![]() |
رد: الاختبار الفصلي لمقرر السلوك التنظيمي
اقتباس:
ثالثًا: العوامل المؤثرة في الإدراك: 1- العوامل المتعلقة بالمثير. 2- العوامل المتعلقة بالفرد. 3- أثر البيئة في عملية الإدراك. اولًا: العوامل المتعلقة بالمثير: يتوقف إدراكنا وتفسيرنا للأشياء من حولنا على خصائص أو سمات هذه المثيرات (مثال: الوردة الحمراء ضمن باقة ورد بيضاء). − العوامل المتعلقة بانتقاء المثيرات: 1- شدة المثير أو قوته. 2- الحجم. 3- التباين. 4- التكرار. 5- الحركة. 6- الألفة والجدة. س31 لو تبحثي مافيه في المحتوى شي اسمه السلوك التنظيمي العام بس احنا اخذنا بالمعنى واعتبرناها صحيحة |
رد: الاختبار الفصلي لمقرر السلوك التنظيمي
جزاكم الله خير الجزاء دخلت محاولتين نفس الاسئلة شكل الدكتور حاط ٤٤ سؤال فقط
|
رد: الاختبار الفصلي لمقرر السلوك التنظيمي
السؤال27: تباين (عدم تجانس) العمالة يعتبر من أهم التحديات التي تواجه منظمات الأعمال اليوم:
صواب - خطأ .......................................... هذا السؤال مالقيت جوابه لافي الكتاب ولا في النصية ممكن أعرف وين موجود هالسؤال ؟ |
رد: الاختبار الفصلي لمقرر السلوك التنظيمي
اقتباس:
إداره عماله متباينه الخلفيات |
رد: الاختبار الفصلي لمقرر السلوك التنظيمي
السؤال31: يُحدد الهيكل التنظيمي إطار العمل العام داخل المنظمة لذلك يسمى السلوك التنظيمي العام:
صواب - خطأ .................................................. ..... اللي مكتوب بالنصية هو ( الهيكل التنظيمي : يحدد شكل العلاقات الرسمية داخل المنظمة وكيفية التنسيق بين المجموعات المختلفة ( السلوك التنظيمي الكلي ) |
رد: الاختبار الفصلي لمقرر السلوك التنظيمي
اقتباس:
|
رد: الاختبار الفصلي لمقرر السلوك التنظيمي
اقتباس:
لو عندك الكتاب أقرا ص 46 >> ادارة عمالة متباينة الخلفيات من التحديات الهامة التي تواجه منظمات الاعمال .. |
رد: الاختبار الفصلي لمقرر السلوك التنظيمي
جزاكم الله خير والله يكتب أجركم ،،
|
رد: الاختبار الفصلي لمقرر السلوك التنظيمي
الله يعطيكم العافية
|
رد: الاختبار الفصلي لمقرر السلوك التنظيمي
خلااص كذا كلهم 44 سؤال بس .~
|
All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 06:46 AM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام