ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى التعليم عن بعد جامعة الإمام عبدالرحمن (الدمام) > إدارة اعمال > المستوى السابع - إدارة اعمال
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

المستوى السابع - إدارة اعمال ملتقى طلاب وطالبات المستوى السابع إدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الدمام

إضافة رد
 
أدوات الموضوع
قديم 2016- 12- 6   #11
سرّو..
متميزة جامعة الدمام ادراة الاعمال _المستوى الثالث
 
الصورة الرمزية سرّو..
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 112086
تاريخ التسجيل: Tue Jun 2012
المشاركات: 1,470
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 39249
مؤشر المستوى: 102
سرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: دراسات تطبيقيه وخدمة مجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
سرّو.. غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لمقرر: التدريب العملي

إذا كان سبب كره الوظيفة مرتبط بوجود أشخاص سيئين في العمل فالاعتقاد المناسب يكون:

A.
فكلما كانت هناك ضغوط معنى ذلك أن وظيفتي ذات قيمة كبيرة في المكان

b.
لن أسمح للآخرين بأن يجعلوني أكره العمل

c.
لا يوجد عمل في الدنيا غير مهم

d.
لن أقع في فخ المقارنة بين وظيفتي ووظائف الآخرون
  رد مع اقتباس
قديم 2016- 12- 6   #12
BERHE
متميز بالخيمة الرمضانية
 
الصورة الرمزية BERHE
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 161485
تاريخ التسجيل: Mon Oct 2013
المشاركات: 1,230
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 3083
مؤشر المستوى: 58
BERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: ادارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
BERHE غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لمقرر: التدريب العملي

من الجيد استخدام طلب اعادة السؤال في الحالات التي لا تفهم فيها السؤال أو الحالات التي تحتاج لوقت للتفكير في الاجابة.

صواب
خطأ
  رد مع اقتباس
قديم 2016- 12- 6   #13
سرّو..
متميزة جامعة الدمام ادراة الاعمال _المستوى الثالث
 
الصورة الرمزية سرّو..
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 112086
تاريخ التسجيل: Tue Jun 2012
المشاركات: 1,470
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 39249
مؤشر المستوى: 102
سرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: دراسات تطبيقيه وخدمة مجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
سرّو.. غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لمقرر: التدريب العملي

كلما زادت فترة بقاؤك بدون عمل كلما زادت صعوبة حصولك على وظيفة.

صواب
خطأ
  رد مع اقتباس
قديم 2016- 12- 6   #14
BERHE
متميز بالخيمة الرمضانية
 
الصورة الرمزية BERHE
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 161485
تاريخ التسجيل: Mon Oct 2013
المشاركات: 1,230
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 3083
مؤشر المستوى: 58
BERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: ادارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
BERHE غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لمقرر: التدريب العملي

هناك طريقة واحدة مثلى لعمل سيرة ذاتية.

صواب
خطأ
  رد مع اقتباس
قديم 2016- 12- 6   #15
nouf-
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 113243
تاريخ التسجيل: Tue Jul 2012
المشاركات: 89
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 3232
مؤشر المستوى: 51
nouf- has a reputation beyond reputenouf- has a reputation beyond reputenouf- has a reputation beyond reputenouf- has a reputation beyond reputenouf- has a reputation beyond reputenouf- has a reputation beyond reputenouf- has a reputation beyond reputenouf- has a reputation beyond reputenouf- has a reputation beyond reputenouf- has a reputation beyond reputenouf- has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية المجتمع والدراسات التطبيقية
الدراسة: انتساب
التخصص: أدارة اعمال
المستوى: قبل الجامعة
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
nouf- غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لمقرر: التدريب العملي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سرّو.. مشاهدة المشاركة
إذا كان سبب كره الوظيفة مرتبط بوجود أشخاص سيئين في العمل فالاعتقاد المناسب يكون:

A.
فكلما كانت هناك ضغوط معنى ذلك أن وظيفتي ذات قيمة كبيرة في المكان

b.
لن أسمح للآخرين بأن يجعلوني أكره العمل

c.
لا يوجد عمل في الدنيا غير مهم

d.
لن أقع في فخ المقارنة بين وظيفتي ووظائف الآخرون


متاكدة ؟؟؟

انا حليت فكلما كانت هناك ضغوط معنى ان ذلك ان وظيفتي ذات قيمة كبيرة في المكان

بليز بنات لاحد يحل الا لما يتاكد
  رد مع اقتباس
قديم 2016- 12- 6   #16
BERHE
متميز بالخيمة الرمضانية
 
الصورة الرمزية BERHE
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 161485
تاريخ التسجيل: Mon Oct 2013
المشاركات: 1,230
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 3083
مؤشر المستوى: 58
BERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: ادارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
BERHE غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لمقرر: التدريب العملي

المقصود بقراءة سوق العمل هو:

A.
معرفة القوانين والضوابط التشريعية التي تحكم سوق العمل

b.
معرفة المؤشرات الفنية التي تزيد من البطالة

c.
التعرف على هيكل عرض فرص العمل والطلب عليها


d.
جميع الاجابات صحيحة
  رد مع اقتباس
قديم 2016- 12- 6   #17
بنت ابوووهاا
مشرفة سابقة
 
الصورة الرمزية بنت ابوووهاا
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 148338
تاريخ التسجيل: Fri Jun 2013
المشاركات: 3,949
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 177660
مؤشر المستوى: 260
بنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الدراسات التطبيقيه وخدمة المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
بنت ابوووهاا غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لمقرر: التدريب العملي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة nouf- مشاهدة المشاركة
افترض أن أحد المقابلين سألك هل سبق لك قيادة فريق عمل من الموظفين؟! علما أنك تتمتع بخيرة ادارية

محدودة ولم يسبق أن قمت بقيادة أشخاص يعملون بدوام كامل؛ ما هي أفضل اجابة برأيك:

A.
أكون صريح وأجاوب بكل ثقة "لا لم يسبق لي القيام بهذه المهارة"

b.
أجاوب نعم رغم أنه لم يسبق لي ذلك حتى لا تضيع مني الفصة

c.
أجاوب بإجابة تفيد بعدم قيامي بقيادة فريق بشكل رسمي ولكن أوكد على امتلاكي لتلك المهارة من خلال مواقف معينة.

D.
أحاول أراوغ ولا أجيب اجابة صريحة

1 درجات تم الحفظ
السؤال 2

كلما كانت الوظيفة ملائمة لصفاتك الشخصية كلما كانت مملة أكثر.

صواب
خطأ
1 درجات تم الحفظ
السؤال 3

من الجيد استخدام طلب اعادة السؤال في الحالات التي لا تفهم فيها السؤال أو الحالات التي تحتاج لوقت للتفكير في الاجابة.

صواب
خطأ
1 درجات تم الحفظ
السؤال 4

هناك طريقة واحدة مثلى لعمل سيرة ذاتية.

صواب
خطأ
1 درجات تم الحفظ
السؤال 5

التوجه نحو الشركات الكبيرة والتي لها سمعة قوية و ولديها خطط لتطوير موظفيها في بداية الوظيفة قد يكون أهم في الاختيار من طبيعة الوظيفة وقيمة الراتب.

صواب
خطأ
1 درجات تم الحفظ
السؤال 6

المقصود بقراءة سوق العمل هو:

A.
معرفة القوانين والضوابط التشريعية التي تحكم سوق العمل

b.
معرفة المؤشرات الفنية التي تزيد من البطالة

c.
التعرف على هيكل عرض فرص العمل والطلب عليها


d.
جميع الاجابات صحيحة

1 درجات تم الحفظ
السؤال 7

دائما حب الوظيفة يكون في يد الشركة في تهيئة بيئة العمل المناسبة ولا يد للموظف في ذلك.

صواب
خطأ
1 درجات تم الحفظ
السؤال 8

كلما زادت فترة بقاؤك بدون عمل كلما زادت صعوبة حصولك على وظيفة.

صواب
خطأ
1 درجات تم الحفظ
السؤال 9

إذا كان سبب كره الوظيفة مرتبط بوجود أشخاص سيئين في العمل فالاعتقاد المناسب يكون:

A.
فكلما كانت هناك ضغوط معنى ذلك أن وظيفتي ذات قيمة كبيرة في المكان

b.
لن أسمح للآخرين بأن يجعلوني أكره العمل


c.
لا يوجد عمل في الدنيا غير مهم

d.
لن أقع في فخ المقارنة بين وظيفتي ووظائف الآخرون

1 درجات تم الحفظ
السؤال 10

من المهم مطاردة الوظيفة والمتابعة المستمرة والمتواصلة مع الشركة حتى لو تم رفضك فقد تتغير الظروف وقد يعتذر من فاز بالترشيح.

صواب
خطأ
1 درجات تم الحفظ
انقر فوق "حفظ وتقديم" للحفظ والتقديم. وانقر فوق "حفظ كل الإجابات" لحفظ كل الإجابات.
..
  رد مع اقتباس
قديم 2016- 12- 6   #18
BERHE
متميز بالخيمة الرمضانية
 
الصورة الرمزية BERHE
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 161485
تاريخ التسجيل: Mon Oct 2013
المشاركات: 1,230
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 3083
مؤشر المستوى: 58
BERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond reputeBERHE has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: ادارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
BERHE غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لمقرر: التدريب العملي

دائما حب الوظيفة يكون في يد الشركة في تهيئة بيئة العمل المناسبة ولا يد للموظف في ذلك.

صواب
خطأ
  رد مع اقتباس
قديم 2016- 12- 6   #19
سرّو..
متميزة جامعة الدمام ادراة الاعمال _المستوى الثالث
 
الصورة الرمزية سرّو..
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 112086
تاريخ التسجيل: Tue Jun 2012
المشاركات: 1,470
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 39249
مؤشر المستوى: 102
سرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond reputeسرّو.. has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: دراسات تطبيقيه وخدمة مجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
سرّو.. غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لمقرر: التدريب العملي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة nouf- مشاهدة المشاركة
متاكدة ؟؟؟

انا حليت فكلما كانت هناك ضغوط معنى ان ذلك ان وظيفتي ذات قيمة كبيرة في المكان

بليز بنات لاحد يحل الا لما يتاكد

لو مو متأكده ماكان حليت ، وتلقيننها موجوده في الملزمه ص ٨
  رد مع اقتباس
قديم 2016- 12- 6   #20
فارس الميدان
أكـاديـمـي فـعّـال
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 181793
تاريخ التسجيل: Sun Feb 2014
المشاركات: 271
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 10136
مؤشر المستوى: 54
فارس الميدان has a reputation beyond reputeفارس الميدان has a reputation beyond reputeفارس الميدان has a reputation beyond reputeفارس الميدان has a reputation beyond reputeفارس الميدان has a reputation beyond reputeفارس الميدان has a reputation beyond reputeفارس الميدان has a reputation beyond reputeفارس الميدان has a reputation beyond reputeفارس الميدان has a reputation beyond reputeفارس الميدان has a reputation beyond reputeفارس الميدان has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: خدمة المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة
المستوى: المستوى الثاني
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
فارس الميدان غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لمقرر: التدريب العملي

السؤال12:المقصود بقراءة سوق العمل هو:
معرفة القوانين والضوابط التشريعية التي تحكم سوق العمل
معرفة المؤشرات الفنية التي تزيد من البطالة
التعرف على هيكل عرض فرص العمل والطلب عليها
جميع الاجابات صحيحة

  رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
[ النظام الأفتراضي ] : جدول الاختبار الفصلي لمستوى السابع جاهز للطباعة+ جزئيه الاختبار الفصلي BERHE المستوى السابع - إدارة اعمال 0 2016- 11- 19 02:04 AM
[ النظام الأفتراضي ] : الاعلانات الأكاديمية و المهام الدراسية العامة لـ مستوى 7 بنت ابوووهاا المستوى السابع - إدارة اعمال 3 2016- 11- 2 05:30 PM
[ مذاكرة جماعية ] : مجلس مذاكرة تقويم المشروعات الاجتماعيه بو ضيدان اجتماع 5 604 2014- 5- 13 07:20 PM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 04:02 AM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه