![]() |
رد: [ مراجعة 1 ]- أخلاقيات العمل
اقتباس:
بالتوفيق |
رد: [ مراجعة 1 ]- أخلاقيات العمل
اقتباس:
ومصلحة المنظمة ينحصر السلوك العدواني للموظف العام في العدوان الجسمي كالضرب والعدوان اللفظي كاﻹهانة دون التحريض على إلحاق اﻷذى بالمؤسسة والتحريض في المنظمات العربية يرتبط إقتناء التكنولوجيا بمعرفة الحاجة الحقيقية ﻹقتناءها وإستيعابها والتعامل معها لايوجد معرفة حقيقة للتكنولوجيا وإنما تطور بدون الحاجة احيانا يمكن التعرف على طبيعة الثقافة التنظيمية السائده في المنظمة من خﻼل الشعارات التي تتبناها المنظمة كثير من المنظمات تعطي شعارات لا تلتزم بها العمل كل ما يقوم به اﻹنسان من نشاط في وظيفة أو مهنة أو حرفه نشاط ومنتج منشآت اﻷعمال يجب أن تركز على هدف تحقيق الربح وبغض النظر عن أية مساهمة إجتماعية المساهمة الإجتماعية مطلوبة من منظمات الأعمال يقتصر دور منظمات اﻷعمال على تحسين وضع العاملين وتطوير ظروف بيئة العمل وتوفير العدالة الوظيفية وإتاحة فرص التقدم للعاملين هو إستثمار يعود عليها بزيادة الربح واﻹنتاج والخدمة الإجتماعية وتحقيق أهداف المنظمة |
رد: [ مراجعة 1 ]- أخلاقيات العمل
يعطييكك العافيه صعب
|
رد: [ مراجعة 1 ]- أخلاقيات العمل
ابي احمل الكويز يقول ارجعي حلي الاسئله مع اني حليتها ؟
ياليت اللي حمل الكويز يرفقه هنا :rose: |
رد: [ مراجعة 1 ]- أخلاقيات العمل
يعطيك العافية
|
رد: [ مراجعة 1 ]- أخلاقيات العمل
يعطيك العافيه على هالمجهود
|
رد: [ مراجعة 1 ]- أخلاقيات العمل
, , صباحكم تفائل :verycute::004: يعطيك العافيه صعب كويز شامل :rose: |
رد: [ مراجعة 1 ]- أخلاقيات العمل
صباحكم تفائل بهذي المادة الجميلة :004:
الحمد الله كل إجاباتي صح عقبال مأخذ فل مارك بالفاينل يعطيك العافيه علي :106: |
رد: [ مراجعة 1 ]- أخلاقيات العمل
اقتباس:
الله يجزاك خير يارب يكون الامتحان سهل وحلو وواضح مومثل الي طاف :sm1::sm1: |
رد: [ مراجعة 1 ]- أخلاقيات العمل
- |
All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 03:54 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام