تسجيل الدخول

مشاهدة النسخة كاملة : أحسن الى الناس تستعبد قلوبهم ..


Modaher♪
2011- 12- 8, 11:58 PM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
بسم الله الرحمن الرحيم




http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/leader-300x300.jpg


كلمات رائعة فعلا نالت اعجابي و حبيت الكل يستفيد


كن قائدا ..
كيف تغير الناس دون أن تؤدي مشاعرهم أو تثير استياءهم؟


http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/1.gif


1- إذا أردت أن تنتـــقد ..


فإليك ما تبدأ به:


هل شاهدت من قبل حلاقا يحلق ذقن الزبون
دون أن يغطي وجهه بالرغوة أولا ؟!
بالطبع لا ، فالرغوة هي التي تسهل حركة شفرة الحلاقة علي الوجه.
كذلك عندما تريد أن تتقد شخصا ما
عليك أن تسبق أنتقاءك بقليل من الرغوة
فما هي الرغوة؟


المدح


فالمدح قبل النقد يشبه المخدر الموضعي الذي يضعه طبيب الأسنان
قبل خلع ضرس المريض


لكي تكون قائدا جيدا "أبدأ بالمدح والتقدير الصادق"


http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/rhmoni416.gif


http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/2.gif


2- كيف تنتــقد دون أن تكون مكروها.؟


حاول بقدر الإمكان أن تنتقد بأسلوب غير مباشر.
وعلى ذلك يجب أن تنبه الآخرين إلى أخطائهم بشكل غير مباشر.


http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/rhmoni416.gif


http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/3.gif


3- تحدث عن أخطائك


ليس من الصعب أن تستمع إلي سرد لأخطائك
إذا بدأ من ينتقدك بالاعتراف لك بأنه هو الآخر
يقع في نفس الأخطاء.!!
فاجعل هذا مبدأك الثالث تحدث عن
أخطائك قبل أن تنتقد الشخص الآخر.


http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/rhmoni416.gif


http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/4.gif


4- ليس هناك من يحب أن يتلقى الأوامر


حاول أن تعطي الآخرين دائما الفرص ليفعلوا الأشياء بأنفسهم
واتركهم ليتعلموا من أخطائهم ..
وطرح الأسئلة بدلا من الأوامر ..
يجعل الآخرين يشاركون في صناعة القرار
الذي سيقومون به ليتم باكمل وجه ..
واجعل المبدأ الرابع أمام عينيك


"أطرح الأسئلة بدلا من أن تصدر الأوامر المباشرة"


http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/rhmoni416.gif


http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/5.gif


5- دع الشخص الأخر يحتفظ بماء وجهه.


الإساءة في كرامة الرجل جريمة فالمهم ليس رأيك في الرجل ولكن المهم رأية في نفسه فالقائد الحقيقي يتبع المبدأ الخامس دائما.


"دع الشخص الأخر يحفظ ماء وجهه".


http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/rhmoni416.gif


http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/6.gif


6- كيف تدفع الناس إلي النجاح؟


يقول عالم النفس "جيمس لير" المدح كضوء الشمس الدافئة للروح الإنسانية، ولن تستطيع أن تنمو وتزدهر بدونه


" كن صادقا في تقديرك وكريما في مدحك .


http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/rhmoni416.gif


http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/7.gif


7- أحسن تسمية الغير


يقول شكسبير "أفترض ميزة إذا لم تجدها"
أعط الشخص الأخر سمعه طيبة
تجعله يسعي لأن يكون عند حسن ظنك به وذلك بتحقيقها في نفسه.


http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/rhmoni416.gif


http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/8.gif


8- اجعل الخطأ يبدو سهل الإصلاح


إذا اخبرت طفلك أو زوجتك أو عاملا لديك بأنه غبي في شئ
وأنه لا مواهب له فإنك تدمر بذلك كل حافز لدية للتقدم،
لكن إذا شجعتة ..وجعلت الأشياء سهلة أمامه
يعرف أنك مؤمن بقدرته على فعلها وعلى ذلك
فإنه سيتدرب حتى يتفوق.


http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/rhmoni416.gif


http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/9.gif


9- اجعل الناس سعداء بفعل ما تريد منهم:


هل يبدو الأمر صبيانيا،!
ربما ولكن هذا هو ما قيل لنابليون عندما إبتدع وسام جوتة الشرف
وقام بتوزيع 150 ألف وسام علي جنده،
ومنح 15 جنرال لقب " مارشال فرنسا"
فقيل عنه يعطي كعب لمحاربين تمرسوا علي الحرب!!
ولكن نظرية نابليون
تفوقت وأصبحت الأوسمة من أهم عوامل التشجيع
وليكن شعارك لنفسك


"اجعل الشخص الأخر سعيدا بفعل الشئ الذي تقترح عليه فعله.


http://g.abunawaf.com/2010/2/19/omlodat/rhmoni416.gif


هذا كله ملخص لكتاب "كيف تؤثر علي الآخرين وتكتسب الأصدقاء" لمؤلفة
" ديل كارينجي"

:106:
منقول

₪ حـكـاية روح|~
2011- 12- 9, 10:00 AM
طرح اكثر من رائع .. تسلم يمناك:love080:

سحـآبة وفـآء ..ღ
2011- 12- 9, 05:21 PM
جدا رآآآئـــع سسلمت يدآآك :106:

Mo0oly.B
2011- 12- 9, 06:38 PM
ي لبـــــــى انتي عسسسسسسل عسسسسسسل ,, انتي وطروووحاتكـ ,,

والله والله وجودكـ وحدو بيكفي,,


طرح مميز من انسانهـ مميزه :106:

النايف2012
2011- 12- 10, 05:59 PM
:106::106::106::106::106:
:106::106::106:
:106:

Modaher♪
2011- 12- 11, 08:02 PM
ربي يسسلمكم ويسسلم كل عضو فيكم من كل شر
اسسعدني وجودكم الله لآ يحرمني منكم
:106:
لكم خالص احترامي

فيصل السالم
2011- 12- 14, 01:24 AM
القياده لها مواصفات لابد ان يكون بالشخص مواصفات القيادي

والنصيحه كذالك وانا اعتبر الناصح لابد ان يكون فيه هذي المواصفات او يلزم الصمت

اختيار موفق

رحماك يا الله
2011- 12- 14, 03:03 AM
طرح رائع..
الناصح الناقد يجب ان يتحلى بالرؤية الايجابية وليس السلبية..
رمم ولا تهدم ما بناه الشخص..
كل التوفيق

عذوبة الدمام
2011- 12- 14, 09:49 AM
يعطيك العـــااافيه

تسلمــ يدااااتك ع النــقل :biggrin:

Modaher♪
2011- 12- 14, 02:21 PM
http://www.jewelsf.com/up/uploads/9f0a47d88c.gif (http://www.jewelsf.com/vb)

لين 24
2011- 12- 15, 01:44 PM
كلي شكر وعظيم امتنان ع روووعة الطرح

ودمتي مبدعه ياعسسسل ..~

ارررق واطيب الامنيات اتمناها لك

لينوووو ..~

•¦[ٱبيڪَ قٌربيے
2013- 6- 10, 01:27 AM
" كن صادقا في تقديرك وكريما في مدحك .


آسططططر قيييييمةة للغايةة..

مبدعةة ب حححححق:004::rose:

طرح رآق لي ب ششششدة..

تقييمممي.. :37:


_ :icon1: _

اداري طموح
2013- 6- 10, 07:05 AM
مشكورة ع طرحك المميز.

Mona-f
2013- 7- 2, 01:02 AM
مرررره مفيده النصائح
شكراً عليها:16:

فنوُ *
2013- 7- 6, 01:42 AM
تسسسلم الايـآدي على روعه طرحك
الله يعطيك الف عافيه يـآرب:2::16:

أدمنت لوفك
2013- 7- 9, 04:52 AM
نقلة رائعة

سلمت يدك :16:

NORA1994
2013- 7- 18, 10:24 PM
طرح رائع يعطيك الف عافيه:16:

wintr song
2013- 7- 20, 05:04 AM
الله يعطيك العافية