عندي 11 سؤال لمراجعة مادة الادارة ... كم هير

[jnoon]

السلام عليكم


اخواني انا جبت لكم 11 سؤال ومتأكد انها بتجي 100 % ورااح تذكروني

في قاعة الامتحان:mh12: >>>>> لاتنسو دعواتكم بعد ماتجاوب في الامتحان



تفضلووووو بس يااااليت اللي يدخل يحلهاااا ويكووون متأكد من الاجاااابة


بالتوفيق



اختر الإجابة الصحيحة:
فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية

من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة

واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم

تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح

مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح

8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه

9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد

11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين

[wanted.]

يا خطير انت :d5: هههههههههههههههههههههههههههههههه




الحل الحين بتجيك خجل بتفرطه لك

[jnoon]

يا خطير انت :d5: هههههههههههههههههههههههههههههههه




الحل الحين بتجيك خجل بتفرطه لك




يالله يااااخجووووله


من قدك ياااادافوورة

[ملامح بريئة]

انا حليتها بس مدري صح والله لا
اتوقع كلها خطا :mh318:

اختر الإجابة الصحيحة:
فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية

من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة

واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم

تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح

مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح

8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه

9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد

11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين

[~{ خجل ..]

^
^

هههههههههههههه كأنك حاس بهالشي :lllolll:



اختر الإجابة الصحيحة:
فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية

من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة

واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم

تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح

مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح

8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه

9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد

11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين



حل اخر واحد مدري .. حسسدتوني :(269):

[مشاعر خـــجۈله]

11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين

ويعطيك العافيه اخوي ...:106:

[اجتهاد]

نفس اجااابات خجل واخر وحده


11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الامثل للموارد ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين

[خلود القرني]

حل خجل
تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح


و حل ملامح بريئه


تتميز المنظمات الحكوميةبكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولةوبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيقالربح



انا اقول ان الاجابة ( ب) هي الصحيحه :(107):

[soo0sa]

طيـــــب من وين لكـ الآسئـــلهـ :71::71::71:

<~ مـاآتحليــن وآنتي ســآكته :(269):

بفحط فالحــل ورآجعهـ :33_asmilies-com:

[Hanoo Abdulaziz]

:d5:


يعطيكمـ الفــ عــآآفية


اجــآآبـــآآت خجل ,, :(204):


اخر وااحد ,,

نفس حل مشاعر خجووله ,,


بالتوفيق يـــــآآرب ,, :106:

[~{ خجل ..]

حل خجل
تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح


و حل ملامح بريئه


تتميز المنظمات الحكوميةبكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولةوبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيقالربح



انا اقول ان الاجابة ( ب) هي الصحيحه :(107):


الاجابه ب وانا متأكده منها مليون بالميه :(269):

[~{ خجل ..]

احساسي يقول انه السؤال رقم 11 بيجينا بالاختبار :biggrin:

احفظو الاجابه الاستخدام الامثل للموارد > > حلفي بس

[غيآب ~]

أهم أنواع المنظمات
منظمة الأعمال: هي منظمات تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية خاصة بغرض ممارسة نشاط معين قصد تحيق الأرباح.
منظمات حكومية: تظهر نتيجة لجهد الدولة .
مؤسسات حكومية: وهي أصناف بعضها ينتج ويقدم سلع أو خدمات وبعضها يأتي في شكل جمعيات .

يبان اللي مذاكر من جد الحين :71:

[علي عطيف]

ملاحظة هاااااااااااااااااااااااااااااامة طبعا حليت الأسئلة وقارنتها بحلكم ولكن لي ملاحظة خطيره

ياخجل والاخوان زوار الموضوع يا ليت تركزون في هالكلام إلي اقووله

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية


مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف
أشك ان الاجابة الصحيحة هي الرقاااااابه وليس التوجيه مقارنة بالسؤال السابق باللون الازرق احد يفكر معي
الرجاء قبل التسرع في الحل مراجعة تعريف الرقاابة ووظائف الادارة

الرقابة : قياس المنجز ومقارنته بالمخطط وتحديد الإنحرافات قصد تصحيحهاااا

احد يساعدني ويفكر معي شوي انا غلط او صح

[jnoon]

الاجابه ب وانا متأكده منها مليون بالميه :(269):


:(204)::(204)::(204):

:(204)::(204):

:(204):

[بوساره]

انا متاكد انها الرقابه ولا يتشتت تفكيرك وفالكم a+:oao:

[فارس740]

السلام عليكم


اخواني انا جبت لكم 11 سؤال ومتأكد انها بتجي 100 % ورااح تذكروني

في قاعة الامتحان:mh12: >>>>> لاتنسو دعواتكم بعد ماتجاوب في الامتحان



تفضلووووو بس يااااليت اللي يدخل يحلهاااا ويكووون متأكد من الاجاااابة


بالتوفيق



اختر الإجابة الصحيحة:
فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية

من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة

واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم

تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح

مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح

8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه

9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد

11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين

إلـف شكــر :(204):

[اسطوره زماني]

علي عطيف انا معك ومن قريت اجاباتهم لاحظت بالشي هاذا



احس انه غلط بروح اتابع المذكره

[فارس740]

انا حليتها بس مدري صح والله لا
اتوقع كلها خطا :mh318:


اختر الإجابة الصحيحة:

فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه




تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياسالأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعليوالمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية




من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة




واحدة منالآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارةب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيدد- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم




تتميز المنظمات الحكوميةبكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولةوبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيقالربح




مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخططمسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف




رفض قبول الرشوةسلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعاتفردية د- تضارب المصالح




8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابةب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه




9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط




10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوعالرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد




11- تعتبر المنظمةذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثلللموارد

ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين





الي في الازرق هـي الصح :106:

[فارس740]

^
^

هههههههههههههه كأنك حاس بهالشي :lllolll:



اختر الإجابة الصحيحة:
فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية

من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة

واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم

تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح

مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح

8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه

9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد

11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين



حل اخر واحد مدري .. حسسدتوني :(269):



الي في الازرق هـي الصح :106:

[فارس740]

حل خجل
تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح


و حل ملامح بريئه


تتميز المنظمات الحكوميةبكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولةوبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيقالربح



انا اقول ان الاجابة ( ب) هي الصحيحه :(107):

حلك صحيح ب :(204):

[علي عطيف]

وانا متأكد ان كلامي صحيح بس حبيت اعطيهم مجال للتفكيررر وعدم التسرع :119: بالتوفيق

[jnoon]

ياااااااااااااااشبااااب وياااااااابناااات



نبي الاجاااابة الصحيحه


لاحد يحووووسنا

[فارس740]

ملاحظة هاااااااااااااااااااااااااااااامة طبعا حليت الأسئلة وقارنتها بحلكم ولكن لي ملاحظة خطيره

ياخجل والاخوان زوار الموضوع يا ليت تركزون في هالكلام إلي اقووله

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية


مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف
أشك ان الاجابة الصحيحة هي الرقاااااابه وليس التوجيه مقارنة بالسؤال السابق باللون الازرق احد يفكر معي
الرجاء قبل التسرع في الحل مراجعة تعريف الرقاابة ووظائف الادارة

الرقابة : قياس المنجز ومقارنته بالمخطط وتحديد الإنحرافات قصد تصحيحهاااا

احد يساعدني ويفكر معي شوي انا غلط او صح



الي في الازرق هـي الصح بالتوفيـق

[فارس740]

ياااااااااااااااشبااااب وياااااااابناااات




نبي الاجاااابة الصحيحه


لاحد يحووووسنا





انا متأكد من اجاباتي وانتظر اي احد يبيني افسر له وكل التوفيـق :106:

[مروزه]

نفس اجابات خجل والاخيره ب

:d5:

[فارس740]

نفس اجابات خجل والاخيره ب

:d5:

كلامك صحيح

[طالب منتسب4]

س/رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
هل هو

أ-خلاقيات الأعمال
د- تضارب المصالح


اتوقع انه بيجينا في الاختبار ميه بالميه :lllolll:

[فارس740]

س/رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
هل هو

أ-خلاقيات الأعمال
د- تضارب المصالح


اتوقع انه بيجينا في الاختبار ميه بالميه :lllolll:




الاجابه اخلاقيات الاعمال :106:

اسف مافهمت السؤال

[اسطوره زماني]

تأكدت من الاجابه


الرقابه هي قياس المنجز ومقارنته بالمخطط وتحديد الانحرافات قصد تصحيحها


وهاذي اجوبتي






اختر الإجابة الصحيحة:
فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية

من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة

واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم

تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح

مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح

8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه

9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد

11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين

[вεsно..♈̷̴]

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد


ممكن احط يقولي

الاجابة الصحيحة

غير لفظي او صاعد ؟؟؟؟

لانو انا اللي اعرفو صاعد :sdfgdsf:

[اسطوره زماني]

ايه صاعد انا فهمت السؤال غلط

[فارس740]

تأكدت من الاجابه


الرقابه هي قياس المنجز ومقارنته بالمخطط وتحديد الانحرافات قصد تصحيحها


وهاذي اجوبتي






اختر الإجابة الصحيحة:
فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية

من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة

واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم

تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح

مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح

8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه

9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد

11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين

في خطاء عندك :106:

[فارس740]

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد


ممكن احط يقولي

الاجابة الصحيحة

غير لفظي او صاعد ؟؟؟؟

لانو انا اللي اعرفو صاعد :sdfgdsf:


صآعد بالتوفيــق :mh318:

[اسطوره زماني]

وشو الخطاء فارس

[فارس740]

وشو الخطاء فارس

حطيت الحل بالزرق لبى قلبك :106:

اذا تبي نتناقش فيه عادي :mh318:

[اسطوره زماني]

حلو نتناقش



توي انتبهت للي بالازرق



تعريف المخطط : عملية تحديد الاهداف والموارد الظروريه لانجازها

تعرف الرقابه : قياس المنجز ومقارنته بالمخطط وتحدد الانحرافات قصد تصحيحها

[أبو راكان.]

السلام عليكم


اخواني انا جبت لكم 11 سؤال ومتأكد انها بتجي 100 % ورااح تذكروني

في قاعة الامتحان:mh12: >>>>> لاتنسو دعواتكم بعد ماتجاوب في الامتحان



تفضلووووو بس يااااليت اللي يدخل يحلهاااا ويكووون متأكد من الاجاااابة


بالتوفيق



اختر الإجابة الصحيحة:
فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية

من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة

واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم

تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح

مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح

8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه

9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد

11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين




الله يعطيك العافيه ياليت احد يصحح لي :oao:

[فارس740]

حلو نتناقش



توي انتبهت للي بالازرق



تعريف المخطط : عملية تحديد الاهداف والموارد الظروريه لانجازها

تعرف الرقابه : قياس المنجز ومقارنته بالمخطط وتحدد الانحرافات قصد تصحيحها

انا معك

طيب خلك وياي افتح ملخص فهد الشمري صفحه 69
مراحل الرقابة
1- تحديد الاهداف والمعايير.
2- قياس الاداء الفعلي.
3- مقارنة النتائج بالمعايير والاهداف
4- اتخاذ الاجراءت التصحيحية

يعني اول شـي تحديد الاهداف والمعايير

[فارس740]

الله يعطيك العافيه ياليت احد يصحح لي :oao:
100% :(204):

[اسطوره زماني]

اوووووووووووووف مصيبه على كذا

والله في لخبطه مو طبيعيه بالماده



على العموم قريت الي تحته


ليس تحديد الاهداف والمعايير من مهام الرقابه بل هو من مهام التخطيط





ووش رايك من نصدق

[عبر الأثير]

أخوي فارس 740

اجابااااتك 100% :(204):

يعطيك العافية

حسيت ان مذاكرتي كويسه :71:

[عبر الأثير]

اخوي اسطوره زماني



ليس تحديد الاهداف والمعايير من مهام الرقابه بل هو من مهام التخطيط

أكمل باقي الجمله

<< لكن الرقابة تعتمد على الاهداف والمعايير اعتمادا كلياً

[فارس740]

اوووووووووووووف مصيبه على كذا

والله في لخبطه مو طبيعيه بالماده



على العموم قريت الي تحته


ليس تحديد الاهداف والمعايير من مهام الرقابه بل هو من مهام التخطيط





ووش رايك من نصدق

بديت تقتنع اوك نكمل لبى قلبك

الرقابة تنطلق مع التخطيط فلا رقابة بدون تخطيط < يعني اذا حطو الاهداف لزم ندرس ونرقاب الاهداف هـل هـي ممكن او لا مو بس حط هدف
اما لو قال تنطلق مع التنظيم يعني جوابك صح بس هو ما قال مع التنظيم والتنظيم يبداء بالاداء الفعلي


مثال

مصنع ينتج في اقصاء انتاجه باليوم 1500 نحط هدف انه ينتج 5000 هذا خطاء ومستحيل

اتمنى وضحت الفكره

[فارس740]

أخوي فارس 740

اجابااااتك 100% :(204):

يعطيك العافية

حسيت ان مذاكرتي كويسه :71:
الله يعافيك استمر اخي :d5:

[ابو دالياا]

يعطيكم العافيه على هالاسئلة الجميله ويارب تكون الاسئلة بهذه الطريق في السهولة ....





يعطيك العافيه ياقمر ....

[فارس740]

اخوي اسطوره زماني



ليس تحديد الاهداف والمعايير من مهام الرقابه بل هو من مهام التخطيط

أكمل باقي الجمله

<< لكن الرقابة تعتمد على الاهداف والمعايير اعتمادا كلياً
كأنك مذاكر وياي لبى قلبك

[اسطوره زماني]

الله يعطيك العافيه لاكن الله يستر اذا كانت طريقة الاسئله كذا


لان المحتوى دسم وفيه خلط ببعض الامور

[مس برونز]

الله يعطيكم العافيه موفقين انشالله

[فارس740]

الله يعطيك العافيه لاكن الله يستر اذا كانت طريقة الاسئله كذا


لان المحتوى دسم وفيه خلط ببعض الامور

وانا اخوك لا تشيل همها خذ احسن طريقة ذاكر الملخص مره ومرتين وتعال على الاسئلة والي مو فاهمه الاخوان مراح يقصرون وياك الحين انت فهمت سؤال وراجعته زين بكره اذا جاء في الاختبار ان شاء الله الدرجة مضمونه خلك على هالمنهج وراح تحل ترى مثلك حنا وفـي اسالة تطرحها الاخت خجل جزاه الله خيـر موجودة في موضوع مذاكرة الادارهـ

راح يفيدك كثـير

بالتوفيـٌق:mh318:

[فارس740]

الله يعطيكم العافيه موفقين انشالله

الله يعافيك

[أبو راكان.]

100% :(204):



حبيب قلبي انت احلى تقييم لك

[لبى روحكـ]

السلام عليكم

وعليكم السلام والرحمة
اخواني انا جبت لكم 11 سؤال ومتأكد انها بتجي 100 % ورااح تذكروني

في قاعة الامتحان:mh12: >>>>> لاتنسو دعواتكم بعد ماتجاوب في الامتحان



تفضلووووو بس يااااليت اللي يدخل يحلهاااا ويكووون متأكد من الاجاااابة


بالتوفيق

:33_asmilies-com: يالله نبداء بسم الله

اختر الإجابة الصحيحة:
فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية

من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة

واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم

تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح

مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح

8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه

9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد

11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين
http://www.ckfu.org/vb/images/icons/ei9.gif
يارب حلي صح لو الحل صح بخلي جدتي تدعي لكم :biggrin:

[Miss Lambert]

اسئلة الواجب الاول
السؤال الاول:
ان تداول الاشاعات تمثل عقبات مرتبطه بـ:الهيكل غير الرسمي
السؤال الثاني:
ان القائد الذي يحتكر اصدار القرارات ويهيمن عليه بمفرده هو قائد :اوتوقراطي
السؤال الثالث:
تسمى الرغبه لأشباع نقص او عوز لدى الفرد بـ:حاجه
السؤال الرابع:
ان توفير ظروف عمل جيده تشتمل على شروط السلامه تقع ضمن :حاجات الأمان
السؤال الخامس :
تسمى المنظمات التي ينشئها الافراد او المجموعات لتمارس انشطه اقتصاديه بهدف تحقيق الربح:منظمات الاعمال
اسئلة الواجب الثاني
السؤال الاول:
التركيز على الحوافز الماديه فقط من منظور الرجل الاقتصادي هو من ميزات المدخل:التقليدي
السؤال الثاني:
ان الغرض الرئيسي كوضيفه اداريه هو :ترقيب الأفراد والموارد لانجاز العمل
السؤال الثالث :
العولمه هي ظاهره تزايد التداخلات والارتباطات الشبكيه بين مختلف عناصر:الاقتصاد العالمي
السؤال الرابع:
هاربرت سايمون هو احد ابرز رواد:المدرسه القراريه
السؤال الخامس:
الهيكل الشبكي هو الذي يعتمد اكثر على :تكنلوجيا المعلومات والاتصال
وبالتوفيق دعواتكم :119:

[فارس740]

حبيب قلبي انت احلى تقييم لك

تسلم لبى قلبك :mh318:

[فارس740]

وعليكم السلام والرحمة

:33_asmilies-com: يالله نبداء بسم الله

اختر الإجابة الصحيحة:
فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية

من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة

واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم

تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح

مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح

8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه

9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد

11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين
http://www.ckfu.org/vb/images/icons/ei9.gif
يارب حلي صح لو الحل صح بخلي جدتي تدعي لكم :biggrin:
ركزي على للون الاحمـر

افا يعني مافي دعاء :mh318:

[لبى روحكـ]

ركزي على للون الاحمـر

افا يعني مافي دعاء :mh318:

:71: ام الوناسة بس عندي 3 اخطاء
شسمة جدتي تدعلي لكم كل يوم لا تخافون
تقول يارب وفق طلاب الادارة
بس يالله شوي تنطقها:biggrin:
لا حد يضحك هذي جدتي :41jg:
احلى تقيم لعيون فارس

[فارس740]

:71: ام الوناسة بس عندي 3 اخطاء
شسمة جدتي تدعلي لكم كل يوم لا تخافون
تقول يارب وفق طلاب الادارة
بس يالله شوي تنطقها:biggrin:
لا حد يضحك هذي جدتي :41jg:
احلى تقيم لعيون فارس
ربي مير يسلمك ويسلم جدتك :mh318:

[ابوعبدالله..]

ختر الإجابة الصحيحة:
فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية

من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة

واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم

تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح

مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح

8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه

9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد

11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين

[فارس740]

ختر الإجابة الصحيحة:
فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية

من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة

واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم

تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح

مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح

8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه

9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد

11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين
ركز على اللون الازرق لبى قلبك :mh318:

[ابوعبدالله..]

ركز على اللون الازرق لبى قلبك :mh318:

صحيح
رفض قبول الرشوة (اخلاقيات العمل)
قبول الرشوة (تضارب المصالح)

العجله :119:

يعطيك العافية

[Student Taste]

يا جماعة يعطيكم العافية ع الموضوع
بس ياليت أحد يكتب الإجابة الصحيحة بدون تخمين لأن الوقت يسرقنا وكل واحد يقول هذا جوابي وهذا جوابي
اتمنى تكون مرتبة وصحيحة علشان نقدر نركز يا هووووووه ما في وقت ... وبالتوفيق :d5:

[فارس740]

صحيح
رفض قبول الرشوة (اخلاقيات العمل)
قبول الرشوة (تضارب المصالح)

العجله :119:

يعطيك العافية

الله يعافيـك :mh318:

[فارس740]

يا جماعة يعطيكم العافية ع الموضوع

بس ياليت أحد يكتب الإجابة الصحيحة بدون تخمين لأن الوقت يسرقنا وكل واحد يقول هذا جوابي وهذا جوابي

اتمنى تكون مرتبة وصحيحة علشان نقدر نركز يا هووووووه ما في وقت ... وبالتوفيق :d5:


اعتمد اجباتي وفالك الفل مارك بأذن الله :mh318:

[ابو دلع]

متاكديين من الاجبات
فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية

من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة

واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم

تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح

مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح

8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه

9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد

11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين

[MonTy]

نموذج عن أسئلة اختبار مبادئ الإدارة
الفصل الدراسي الثاني 1430/1431

السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته
الهدف من هذه الأسئلة هو وضعكم أعزاء الطلاب في الصورة لتأخذوا فكرة عن شكل وطبيعة الأسئلة حتى تتعودوا عليها وتستأنسوا بها ، ويمكن بالمناسبة الاستعانة بالأسئلة الموجودة في نهاية كل فصل من الكتاب. وعموما فإن أسئلة الاختبار ستكون على شاكلة هذه الأسئلة ومن ضمن المادة العلمية الموجودة في الشرائح.
تمنياتي لكم بالتوفيق وبموفور الصحة ودوام النجاح


س1) اختر الإجابة الصحيحة:
1: فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه
2: تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية
3: من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة
4: واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم
5 : تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح
6: مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

7 – رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح
8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه
9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط
10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد
11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين




بالتوفيق
د مصطفى بخوش

[Student Taste]

اعتمد اجباتي وفالك الفل مارك بأذن الله :mh318:

حبيب قلبي فارس
مشكور وماقصرت:(204): وعقبالك انت بعد الفل مااااااااااااارك

[فارس740]

متاكديين من الاجبات
فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية

من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة

واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم

تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح

مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح

8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه

9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد

11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين

ركز على الازرق لبى قلبك :mh318:

[فارس740]

حبيب قلبي فارس


مشكور وماقصرت:(204): وعقبالك انت بعد الفل مااااااااااااارك


العفو لبى قلبك :mh318::106:

[فارس740]

نموذج عن أسئلة اختبار مبادئ الإدارة



الفصل الدراسي الثاني 1430/1431



السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته
الهدف من هذه الأسئلة هو وضعكم أعزاء الطلاب في الصورة لتأخذوا فكرة عن شكل وطبيعة الأسئلة حتى تتعودوا عليها وتستأنسوا بها ، ويمكن بالمناسبة الاستعانة بالأسئلة الموجودة في نهاية كل فصل من الكتاب. وعموما فإن أسئلة الاختبار ستكون على شاكلة هذه الأسئلة ومن ضمن المادة العلمية الموجودة في الشرائح.

تمنياتي لكم بالتوفيق وبموفور الصحة ودوام النجاح




س1) اختر الإجابة الصحيحة:
1: فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه

2: تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :


أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية
3: من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة
4: واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارةب- هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم
5 : تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح
6: مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

7 – رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح
8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه
9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط
10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد
11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين





بالتوفيق



د مصطفى بخوش






100% الحل :mh318:

[Student Taste]

نموذج عن أسئلة اختبار مبادئ الإدارة



الفصل الدراسي الثاني 1430/1431



السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته
الهدف من هذه الأسئلة هو وضعكم أعزاء الطلاب في الصورة لتأخذوا فكرة عن شكل وطبيعة الأسئلة حتى تتعودوا عليها وتستأنسوا بها ، ويمكن بالمناسبة الاستعانة بالأسئلة الموجودة في نهاية كل فصل من الكتاب. وعموما فإن أسئلة الاختبار ستكون على شاكلة هذه الأسئلة ومن ضمن المادة العلمية الموجودة في الشرائح.

تمنياتي لكم بالتوفيق وبموفور الصحة ودوام النجاح




س1) اختر الإجابة الصحيحة:
1: فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه

2: تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :


أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية
3: من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة
4: واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارةب- هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم
5 : تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح
6: مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

7 – رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح
8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه
9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط
10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد
11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين





بالتوفيق



د مصطفى بخوش






يعطيك العافية اخوي
بس في المحاضرة الأخيرة ذكر انه رح يرسل نموذج للاسئلة نفس العام ، السؤال هل احد عنده النموذج لأن سعادة البلاك بورد معلق :017: وثقيل دم حتى المشاركة ابي اشارك ماقدرت ...
المشاركة للجميع وبالتوفيق :d5:

[ʙеᴅᴏᴏ]

اختر الإجابة الصحيحة:
فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية

من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة

واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم

تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح

مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح

8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه

9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد

11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين



ممكن احد يصحح ليَ . :(269):

[ودق]

يعطيكم الف عافيه وبالتوفيق للجميع,,,,,

[فارس740]

يعطيك العافية اخوي

بس في المحاضرة الأخيرة ذكر انه رح يرسل نموذج للاسئلة نفس العام ، السؤال هل احد عنده النموذج لأن سعادة البلاك بورد معلق :017: وثقيل دم حتى المشاركة ابي اشارك ماقدرت ...

المشاركة للجميع وبالتوفيق :d5:


لبى قلبك المحاضره الاخيره مسجله وهي حقت الي قبل قبلنا

[فارس740]

اختر الإجابة الصحيحة:
فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية

من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة

واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم

تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح

مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح

8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه

9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد

11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين




ممكن احد يصحح ليَ . :(269):

الي في الازرق هي الصح بالتوفيــق :mh318:

[ريم أ الراشد]

س1) اختر الإجابة الصحيحة:
1: فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه
2: تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية
3: من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة
4: واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم
5 : تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح
6: مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

7 – رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح
8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه
9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط
10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد
11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين

[اجتهاد]

س1) اختر الإجابة الصحيحة:
1: فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الاداره ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه
2: تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية
3: من خصائص الفرد حسب نظرية x أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د-لايحب المبادره
4: واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم
5 : تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح
6: مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

7 – رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح
8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه
9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط -ب في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط
10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد
11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين

[Rashed al hajri]

شكرا

[Rashed al hajri]

مشكورين

[ريم أ الراشد]

يعطيك العافيه

[فارس740]

مشكورين

إلــعفــو :106:

[Saudi man]

ريم الاسئلة مرفقه في ملف وورد .. والاجابات باللون الاحمر
(ترى ما ادري عن صحة او خطأ الاجوبة لانه مو انا اللي مسويها )

[فارس740]

فــي موضوع موجود فـيه الاجابات بامكانك الاطلاع عليه :53:

[قدها]

يوجد اخطاء في الاجابات الرجاء التأكد من الحل الصحيح

حتى لايأخذها الشخص ويعتبرها صح

[اجتهاد]

يوجد اخطاء في الاجابات الرجاء التأكد من الحل الصحيح

حتى لايأخذها الشخص ويعتبرها صح


وين الخطاء

متاااكده انها صحيحه وفي سؤالين انا ماحليتهم لاني مومتااكده

[Crazy lo0ove]

10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد


>>>>>>>> الاجااابه ( د) وليست (ج)

[معذب المرسال]

وين الخطاء

متاااكده انها صحيحه وفي سؤالين انا ماحليتهم لاني مومتااكده


10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد :119:

[mnoosh]

يعطييكم الف عاافيه:lllolll:

الله يوفقج الجميع بكره

[تركي الماطر]

يعطيك العافيه

[اسير الوجد]

بالنسبة للسؤال 10 الأجابه فقره ج/ غير لفظي

[abo khaled]

بالنسبة للسؤال 10 الأجابه فقره ج/ غير لفظي

ممكن تشرح لنا لو سمحت

[طالب منتسب4]

س1) اختر الإجابة الصحيحة:
1: فن إنجاز الأعمال بواسطة الآخرين هو:
أ‌- الإدارة ب- تنظيم
ج- تخطيط د- توجيه
2: تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط د- اتخاذ إجراءات تصحيحية
3: من خصائص الفرد حسب نظرية X أنه :
أ‌- يحب العمل ب- يتحمل المسؤولية
ج- متعاون د- لا يحب المبادرة
4: واحدة من الآتي ليست من ميزات مديرو الإدارة العليا:
أ- يكونون في المستوى الأعلى للإدارة ب - هم المسؤولون عن الأداء الشامل للمنظمة
ج- يعملون دائما على المدى البعيد د- يهتمون خاصة بالبيئة الداخلية أكثر من غيرهم
5 : تتميز المنظمات الحكومية بكونها :
أ‌- تتميز بعضوية أكثر من دولة فيها ب- تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها
ج- تظهر نتيجة مبادرات فردية أو جماعية د- تسعى لتحقيق الربح
6: مقارنة ما هو حاصل فعلا في الواقع عند التنفيذ بما تم إقراره في الخطط مسبقا هو :
أ‌- رقابة ب- تخطيط
ج- توجيه د- إشراف

7 – رفض قبول الرشوة سلوك أخلاقي وينتج عن :
أ‌- تحديد المسؤوليات ب- أخلاقيات الأعمال
ج- قناعات فردية د- تضارب المصالح
8- تحديد الأهداف والمعايير من مهام:
أ‌- الرقابة ب- التنظيم
ج- االتخطيط د- التوجيه
9- يوجد الاتصال في الإدارة:
أ‌- أثناء تنفيذ الخطة فقط ب- في كل مراحل العملية الإدارية
ج- عند التقييم فقط د- في مرحلة التخطيط فقط
10- واحد من الأتي ليس من أنواع الاتصال حسب نوع الرسالة:
: أ- شفوي ب- مكتوب
ج- غير لفظي د- صاعد
11- تعتبر المنظمة ذات كفاءة عندما تحقق:
أ‌- أهدافها بدرجة عالية ب- الاستخدام الأمثل للموارد
ب‌- مشاريعها ج- استقطاب اكبر عدد من العاملين
والله اعلم
:tongue:

[Saudi man]

الاسئلة والاجوبة على ملف وورد للي حابة يطبعها ويقراها بأي وقت :106:

[@الشمالي@]

يعطيك العافيه اخوي

واسئله حلوة للمذاكرة والمراجعه

لكن لاتجزم انها بتجي بالاختبار

فاحتمال انها تجي او ماتجي وارد

بعد اذنك سيتم تغيير العنوان

[حنينـ الروحـ !!]

تبدأ الرقابة عنما يقوم المدير بـ :
أ‌- قياس الأداء الحالي
ب- تحديد معايير الأداء والأهداف
ج- المقارنة بين الأداء الفعلي والمخطط
د- اتخاذ إجراءات تصحيحية



انا هذي اجابتي على حسب فهمي ... لأن الرقابة تقارن بين الخطط والاداء الفعلي ... اما التخطيط هو اللي يحدد معايير الاداء والاهداف.


اتمنى تكون اجابتي صحيحة وماجبت العيد :biggrin::biggrin:

[عزيّـز]

تم الطبع

[غلا روحـي]

يعطيكم الف الف عااااااافيه وبتوفيق للجميع ان شاء اللهـ
لحستووو مخي من كثر الاسئله و الاخطاء ههه:119::(284)::53:

[سلطان الصقر]

لحس مخي د.بلهرسيه بأسئلته ...

سهله ومكثفه ومتداخله ومحيوسه

هذي الإداره وحسنا فيها ...

كيف ملعونة الصلآيب الرياضيات1

أقول :

راس تفاحتين وشاي نعناع

يزبط الوضع للمراجعه النهائيه،

بالتوفيق للجميع ؟:106: