تعريف ادارة التغيير

samorah83

2017- 5- 22 12:07 PM

رد: ✿ ♥ ورشة عمل مقرر إدارة التغيير ♥ ✿ يوم الثلاثاء27/8/1438 الفترة الثانية

أهداف التغيير

1- زيادة قدرة المنظمة على البقاء والنمو والتكيف مع البيئة المحيطة .

2- زيادة درجة التعاون بين وظائف المنظمة من أجل إنجاز الأهداف.

3- مساعدة الأفراد على تشخيص مشكلاتهم وتحفيزهم لأحداث التغيير المطلوب.

4- تشجيع الأفراد على تحقيق الأهداف التنظيمية والرضى الوظيفي.

5- الكشف عن الصراع وإدارته وتوجيهه بشكل يخدم المنظمة.

6- بناء جو من الثقة والانفتاح بين الأفراد والمجموعات في المنظمة.

7- تمكين المديرين من أتباع أسلوب الإدارة بالأهداف بدل الإدارة التقليدية .

8- تزويد المنظمة بالمعلومات المساعدة على حل المشاكل التي تواجهها

نـــارا

2017- 5- 22 12:08 PM

رد: ✿ ♥ ورشة عمل مقرر إدارة التغيير ♥ ✿ يوم الثلاثاء27/8/1438 الفترة الثانية

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة samorah83 (المشاركة 1057744493)

صباحكم نشاط

وبسم الله ابدا المذاكره

ويارب ختامها مسك

امين

samorah83

2017- 5- 22 12:09 PM

رد: ✿ ♥ ورشة عمل مقرر إدارة التغيير ♥ ✿ يوم الثلاثاء27/8/1438 الفترة الثانية

خصائص التغيير

1- التغيير امر حتمي لا مفر منه.

2- التغيير حركة تفاؤلية

3- التغيير عملية مستمرة بتخطيط او بدونه.

4- التغيير عملية شاملة لكل المنظمة، فالتغيير الجزئي يؤثر على كامل اجزاء المنظمة

الحركان99

2017- 5- 22 04:09 PM

رد: ✿ ♥ ورشة عمل مقرر إدارة التغيير ♥ ✿ يوم الثلاثاء27/8/1438 الفترة الثانية

السلام عليكم
الدكتور كم له من نموذج ؟
ولكم جزيل الشكر

عبدالله الشّلاحي

2017- 5- 22 04:23 PM

رد: ✿ ♥ ورشة عمل مقرر إدارة التغيير ♥ ✿ يوم الثلاثاء27/8/1438 الفترة الثانية

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة المدى البعيد 10 (المشاركة 1057744533)

الله يوفقك خيتي سمورة واخوي عبدالله وباقي الزملاء
عسسى ربي يتمم لنا هالاختبارات على خير

آمين وربي يوفقك ويسعدك ونتخرج جميع على خير

آخر مادة سوف نتشارك بها بعد مضي اربع سنوات كانت كفيلة بالتعاون والآخاء والمحبة

:106:

All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 05:33 PM.

صفحة 6 من 15

عرض 100 مشاركات من هذا الموضوع لكل صفحة

Adsense Management by Losha

المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه