مـ ع ـاند جروحه
2014- 5- 18, 05:35 PM
المحاضرة الأولى
* لمذا ندرس نظرية المنظمات .
* الادارة ك ممارسة تحتاج على 3 أمور ( ركائز الادراة )
1- مدير 2- معرفة ادارية 3- موضوع الادارة
* المدير والتحفيز , المدير والاتصال , كيف يخطط المدير وكيف ينسق .. الخ
* معنى الادراة والادارة الاستراتيجية والادارة الانتاجية والمحاسبة والتسويق ..
* ماهي المنظمة , متى ظهرت المنظمة , وكيف تطورت , كيف تهيكلت المنظمة , كيف تطورت مفاهيم المنظمة
* المنظمات من خصائص العصر ..
* المنظمات تظهر في اشكال ومن هذه الاشكال :
1- المنظمات الاقتصادية : هي المنظمات التي تعمل مع السوق يعني تبيع وتشتري
وتنتج وتقدم خدمات سواء كانت منتجات مادية أو خدمية .. الفنادق = خدمية
2- المنظمات الحكومية : وتشمل نوعية منظمات اقتصادية و غير اقصادية
- اقتصادية : مؤسسة الكهرباء
- غير اقتصادية : وزارة الصحة وزارة التعليم العالي > لديهم اهتمامات اخرى غير الاقتصاد
3- المنظمات الدولية : منظمات الأمم المتحدة , رابطة الدول العربية
4- المنظمات الغير حكومية : ليست حكومية وليست دولية مثل منظمات حقوق الانساان
** خصائص المنظمات
- تعطي فرص التوظيف
- تعطي رواتب > في احد بيتوظف بدون راتب :biggrin:
- تعطي منتجات مادية انتاجية
- تعطي خدمات > الدائرة الأهم للنشاط الاقتصادي :sm5:
^^ هذه الخصائص تدل على انا المنظمات مهمه جدا بالنسبة لنا وللمجتممع
* كيف تعرف المنظمة :
مجموعة من الافراد موجودين مع بعض لديهم مجموعة من الوسائل يعملو في اطار معين
بكيفية منظمة بقصد تحقيق هدف معيين
* المكونات الاساسية للمنظمة :
مجموعة من الافراد .. مجموعة من الوسائل .. مجموعة من الاجراءات .. تحقيق هدف معين
* نظرية المنظمات : هي تلك المنظمات التي تهتم بالتنظيم وهيكلة المنظمات
المحاضرة الثانية
تتكلم عن المحاضر السادسة فقط جاب كل شئ فيها
احفظوها صصصصصصصصصصصصصصصصصصصصصم :007:
س / الاسئلة من نموذج واحد او متعددة النماذج ؟
ج / وش تصصد :(107): لان سؤالك هذا فيه تأويل .. وضح لي وش تقصد :017:
/ الترم الماضي كان الاسئلة تحتلف عن بعضها ..
/ في عيب ان الاسئلة تختلف ؟؟ في نموذج فيه مسئلتين وفيه نموذج فيه ثلاث مسائل
وين المشكلة ؟ حتى لوفي خمس نماذج !!
بعض النماذج سهل وبعضها صعب /
ايه مو مشككله نفس الصعوبة :smile: >
++ الاختبار الجاي خمس نماذج الاسئلة نفسها
نفس الاسئلة موجوده بالنماذج لكن بطرق مختلفة :(269):
>بعديين نشوف الثالثة بطلع الحين :oao:
* لمذا ندرس نظرية المنظمات .
* الادارة ك ممارسة تحتاج على 3 أمور ( ركائز الادراة )
1- مدير 2- معرفة ادارية 3- موضوع الادارة
* المدير والتحفيز , المدير والاتصال , كيف يخطط المدير وكيف ينسق .. الخ
* معنى الادراة والادارة الاستراتيجية والادارة الانتاجية والمحاسبة والتسويق ..
* ماهي المنظمة , متى ظهرت المنظمة , وكيف تطورت , كيف تهيكلت المنظمة , كيف تطورت مفاهيم المنظمة
* المنظمات من خصائص العصر ..
* المنظمات تظهر في اشكال ومن هذه الاشكال :
1- المنظمات الاقتصادية : هي المنظمات التي تعمل مع السوق يعني تبيع وتشتري
وتنتج وتقدم خدمات سواء كانت منتجات مادية أو خدمية .. الفنادق = خدمية
2- المنظمات الحكومية : وتشمل نوعية منظمات اقتصادية و غير اقصادية
- اقتصادية : مؤسسة الكهرباء
- غير اقتصادية : وزارة الصحة وزارة التعليم العالي > لديهم اهتمامات اخرى غير الاقتصاد
3- المنظمات الدولية : منظمات الأمم المتحدة , رابطة الدول العربية
4- المنظمات الغير حكومية : ليست حكومية وليست دولية مثل منظمات حقوق الانساان
** خصائص المنظمات
- تعطي فرص التوظيف
- تعطي رواتب > في احد بيتوظف بدون راتب :biggrin:
- تعطي منتجات مادية انتاجية
- تعطي خدمات > الدائرة الأهم للنشاط الاقتصادي :sm5:
^^ هذه الخصائص تدل على انا المنظمات مهمه جدا بالنسبة لنا وللمجتممع
* كيف تعرف المنظمة :
مجموعة من الافراد موجودين مع بعض لديهم مجموعة من الوسائل يعملو في اطار معين
بكيفية منظمة بقصد تحقيق هدف معيين
* المكونات الاساسية للمنظمة :
مجموعة من الافراد .. مجموعة من الوسائل .. مجموعة من الاجراءات .. تحقيق هدف معين
* نظرية المنظمات : هي تلك المنظمات التي تهتم بالتنظيم وهيكلة المنظمات
المحاضرة الثانية
تتكلم عن المحاضر السادسة فقط جاب كل شئ فيها
احفظوها صصصصصصصصصصصصصصصصصصصصصم :007:
س / الاسئلة من نموذج واحد او متعددة النماذج ؟
ج / وش تصصد :(107): لان سؤالك هذا فيه تأويل .. وضح لي وش تقصد :017:
/ الترم الماضي كان الاسئلة تحتلف عن بعضها ..
/ في عيب ان الاسئلة تختلف ؟؟ في نموذج فيه مسئلتين وفيه نموذج فيه ثلاث مسائل
وين المشكلة ؟ حتى لوفي خمس نماذج !!
بعض النماذج سهل وبعضها صعب /
ايه مو مشككله نفس الصعوبة :smile: >
++ الاختبار الجاي خمس نماذج الاسئلة نفسها
نفس الاسئلة موجوده بالنماذج لكن بطرق مختلفة :(269):
>بعديين نشوف الثالثة بطلع الحين :oao: