|  | 
| 
 الواجب الثالث /○موضوعات ادارية معاصرة 1 مرفق :verycute: | 
| 
 رد: الواجب الثالث /○موضوعات ادارية معاصرة شكرا على التنبيه white.Rose | 
| 
 رد: الواجب الثالث /○موضوعات ادارية معاصرة يعطيك العافية على التنبيه | 
| 
 رد: الواجب الثالث /○موضوعات ادارية معاصرة الحل // السؤال 1 الهيكل التنظيمي المناسب لإدارة المعرفة يتسم بأنه هيكل هرمي متعدد هيكل بسيط ومرن كل ما سبق لا شيء مما سبق السؤال 2 وفقا لنظرية العدالة فإن مخرجات الفرد تشير إلى المزايا المادية التي يحصل عليها المزايا المعنوية التى يحصل عليها المزايا المادية والمعنوية لا شيء مما سبق السؤال 3 كلما كانت الثقافة قوية كلما كان من الصعب تغييرها صواب خطأ السؤال 4 تركيبة من القيم والمعتقدات والمعايير وأنماط السلوك التي تعطي معنى وقيمة للمنظمة هي القيم النظيمية القوة التنظيمية الثقافة التنظيمية لا شيء مما سبق السؤال 5 من أهم سلوكيات دعم المنظمة للعاملين الالتزام التنظيمي المواطنة التنظيمية سلوكيات الدور الإضافي العدالة التنظيمية السؤال 6 يؤدي إدراك العاملين لدعم المنظمة لهم إلى زيادة الجهد المبذول في العمل تخفيض الجهد المبذول تكوين اتجاهات سلبية نحو العمل تخفيض دوافع العمل 0.5 درجات السؤال 7 الخبرات والتجارب والاستنتاجات التي يمكن الاستفادة منها يقصد بها البيانات المعلومات الحكمة المعرفة 0.5 درجات السؤال 8 المعارف الضمنية لا يمكن الحصول عليها والاستفادة منها لأنها مخزونة في عقول من يملكونها صواب خطأ | 
| 
 رد: الواجب الثالث /○موضوعات ادارية معاصرة يعطيك العافية حنان بارك الله في جهودك | 
| 
 رد: الواجب الثالث /○موضوعات ادارية معاصرة شكرا اختي حنان على الحل موفقه | 
| 
 رد: الواجب الثالث /○موضوعات ادارية معاصرة شكررا :verycute: | 
| 
 رد: الواجب الثالث /○موضوعات ادارية معاصرة تم الحل شكرا للجميع شكرا حنان | 
| 
 رد: الواجب الثالث /○موضوعات ادارية معاصرة يعطيككم العافيه جميع :rose: .. | 
| 
 رد: الواجب الثالث /○موضوعات ادارية معاصرة الله يعطيك العافية white.Rose على الموضوع  ويعطيك العافية حنان على الحل | 
| All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 10:52 AM. | 
	Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. 
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك 
الفيصل,جامعة الدمام