المستوى الرابع تجمع الاختبار الفصلي (إدارة المؤسسات الاجتماعية) [الأرشيف] - ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

مشاهدة النسخة كاملة : المستوى الرابع تجمع الاختبار الفصلي (إدارة المؤسسات الاجتماعية)

قنوع

2016- 3- 20, 11:49 PM

طلابي وطالباتي الاعزاء
سوف يتم اتاحة الاختبار النصفي في مقرركم ادارة المؤسسات الاجتماعية بعون الله
في يوم 13 / 6 / 1437 هـ الساعة السابعة مساءا لمدة 24 ساعة
الاختبار حتى المحاضرة السادسة
ارجو الالتزام بالوقت المحدد
استاذة المقرر
أ . د / اسماء ابو بكرعبد القادر
اتمنى للجميع التوفيق

قنوع

2016- 3- 20, 11:51 PM

كل الدعوات للجميع بالتوفيق والسداد

فالكم الفل مارك بإذن الله

إحسـاس

2016- 3- 21, 02:37 AM

الله يعطيك العافية أخوي قنوع

بالتوفيق للجميع إن شاء الله

n.95

2016- 3- 21, 01:05 PM

الله يعطييك آلعآفيه :icon1:

ALansari.92

2016- 3- 21, 11:54 PM

يعطيك العافيه قنوع

تذكير الاختبار بكره

wmq89

2016- 3- 22, 07:42 PM

اللحين توه فتح

ALansari.92

2016- 3- 22, 08:14 PM

وحده تدخل تجيب الاسئله

wmq89

2016- 3- 22, 08:43 PM

نبي الحل الفل مارك بنات انشالله

wmq89

2016- 3- 22, 09:26 PM

وحده تدخل تجيب الاسلئه

wmq89

2016- 3- 22, 09:45 PM

قنوع ساعدنا

wmq89

2016- 3- 22, 09:45 PM

او احساس ساعدنا الحل فل مارك نتظر

" رَوْنَق "

2016- 3- 22, 10:28 PM

أحد دخل ؟

دفتر احمر

2016- 3- 22, 11:40 PM

متى يصكررر

بنت شريفه

2016- 3- 22, 11:43 PM

يسكر بكره الصباح الساعه7

بنت شريفه

2016- 3- 22, 11:43 PM

أحد دخل ؟

لا ما حد دخل

ALansari.92

2016- 3- 22, 11:53 PM

مكتوب 24 س يعني 7 م تأكدو

" رَوْنَق "

2016- 3- 23, 12:53 AM

/

أحد يجيب لنا الإسئله ونتساعد :16.jpg::icon1:

بنت شريفه

2016- 3- 23, 12:54 AM

بحاول أنا ادخل واجيب الأسئلة

بنت شريفه

2016- 3- 23, 01:28 AM

السؤال 1

من تحديات التنمية مطالبة العاملين بالحصول على مكاسب اسرع
صح
-يعتبر تطوير مستوى اداء الخدمات الجماهيرية من متطلبات :[/i]
ا
الجودة الشامله
2.
التنمية الادارية

3.
الاصلاح الادارى

4.
التطوير التظيمى
-التنمية الإدارية عملية تغيير موجه وغير هادفة

صواب
خطأ

بدا تدريس مادة الادارة قبل انشاء معاهد الخدمة الاجتماعية

صواب
خطأ

تسمى عمليه خلق الازمات وزعزعه الاستقرار لتحقيق مصالح واهداف مدبرة

1.
الادارة بالازمات

2.
الاصلاح الادارى

3.
التنمية الادارية

4.
الارشاد والتوجيه
يقصد بإدارة الازمات فن السيطرة على الموقف الطارئ

صواب
خطأ

اصبح مصطلح الاصلاح الاداري من اكثر المصطلحات شيوعا وذلك ـ :

1.
للإحداث تغيير في الاجهزة

2.
لتفعيل سياسات العمل

3.
لتدوير راس المال

4.
لتنمية العلاقات الاجتماعية

يتفق غالبية الاجتماعيين على ان التقويم للمنظمات الاجتماعية يتم من خلال عدة خطوات عددها :

1.
اربعة

2.
خمسة

3.
سته

4.
سبعة

يعبرالبعد غير الفني في الجودة عن :

1.
الاستفادة من خبرات

2.
التفاعل الاجتماعي

3.
المعارف والمهارات

4.
العلاقات الرسمية

السؤال 12

تنحصر الادارة بالأهداف في تحسين اداء العاملين.

صواب
خطأ1
تكون الاتصالات الادارية دائما من المدير للعاملين

صواب
خطأ

1- يعد تقسيم العمل الى اجزاء من خطوات ادارة :

1.
الازمة

2.
االوقت

3.
الجوده

4.
المنظمة

من اهداف التنمية الادارية توفير

1.
الانتاج المتميز

2.
القيادات الكافية

3.
الميزانيات اللازمة

4.
الاماكن المناسبة

ترجع اهمية تطبيق الجودة في ادارة المنظمات الاجتماعية الى عدة عوامل منها :

1.
حسن استثمار الخامات

2.
توفير الامكانات

3.
وضع لوائح ونظم

4.
المساهمة في القرار

1- من خصائص ادارة المؤسسات الاجتماعية انها عمليه : -

1.
- اقتصادية

2.
انسانية

3.
ثقافية

4.
سياسية
تمارس الإدارة فى مختلف مجالات الممارسة المهنية

صواب
خطأ

يقصد بالقدرة على التأثير في الاخرين وعملية توجيه نحو الهدف :

1.
القيادة

2.
الجودة

3.
الادارة

4.
التقويم

خطوات علمية يشارك فيها العاملون من داخل المنظمة او من خارجها هي :

1.
تقويم المنظمات

2.
تحليل السياسة

3.
التنظيم الاداري

4.
التواصل الاجتماعي

يطلق على العملية التى تستخدمها المنظمة لتوفير معلومات لباقى الاطراف بما يحقق اهداف المنظمة :

1.
الالتقاء الثقافي

2.
العلاقات الاجتماعية

3.
الاتصال الاداري

4.
التفاعل الاجتماعي
تأخذ ادارة المؤسسات نفس تسمية الاعمال التي تقوم بها

صواب
خطأ

16اتاحة الفرصة من جانب المسؤولين للأسئلة العملاء و استفساراتهم من :

1.
مظاهر الجودة الفنية

2.
الاساليب الادارية التقليدية

3.
شروط السياسة الاجتماعية

4.
تحديات التنمية الثقافية

1- عملية الاتصال ضرورىة لاى نظام لتحقيق التعاون فبذلك هو :

1.
غاية

2.
وسيلة

3.
هدف

4.
سياسة

-تتضمن الجوده الشامله في المنظمات الاجتماعية العمل

1.
الفريقي

2.
الفردى

3.
المؤسسى

4.
السياسي
-
تتسم الازمة بتعدد الاطراف المؤثرة فيها

صواب
خطأ
تمثل ادارة الوقت منهج متكامل لايقبل التجزأه

صواب
خطأ
نوع من القاده يعتمد على فكرة السلطه الرسمية ويستمد سلطته من القوانين واللوائح هو قائد:

1.
استبدادى

2.
ديمقراطى

3.
تشاركى

4.
ديكتاتورى

-ينتمي نظام اختيار وتقييم الاداء الى :

1.
التطوير المؤسسي

2.
استراتيجيات التوظيف

3.
التنمية الادارية

4.
الرضا الوظيفي
-يعد التعرف على فاعلية وكفاءة الممارسة المهنية في المنظمات الاجتماعية من اهداف :

1.
ا التقويم

2.
الجودة

3.
القيادة

4.
الاتصال

هذه الأسئلة

حليت الاختبار وجبت ١٢من٣٠

بنت شريفه

2016- 3- 23, 01:29 AM

احد يحل الأسئلة بسرررعه

بنت شريفه

2016- 3- 23, 01:49 AM

SIZE="6"]وييينكم. يلاااا جبت الأسئلة[/SIZE]
:41jg:

اعشق انفاسك

2016- 3- 23, 01:59 AM

الله يرضى عليك هاتي الاسئله الصح والخطاء مشان نجمعهم ونحلهم حبه حبه ترااا مافيهههه وقت ياهوووه

بنت شريفه

2016- 3- 23, 02:05 AM

الله يرضى عليك هاتي الاسئله الصح والخطاء مشان نجمعهم ونحلهم حبه حبه ترااا مافيهههه وقت ياهوووه

الحممممد لله احد حس فيني او ووكيله تماااام دقائق وانزلها

wmq89

2016- 3- 23, 02:08 AM

بنات اسرعوو نبغى الحل والاجابات تكون فل مارك

wmq89

2016- 3- 23, 02:09 AM

بنت شريفه حاولي تجيبين الاسلئه

wmq89

2016- 3- 23, 02:10 AM

بنات بليززززز ساعدوني ابي الحل الفل مارك الله يوفقكممم

اعشق انفاسك

2016- 3- 23, 02:17 AM

الى المحاضره السادسه الاختبار ياليت الكل يفتح المحاضرات ويلا جاري البحث ع الاجوبه

بنت شريفه

2016- 3- 23, 02:49 AM

من تحديات التنمية مطالبة العاملين بالحصول على مكاسب اسرع
صح
-التنمية الإدارية عملية تغيير موجه وغير هادفة
خطأ

بدا تدريس مادة الادارة قبل انشاء معاهد الخدمة الاجتماعية
خطأ
يقصد بإدارة الازمات فن السيطرة على الموقف الطارئ

صواب
تمارس الإدارة في مختلف الممارسة المهنية
صح

تأخذ ادارة المؤسسات نفس تسمية الاعمال التي تقوم بها

صواب
16اتاحة الفرصة من جانب المسؤولين للأسئلة العملاء و استفساراتهم من :

1.
مظاهر الجودة الفنية

-تتضمن الجوده الشامله في المنظمات الاجتماعية العمل

1.
الفريقي
-
تتسم الازمة بتعدد الاطراف المؤثرة فيها

صواب
-يعد التعرف على فاعلية وكفاءة الممارسة المهنية في المنظمات الاجتماعية من اهداف :
1.
ا التقويم

هذه الأسئلة الاجابتها صحيحه

بنت شريفه

2016- 3- 23, 02:53 AM

الأسئلة كامله نزلتها في الصفحة الثانيه يلا يااااليت نتعاون عشان الجميع يجيب الفل مارك

بنت شريفه

2016- 3- 23, 03:09 AM

بنت شريفه حاولي تجيبين الاسلئه

الأسئلة كامله نزلتها في الصفحة الثانيه يلا يااااليت نتعاون عشان الجميع يجيب الفل مارك

بنت شريفه

2016- 3- 23, 03:12 AM

بنات بليززززز ساعدوني ابي الحل الفل مارك الله يوفقكممم

كلنا نبغى الفل مااارك ....حاول تدورين اجوبة الاسئلة وافيدينه

اعشق انفاسك

2016- 3- 23, 03:32 AM

من تحديات التنمية مطالبة العاملين بالحصولعلى مكاسب اسرع
صح
-يعتبر تطوير مستوى اداء الخدمات الجماهيريةمن متطلبات :[/i]
ا
الجودة الشامله
2.
التنمية الادارية

3.
الاصلاح الادارى

4.
التطوير التظيمى
-التنمية الإدارية عملية تغيير موجه وغيرهادفة

صواب
خطأ

بدا تدريس مادة الادارة قبل انشاء معاهدالخدمة الاجتماعية

صواب
خطأ

تسمى عمليه خلق الازمات وزعزعه الاستقرارلتحقيق مصالح واهداف مدبرة

1.
الادارة بالازمات

2.
الاصلاح الادارى

3.
التنمية الادارية

4.
الارشاد والتوجيه
يقصد بإدارة الازمات فن السيطرة على الموقفالطارئ

صواب
خطأ

اصبح مصطلح الاصلاح الاداري من اكثر المصطلحاتشيوعا وذلك ـ :

1.
للإحداث تغيير في الاجهزة

2.
لتفعيل سياسات العمل

3.
لتدوير راس المال

4.
لتنمية العلاقات الاجتماعية

يتفق غالبية الاجتماعيين على ان التقويمللمنظمات الاجتماعية يتم من خلال عدة خطوات عددها :

1.
اربعة

2.
خمسة

3.
سته

4.
سبعة

يعبرالبعد غير الفني في الجودة عن :

1.
الاستفادة من خبرات

2.
التفاعل الاجتماعي

3.
المعارف والمهارات

4.
العلاقات الرسمية

السؤال 12

تنحصر الادارة بالأهداف في تحسين اداء العاملين.

صواب
خطأ1
تكون الاتصالات الادارية دائما من المديرللعاملين

صواب
خطأ

1- يعد تقسيم العمل الى اجزاء من خطواتادارة :

1.
الازمة

2.
االوقت

3.
الجوده

4.
المنظمة

من اهداف التنمية الادارية توفير

1.
الانتاج المتميز

2.
القيادات الكافية

3.
الميزانيات اللازمة

4.
الاماكن المناسبة

ترجع اهمية تطبيق الجودة في ادارة المنظماتالاجتماعية الى عدة عوامل منها :

1.
حسن استثمار الخامات

2.
توفير الامكانات

3.
وضع لوائح ونظم

4.
المساهمة في القرار

1- من خصائص ادارة المؤسسات الاجتماعيةانها عمليه : -

1.
- اقتصادية

2.
انسانية

3.
ثقافية

4.
سياسية
تمارس الإدارة فى مختلف مجالات الممارسةالمهنية

صواب
خطأ

يقصد بالقدرة على التأثير في الاخرين وعمليةتوجيه نحو الهدف :

1.
القيادة

2.
الجودة

3.
الادارة

4.
التقويم

خطوات علمية يشارك فيها العاملون من داخلالمنظمة او من خارجها هي :

1.
تقويم المنظمات

2.
تحليل السياسة

3.
التنظيم الاداري

4.
التواصل الاجتماعي

يطلق على العملية التى تستخدمها المنظمةلتوفير معلومات لباقى الاطراف بما يحقق اهداف المنظمة :

1.
الالتقاء الثقافي

2.
العلاقات الاجتماعية

3.
الاتصال الاداري

4.
التفاعل الاجتماعي
تأخذ ادارة المؤسسات نفس تسمية الاعمالالتي تقوم بها

صواب
خطأ

16اتاحة الفرصة من جانب المسؤولين للأسئلةالعملاء و استفساراتهم من :

1.
مظاهر الجودة الفنية

2.
الاساليب الادارية التقليدية

3.
شروط السياسة الاجتماعية

4.
تحديات التنمية الثقافية

1- عملية الاتصال ضرورىة لاى نظام لتحقيقالتعاون فبذلك هو :

1.
غاية

2.
وسيلة

3.
هدف

4.
سياسة

-تتضمن الجوده الشامله في المنظمات الاجتماعيةالعمل

1.
الفريقي

2.
الفردى

3.
المؤسسى

4.
السياسي
-
تتسم الازمة بتعدد الاطراف المؤثرة فيها

صواب
خطأ
تمثل ادارة الوقت منهج متكامل لايقبل التجزأه

صواب
خطأ
نوع من القاده يعتمد على فكرة السلطه الرسميةويستمد سلطته من القوانين واللوائح هو قائد:

1.
استبدادى

2.
ديمقراطى

3.
تشاركى

4.
ديكتاتورى

-ينتمي نظام اختيار وتقييم الاداء الى:

1.
التطوير المؤسسي

2.
استراتيجيات التوظيف

3.
التنمية الادارية

4.
الرضا الوظيفي
-يعد التعرف على فاعلية وكفاءة الممارسةالمهنية في المنظمات الاجتماعية من اهداف :

1.
ا التقويم

2.
الجودة

3.
القيادة

4.
الاتصال

حليتبعضها و ساعدوني في باقي الاسئله دورو عليها معايا

بنت شريفه

2016- 3- 23, 03:41 AM

حلو يعطيك العافيه اعشق أنفاسك...يلا الهممه باقي١١سؤال يلا الي عنده محاولتين يدور الأجوبة ويدخل

اعشق انفاسك

2016- 3- 23, 03:46 AM

حلو الباقي وانا حدخل

قنوع

2016- 3- 23, 03:48 AM

السلام عليكم

أي خدمة حاضرين

وش باقي من الاسئلة اللي ما تم حلها .؟؟!!

بنت شريفه

2016- 3- 23, 03:56 AM

-يعتبر تطوير مستوى اداء الخدمات الجماهيريةمن متطلبات :[/i]
ا
الجودة الشامله
2.
التنمية الادارية

3.
الاصلاح الادارى

4.
التطوير التظيمى

تنحصر الادارة بالأهداف في تحسين اداء العاملين.
صح
خطا
هذه بعض الأسئلة الي مأتم لها

Mjd Altamimi

2016- 3- 23, 03:59 AM

-يعتبر تطوير مستوى اداء الخدمات الجماهيرية من متطلبات :
الجودة الشامله

من خصائص ادارة المؤسسات الاجتماعيةانها عمليه : -

انسانية

قنوع

2016- 3- 23, 04:03 AM

بس باقي سؤلين .؟؟

قنوع

2016- 3- 23, 04:04 AM

مين عنده محاولتين ..؟؟

قنوع

2016- 3- 23, 04:04 AM

اللي عنده محاولات يحتفظ فيها موقتاً

حتى يتم التأكيد من الاجابات الصحيحة

بنت شريفه

2016- 3- 23, 04:07 AM

-ينتمي نظام اختيار وتقييم الاداء الى:

1.
التطوير المؤسسي

2.
استراتيجيات التوظيف

3.
التنمية الادارية

4.
الرضا الوظيفي

1- يعد تقسيم العمل الى اجزاء من خطواتادارة :
الازمه
الوقت
الجوده
المنظمه1.

ترجع اهمية تطبيق الجودة في ادارة المنظماتالاجتماعية الى عدة عوامل منها :

1.
حسن استثمار الخامات

2.
توفير الامكانات

3.
وضع لوائح ونظم

4.
المساهمة في القرار

1- من خصائص ادارة المؤسسات الاجتماعيةانها عمليه : -

1.
- اقتصادية

2.
انسانية

3.
ثقافية

4.
سياسية

خطوات علمية يشارك فيها العاملون من داخلالمنظمة او من خارجها هي :

1.
تقويم المنظمات

2.
تحليل السياسة

3.
التنظيم الاداري

4.
التواصل الاجتماعي

يطلق على العملية التى تستخدمها المنظمةلتوفير معلومات لباقى الاطراف بما يحقق اهداف المنظمة :

1.
الالتقاء الثقافي

2.
العلاقات الاجتماعية

3.
الاتصال الاداري

4.
التفاعل الاجتماعي
وهذه بقيت الأسئلة الي لم يتم حلها

بنت شريفه

2016- 3- 23, 04:08 AM

بس باقي سؤلين .؟؟

لااا باقي11سؤال

قنوع

2016- 3- 23, 04:15 AM

اوك

اصبروا دقايق بس

اعشق انفاسك

2016- 3- 23, 04:55 AM

ترجع اهمية تطبيق الجودة في ادارة المنظماتالاجتماعية الى عدة عوامل منها :

1.
حسن استثمار الخامات

2.
توفير الامكانات

3.
وضع لوائح ونظم

4.
المساهمة في القرار

قنوع

2016- 3- 23, 04:58 AM

جميع الاسئلة الموجوده عددها (28) سؤال

باقي سؤلين وينهم ..؟؟

قنوع

2016- 3- 23, 04:59 AM

من تحديات التنمية مطالبة العاملين بالحصول على مكاسب اسرع
صح

-التنمية الإدارية عملية تغيير موجه وغير هادفة

صواب
خطأ

بدا تدريس مادة الادارة قبل انشاء معاهد الخدمة الاجتماعية

صواب
خطأ

تسمى عمليه خلق الازمات وزعزعه الاستقرار لتحقيق مصالح واهداف مدبرة

الادارة بالازمات

2.
الاصلاح الادارى

3.
التنمية الادارية

4.
الارشاد والتوجيه
يقصد بإدارة الازمات فن السيطرة على الموقف الطارئ
صواب
خطأ

اصبح مصطلح الاصلاح الاداري من اكثر المصطلحات شيوعا وذلك ـ :

1.
للإحداث تغيير في الاجهزة

2.
لتفعيل سياسات العمل

3.
لتدوير راس المال

4.
لتنمية العلاقات الاجتماعية

يتفق غالبية الاجتماعيين على ان التقويم للمنظمات الاجتماعية يتم من خلال عدة خطوات عددها :

1.
اربعة

2.
خمسة

3.
سته

4.
سبعة

يعبر البعد غير الفني في الجودة عن :
1.
الاستفادة من خبرات

2.
التفاعل الاجتماعي

المعارف والمهارات

العلاقات الرسمية

السؤال 12

تنحصر الادارة بالأهداف في تحسين اداء العاملين.
صواب
خطأ1
تكون الاتصالات الادارية دائما من المدير للعاملين
صواب
خطأ
1- يعد تقسيم العمل الى اجزاء من خطوات ادارة :

1.
الازمة

2.
االوقت

3.
الجوده

4.
المنظمة

من اهداف التنمية الادارية توفير

1.
الانتاج المتميز

2.
القيادات الكافية

3.
الميزانيات اللازمة

4.
الاماكن المناسبة

ترجع اهمية تطبيق الجودة في ادارة المنظمات الاجتماعية الى عدة عوامل منها :
1.
حسن استثمار الخامات

2.
توفير الامكانات

3.
وضع لوائح ونظم

4.
المساهمة في القرار

1- من خصائص ادارة المؤسسات الاجتماعية انها عمليه : -

- اقتصادية
انسانية
ثقافية
سياسية

تمارس الإدارة فى مختلف مجالات الممارسة المهنية
صواب
خطأ

يقصد بالقدرة على التأثير في الاخرين وعملية توجيه نحو الهدف :

القيادة

الجودة

الادارة

التقويم

خطوات علمية يشارك فيها العاملون من داخل المنظمة او من خارجها هي :

تقويم المنظمات

2.
تحليل السياسة

3.
التنظيم الاداري

4.
التواصل الاجتماعي

يطلق على العملية التى تستخدمها المنظمة لتوفير معلومات لباقى الاطراف بما يحقق اهداف المنظمة :

الالتقاء الثقافي
العلاقات الاجتماعية
الاتصال الاداري
التفاعل الاجتماعي

تأخذ ادارة المؤسسات نفس تسمية الاعمال التي تقوم بها
صواب
خطأ

16اتاحة الفرصة من جانب المسؤولين للأسئلة العملاء و استفساراتهم من :
مظاهر الجودة الفنية
الاساليب الادارية التقليدية
شروط السياسة الاجتماعية
تحديات التنمية الثقافية

1- عملية الاتصال ضرورىة لاى نظام لتحقيق التعاون فبذلك هو :

غاية

2.
وسيلة

3.
هدف

4.
سياسة

-تتضمن الجوده الشامله في المنظمات الاجتماعية العمل
1.
الفريقي
الفردى
المؤسسى
السياسي
-
تتسم الازمة بتعدد الاطراف المؤثرة فيها
صواب
خطأ
تمثل ادارة الوقت منهج متكامل لايقبل التجزأه
صواب
خطأ
نوع من القاده يعتمد على فكرة السلطه الرسمية ويستمد سلطته من القوانين واللوائح هو قائد:

استبدادى
ديمقراطى
تشاركى
ديكتاتورى

هذه الاجابات صحيحة 100%100

قنوع

2016- 3- 23, 05:01 AM

باقي سؤلين غير موجودة

لا احد يدخل الآن

قنوع

2016- 3- 23, 05:03 AM

-يعتبر تطوير مستوى اداء الخدمات الجماهيرية من متطلبات :

الجودة الشامله
التنمية الادارية
الاصلاح الادارى
التطوير التظيمى

اللي عنده محاضرات يبحث عن اجابة هذا السؤال

بنت شريفه

2016- 3- 23, 05:04 AM

يا اااااليت احد يجيب لنى السؤاالين

بنت شريفه

2016- 3- 23, 05:06 AM

-يعتبر تطويرمستوى اداء الخدمات الجماهيرية من متطلبات :

الجودة الشامله
هو الجواب

قنوع

2016- 3- 23, 05:13 AM

بنت شريفة

متأكده من الاجابة انها (الجودة الشاملة)

wmq89

2016- 3- 23, 05:16 AM

قنوع نزلووو الاجابات كامله الفل مارك

قنوع

2016- 3- 23, 05:19 AM

^

اسئلتكم 28 سؤال باقي سؤلين وينهم ..؟؟

قنوع

2016- 3- 23, 05:25 AM

السؤلين المفقودة هي التالية "

تسمى عملية اعادة تنظيم الجهاز الاداري بـ :

1.
السياسة الاجتماعية
2.
البناء الوظيفي
3.
التطور المؤسسي
4.
الاصلاح الاداري

تسمى الخطة طويلة الاجل لتحسين الاداء بـ

1.
التنمية المستدامة
2.
التطوير التنظيمي
3.
الاصلاح الاداري

4.
التكافؤ في الفرص

بالتوفيق للجميع

قنوع

2016- 3- 23, 05:29 AM

من تحديات التنمية مطالبة العاملين بالحصول على مكاسب اسرع
صح
-يعتبر تطويرمستوى اداء الخدمات الجماهيرية من متطلبات :[/i]
ا
الجودة الشامله
2.
التنمية الادارية

3.
الاصلاح الادارى

4.
التطويرالتظيمى
-التنمية الإدارية عملية تغيير موجه وغير هادفة

صواب
خطأ

بدا تدريس مادة الادارة قبل انشاء معاهد الخدمةالاجتماعية

صواب
خطأ

تسمى عمليه خلق الازمات وزعزعه الاستقرارلتحقيق مصالح واهداف مدبرة

الادارة بالازمات

2.
الاصلاح الادارى

3.
التنمية الادارية

4.
الارشادوالتوجيه
يقصد بإدارة الازمات فن السيطرة على الموقف الطارئ
صواب
خطأ

اصبح مصطلح الاصلاح الاداري من اكثر المصطلحات شيوعاوذلك ـ :

1.
للإحداث تغيير في الاجهزة

2.
لتفعيل سياسات العمل

3.
لتدوير راس المال

4.
لتنمية العلاقات الاجتماعية

يتفق غالبية الاجتماعيين على ان التقويمللمنظمات الاجتماعية يتم من خلال عدة خطوات عددها :

1.
اربعة

2.
خمسة

3.
سته

4.
سبعة

يعبر البعد غير الفني في الجودة عن :
1.
الاستفادة من خبرات

2.
التفاعل الاجتماعي

المعارفوالمهارات

العلاقات الرسمية

السؤال 12

تنحصر الادارةبالأهداف في تحسين اداء العاملين.
صواب
خطأ1
تكون الاتصالات الاداريةدائما من المدير للعاملين
صواب
خطأ
1- يعد تقسيم العمل الى اجزاءمن خطوات ادارة :

1.
الازمة

2.
االوقت

3.
الجوده

4.
المنظمة

من اهداف التنمية الاداريةتوفير

1.
الانتاج المتميز

2.
القيادات الكافية

3.
الميزانيات اللازمة

4.
الاماكن المناسبة

ترجع اهمية تطبيقالجودة في ادارة المنظمات الاجتماعية الى عدة عوامل منها :
1.
حسن استثمار الخامات

2.
توفير الامكانات

3.
وضع لوائحونظم

4.
المساهمة في القرار

1- من خصائص ادارة المؤسساتالاجتماعية انها عمليه : -

- اقتصادية
انسانية
ثقافية
سياسية

تمارس الإدارة فى مختلف مجالاتالممارسة المهنية
صواب
خطأ

يقصد بالقدرة على التأثير في الاخرينوعملية توجيه نحو الهدف :

القيادة

الجودة

الادارة

التقويم

خطوات علمية يشارك فيهاالعاملون من داخل المنظمة او من خارجها هي :

تقويمالمنظمات

2.
تحليل السياسة

3.
التنظيم الاداري

4.
التواصل الاجتماعي

يطلق على العملية التى تستخدمها المنظمة لتوفيرمعلومات لباقى الاطراف بما يحقق اهداف المنظمة :

الالتقاء الثقافي
العلاقات الاجتماعية
الاتصالالاداري
التفاعل الاجتماعي

تأخذ ادارة المؤسسات نفس تسميةالاعمال التي تقوم بها
صواب
خطأ

16اتاحة الفرصة من جانبالمسؤولين للأسئلة العملاء و استفساراتهم من :
مظاهر الجودةالفنية
الاساليب الادارية التقليدية
شروط السياسة الاجتماعية
تحديات التنميةالثقافية

1- عملية الاتصال ضرورىة لاى نظام لتحقيق التعاون فبذلك هو :

غاية

2.
وسيلة

3.
هدف

4.
سياسة

-تتضمن الجوده الشامله في المنظمات الاجتماعيةالعمل
1.
الفريقي
الفردى
المؤسسى
السياسي
-
تتسم الازمة بتعدد الاطراف المؤثرةفيها
صواب
خطأ
تمثل ادارة الوقت منهج متكامل لايقبل التجزأه
صواب
خطأ
نوع من القاده يعتمد على فكرة السلطه الرسمية ويستمد سلطتهمن القوانين واللوائح هو قائد:

استبدادى
ديمقراطى
تشاركى
ديكتاتورى

-ينتمي نظاماختيار وتقييم الاداء الى :

التطوير المؤسسي
استراتيجيات التوظيف
التنمية الادارية
الرضاالوظيفي

-يعد التعرف على فاعلية وكفاءةالممارسة المهنية في المنظمات الاجتماعيةمن اهداف :
ا التقويم
2.
الجودة
3.
القيادة

4.
الاتصال

تسمى عملية اعادة تنظيم الجهاز الاداري بـ :

1.
السياسة الاجتماعية
2.
البناء الوظيفي
3.
التطور المؤسسي
4.
الاصلاح الاداري

تسمى الخطة طويلة الاجل لتحسين الاداء بـ

1.
التنمية المستدامة
2.
التطوير التنظيمي
3.
الاصلاح الاداري

4.
التكافؤ في الفرص

جميع االأسئلة مع الاجابات سؤال واحد غير متأكد منه وهو التالي :

-يعتبر تطويرمستوى اداء الخدمات الجماهيرية من متطلبات :[/i]
ا
الجودة الشامله
2.
التنمية الادارية

3.
الاصلاح الادارى

4.
التطويرالتظيمى

اما باقي الأسئلة والاجابات متأكد منها صحيحه 100%100 بإذن الله

بالتوفيق للجميع
فالكم الفل مارك إن شاء الله

في امان الله

wmq89

2016- 3- 23, 05:32 AM

بنات تاكدووو من اخر يوال ايش جوابه

wmq89

2016- 3- 23, 05:33 AM

بسرعه بيقفل مافي وقت نبغا جواب السوال الاخيرررر الي عندها يسعدها تقول

اعشق انفاسك

2016- 3- 23, 06:11 AM

-يعتبر تطويرمستوى اداء الخدمات الجماهيرية من متطلبات :[/i]
ا
الجودة الشامله
2.
التنمية الادارية

3.
الاصلاح الادارى

4.
التطويرالتظيمى

بنات الاجابه غلط اخذت 29

wmq89

2016- 3- 23, 06:13 AM

ايش الجواب الصحيح

اعشق انفاسك

2016- 3- 23, 06:27 AM

-يعتبر تطويرمستوى اداء الخدمات الجماهيرية من متطلبات :[/i]

التنمية الادارية
4.
التطويرالتظيمى

واحد من الاجوبه ذي جربو

wmq89

2016- 3- 23, 06:31 AM

الله يسعدكم ايش الاجابه الصحيحه

wmq89

2016- 3- 23, 06:31 AM

لا نبغا الاجابه الصحيحه

wmq89

2016- 3- 23, 06:35 AM

اعشق انفاسك وش جريتي اي اجابه ؟؟؟؟ وطلعت صح ؟؟

اعشق انفاسك

2016- 3- 23, 07:25 AM

ياقلبي اجابتي كانت خطاء وخلصت محاولاتي

قنوع

2016- 3- 23, 08:25 AM

يمكن هناك خطأ في النظام

الجودة الشاملة (خطأ)
الاصلاح الإداري ( خطأ)
التطوير التنظيمي (خطأ)

تبقى احد يدخل ويجرب ( التنمية الإدارية) وإذا الاجابة (خطأ) بالتأكيد هناك خلل في النظام

وتكون الاجابة الصحيحة والمعقولة (الجودة الشاملة)

كل الدعوات للجميع بالتوفيق

n.95

2016- 3- 23, 11:31 AM

wmq89

2016- 3- 23, 12:44 PM

بنات كلها متاكدين الاجابات طلعت غلط

wmq89

2016- 3- 23, 12:45 PM

انا كلمت الدكتوره وقالت ابعثلو على الايميل الفقره والسوال وبعدين راح تشوف الغلط

قنوع

2016- 3- 23, 01:07 PM

عليكم مراسلة الدكتورة للأهمية وسيتم تعويضكم بالدرجة بإذن الله

حيث ان الاجابة الصحيحة للسؤال هي :

إدارة الجودة الشاملة

قنوع

2016- 3- 23, 01:10 PM

من تحديات التنمية مطالبة العاملين بالحصول على مكاسب اسرع
صح
-يعتبر تطويرمستوى اداء الخدمات الجماهيرية من متطلبات :[/i]
ا
الجودة الشامله
2.
التنمية الادارية

3.
الاصلاح الادارى

4.
التطويرالتظيمى
-التنمية الإدارية عملية تغيير موجه وغير هادفة

صواب
خطأ

بدا تدريس مادة الادارة قبل انشاء معاهد الخدمةالاجتماعية

صواب
خطأ

تسمى عمليه خلق الازمات وزعزعه الاستقرارلتحقيق مصالح واهداف مدبرة

الادارة بالازمات

2.
الاصلاح الادارى

3.
التنمية الادارية

4.
الارشادوالتوجيه
يقصد بإدارة الازمات فن السيطرة على الموقف الطارئ
صواب
خطأ

اصبح مصطلح الاصلاح الاداري من اكثر المصطلحات شيوعاوذلك ـ :

1.
للإحداث تغيير في الاجهزة

2.
لتفعيل سياسات العمل

3.
لتدوير راس المال

4.
لتنمية العلاقات الاجتماعية

يتفق غالبية الاجتماعيين على ان التقويمللمنظمات الاجتماعية يتم من خلال عدة خطوات عددها :

1.
اربعة

2.
خمسة

3.
سته

4.
سبعة

يعبر البعد غير الفني في الجودة عن :
1.
الاستفادة من خبرات

2.
التفاعل الاجتماعي

المعارفوالمهارات

العلاقات الرسمية

السؤال 12

تنحصر الادارةبالأهداف في تحسين اداء العاملين.
صواب
خطأ1
تكون الاتصالات الاداريةدائما من المدير للعاملين
صواب
خطأ
1- يعد تقسيم العمل الى اجزاءمن خطوات ادارة :

1.
الازمة

2.
االوقت

3.
الجوده

4.
المنظمة

من اهداف التنمية الاداريةتوفير

1.
الانتاج المتميز

2.
القيادات الكافية

3.
الميزانيات اللازمة

4.
الاماكن المناسبة

ترجع اهمية تطبيقالجودة في ادارة المنظمات الاجتماعية الى عدة عوامل منها :
1.
حسن استثمار الخامات

2.
توفير الامكانات

3.
وضع لوائحونظم

4.
المساهمة في القرار

1- من خصائص ادارة المؤسساتالاجتماعية انها عمليه : -

- اقتصادية
انسانية
ثقافية
سياسية

تمارس الإدارة فى مختلف مجالاتالممارسة المهنية
صواب
خطأ

يقصد بالقدرة على التأثير في الاخرينوعملية توجيه نحو الهدف :

القيادة

الجودة

الادارة

التقويم

خطوات علمية يشارك فيهاالعاملون من داخل المنظمة او من خارجها هي :

تقويمالمنظمات

2.
تحليل السياسة

3.
التنظيم الاداري

4.
التواصل الاجتماعي

يطلق على العملية التى تستخدمها المنظمة لتوفيرمعلومات لباقى الاطراف بما يحقق اهداف المنظمة :

الالتقاء الثقافي
العلاقات الاجتماعية
الاتصالالاداري
التفاعل الاجتماعي

تأخذ ادارة المؤسسات نفس تسميةالاعمال التي تقوم بها
صواب
خطأ

16اتاحة الفرصة من جانبالمسؤولين للأسئلة العملاء و استفساراتهم من :
مظاهر الجودةالفنية
الاساليب الادارية التقليدية
شروط السياسة الاجتماعية
تحديات التنميةالثقافية

1- عملية الاتصال ضرورىة لاى نظام لتحقيق التعاون فبذلك هو :

غاية

2.
وسيلة

3.
هدف

4.
سياسة

-تتضمن الجوده الشامله في المنظمات الاجتماعيةالعمل
1.
الفريقي
الفردى
المؤسسى
السياسي
-
تتسم الازمة بتعدد الاطراف المؤثرةفيها
صواب
خطأ
تمثل ادارة الوقت منهج متكامل لايقبل التجزأه
صواب
خطأ
نوع من القاده يعتمد على فكرة السلطه الرسمية ويستمد سلطتهمن القوانين واللوائح هو قائد:

استبدادى
ديمقراطى
تشاركى
ديكتاتورى

-ينتمي نظاماختيار وتقييم الاداء الى :

التطوير المؤسسي
استراتيجيات التوظيف
التنمية الادارية
الرضاالوظيفي

-يعد التعرف على فاعلية وكفاءةالممارسة المهنية في المنظمات الاجتماعيةمن اهداف :
ا التقويم
2.
الجودة
3.
القيادة

4.
الاتصال

تسمى عملية اعادة تنظيم الجهاز الاداري بـ :

1.
السياسة الاجتماعية
2.
البناء الوظيفي
3.
التطور المؤسسي
4.
الاصلاح الاداري

تسمى الخطة طويلة الاجل لتحسين الاداء بـ

1.
التنمية المستدامة
2.
التطوير التنظيمي
3.
الاصلاح الاداري

4.
التكافؤ في الفرص

30/30

الخطأ من النظام يخصم درجة ع السؤال الثاني

محمد 99999

2016- 3- 23, 01:20 PM

أنا والله دخلت أجرب
"علشان أقول لكم وش صار معي على الحل"
وطلعت لي النتيجة 29 من 30

طبعاً أنا غامرت شوي وإخترت أجابة ثالثة مختلفة وهي
التطوير التنظيمي
طلعت خطأ

على كل حال
خلوكم مع رأي الزميل قنوع كلامه صحيح

الله يعطيك 1000 عافية أخوي قنوع
وأيضاً شكراً لجميع الزميلات والزملاء لتعاوننا مع بعض

n.95

2016- 3- 23, 01:35 PM

آنآ جربت حل آلأخ قنوع وبرضو آخذت 29 وبكذآ نكون جربنآ آلخيآرآت آل4 وكلهآ غلط
آكيد آلخلل من آلنظآم . .

يلآ مو مشكله 29 ولآ آقل :sm5:

قنوع

2016- 3- 23, 03:34 PM

الدكتورة طلبت مراسلتها بخصوص مشكلة السؤال وسيتم تعويض الدرجة إن شاء الله

اتضح ان الاجابة الصحيحة للسؤال هي :

إدارة الجودة الشاملة

قنوع

2016- 3- 23, 03:34 PM

الله يعافيكم جميعاً

وفالكم التوفيق

ALansari.92

2016- 3- 23, 03:52 PM

يعطيكم العافيه