المساعد الشخصي الرقمي

مشاهدة النسخة كاملة : اسئلة اختبارات الاختبار الفصلي لمقرر : نظرية التنظيم وتصميم المنظمات

soonah
2016- 11- 30, 08:13 AM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اسعد الله اوقاتكم بكل خير

مقرر الاختبار لـ يوم : الإربعاء الموافق 1438/3/1 هـ
مقرر : نظريه التنظيم وتصميم المنظمات (https://vb.ckfu.org/showthread.php?t=764008)‏
تجمع مقرر : خارطه التفوق الدراسي ( نظريه التنظيم وتصميم المنظمات) (https://vb.ckfu.org/showthread.php?t=764008)‏

الجزئية الخاصة بالإختبار :
pdf - word (https://vb.ckfu.org/showpost.php?p=1057361428&postcount=16)

ضوابط الإختبار الفصلي
فترة الاختبار : من 10 صباحاً : 8 صباحاً من اليوم التالي
عدد المحاولات : 3 محاولات
المدة : 50 دقيقه لكل محاولة (تحسب الدرجة الافضل)
الدرجات : 10 درجات
عدد الاسئلة : 60 سؤال تزيد او تنقص لكل طالب 10 اسئله عشوائية
من وين المذاكرة : المحتوى

الأعذار المقبولة لطلب اعادة الاختبارات الفصلية حسب لوائح وأنظمة الجامعة :
- أعذار صحية (حكومي او خاص "العمليات فقط")
- شهادة وفاة
- محاضر شرطة
- مواعيد ثابته رسمية مثل (جلسات محاكم ، الواجبات والمهام العسكرية والامنية).
- اي عذر غير ماورد اعلاه غير مقبول ولاينظر فيه إطلاقاً.
مع العلم أن مشاكل الاتصال بالشبكة وتوفير اتصال جيد بالانترنت هي مسؤولية الطالب
[ اي عذر رسمي يجب أن يقدم خلال 3 أيام فقط بعد موعد الاختبار واذا تجاوز مدة الـ 3 ايام من موعد تقديم الاختبار لا ينظر في طلب اعادة الاختبار اطلاقاً ]


مواضيع ذات صله

إيقونه قلب طريقة تصوير الشاشة من متصفح قوقل كروم "بدون برامج" (http://www.ckfu.org/vb/t512028.html)


جدول الاختبار الفصلي
http://c.top4top.net/p_328tgotx1.jpg

تنبيه هام :
وقت الحل ممنوع منعاً باتاً تنزيل الاسئلة الا من قبل الطلاب المحددين
وارجوا عدم طلب الحل لسؤال معين وارباك الطلاب بالحل


[ اللهم ذكرني ما نسيت وعلمني ما جهلت وسهل علي كل صعب فإنه لا سهل إلا ما جعلته سهلا وأنت تجعل الحزن سهلا ]

بالتوفيق للجميع :rose:
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 08:14 AM
تجميع الاجوبة
الاجابة الصحيحة بتكون باللون الاحمر :rose:




السؤال1:تهدف الاستراتيجيات الدفاعية إلى تحقيق.....
الاستقرار
المرونة
الاستقرار والمرونة
ضبط التكاليف

السؤال2:تفترض الاستراتيجيات............ وجود بيئة مستقرة، مما لا يحفزها على البحث عن مجالات أخرى.
ضبط التكلفة
المستقبلية
التحليلية
الدفاعية

السؤال3: أن ما يميز المرحلة التي نعيشها الأن (1975- وحتى الأن) في نظرية التنظيم عن المراحل السابقة:
تفهم التنظيم العوامل الموقفية وإعطاء أولوية للتصميم التنظيمي
التنظيم كيان اجتماعي يهتم بالعلاقات الإنسانية
الاهتمام بالنفوذ والمصالح السياسية
اعتبار الإنسان أله، والاهتمام بالإنتاجية

السؤال4: في البيئة .......... استمرار التنظيم يعتمد على دقة التنبؤات مما يعطي أهمية كبرى لعملية التخطيط.
الهادئة نوعاً ما
الهادئة مع بعض التقلبات
المزعجة المتغيرة
المضطربة المعقدة

السؤال5: ..................يعرف على أنه العملية التي يتم من خلالها تحديد المهام والواجبات والمسئوليات المطلوبة في كل وظيفة.
تحليل الوظيفة
وصف الوظيفة
شروط الوظيفة
لا شئ مما سبق

السؤال6:من المرتكزات الأساسية التي قام عليها مدخل القدرة على التوافق بين القيم:
الاهتمام بالوسائل والأهداف في تقييم فعالية التنظيم.
الاهتمام بفرق العمل
الاهتمام برضى العملاء والتحسين المستمر
استخدام الأسلوب اللامركزي في العمل

السؤال7:من الخصائص الهيكلية للاستراتيجيات..............الرقابة المحكمة، والتقسيم الشامل للعمل، والرسمية العالية والمركزية .
الدفاعية
التحليلية
المستقبلية
رد الفعل

السؤال8: من سمات الهيكل التنظيمي المناسب للبيئة الديناميكية
الاعتماد على إصدار الأوامر أكثر من تبادل المعلومات
ليس هناك تحديد تفصيلي للمهام والمسئوليات
الاهتمام بالمركز الوظيفي أكثر من الخبرة والمعرفة
نمط الاتصالات الرأسية

السؤال9:عند التعامل مع جماعات الضغط على المؤسسة، يفضل ..... كأحد المعايير الايجابية لإدارة البيئة
تعيين الناقدين للمؤسسة كأعضاء مجلس إدارة أو موظفين
اختيار مجالات عمل ذات قوة تفاوضية أقل للعملاء
الاعتماد على عدة مصادر للتمويل
تنويع مصادر التوريد

السؤال10:أي العبارات التالية صحيحة
تعتمد نظرية (x) لميكريجور على افتراضات المدرسة الإنسانية في الإدارة
تعد نظريات الإدارة العلمية أحد نظريات المدرسة الكلاسيكية في التنظيم
يعد ألتون مايو أول من أهتم بمبدأ التخصص وتقسيم العمل
يعد ميكافيلي أول من وضع تصور لوظائف المدير

السؤال11:من مبادئ نظرية الإدارة العلمية لفريدريك تايلور:
التوجه نحو استخدام الأسلوب العلمي
الهرمية في التنظيك
كفاءة النظام الرسمي للاتصالات
وجود نظام مركزي للتوثيق وضبط المعلومات

السؤال12:كل ما يلي يعد من خصائص المدير الفعال، ما عدا:
يفكر ويعمل الأشياء الصحيحة
ابتكار بدائل خلاقة لحل المشاكل
يعمل على زيادة الأرباح
اتباع النظام والمنهج الموضوع في كل الأحول

السؤال13:من السهل تحقيق الرسمية المرتفعة في :
المستويات الإدارية العليا
المستويات الإدارية الدنيا
الأعمال المهنية والاستشارية
الأعمال غير الروتينية

السؤال14:تهدف الاستراتيجيات التحليلية إلى.........
الاستقرار
المرونة
الاستقرار والمرونة
التميز والابداع

السؤال15:تعتبر الاستراتيجيات ..... هي المناسبة للمنظمات الربحية
رد الفعل
الدفاعية
التحليلية
المستقبلية

السؤال16:من خصائص المنظمات الفعالة
المشاركة في اتخاذ القرارات
اتباع الاسلوب المركزي في الإدارة
الرقابة الصارمة على العاملين
نطاق الاشراف الضيق

السؤال17:من أهمية الهيكل التنظيمي
الأداه الرئيسية لتحقيق الأهداف
تحديد العلاقات التنظيمية
تحديد خطوط السلطة*
كل ما سبق

السؤال18:التركيز على التخصص وتقسيم العمل، يعد أحد سمات المنظمات التي تتبع استراتيجية....
المستقبلية
التحليلية
الدفاعية
رد الفعل

السؤال19:في مرحلة..........كأحد مراحل التنظيم، تصبح الموظفون ضمن قائمة الجهات الاستراتيجية مما يوجب على التنظيم تبني نهج العلاقات الانسانية، الذي يعمل على تقوية الشعور بالولاء والانتماء وخلق الشعور بالتماسك.
الابداع
الجماعية
التطور والنضوج
الهبوط

السؤال20:من سمات الهيكل التنظيمي المناسب للبيئة الميكانيكية
الاعتماد على المركز الوظيفي أكثر من الخبرة
الرسمية المنخفضة
مستوى متدن من المركزية
بساطة في الهيكل التنظيمي

السؤال21:من خصائص التنظيمات الأدهوقراطية:
المرونة المرتفعة والتفاعل مع البيئة.
نطاق الإشراف الضيق.
المركزية في اتخاذ القرارات.
الرسمية المرتفعة.

السؤال22:الاهتمام بالعلاقات الإنسانية في التنظيم، يعد أحد المبادئ الأساسية التي قامت عليها المرحلة........من مراحل نظريات التنظيم.
الأولى
الثانية
الثالثة
الرابعة

السؤال23:المدير الذي ينجز الأهداف غير المرتبطة بأهداف المستفيدين من خدمات المنظمة بأعلى تكلفة ممكنة.
فعال وكفء
فعال وغير كفء
غير فعال وكفء
غير فعال وغير كفء

السؤال24:أي من العبارات التالية صحيحية:
هناك علاقة طردية بين تعدد الوظائف ودرجة تعقد التنظيم
‌كلما قل نطاق الإشراف زاد عدد المستويات الادارية وبدا شكل التنظيم معقداً.
كلما زاد عدد الفروع للمنظمة زاد تعقيد الهيكل التنظيمي
كل ما سبق صحيح

السؤال25:تهتم المنظمات التي تتبع الاستراتيجيات........ بالأفكار الابداعية، والميل نحو المغامرة في اتخاذ القرارات
المستقبلية
التحليلية
الدفاعية
رد الفعل

السؤال26:من سمات المنظمات التي تتبع الاستراتيجيات الدفاعية
المركزية والرسمية
زيادة الأرباح
المغامرة العالية
الاهتمام بالتوسع والانتشار

السؤال27:تعد المنظمات البيروقراطية الحكومية، أحد أمثلة المنظمات التي تتبع استراتيجية.....
التوسع والانتشار
المستقبلية
الدفاعية
التحليلية

السؤال28:تتلخص الفكرة الأساسية في النظريات........... بأنه ليس هناك تنظيماً مثالياً أو نظرية إدارية تتناسب مع جميع الظروف
الكلاسيكية في الإدارة
الإنسانية في الإدارة
السلوكية في الإدارة
الموقفية

السؤال29:استراتيجية...........تركز على التميز والتفرد في مجال العمل، بحيث يكتسب التنظيم شهرة ما في أحد مجالات العمل.
التميز والابداع
ضبط التكاليف
التوسع والانتشار
رد الفعل

السؤال30:البساطة ، والرسمية المنخفضة، تعد أحد خصائص التنظيم الذي يتبع استراتيجية....
الإبداع والتميز
التوسع والانتشار
ضبط التكلفة
الدفاعية

السؤال31:يؤدي الالتزام بالوصف الوظيفي كأحد مراحل تحقيق الرسمية في العمل، إلي:
القدرة على التنبؤ بسلوك العاملين
زيادة إبداعية العاملين
ضمان فعالية المنظمة
زيادة الرضا الوظيفي للعاملين.

السؤال32:من مرتكزات مدخل إدارة الجودة الشاملة:
التركيز على رضى العميل
التحسين المستمر
نمط عمل الفريق
كل ما سبق

السؤال33:وفقاً لمدخل..........................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم التركيز على المخرجات وإهمال المدخلات والعمليات التحويلية.
القدرة على تحقيق الأهداف
النظمي
الجودة الشاملة
إرضاء الجهات الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم

السؤال34:يرى أصحاب المنظور الهدفي في نظرية التنظيم
لابد أن تصب جميع أهداف التنظيم في صالح ملاك المنظمة
ليس بالضرورة أن تتسم جميع أهداف المنظمة بالموضوعية.
لابد أن تتسم أهداف التنظيم بالشخصية لزيادة القدرة على التوافق بين الأطراف المتعارضة.
لا شئ مما سبق

السؤال35:من الانتقادات الموحهة للمدرسة السلوكية في التنظيم
إهمال الجوانب الإدارية والتنظيمية
التحيز المسبق للعلاقات الإنسانية
الإلتزام الحرفي بالأنظمة والقوانين
كل ما سبق

السؤال36:تعتمد المنظمات التي تتبع الاستراتيجية ............. على التوسع ودخول مجالات استثمار جديدة بعد التأكد من النجاح.
الدفاعية
التوسع والانتشار
التحليلية
المستقبلية

السؤال37:يتبع المديرون الذين يؤمنون بالنظرية (y) المدرسة .................. في التنظيم.
المدرسة الكلاسيكية
الإنسانية
الموقفية
النظم

السؤال38:تتسم المنظمات التي تتبع استراتيجية ....... بأن كل ما تقوم به المنظمة هو ردود أفعال جزئية على المتغيرات البيئية
المستقبلية
التحليلية
رد الفعل
ضبط التكلفة

السؤال39:من الاسس التي يمكن تقسيم الأعمال علي أساسها:
الوظيفة
الخدمة المقدمة
عدد العاملين
كل ما سبق

السؤال40:في مرحلة...................... كأحد مرحل التنظيم، يتركز الاهتمام على مختلف القوى المؤثرة على التنظيم سواء كانوا موظفين، أو حكومة، أو مستفيدين على الإنتاجية والنظام.
الإبداع
الجماعية
الرسمية
تطور الهيكل التنظيمي (النضوج)

السؤال41:من نظريات المدرسة الإنسانية في التنظيم
نظرية الإدارة العلمية
نظرية البيروقراطية
نظرية المبادئ العامة لهنري فايول
لا شئ مما سبق

السؤال42:يتبع المديرون الذين يؤمنون بالنظرية (ْx) في الإدارة:
المدرسة الكلاسيكية في الإدارة
المدرسة الإنسانية في الإدارة
المدرسة الموقفية في الإدارة
المدرسة السلوكية في الإدارة

السؤال43:وفقاً لمدخل ........ وتعتبر المنظمات بمثابة منابر سياسيه يتنافس عليها اصحاب المصالح المختلفة للحصول علي الموارد
القدرة على تحقيق الأهداف
ارضاء الجهات الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم
الجودة الشاملة
الننظمي

السؤال44:لتحقيق الفعالية وفقاً للمدخل النظمي، يجب التركيز على:
المرونة في التجاوب مع المتغيرات البيئية
مشاركة العاملين في اتخاذ القرارات.
وضوح خطوط الاتصالات
كل ما سبق

السؤال45:أي العبارات التالية صحيحة:
يعد أدم سميث أحد البارزين في المدرسة الكلاسيكية في التنظيم.
ركز أدم سميث على القيادة وفرق بين مفهوم القيادة والسلطة.
يعتبر هنري فايول له فضل الأسبقية في وضع مبادئ للتنظيم ووظائف الإدارة.
كل ما سبق صحيح

السؤال46:وفقاً لمدخل..................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم قياس الفعالية التنظيمية وفقاً للمرحلة التي يمر بها التنظيم.
القدرة على تحقيق الأهداف
النظمي
الجودة الشاملة
التوافق بين القيم والمصالح المختلفة

السؤال47:من نتائج تجارب الهوثورن:
العامل ليس أداة في يد الإدارة تحركه كيفما شاءت.
العامل داخل المنظمة يعمل من أجل النواحي المادية فقط.
أفضل أنواع الاشراف هو الاشراف المبني على الرقابة الصارمة.
الارتكاز فقط على التنظيمات الرسمية في العمل وإهمال التنظيمات غير الرسمية

السؤال48:كلما كان نطاق الاشراف في المنظمة واسعاً، كلما:
زاد عدد المستويات الإدارية
قلت عدد المستويات الإدارية
زاد عدد العاملين داخل المنظمة
زاد تعقيد الهيكل التنظيمي

السؤال49:اذا كان التنظيم قادراً على صياغة أهداف واضحة، ومحددة، وقابلة للقياس، ، فإن المدخل المناسب لقياس الفعالية التنظيمية هو المدخل.........
القدرة على تحقيق الأهداف
ارضاء الأطراف الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم
الجودة الشاملة
النظمي

السؤال50:يتسم التنظيم الذي يناسب استراتيجيات رد الفعل بـــ
الاهتمام بالرسمية والمركزية في العمل
اللامركزية في العمل
بساطة الهيكل التنظيمي
نطاق الاشراف الضيق

السؤال51: المدير الذي ينجز الأهداف المرتبطة باحتياجات المستفيدين وبتكلفة مرتفعة، يعد مدير:
كفء وفعال
كفء وغير فعال
غير كفء وفعال
غير كفء وغير فعال

السؤال52:وفقاً لمدرسة............في التنظيم أشار علماء الاجتماع بدراسة المنظمات باعتبارها وحدات اجتماعية لها وحدات فرعية تتفاعل فيما بينها وانها تشبه الكائن الحي في حاجتها الى البقاء والاستمرار من خلال التفاعل مع البيئة الخارجية.
الكلاسيكية في الإدارة
الإنسانية في الإدارة
السلوكية في الإدارة
مدرسة النظم

السؤال53:يعد التخصص وتقسيم العمل، أحد المبادئ الرئيسية لنظرية .............. في الإدارة:
الإدارة العلمية
النظرية العامة لهنري فايول
البيروقراطية
كل ما سبق

السؤال54:من أنواع الاستراتيجيات وفقاً لتقيم مايلز وتشارلز:
التميز والإبداع
التوسع والانتشار
ضبط التكلفة
رد الفعل

السؤال55:أي العبارات التالية صحيحة:
يرى ماكس فيبر أن البيروقراطية تعني السرعة والكفاءة العالية في الإنجاز.
تتمثل مرحلة البيروقراطية في مرحلة السلطة التقليدية وفقاً لنظرية تطور المجتمعات لماكس ويبر.
من مزايا النظرية البيروقراطية، فرض نظام على الأفراد يزيد من مستوى مبادرة العاملين.
كل ما سبق صحيح.

السؤال56:أي العبارات التالية صحيحة:
يعتمد الحكم على وجود المركزية أو اللامركزية على أسلوب اتخاذ القرارات
وجود بعض التفويض في السلطات يغير من مستوى المركزية المتبع.
تقوم التنظيمات التي تعتمد على الموظفين المهنيين باتباع الأسلوب المركزي في الإدارة
كل ما سبق غير صحيح.

السؤال57:أي من العبارات التالية غير صحيحة:
يصعب وصول النظرية الإدارية لمرتبة القانون.
اختيار العاملين يعد الخطوة الأولى لتحقيق الرسمية في العمل.
تختلف درجة الرسمية من تنظيم لأخر باختلاف طبيعة العمل والمستوى الاداري.
يسهل تطبيق الرسمية في الأعمال الروتينية.

السؤال58:تعقيد الهيكل التنظيمي ، والجمع بين ثبات والمرونة ، يعد أحد خصائص التنظيم الذي يتبع استراتيجية .
الابداع والتميز
التوسع والإنتشار
ضبط التكلفة
المستقبلية

السؤال59:تعرف الفعالية التنظيمية وفقاً لمدخل .......... على أنها قدرة المنظمة على تحقيق كافة الأهداف المتعلقة بالأنظمة المترابطة للمنظمة
القدرة على تحقيق الأهداف.
مدخل القدرة على ارضاء الجهات الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم.
مدخل القدرة على التوافق بين القيم والمصالح المختلفة
المدخل النظمي

السؤال60:البيئة ....... يكون هناك تداخل في العلاقات مع التنظيمات الأخرى والتفاعل مع المجتمع والمنظمات الاقتصادية والاعتماد المتزايد على البحث والتطوير، مما يستوجب التفكير بسياسات تنويع الخدمات ومجالات العمل.
الهادئة نوعاً ما.
الهادئة مع بعض التقلبات.
المزعجة المتغيرة.
المضطربة المعقدة.






بالتوفيق للجميع :rose:
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 10:04 AM
السؤال1:تهدف الاستراتيجيات الدفاعية إلى تحقيق.....
الاستقرار
المرونة
الاستقرار والمرونة
ضبط التكاليف

السؤال2:تفترض الاستراتيجيات............ وجود بيئة مستقرة، مما لا يحفزها على البحث عن مجالات أخرى.
ضبط التكلفة
المستقبلية
التحليلية
الدفاعية

السؤال3: أن ما يميز المرحلة التي نعيشها الأن (1975- وحتى الأن) في نظرية التنظيم عن المراحل السابقة:
تفهم التنظيم العوامل الموقفية وإعطاء أولوية للتصميم التنظيمي
التنظيم كيان اجتماعي يهتم بالعلاقات الإنسانية
الاهتمام بالنفوذ والمصالح السياسية
اعتبار الإنسان أله، والاهتمام بالإنتاجية

السؤال4: في البيئة .......... استمرار التنظيم يعتمد على دقة التنبؤات مما يعطي أهمية كبرى لعملية التخطيط.
الهادئة نوعاً ما
الهادئة مع بعض التقلبات
المزعجة المتغيرة
المضطربة المعقدة

السؤال5: ..................يعرف على أنه العملية التي يتم من خلالها تحديد المهام والواجبات والمسئوليات المطلوبة في كل وظيفة.
تحليل الوظيفة
وصف الوظيفة
شروط الوظيفة
لا شئ مما سبق

السؤال6:من المرتكزات الأساسية التي قام عليها مدخل القدرة على التوافق بين القيم:
الاهتمام بالوسائل والأهداف في تقييم فعالية التنظيم.
الاهتمام بفرق العمل
الاهتمام برضى العملاء والتحسين المستمر
استخدام الأسلوب اللامركزي في العمل

السؤال7:من الخصائص الهيكلية للاستراتيجيات..............الرقابة المحكمة، والتقسيم الشامل للعمل، والرسمية العالية والمركزية .
الدفاعية
التحليلية
المستقبلية
رد الفعل

السؤال8: من سمات الهيكل التنظيمي المناسب للبيئة الديناميكية
الاعتماد على إصدار الأوامر أكثر من تبادل المعلومات
ليس هناك تحديد تفصيلي للمهام والمسئوليات
الاهتمام بالمركز الوظيفي أكثر من الخبرة والمعرفة
نمط الاتصالات الرأسية

السؤال9:عند التعامل مع جماعات الضغط على المؤسسة، يفضل ..... كأحد المعايير الايجابية لإدارة البيئة
تعيين الناقدين للمؤسسة كأعضاء مجلس إدارة أو موظفين
اختيار مجالات عمل ذات قوة تفاوضية أقل للعملاء
الاعتماد على عدة مصادر للتمويل
تنويع مصادر التوريد

السؤال10:أي العبارات التالية صحيحة
تعتمد نظرية (x) لميكريجور على افتراضات المدرسة الإنسانية في الإدارة
تعد نظريات الإدارة العلمية أحد نظريات المدرسة الكلاسيكية في التنظيم
يعد ألتون مايو أول من أهتم بمبدأ التخصص وتقسيم العمل
يعد ميكافيلي أول من وضع تصور لوظائف المدير
BERHE
2016- 11- 30, 10:10 AM
السؤال1:تهدف الاستراتيجيات الدفاعية إلى تحقيق.....
الاستقرار
المرونة
الاستقرار والمرونة
ضبط التكاليف
BERHE
2016- 11- 30, 10:11 AM
السؤال2:تفترض الاستراتيجيات............ وجود بيئة مستقرة، مما لا يحفزها على البحث عن مجالات أخرى.
ضبط التكلفة
المستقبلية
التحليلية
الدفاعية
BERHE
2016- 11- 30, 10:14 AM
السؤال3: أن ما يميز المرحلة التي نعيشها الأن (1975- وحتى الأن) في نظرية التنظيم عن المراحل السابقة:
تفهم التنظيم العوامل الموقفية وإعطاء أولوية للتصميم التنظيمي
التنظيم كيان اجتماعي يهتم بالعلاقات الإنسانية
الاهتمام بالنفوذ والمصالح السياسية
اعتبار الإنسان أله، والاهتمام بالإنتاجية
BERHE
2016- 11- 30, 10:16 AM
السؤال7:من الخصائص الهيكلية للاستراتيجيات..............الرقابة المحكمة، والتقسيم الشامل للعمل، والرسمية العالية والمركزية .
الدفاعية
التحليلية
المستقبلية
رد الفعل
BERHE
2016- 11- 30, 10:19 AM
السؤال8: من سمات الهيكل التنظيمي المناسب للبيئة الديناميكية
الاعتماد على إصدار الأوامر أكثر من تبادل المعلومات
ليس هناك تحديد تفصيلي للمهام والمسئوليات
الاهتمام بالمركز الوظيفي أكثر من الخبرة والمعرفة
نمط الاتصالات الرأسية
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 10:31 AM
السؤال1:تهدف الاستراتيجيات الدفاعية إلى تحقيق.....
الاستقرار
المرونة
الاستقرار والمرونة
ضبط التكاليف

هنا الاستقرار

ادخل برهي \
BERHE
2016- 11- 30, 10:46 AM
السؤال 1
تفترض الاستراتيجيات............ وجود بيئة مستقرة، مما لا يحفزها على البحث عن مجالات أخرى.
ضبط التكلفة
المستقبلية
التحليلية
الدفاعية

السؤال 2
التركيز على التخصص وتقسيم العمل، يعد أحد سمات المنظمات التي تتبع استراتيجية....
المستقبلية
التحليلية
الدفاعية
رد الفعل

السؤال 3
في مرحلة..........كأحد مراحل التنظيم، تصبح الموظفون ضمن قائمة الجهات الاستراتيجية مما يوجب على التنظيم تبني نهج العلاقات الانسانية،
الذي يعمل على تقوية الشعور بالولاء والانتماء وخلق الشعور بالتماسك.
الابداع
الجماعية
التطور والنضوج
الهبوط

السؤال 4
من سمات الهيكل التنظيمي المناسب للبيئة الميكانيكية
الاعتماد على المركز الوظيفي أكثر من الخبرة
الرسمية المنخفضة
مستوى متدن من المركزية
بساطة في الهيكل التنظيمي

السؤال 5
من خصائص التنظيمات الأدهوقراطية:
المرونة المرتفعة والتفاعل مع البيئة.
نطاق الإشراف الضيق.
المركزية في اتخاذ القرارات.
الرسمية المرتفعة.

السؤال 6
تعتبر الاستراتيجيات ..... هي المناسبة للمنظمات الربحية
رد الفعل
الدفاعية
التحليلية
المستقبلية

السؤال 7
الاهتمام بالعلاقات الإنسانية في التنظيم، يعد أحد المبادئ الأساسية التي قامت عليها المرحلة........من مراحل نظريات التنظيم.
الأولى
الثانية
الثالثة
الرابعة

السؤال 8
تهدف الاستراتيجيات التحليلية إلى.........
الاستقرار
المرونة
الاستقرار والمرونة
التميز والابداع

السؤال 9
المدير الذي ينجز الأهداف غير المرتبطة بأهداف المستفيدين من خدمات المنظمة بأعلى تكلفة ممكنة.
فعال وكفء
فعال وغير كفء
غير فعال وكفء
غير فعال وغير كفء

السؤال 10
أي من العبارات التالية صحيحية:
هناك علاقة طردية بين تعدد الوظائف ودرجة تعقد التنظيم
‌كلما قل نطاق الإشراف زاد عدد المستويات الادارية وبدا شكل التنظيم معقداً.
كلما زاد عدد الفروع للمنظمة زاد تعقيد الهيكل التنظيمي
كل ما سبق صحيح
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 10:48 AM
السؤال 1
تفترض الاستراتيجيات............ وجود بيئة مستقرة، مما لا يحفزها على البحث عن مجالات أخرى.
ضبط التكلفة
المستقبلية
التحليلية
الدفاعية

السؤال 2
التركيز على التخصص وتقسيم العمل، يعد أحد سمات المنظمات التي تتبع استراتيجية....
المستقبلية
التحليلية
الدفاعية
رد الفعل
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 10:56 AM
السؤال 6
تعتبر الاستراتيجيات ..... هي المناسبة للمنظمات الربحية
رد الفعل
الدفاعية
التحليلية
المستقبلية
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 11:00 AM
السؤال 5
من خصائص التنظيمات الأدهوقراطية:
المرونة المرتفعة والتفاعل مع البيئة.
نطاق الإشراف الضيق.
المركزية في اتخاذ القرارات.
الرسمية المرتفعة.
سرّو..
2016- 11- 30, 11:02 AM
السؤال 10
أي من العبارات التالية صحيحية:
هناك علاقة طردية بين تعدد الوظائف ودرجة تعقد التنظيم
كلما قل نطاق الإشراف زاد عدد المستويات الادارية وبدا شكل التنظيم معقداً.
كلما زاد عدد الفروع للمنظمة زاد تعقيد الهيكل التنظيمي
كل ما سبق صحيح
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 11:06 AM
لمدير الذي ينجز الأهداف غير المرتبطة بأهداف المستفيدين بخدمات المنظمة بأعلى تكلفة ممكنة
مدير فعال
مدير كفء
مدير غير كفء وغير فعال
مدير كفء وغير فعال
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 11:18 AM
في مرحلة..........كأحد مراحل التنظيم، تصبح الموظفون ضمن قائمة الجهات الاستراتيجية مما يوجب على التنظيم تبني نهج العلاقات الانسانية، الذي يعمل على تقوية الشعور بالولاء والانتماء وخلق الشعور بالتماسك.
الابداع
الجماعية
التطور والنضوج
الهبوط
BERHE
2016- 11- 30, 11:21 AM
بنت ابوها تأكدي من السؤال 10
BERHE
2016- 11- 30, 11:27 AM
تم التعديل في الصفحة الاولى
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 11:28 AM
السؤال 10

السؤال 10
أي من العبارات التالية صحيحية:
هناك علاقة طردية بين تعدد الوظائف ودرجة تعقد التنظيم
كلما قل نطاق الإشراف زاد عدد المستويات الادارية وبدا شكل التنظيم معقداً.
كلما زاد عدد الفروع للمنظمة زاد تعقيد الهيكل التنظيمي
كل ما سبق صحيح

.
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 11:30 AM
السؤال 7
الاهتمام بالعلاقات الإنسانية في التنظيم، يعد أحد المبادئ الأساسية التي قامت عليها المرحلة........من مراحل نظريات التنظيم.
الأولى
الثانية
الثالثة
الرابعة

هنا غلط عليك الجواب الثانية مش الاولى
BERHE
2016- 11- 30, 11:38 AM
يعني في خطأين تأكدي
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 11:54 AM
يعني في خطأين تأكدي


س10 رجعنا للمحاضرة المسجلة 8
وطلع الجواب جميع ماسبق

اما السؤال س7 العلاقات الانسانية هي المرحلة الثانيه بالملزمة ص10
BERHE
2016- 11- 30, 12:04 PM
ما في احد بيدخل
deem24
2016- 11- 30, 12:23 PM
البساطة ، والرسمية المنخفضة، تعد أحد خصائص التنظيم الذي يتبع استراتيجية....


الإبداع والتميز


التوسع والانتشار


ضبط التكلفة


الدفاعية
deem24
2016- 11- 30, 12:24 PM
يؤدي الالتزام بالوصف الوظيفي كأحد مراحل تحقيق الرسمية في العمل، إلي:


القدرة على التنبؤ بسلوك العاملين


زيادة إبداعية العاملين


ضمان فعالية المنظمة


زيادة الرضا الوظيفي للعاملين.
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 12:27 PM
البساطة ، والرسمية المنخفضة، تعد أحد خصائص التنظيم الذي يتبع استراتيجية....


الإبداع والتميز


التوسع والانتشار


ضبط التكلفة


الدفاعية

الإبداع والتميز
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 12:31 PM
يؤدي الالتزام بالوصف الوظيفي كأحد مراحل تحقيق الرسمية في العمل، إلي:


القدرة على التنبؤ بسلوك العاملين


زيادة إبداعية العاملين


ضمان فعالية المنظمة


زيادة الرضا الوظيفي للعاملين.
...
deem24
2016- 11- 30, 12:36 PM
من مرتكزات مدخل إدارة الجودة الشاملة:


التركيز على رضى العميل


التحسين المستمر


نمط عمل الفريق


كل ما سبق
deem24
2016- 11- 30, 12:36 PM
وفقاً لمدخل..........................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم التركيز على المخرجات وإهمال المدخلات والعمليات التحويلية.


القدرة على تحقيق الأهداف


النظمي


الجودة الشاملة


إرضاء الجهات الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 12:38 PM
من مرتكزات مدخل إدارة الجودة الشاملة:


التركيز على رضى العميل


التحسين المستمر


نمط عمل الفريق


كل ما سبق

:love080:
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 12:40 PM
وفقاً لمدخل..........................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم التركيز على المخرجات وإهمال المدخلات والعمليات التحويلية.


القدرة على تحقيق الأهداف


النظمي


الجودة الشاملة


إرضاء الجهات الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم

....
deem24
2016- 11- 30, 12:43 PM
يعطيكم العافيه وبالتوفيق للجميع :004::004:

تم حجب الدرجه ،، كل الاختبارات راح تكون كذا :mh12:
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 12:45 PM
يعطيكم العافيه وبالتوفيق للجميع :004::004:

تم حجب الدرجه ،، كل الاختبارات راح تكون كذا :mh12:

الله يعافيك
ايه :icon9:
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 12:53 PM
باقي 27 سؤال فيه احد حاب يدخخل
الاسئلة مباشرة , راح نساعدة بالحل

:16:
KMOON
2016- 11- 30, 01:06 PM
في امكانيه ادخل اول محاوله واحط الاسئله هنا ؟؟؟؟
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 01:07 PM
في امكانيه ادخل اول محاوله واحط الاسئله هنا ؟؟؟؟

ايه سمي بالله ونزلي الاسئلة
نساعدك بالحل
:love080:
khatoony
2016- 11- 30, 01:07 PM
1-تتسم المنظمات التي تتبع استراتيجية ....... بأن كل ما تقوم به المنظمة هو ردود أفعال جزئية على المتغيرات البيئية


المستقبلية


التحليلية


رد الفعل


ضبط التكلفة


لسؤال 2

تهتم المنظمات التي تتبع الاستراتيجيات........ بالأفكار الابداعية، والميل نحو المغامرة في اتخاذ القرارات


المستقبلية


التحليلية


الدفاعية


رد الفعل


السؤال 3

من الاسس التي يمكن تقسيم الأعمال علي أساسها:


الوظيفة


الخدمة المقدمة


عدد العاملين


كل ما سبق

السؤال 4

تهدف الاستراتيجيات الدفاعية إلى تحقيق.....


الاستقرار


المرونة


الاستقرار والمرونة


ضبط التكاليف

يتبع المديرون الذين يؤمنون بالنظرية (y) المدرسة .................. في التنظيم.


المدرسة الكلاسيكية


الإنسانية


الموقفية


النظم


السؤال 6

يرى أصحاب المنظور الهدفي في نظرية التنظيم


لابد أن تصب جميع أهداف التنظيم في صالح ملاك المنظمة


ليس بالضرورة أن تتسم جميع أهداف المنظمة بالموضوعية.


لابد أن تتسم أهداف التنظيم بالشخصية لزيادة القدرة على التوافق بين الأطراف المتعارضة.


لا شئ مما سبق

لسؤال 7

وفقاً لمدخل..........................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم التركيز على المخرجات وإهمال المدخلات والعمليات التحويلية.


القدرة على تحقيق الأهداف


النظمي


الجودة الشاملة


إرضاء الجهات الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم



السوال 8
من الانتقادات الموحهة للمدرسة السلوكية في التنظيم


إهمال الجوانب الإدارية والتنظيمية


التحيز المسبق للعلاقات الإنسانية


الإلتزام الحرفي بالأنظمة والقوانين


كل ما سبق



السؤال 9
تعتمد المنظمات التي تتبع الاستراتيجية ............. على التوسع ودخول مجالات استثمار جديدة بعد التأكد من النجاح.


الدفاعية


التوسع والانتشار


التحليلية


المستقبلية

السؤال 10

..................يعرف على أنه العملية التي يتم من خلالها تحديد المهام والواجبات والمسئوليات المطلوبة في كل وظيفة.


تحليل الوظيفة


وصف الوظيفة


شروط الوظيفة


لا شئ مما سبق
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 01:14 PM
السؤال 6

يرى أصحاب المنظور الهدفي في نظرية التنظيم


لابد أن تصب جميع أهداف التنظيم في صالح ملاك المنظمة


ليس بالضرورة أن تتسم جميع أهداف المنظمة بالموضوعية.


لابد أن تتسم أهداف التنظيم بالشخصية لزيادة القدرة على التوافق بين الأطراف المتعارضة.


لا شئ مما سبق

لسؤال 7

وفقاً لمدخل..........................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم التركيز على المخرجات وإهمال المدخلات والعمليات التحويلية.


القدرة على تحقيق الأهداف


النظمي


الجودة الشاملة


إرضاء الجهات الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم



السوال 8
من الانتقادات الموحهة للمدرسة السلوكية في التنظيم


إهمال الجوانب الإدارية والتنظيمية


التحيز المسبق للعلاقات الإنسانية


الإلتزام الحرفي بالأنظمة والقوانين


كل ما سبق



السؤال 9
تعتمد المنظمات التي تتبع الاستراتيجية ............. على التوسع ودخول مجالات استثمار جديدة بعد التأكد من النجاح.


الدفاعية


التوسع والانتشار


التحليلية


المستقبلية

السؤال 10

..................يعرف على أنه العملية التي يتم من خلالها تحديد المهام والواجبات والمسئوليات المطلوبة في كل وظيفة.


تحليل الوظيفة


وصف الوظيفة


شروط الوظيفة


لا شئ مما سبق
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 01:16 PM
يتبع المديرون الذين يؤمنون بالنظرية (y) المدرسة .................. في التنظيم.


المدرسة الكلاسيكية


الإنسانية


الموقفية


النظم
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 01:19 PM
1-تتسم المنظمات التي تتبع استراتيجية ....... بأن كل ما تقوم به المنظمة هو ردود أفعال جزئية على المتغيرات البيئية


المستقبلية


التحليلية


رد الفعل


ضبط التكلفة
مـريـم عبـدالله
2016- 11- 30, 01:23 PM
هذا نموذجي
السؤال 1

في مرحلة...................... كأحد مرحل التنظيم، يتركز الاهتمام على مختلف القوى المؤثرة على التنظيم سواء كانوا موظفين، أو حكومة، أو مستفيدين على الإنتاجية والنظام.
الإبداع
الجماعية
الرسمية
تطور الهيكل التنظيمي (النضوج)

السؤال 2

من السهل تحقيق الرسمية المرتفعة في :
المستويات الإدارية العليا
المستويات الإدارية الدنيا
الأعمال المهنية والاستشارية
الأعمال غير الروتينية

السؤال 3

تهدف الاستراتيجيات الدفاعية إلى تحقيق.....
الاستقرار
المرونة
الاستقرار والمرونة
ضبط التكاليف

السؤال 4
من نظريات المدرسة الإنسانية في التنظيم
نظرية الإدارة العلمية
نظرية البيروقراطية
نظرية المبادئ العامة لهنري فايول
لا شئ مما سبق

السؤال 5

يتبع المديرون الذين يؤمنون بالنظرية (ْx) في الإدارة:
المدرسة الكلاسيكية في الإدارة
المدرسة الإنسانية في الإدارة
المدرسة الموقفية في الإدارة
المدرسة السلوكية في الإدارة

السؤال 6

من المرتكزات الأساسية التي قام عليها مدخل القدرة على التوافق بين القيم:
الاهتمام بالوسائل والأهداف في تقييم فعالية التنظيم.
الاهتمام بفرق العمل
الاهتمام برضى العملاء والتحسين المستمر
استخدام الأسلوب اللامركزي في العمل

السؤال 7

عند التعامل مع جماعات الضغط على المؤسسة، يفضل ..... كأحد المعايير الايجابية لإدارة البيئة
تعيين الناقدين للمؤسسة كأعضاء مجلس إدارة أو موظفين
اختيار مجالات عمل ذات قوة تفاوضية أقل للعملاء
الاعتماد على عدة مصادر للتمويل
تنويع مصادر التوريد

السؤال 8

وفقاً لمدخل ........ وتعتبر المنظمات بمثابة منابر سياسيه يتنافس عليها اصحاب المصالح المختلفة للحصول علي الموارد
القدرة على تحقيق الأهداف
ارضاء الجهات الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم
الجودة الشاملة
الننظمي

السؤال 9

من الانتقادات الموحهة للمدرسة السلوكية في التنظيم
إهمال الجوانب الإدارية والتنظيمية
التحيز المسبق للعلاقات الإنسانية
الإلتزام الحرفي بالأنظمة والقوانين
كل ما سبق

السؤال 10

يرى أصحاب المنظور الهدفي في نظرية التنظيم
لابد أن تصب جميع أهداف التنظيم في صالح ملاك المنظمة
ليس بالضرورة أن تتسم جميع أهداف المنظمة بالموضوعية.
لابد أن تتسم أهداف التنظيم بالشخصية لزيادة القدرة على التوافق بين الأطراف المتعارضة.
لا شئ مما سبق
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 01:24 PM
من الاسس التي يمكن تقسيم الأعمال علي أساسها:


الوظيفة


الخدمة المقدمة


عدد العاملين


كل ما سبق

* باقي الاسئلة مكررة
KMOON
2016- 11- 30, 01:30 PM
من خصائص التنظيمات الأدهوقراطية:


المرونة المرتفعة والتفاعل مع البيئة.


نطاق الإشراف الضيق.



المركزية في اتخاذ القرارات.


الرسمية المرتفعة.


1 درجات حفظ الإجابة




من الانتقادات الموحهة للمدرسة السلوكية في التنظيم


إهمال الجوانب الإدارية والتنظيمية


التحيز المسبق للعلاقات الإنسانية


الإلتزام الحرفي بالأنظمة والقوانين


كل ما سبق


ي العبارات التالية صحيحة:


يعد أدم سميث أحد البارزين في المدرسة الكلاسيكية في التنظيم.


ركز أدم سميث على القيادة وفرق بين مفهوم القيادة والسلطة.


يعتبر هنري فايول له فضل الأسبقية في وضع مبادئ للتنظيم ووظائف الإدارة.


كل ما سبق صحيح


1 درجات حفظ الإجابة





يتبع المديرون الذين يؤمنون بالنظرية (y) المدرسة .................. في التنظيم.


المدرسة الكلاسيكية


الإنسانية


الموقفية


النظم


1 درجات حفظ الإجابة


السؤال 5

من مبادئ نظرية الإدارة العلمية لفريدريك تايلور:


التوجه نحو استخدام الأسلوب العلمي


الهرمية في التنظيك


كفاءة النظام الرسمي للاتصالات


وجود نظام مركزي للتوثيق وضبط المعلومات


1 درجات حفظ الإجابة



لسؤال 6

وفقاً لمدخل..................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم قياس الفعالية التنظيمية وفقاً للمرحلة التي يمر بها التنظيم.


القدرة على تحقيق الأهداف


النظمي


الجودة الشاملة


التوافق بين القيم والمصالح المختلفة




السؤال 7

تعد المنظمات البيروقراطية الحكومية، أحد أمثلة المنظمات التي تتبع استراتيجية.....


التوسع والانتشار


المستقبلية


الدفاعية


التحليلية


1 درجات حفظ الإجابة


السؤال 8

من نتائج تجارب الهوثورن:


العامل ليس أداة في يد الإدارة تحركه كيفما شاءت.



العامل داخل المنظمة يعمل من أجل النواحي المادية فقط.



أفضل أنواع الاشراف هو الاشراف المبني على الرقابة الصارمة.



الارتكاز فقط على التنظيمات الرسمية في العمل وإهمال التنظيمات غير الرسمية


1 درجات حفظ الإجابة


السؤال 8

من نتائج تجارب الهوثورن:


العامل ليس أداة في يد الإدارة تحركه كيفما شاءت.



العامل داخل المنظمة يعمل من أجل النواحي المادية فقط.



أفضل أنواع الاشراف هو الاشراف المبني على الرقابة الصارمة.



الارتكاز فقط على التنظيمات الرسمية في العمل وإهمال التنظيمات غير الرسمية


1 درجات حفظ الإجابة
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 01:30 PM
هذا نموذجي
السؤال 1

في مرحلة...................... كأحد مرحل التنظيم، يتركز الاهتمام على مختلف القوى المؤثرة على التنظيم سواء كانوا موظفين، أو حكومة، أو مستفيدين على الإنتاجية والنظام.
الإبداع
الجماعية
الرسمية
تطور الهيكل التنظيمي (النضوج)

السؤال 2

من السهل تحقيق الرسمية المرتفعة في :
المستويات الإدارية العليا
المستويات الإدارية الدنيا
الأعمال المهنية والاستشارية
الأعمال غير الروتينية

السؤال 3

تهدف الاستراتيجيات الدفاعية إلى تحقيق.....
الاستقرار
المرونة
الاستقرار والمرونة
ضبط التكاليف

السؤال 4
من نظريات المدرسة الإنسانية في التنظيم
نظرية الإدارة العلمية
نظرية البيروقراطية
نظرية المبادئ العامة لهنري فايول
لا شئ مما سبق

السؤال 5

يتبع المديرون الذين يؤمنون بالنظرية (ْx) في الإدارة:
المدرسة الكلاسيكية في الإدارة
المدرسة الإنسانية في الإدارة
المدرسة الموقفية في الإدارة
المدرسة السلوكية في الإدارة

السؤال 6

من المرتكزات الأساسية التي قام عليها مدخل القدرة على التوافق بين القيم:
الاهتمام بالوسائل والأهداف في تقييم فعالية التنظيم.
الاهتمام بفرق العمل
الاهتمام برضى العملاء والتحسين المستمر
استخدام الأسلوب اللامركزي في العمل

السؤال 7

عند التعامل مع جماعات الضغط على المؤسسة، يفضل ..... كأحد المعايير الايجابية لإدارة البيئة
تعيين الناقدين للمؤسسة كأعضاء مجلس إدارة أو موظفين
اختيار مجالات عمل ذات قوة تفاوضية أقل للعملاء
الاعتماد على عدة مصادر للتمويل
تنويع مصادر التوريد

السؤال 8

وفقاً لمدخل ........ وتعتبر المنظمات بمثابة منابر سياسيه يتنافس عليها اصحاب المصالح المختلفة للحصول علي الموارد
القدرة على تحقيق الأهداف
ارضاء الجهات الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم
الجودة الشاملة
الننظمي

السؤال 9

من الانتقادات الموحهة للمدرسة السلوكية في التنظيم
إهمال الجوانب الإدارية والتنظيمية
التحيز المسبق للعلاقات الإنسانية
الإلتزام الحرفي بالأنظمة والقوانين
كل ما سبق

السؤال 10

يرى أصحاب المنظور الهدفي في نظرية التنظيم
لابد أن تصب جميع أهداف التنظيم في صالح ملاك المنظمة
ليس بالضرورة أن تتسم جميع أهداف المنظمة بالموضوعية.
لابد أن تتسم أهداف التنظيم بالشخصية لزيادة القدرة على التوافق بين الأطراف المتعارضة.
لا شئ مما سبق

هالسؤال غلط عندك

يتبع المديرون الذين يؤمنون بالنظرية (ْx) في الإدارة:
المدرسة الكلاسيكية في الإدارة
المدرسة الإنسانية في الإدارة
المدرسة الموقفية في الإدارة
المدرسة السلوكية في الإدارة
KMOON
2016- 11- 30, 01:31 PM
السؤال 9

لتحقيق الفعالية وفقاً للمدخل النظمي، يجب التركيز على:


المرونة في التجاوب مع المتغيرات البيئية


مشاركة العاملين في اتخاذ القرارات.


وضوح خطوط الاتصالات


كل ما سبق



لسؤال 10

تعتبر الاستراتيجيات ..... هي المناسبة للمنظمات الربحية


رد الفعل


الدفاعية


التحليلية


المستقبلية
زهآري
2016- 11- 30, 01:35 PM
كلما كان نطاق الاشراف في المنظمة واسعاً، كلما:


زاد عدد المستويات الإدارية


قلت عدد المستويات الإدارية


زاد عدد العاملين داخل المنظمة


زاد تعقيد الهيكل التنظيمي

أي العبارات التالية صحيحة:


يعد أدم سميث أحد البارزين في المدرسة الكلاسيكية في التنظيم.


ركز أدم سميث على القيادة وفرق بين مفهوم القيادة والسلطة.


يعتبر هنري فايول له فضل الأسبقية في وضع مبادئ للتنظيم ووظائف الإدارة.


كل ما سبق صحيح


من السهل تحقيق الرسمية المرتفعة في :


المستويات الإدارية العليا


المستويات الإدارية الدنيا


الأعمال المهنية والاستشارية


الأعمال غير الروتينية

اذا كان التنظيم قادراً على صياغة أهداف واضحة، ومحددة، وقابلة للقياس، ، فإن المدخل المناسب لقياس الفعالية التنظيمية هو المدخل.........


القدرة على تحقيق الأهداف


ارضاء الأطراف الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم


الجودة الشاملة


النظمي

من الخصائص الهيكلية للاستراتيجيات..............الرقابة المحكمة، والتقسيم الشامل للعمل، والرسمية العالية والمركزية .


الدفاعية


التحليلية


المستقبلية


رد الفعل

البساطة ، والرسمية المنخفضة، تعد أحد خصائص التنظيم الذي يتبع استراتيجية....


الإبداع والتميز


التوسع والانتشار


ضبط التكلفة


الدفاعية

من نظريات المدرسة الإنسانية في التنظيم


نظرية الإدارة العلمية


نظرية البيروقراطية


نظرية المبادئ العامة لهنري فايول


لا شئ مما سبق

تعد المنظمات البيروقراطية الحكومية، أحد أمثلة المنظمات التي تتبع استراتيجية.....


التوسع والانتشار


المستقبلية


الدفاعية


التحليلية

وفقاً لمدخل..................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم قياس الفعالية التنظيمية وفقاً للمرحلة التي يمر بها التنظيم.


القدرة على تحقيق الأهداف


النظمي


الجودة الشاملة


التوافق بين القيم والمصالح المختلفة

...............يعرف على أنه العملية التي يتم من خلالها تحديد المهام والواجبات والمسئوليات المطلوبة في كل وظيفة.


تحليل الوظيفة


وصف الوظيفة


شروط الوظيفة


لا شئ مما سبق


محآولتي , لسه م حليت ..
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 01:40 PM
السؤال 9

لتحقيق الفعالية وفقاً للمدخل النظمي، يجب التركيز على:


المرونة في التجاوب مع المتغيرات البيئية


مشاركة العاملين في اتخاذ القرارات.


وضوح خطوط الاتصالات


كل ما سبق



لسؤال 10

تعتبر الاستراتيجيات ..... هي المناسبة للمنظمات الربحية


رد الفعل


الدفاعية


التحليلية


المستقبلية

..
KMOON
2016- 11- 30, 01:47 PM
حليت وبااقي هذي :confused:



لسؤال 10

تعتبر الاستراتيجيات ..... هي المناسبة للمنظمات الربحية


رد الفعل


الدفاعية


التحليلية


المستقبلية




أي العبارات التالية صحيحة:


يعد أدم سميث أحد البارزين في المدرسة الكلاسيكية في التنظيم.


ركز أدم سميث على القيادة وفرق بين مفهوم القيادة والسلطة.


يعتبر هنري فايول له فضل الأسبقية في وضع مبادئ للتنظيم ووظائف الإدارة.


كل ما سبق صحيح




السؤال 8

من نتائج تجارب الهوثورن:


العامل ليس أداة في يد الإدارة تحركه كيفما شاءت.



العامل داخل المنظمة يعمل من أجل النواحي المادية فقط.



أفضل أنواع الاشراف هو الاشراف المبني على الرقابة الصارمة.



الارتكاز فقط على التنظيمات الرسمية في العمل وإهمال التنظيمات غير الرسمية





السؤال 9

لتحقيق الفعالية وفقاً للمدخل النظمي، يجب التركيز على:


المرونة في التجاوب مع المتغيرات البيئية


مشاركة العاملين في اتخاذ القرارات.


وضوح خطوط الاتصالات


كل ما سبق



السؤال 10

تعتبر الاستراتيجيات ..... هي المناسبة للمنظمات الربحية


رد الفعل


الدفاعية


التحليلية


المستقبلية
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 01:49 PM
لسؤال 6

وفقاً لمدخل..................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم قياس الفعالية التنظيمية وفقاً للمرحلة التي يمر بها التنظيم.


القدرة على تحقيق الأهداف


النظمي


الجودة الشاملة


التوافق بين القيم والمصالح المختلفة
زهآري
2016- 11- 30, 01:52 PM
اذا كان التنظيم قادراً على صياغة أهداف واضحة، ومحددة، وقابلة للقياس، ، فإن المدخل المناسب لقياس الفعالية التنظيمية هو المدخل.........


القدرة على تحقيق الأهداف


ارضاء الأطراف الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم


الجودة الشاملة


النظمي
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 01:54 PM
حليت وبااقي هذي :confused:


أي العبارات التالية صحيحة:


يعد أدم سميث أحد البارزين في المدرسة الكلاسيكية في التنظيم.


ركز أدم سميث على القيادة وفرق بين مفهوم القيادة والسلطة.


يعتبر هنري فايول له فضل الأسبقية في وضع مبادئ للتنظيم ووظائف الإدارة.


كل ما سبق صحيح




السؤال 8

من نتائج تجارب الهوثورن:


العامل ليس أداة في يد الإدارة تحركه كيفما شاءت.



العامل داخل المنظمة يعمل من أجل النواحي المادية فقط.



أفضل أنواع الاشراف هو الاشراف المبني على الرقابة الصارمة.



الارتكاز فقط على التنظيمات الرسمية في العمل وإهمال التنظيمات غير الرسمية





السؤال 9

لتحقيق الفعالية وفقاً للمدخل النظمي، يجب التركيز على:


المرونة في التجاوب مع المتغيرات البيئية


مشاركة العاملين في اتخاذ القرارات.


وضوح خطوط الاتصالات


كل ما سبق



السؤال 10

تعتبر الاستراتيجيات ..... هي المناسبة للمنظمات الربحية


رد الفعل


الدفاعية


التحليلية


المستقبلية

:love080:
زهآري
2016- 11- 30, 01:56 PM
أي العبارات التالية صحيحة:


يعد أدم سميث أحد البارزين في المدرسة الكلاسيكية في التنظيم. اعتقد


ركز أدم سميث على القيادة وفرق بين مفهوم القيادة والسلطة.


يعتبر هنري فايول له فضل الأسبقية في وضع مبادئ للتنظيم ووظائف الإدارة.


كل ما سبق صحيح
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 01:57 PM
أي العبارات التالية صحيحة:


يعد أدم سميث أحد البارزين في المدرسة الكلاسيكية في التنظيم. اعتقد


ركز أدم سميث على القيادة وفرق بين مفهوم القيادة والسلطة.


يعتبر هنري فايول له فضل الأسبقية في وضع مبادئ للتنظيم ووظائف الإدارة.


كل ما سبق صحيح

لا غلط الاجابة
يعتبر هنري فايول له فضل الأسبقية في وضع مبادئ للتنظيم ووظائف الإدارة.
موجود ص8
KMOON
2016- 11- 30, 01:59 PM
السؤال 3

أي العبارات التالية صحيحة:


يعد أدم سميث أحد البارزين في المدرسة الكلاسيكية في التنظيم.


ركز أدم سميث على القيادة وفرق بين مفهوم القيادة والسلطة.


يعتبر هنري فايول له فضل الأسبقية في وضع مبادئ للتنظيم ووظائف الإدارة.


كل ما سبق صحيح




باقي هذا فقط ؟؟؟
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 02:02 PM
اذا كان التنظيم قادراً على صياغة أهداف واضحة، ومحددة، وقابلة للقياس، ، فإن المدخل المناسب لقياس الفعالية التنظيمية هو المدخل.........
القدرة على تحقيق الأهداف
ارضاء الأطراف الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم
الجودة الشاملة
النظمي
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 02:07 PM
زهاري ايش باقي لك من الاسئلة اللي مانحلت ؟
زهآري
2016- 11- 30, 02:08 PM
كلما كان نطاق الاشراف في المنظمة واسعاً، كلما:


زاد عدد المستويات الإدارية


قلت عدد المستويات الإدارية


زاد عدد العاملين داخل المنظمة


زاد تعقيد الهيكل التنظيمي


هآذآ م لقيته
KMOON
2016- 11- 30, 02:08 PM
زهاري وبنت ابوها الله يسعدكم سؤال 6 احترت فيه هو القدره ع تحقيق الاهداف ولا الجوده الشامله هو باي محاظره:confused:
سؤال


أي العبارات التالية صحيحة:


يعد أدم سميث أحد البارزين في المدرسة الكلاسيكية في التنظيم.


ركز أدم سميث على القيادة وفرق بين مفهوم القيادة والسلطة.


يعتبر هنري فايول له فضل الأسبقية في وضع مبادئ للتنظيم ووظائف الإدارة.


كل ما سبق صحيح
هذا متأكده من حله امه صح ب 6 باقي
ميرندا
2016- 11- 30, 02:12 PM
السؤال48:كلما كان نطاق الاشراف في المنظمة واسعاً، كلما:
زاد عدد المستويات الإدارية
قلت عدد المستويات الإدارية
زاد عدد العاملين داخل المنظمة
زاد تعقيد الهيكل التنظيمي

هذا المكتوب في المحتوى
• يختلف عدد المستويات الإدارية من مؤسسة لأخري حتى لو تساوي عدد العاملين فيها، ويعتمد ذلك على حجم نطاق الاشراف.
 كلما زاد نطاق الإشراف قل عدد المستويات الادارية وبدا شكل التنظيم بسيطاً.
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 02:13 PM
زهاري وبنت ابوها الله يسعدكم سؤال 6 احترت فيه هو القدره ع تحقيق الاهداف ولا الجوده الشامله هو باي محاظره:confused:
سؤال


أي العبارات التالية صحيحة:


يعد أدم سميث أحد البارزين في المدرسة الكلاسيكية في التنظيم.


ركز أدم سميث على القيادة وفرق بين مفهوم القيادة والسلطة.


يعتبر هنري فايول له فضل الأسبقية في وضع مبادئ للتنظيم ووظائف الإدارة.

كل ما سبق صحيح
هذا متأكده من حله امه صح ب 6 باقي

ص15 و17
اتوقع انه الجودة الشاملة
KMOON
2016- 11- 30, 02:16 PM
انهيت الاختبار الله يعطيكم العاافيه بنت ابوها & زهااري وحاولت اتأكد من كل سؤال كمحاوله اولى وبعيد المحاوله عشان اتأكد
سطام اللعنزي
2016- 11- 30, 02:17 PM
نطاق الإشراف :
ويقصد بها عدد المرؤوسين الذي يستطيع الإداري الإشراف عليهم بفعالية فاذا كان نطاق الإشراف واسعاً فسيؤدي إلى هيكل تنظيمي أفقي حيث تكون المستويات الإدارية محدودة أما إذا كان نطاق الإاشراف ضيقاً فسيكون هيكل تنظيمي عمودي حيث تزداد
جواب سؤال 48
زهآري
2016- 11- 30, 02:18 PM
لسؤال 6

وفقاً لمدخل..................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم قياس الفعالية التنظيمية وفقاً للمرحلة التي يمر بها التنظيم.


القدرة على تحقيق الأهداف


النظمي


الجودة الشاملة


التوافق بين القيم والمصالح المختلفة


اذا كان التنظيم قادراً على صياغة أهداف واضحة، ومحددة، وقابلة للقياس، ، فإن المدخل المناسب لقياس الفعالية التنظيمية هو المدخل.........


القدرة على تحقيق الأهداف


ارضاء الأطراف الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم


الجودة الشاملة


النظمي
سطام اللعنزي
2016- 11- 30, 02:20 PM
النتائج تطلع والا محجوبة مثل امس
زهآري
2016- 11- 30, 02:21 PM
النتائج تطلع والا محجوبة مثل امس

محجوووووووووووب:019:
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 02:23 PM
س50 :يتسم التنظيم الذي يناسب استراتيجيات رد الفعل بـــ
الاهتمام بالرسمية والمركزية في العمل
اللامركزية في العمل
بساطة الهيكل التنظيمي
نطاق الاشراف الضيق
Nourah Kh
2016- 11- 30, 02:23 PM
-


السلام عليكم، في احد حاب يدخل والا اجرب انا؟
ميرندا
2016- 11- 30, 02:27 PM
لسؤال46:وفقاً لمدخل..................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم قياس الفعالية التنظيمية وفقاً للمرحلة التي يمر بها التنظيم.
القدرة على تحقيق الأهداف
النظمي
الجودة الشاملة
التوافق بين القيم والمصالح المختلفة

هذا اللي موجود بالمحتوى
 رابعاً: مدخل القدرة على التوافق بين القيم
 ينظر الي التنظيم من منظور المرحلة التي يمر بها:
فيه غلط بالسؤال
soonah
2016- 11- 30, 02:30 PM
مرحبا فيكم جميعا اعتذر عن التاخير لضروف خارج ارادتي مادخلت ولا محاوله تبون ادخل اجرب الحين ولا متى ؟؟؟؟


شكرا لكم جميعا
زهآري
2016- 11- 30, 02:34 PM
س50 :يتسم التنظيم الذي يناسب استراتيجيات رد الفعل بـــ
الاهتمام بالرسمية والمركزية في العمل
اللامركزية في العمل
بساطة الهيكل التنظيمي
نطاق الاشراف الضيق
BERHE
2016- 11- 30, 02:35 PM
س50 :يتسم التنظيم الذي يناسب استراتيجيات رد الفعل بـــ
الاهتمام بالرسمية والمركزية في العمل
اللامركزية في العمل
بساطة الهيكل التنظيمي
نطاق الاشراف الضيق
moon2009
2016- 11- 30, 02:36 PM
ادخلي الحين باقي لكم عشر أسئلة متى تخلصون من حلهم

انا خلصت هذي الماده العام اللي فات
BERHE
2016- 11- 30, 02:40 PM
لسؤال46:وفقاً لمدخل..................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم قياس الفعالية التنظيمية وفقاً للمرحلة التي يمر بها التنظيم.
القدرة على تحقيق الأهداف
النظمي
الجودة الشاملة
التوافق بين القيم والمصالح المختلفة

هذا اللي موجود بالمحتوى
 رابعاً: مدخل القدرة على التوافق بين القيم
 ينظر الي التنظيم من منظور المرحلة التي يمر بها:
فيه غلط بالسؤال



 مداخل مختلفة لقياس الفعالية التنظيمية :
1) القدرة على تحقيق الأهداف
2) المدخل النظمي
3) مدخل القدرة على إرضاء الجهات الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم
4) مدخل القدرة على التوافق بين القيم والمصالح المختلفة
5) مدخل إدارة الجودة الشاملة.
زهآري
2016- 11- 30, 02:44 PM
 مداخل مختلفة لقياس الفعالية التنظيمية :
1) القدرة على تحقيق الأهداف
2) المدخل النظمي
3) مدخل القدرة على إرضاء الجهات الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم
4) مدخل القدرة على التوافق بين القيم والمصالح المختلفة
5) مدخل إدارة الجودة الشاملة.

السؤال49:اذا كان التنظيم قادراً على صياغة أهداف واضحة، ومحددة، وقابلة للقياس، ، فإن المدخل المناسب لقياس الفعالية التنظيمية هو المدخل.........
القدرة على تحقيق الأهداف
ارضاء الأطراف الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم
الجودة الشاملة
النظمي


تآكد من هآذا السؤال بعد
BERHE
2016- 11- 30, 02:47 PM
السؤال49:اذا كان التنظيم قادراً على صياغة أهداف واضحة، ومحددة، وقابلة للقياس، ، فإن المدخل المناسب لقياس الفعالية التنظيمية هو المدخل.........
القدرة على تحقيق الأهداف
ارضاء الأطراف الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم
الجودة الشاملة
النظمي


تآكد من هآذا السؤال بعد


هذا صحيح لان في مثله سؤال في البث المباشر الأول حق العام بنفس الاجابة
KMOON
2016- 11- 30, 02:51 PM
وفقاً لمدخل..................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم قياس الفعالية التنظيمية وفقاً للمرحلة التي يمر بها التنظيم.


القدرة على تحقيق الأهداف


النظمي


الجودة الشاملة


التوافق بين القيم والمصالح المختلفة


هذا الحل الصح موجود في الأسئلة الي حطها الدكتور توني انتبه له ارجو تصححون الاجابه
KMOON
2016- 11- 30, 03:00 PM
س 46 وفقاً لمدخل..................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم قياس الفعالية التنظيمية وفقاً للمرحلة التي يمر بها التنظيم.


القدرة على تحقيق الأهداف


النظمي


الجودة الشاملة


التوافق بين القيم والمصالح المختلفة

تأكدت من حل السؤال الجوده الشامله
غلط
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 03:01 PM
وفقاً لمدخل..................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم قياس الفعالية التنظيمية وفقاً للمرحلة التي يمر بها التنظيم.


القدرة على تحقيق الأهداف


النظمي


الجودة الشاملة


التوافق بين القيم والمصالح المختلفة


هذا الحل الصح موجود في الأسئلة الي حطها الدكتور توني انتبه له ارجو تصححون الاجابه

تم تصحيح :004:
سرّو..
2016- 11- 30, 03:02 PM
وفقاً لمدخل..................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم قياس الفعالية التنظيمية وفقاً للمرحلة التي يمر بها التنظيم.


القدرة على تحقيق الأهداف


النظمي


الجودة الشاملة


التوافق بين القيم والمصالح المختلفة


هذا الحل الصح موجود في الأسئلة الي حطها الدكتور توني انتبه له ارجو تصححون الاجابه


ممكن بس تعلمني من وين لقيته ؟
Nourah Kh
2016- 11- 30, 03:09 PM
-
اعتقد سوال جديد
أي العبارات التالية صحيحة:


يرى ماكس فيبر أن البيروقراطية تعني السرعة والكفاءة العالية في الإنجاز.



تتمثل مرحلة البيروقراطية في مرحلة السلطة التقليدية وفقاً لنظرية تطور المجتمعات لماكس ويبر.


من مزايا النظرية البيروقراطية، فرض نظام على الأفراد يزيد من مستوى مبادرة العاملين.


كل ما سبق صحيح.
KMOON
2016- 11- 30, 03:10 PM
الأسئله الي في المحاظره المباشره السؤال رقم 6
Nourah Kh
2016- 11- 30, 03:16 PM
*سؤال جديد
من أنواع الاستراتيجيات وفقاً لتقيم مايلز وتشارلز:


التميز والإبداع


التوسع والانتشار


ضبط التكلفة


رد الفعل
سرّو..
2016- 11- 30, 03:17 PM
الأسئله الي في المحاظره المباشره السؤال رقم 6



شكرا لك على التنبيه :icon19:
سرّو..
2016- 11- 30, 03:18 PM
*سؤال جديد
من أنواع الاستراتيجيات وفقاً لتقيم مايلز وتشارلز:


التميز والإبداع


التوسع والانتشار


ضبط التكلفة


رد الفعل


:icon19:
ميرندا
2016- 11- 30, 03:18 PM
أي العبارات التالية صحيحة:


يرى ماكس فيبر أن البيروقراطية تعني السرعة والكفاءة العالية في الإنجاز.



تتمثل مرحلة البيروقراطية في مرحلة السلطة التقليدية وفقاً لنظرية تطور المجتمعات لماكس ويبر.


من مزايا النظرية البيروقراطية، فرض نظام على الأفراد يزيد من مستوى مبادرة العاملين.


كل ما سبق صحيح.
KMOON
2016- 11- 30, 03:22 PM
نوره الاجابه ككل ماسبق
KMOON
2016- 11- 30, 03:23 PM
أي العبارات التالية صحيحة:


يرى ماكس فيبر أن البيروقراطية تعني السرعة والكفاءة العالية في الإنجاز.



تتمثل مرحلة البيروقراطية في مرحلة السلطة التقليدية وفقاً لنظرية تطور المجتمعات لماكس ويبر.


من مزايا النظرية البيروقراطية، فرض نظام على الأفراد يزيد من مستوى مبادرة العاملين.


كل ما سبق صحيح.
سطام اللعنزي
2016- 11- 30, 03:24 PM
ي العبارات التالية صحيحة:


يرى ماكس فيبر أن البيروقراطية تعني السرعة والكفاءة العالية في الإنجاز.



تتمثل مرحلة البيروقراطية في مرحلة السلطة التقليدية وفقاً لنظرية تطور المجتمعات لماكس ويبر.


من مزايا النظرية البيروقراطية، فرض نظام على الأفراد يزيد من مستوى مبادرة العاملين.


كل ما سبق صحيح.

يعد التخصص وتقسيم العمل، أحد المبادئ الرئيسية لنظرية .............. في الإدارة:


الإدارة العلمية


النظرية العامة لهنري فايول


البيروقراطية


كل ما سبق

وفقاً لمدخل..........................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم التركيز على المخرجات وإهمال المدخلات والعمليات التحويلية.


القدرة على تحقيق الأهداف


النظمي


الجودة الشاملة


إرضاء الجهات الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم

من السهل تحقيق الرسمية المرتفعة في :


المستويات الإدارية العليا


المستويات الإدارية الدنيا


الأعمال المهنية والاستشارية


الأعمال غير الروتينية

من سمات المنظمات التي تتبع الاستراتيجيات الدفاعية


المركزية والرسمية


زيادة الأرباح


المغامرة العالية


الاهتمام بالتوسع والانتشار

يتبع المديرون الذين يؤمنون بالنظرية (ْx) في الإدارة:


المدرسة الكلاسيكية في الإدارة


المدرسة الإنسانية في الإدارة


المدرسة الموقفية في الإدارة


المدرسة السلوكية في الإدارة

من الاسس التي يمكن تقسيم الأعمال علي أساسها:


الوظيفة


الخدمة المقدمة


عدد العاملين


كل ما سبق

من الانتقادات الموحهة للمدرسة السلوكية في التنظيم


إهمال الجوانب الإدارية والتنظيمية


التحيز المسبق للعلاقات الإنسانية


الإلتزام الحرفي بالأنظمة والقوانين


كل ما سبق

استراتيجية...........تركز على التميز والتفرد في مجال العمل، بحيث يكتسب التنظيم شهرة ما في أحد مجالات العمل.


التميز والابداع


ضبط التكاليف


التوسع والانتشار


رد الفعل


من المرتكزات الأساسية التي قام عليها مدخل القدرة على التوافق بين القيم:


الاهتمام بالوسائل والأهداف في تقييم فعالية التنظيم.


الاهتمام بفرق العمل


الاهتمام برضى العملاء والتحسين المستمر


استخدام الأسلوب اللامركزي في العمل
اللي بالاحمر جديد ارجو الاضافة
KMOON
2016- 11- 30, 03:26 PM
شكرا لك على التنبيه :icon19:

العفووو :004:
Nourah Kh
2016- 11- 30, 03:27 PM
*سؤال جديد
أي العبارات التالية صحيحة:


يعتمد الحكم على وجود المركزية أو اللامركزية على أسلوب اتخاذ القرارات.


وجود بعض التفويض في السلطات يغير من مستوى المركزية المتبع.



تقوم التنظيمات التي تعتمد على الموظفين المهنيين باتباع الأسلوب المركزي في الإدارة





كل ما سبق غير صحيح.
KMOON
2016- 11- 30, 03:29 PM
يتبع المديرون الذين يؤمنون بالنظرية (ْx) في الإدارة:


المدرسة الكلاسيكية في الإدارة


المدرسة الإنسانية في الإدارة


المدرسة الموقفية في الإدارة


المدرسة السلوكية في الإدارة
ROUF
2016- 11- 30, 03:33 PM
ي من العبارات التالية غير صحيحة:


يصعب وصول النظرية الإدارية لمرتبة القانون.



اختيار العاملين يعد الخطوة الأولى لتحقيق الرسمية في العمل.



تختلف درجة الرسمية من تنظيم لأخر باختلاف طبيعة العمل والمستوى الاداري.




يسهل تطبيق الرسمية في الأعمال الروتينية.

احد يعرف الحل توهقت ؟؟؟؟
عُـلا
2016- 11- 30, 03:40 PM
سؤال جديد

تعقيد الهيكل التنظيمي ، والجمع بين ثبات والمرونة ، يعد أحد خصائص التنظيم الذي يتبع استراتيجية .

1/ الابداع والتميز
2/ التوسع والإنتشار
3/ ضبط التكلفة
4/ المستقبلية
الغروبي
2016- 11- 30, 03:40 PM
بالنسبة لي ..... جاوبت


يصعب وصول النظرية الإدارية لمرتبة القانون.
الغروبي
2016- 11- 30, 03:42 PM
ي من العبارات التالية غير صحيحة:


يصعب وصول النظرية الإدارية لمرتبة القانون.



اختيار العاملين يعد الخطوة الأولى لتحقيق الرسمية في العمل.



تختلف درجة الرسمية من تنظيم لأخر باختلاف طبيعة العمل والمستوى الاداري.




يسهل تطبيق الرسمية في الأعمال الروتينية

بالنسبة لي ..... جاوبت


يصعب وصول النظرية الإدارية لمرتبة القانون.
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 03:42 PM
سؤال جديد

تعقيد الهيكل التنظيمي ، والجمع بين ثبات والمرونة ، يعد أحد خصائص التنظيم الذي يتبع استراتيجية .

1/ الابداع والتميز
2/ التوسع والإنتشار
3/ ضبط التكلفة
4/ المستقبلية

2/ التوسع والإنتشار
سطام اللعنزي
2016- 11- 30, 03:49 PM
تعرف الفعالية التنظيمية وفقاً لمدخل .......... على أنها قدرة المنظمة على تحقيق كافة الأهداف المتعلقة بالأنظمة المترابطة للمنظمة


‌أ) القدرة على تحقيق الأهداف.



مدخل القدرة على ارضاء الجهات الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم.


مدخل القدرة على التوافق بين القيم والمصالح المختلفة


المدخل النظمي
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 03:54 PM
تعرف الفعالية التنظيمية وفقاً لمدخل .......... على أنها قدرة المنظمة على تحقيق كافة الأهداف المتعلقة بالأنظمة المترابطة للمنظمة


‌أ) القدرة على تحقيق الأهداف.



مدخل القدرة على ارضاء الجهات الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم.


مدخل القدرة على التوافق بين القيم والمصالح المختلفة


المدخل النظمي

.. ص16
ميرندا
2016- 11- 30, 03:55 PM
تعرف الفعالية التنظيمية وفقاً لمدخل .......... على أنها قدرة المنظمة على تحقيق كافة الأهداف المتعلقة بالأنظمة المترابطة للمنظمة


‌أ) القدرة على تحقيق الأهداف.



مدخل القدرة على ارضاء الجهات الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم.


مدخل القدرة على التوافق بين القيم والمصالح المختلفة


المدخل النظمي
المدخل النظمي
ميرندا
2016- 11- 30, 03:59 PM
أن ما يميز المرحلة التي نعيشها الأن (1975- وحتى الأن) في نظرية التنظيم عن المراحل السابقة:


تفهم التنظيم العوامل الموقفية وإعطاء أولوية للتصميم التنظيمي


التنظيم كيان اجتماعي يهتم بالعلاقات الإنسانية


الاهتمام بالنفوذ والمصالح السياسية


اعتبار الإنسان أله، والاهتمام بالإنتاجية.
وشو جوابه بسرعه الله يخليكم
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 04:05 PM
أن ما يميز المرحلة التي نعيشها الأن (1975- وحتى الأن) في نظرية التنظيم عن المراحل السابقة:


تفهم التنظيم العوامل الموقفية وإعطاء أولوية للتصميم التنظيمي


التنظيم كيان اجتماعي يهتم بالعلاقات الإنسانية


الاهتمام بالنفوذ والمصالح السياسية


اعتبار الإنسان أله، والاهتمام بالإنتاجية.
وشو جوابه بسرعه الله يخليكم
..:004:
سطام اللعنزي
2016- 11- 30, 04:23 PM
باقي لي محاولة جبت سؤالين هههههههههههههههههههههههه اجرب
hahh
2016- 11- 30, 05:07 PM
السلام عليكم

سؤال جديد

السؤال / البيئة ....... يكون هناك تداخل في العلاقات مع التنظيمات الأخرى والتفاعل مع المجتمع والمنظمات الاقتصادية والاعتماد المتزايد على البحث والتطوير، مما يستوجب التفكير بسياسات تنويع الخدمات ومجالات العمل.


الهادئة نوعاً ما.


الهادئة مع بعض التقلبات.


المزعجة المتغيرة.


المضطربة المعقدة.
hahh
2016- 11- 30, 05:08 PM
ماحد مر عليه هالسؤال ؟؟
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 05:17 PM
السلام عليكم

سؤال جديد

السؤال / البيئة ....... يكون هناك تداخل في العلاقات مع التنظيمات الأخرى والتفاعل مع المجتمع والمنظمات الاقتصادية والاعتماد المتزايد على البحث والتطوير، مما يستوجب التفكير بسياسات تنويع الخدمات ومجالات العمل.


الهادئة نوعاً ما.


الهادئة مع بعض التقلبات.


المزعجة المتغيرة.


المضطربة المعقدة.
:love080:
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 05:19 PM
تم اكتمال 60 سؤال

:16:
hahh
2016- 11- 30, 05:20 PM
الله يعطيكم الف عافيه
alhassan890
2016- 11- 30, 05:59 PM
شكرا لكم جميعنا


:d5: وفال الجميع الفل مارك 10 / 10 :d5:

الحمد الله على كل شي
أم علي 1
2016- 11- 30, 06:18 PM
افتكرت الامتحان بكره وقاعدة اذاكر
دخلت الملتقى وتفاجأت
بنت ابوووهاا
2016- 11- 30, 06:44 PM
افتكرت الامتحان بكره وقاعدة اذاكر
دخلت الملتقى وتفاجأت
الحمد الله انك انتبهتي [emoji257] [emoji173]
alaa_bkh
2016- 11- 30, 10:48 PM
تجميع الاجوبة
الاجابة الصحيحة بتكون باللون الاحمر :rose:




السؤال1:تهدف الاستراتيجيات الدفاعية إلى تحقيق.....
الاستقرار
المرونة
الاستقرار والمرونة
ضبط التكاليف

السؤال2:تفترض الاستراتيجيات............ وجود بيئة مستقرة، مما لا يحفزها على البحث عن مجالات أخرى.
ضبط التكلفة
المستقبلية
التحليلية
الدفاعية

السؤال3: أن ما يميز المرحلة التي نعيشها الأن (1975- وحتى الأن) في نظرية التنظيم عن المراحل السابقة:
تفهم التنظيم العوامل الموقفية وإعطاء أولوية للتصميم التنظيمي
التنظيم كيان اجتماعي يهتم بالعلاقات الإنسانية
الاهتمام بالنفوذ والمصالح السياسية
اعتبار الإنسان أله، والاهتمام بالإنتاجية

السؤال4: في البيئة .......... استمرار التنظيم يعتمد على دقة التنبؤات مما يعطي أهمية كبرى لعملية التخطيط.
الهادئة نوعاً ما
الهادئة مع بعض التقلبات
المزعجة المتغيرة
المضطربة المعقدة

السؤال5: ..................يعرف على أنه العملية التي يتم من خلالها تحديد المهام والواجبات والمسئوليات المطلوبة في كل وظيفة.
تحليل الوظيفة
وصف الوظيفة
شروط الوظيفة
لا شئ مما سبق

السؤال6:من المرتكزات الأساسية التي قام عليها مدخل القدرة على التوافق بين القيم:
الاهتمام بالوسائل والأهداف في تقييم فعالية التنظيم.
الاهتمام بفرق العمل
الاهتمام برضى العملاء والتحسين المستمر
استخدام الأسلوب اللامركزي في العمل

السؤال7:من الخصائص الهيكلية للاستراتيجيات..............الرقابة المحكمة، والتقسيم الشامل للعمل، والرسمية العالية والمركزية .
الدفاعية
التحليلية
المستقبلية
رد الفعل

السؤال8: من سمات الهيكل التنظيمي المناسب للبيئة الديناميكية
الاعتماد على إصدار الأوامر أكثر من تبادل المعلومات
ليس هناك تحديد تفصيلي للمهام والمسئوليات
الاهتمام بالمركز الوظيفي أكثر من الخبرة والمعرفة
نمط الاتصالات الرأسية

السؤال9:عند التعامل مع جماعات الضغط على المؤسسة، يفضل ..... كأحد المعايير الايجابية لإدارة البيئة
تعيين الناقدين للمؤسسة كأعضاء مجلس إدارة أو موظفين
اختيار مجالات عمل ذات قوة تفاوضية أقل للعملاء
الاعتماد على عدة مصادر للتمويل
تنويع مصادر التوريد

السؤال10:أي العبارات التالية صحيحة
تعتمد نظرية (x) لميكريجور على افتراضات المدرسة الإنسانية في الإدارة
تعد نظريات الإدارة العلمية أحد نظريات المدرسة الكلاسيكية في التنظيم
يعد ألتون مايو أول من أهتم بمبدأ التخصص وتقسيم العمل
يعد ميكافيلي أول من وضع تصور لوظائف المدير

السؤال11:من مبادئ نظرية الإدارة العلمية لفريدريك تايلور:
التوجه نحو استخدام الأسلوب العلمي
الهرمية في التنظيك
كفاءة النظام الرسمي للاتصالات
وجود نظام مركزي للتوثيق وضبط المعلومات

السؤال12:كل ما يلي يعد من خصائص المدير الفعال، ما عدا:
يفكر ويعمل الأشياء الصحيحة
ابتكار بدائل خلاقة لحل المشاكل
يعمل على زيادة الأرباح
اتباع النظام والمنهج الموضوع في كل الأحول

السؤال13:من السهل تحقيق الرسمية المرتفعة في :
المستويات الإدارية العليا
المستويات الإدارية الدنيا
الأعمال المهنية والاستشارية
الأعمال غير الروتينية

السؤال14:تهدف الاستراتيجيات التحليلية إلى.........
الاستقرار
المرونة
الاستقرار والمرونة
التميز والابداع

السؤال15:تعتبر الاستراتيجيات ..... هي المناسبة للمنظمات الربحية
رد الفعل
الدفاعية
التحليلية
المستقبلية

السؤال16:من خصائص المنظمات الفعالة
المشاركة في اتخاذ القرارات
اتباع الاسلوب المركزي في الإدارة
الرقابة الصارمة على العاملين
نطاق الاشراف الضيق

السؤال17:من أهمية الهيكل التنظيمي
الأداه الرئيسية لتحقيق الأهداف
تحديد العلاقات التنظيمية
تحديد خطوط السلطة*
كل ما سبق

السؤال18:التركيز على التخصص وتقسيم العمل، يعد أحد سمات المنظمات التي تتبع استراتيجية....
المستقبلية
التحليلية
الدفاعية
رد الفعل

السؤال19:في مرحلة..........كأحد مراحل التنظيم، تصبح الموظفون ضمن قائمة الجهات الاستراتيجية مما يوجب على التنظيم تبني نهج العلاقات الانسانية، الذي يعمل على تقوية الشعور بالولاء والانتماء وخلق الشعور بالتماسك.
الابداع
الجماعية
التطور والنضوج
الهبوط

السؤال20:من سمات الهيكل التنظيمي المناسب للبيئة الميكانيكية
الاعتماد على المركز الوظيفي أكثر من الخبرة
الرسمية المنخفضة
مستوى متدن من المركزية
بساطة في الهيكل التنظيمي

السؤال21:من خصائص التنظيمات الأدهوقراطية:
المرونة المرتفعة والتفاعل مع البيئة.
نطاق الإشراف الضيق.
المركزية في اتخاذ القرارات.
الرسمية المرتفعة.

السؤال22:الاهتمام بالعلاقات الإنسانية في التنظيم، يعد أحد المبادئ الأساسية التي قامت عليها المرحلة........من مراحل نظريات التنظيم.
الأولى
الثانية
الثالثة
الرابعة

السؤال23:المدير الذي ينجز الأهداف غير المرتبطة بأهداف المستفيدين من خدمات المنظمة بأعلى تكلفة ممكنة.
فعال وكفء
فعال وغير كفء
غير فعال وكفء
غير فعال وغير كفء

السؤال24:أي من العبارات التالية صحيحية:
هناك علاقة طردية بين تعدد الوظائف ودرجة تعقد التنظيم
‌كلما قل نطاق الإشراف زاد عدد المستويات الادارية وبدا شكل التنظيم معقداً.
كلما زاد عدد الفروع للمنظمة زاد تعقيد الهيكل التنظيمي
كل ما سبق صحيح

السؤال25:تهتم المنظمات التي تتبع الاستراتيجيات........ بالأفكار الابداعية، والميل نحو المغامرة في اتخاذ القرارات
المستقبلية
التحليلية
الدفاعية
رد الفعل

السؤال26:من سمات المنظمات التي تتبع الاستراتيجيات الدفاعية
المركزية والرسمية
زيادة الأرباح
المغامرة العالية
الاهتمام بالتوسع والانتشار

السؤال27:تعد المنظمات البيروقراطية الحكومية، أحد أمثلة المنظمات التي تتبع استراتيجية.....
التوسع والانتشار
المستقبلية
الدفاعية
التحليلية

السؤال28:تتلخص الفكرة الأساسية في النظريات........... بأنه ليس هناك تنظيماً مثالياً أو نظرية إدارية تتناسب مع جميع الظروف
الكلاسيكية في الإدارة
الإنسانية في الإدارة
السلوكية في الإدارة
الموقفية

السؤال29:استراتيجية...........تركز على التميز والتفرد في مجال العمل، بحيث يكتسب التنظيم شهرة ما في أحد مجالات العمل.
التميز والابداع
ضبط التكاليف
التوسع والانتشار
رد الفعل

السؤال30:البساطة ، والرسمية المنخفضة، تعد أحد خصائص التنظيم الذي يتبع استراتيجية....
الإبداع والتميز
التوسع والانتشار
ضبط التكلفة
الدفاعية

السؤال31:يؤدي الالتزام بالوصف الوظيفي كأحد مراحل تحقيق الرسمية في العمل، إلي:
القدرة على التنبؤ بسلوك العاملين
زيادة إبداعية العاملين
ضمان فعالية المنظمة
زيادة الرضا الوظيفي للعاملين.

السؤال32:من مرتكزات مدخل إدارة الجودة الشاملة:
التركيز على رضى العميل
التحسين المستمر
نمط عمل الفريق
كل ما سبق

السؤال33:وفقاً لمدخل..........................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم التركيز على المخرجات وإهمال المدخلات والعمليات التحويلية.
القدرة على تحقيق الأهداف
النظمي
الجودة الشاملة
إرضاء الجهات الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم

السؤال34:يرى أصحاب المنظور الهدفي في نظرية التنظيم
لابد أن تصب جميع أهداف التنظيم في صالح ملاك المنظمة
ليس بالضرورة أن تتسم جميع أهداف المنظمة بالموضوعية.
لابد أن تتسم أهداف التنظيم بالشخصية لزيادة القدرة على التوافق بين الأطراف المتعارضة.
لا شئ مما سبق

السؤال35:من الانتقادات الموحهة للمدرسة السلوكية في التنظيم
إهمال الجوانب الإدارية والتنظيمية
التحيز المسبق للعلاقات الإنسانية
الإلتزام الحرفي بالأنظمة والقوانين
كل ما سبق

السؤال36:تعتمد المنظمات التي تتبع الاستراتيجية ............. على التوسع ودخول مجالات استثمار جديدة بعد التأكد من النجاح.
الدفاعية
التوسع والانتشار
التحليلية
المستقبلية

السؤال37:يتبع المديرون الذين يؤمنون بالنظرية (y) المدرسة .................. في التنظيم.
المدرسة الكلاسيكية
الإنسانية
الموقفية
النظم

السؤال38:تتسم المنظمات التي تتبع استراتيجية ....... بأن كل ما تقوم به المنظمة هو ردود أفعال جزئية على المتغيرات البيئية
المستقبلية
التحليلية
رد الفعل
ضبط التكلفة

السؤال39:من الاسس التي يمكن تقسيم الأعمال علي أساسها:
الوظيفة
الخدمة المقدمة
عدد العاملين
كل ما سبق

السؤال40:في مرحلة...................... كأحد مرحل التنظيم، يتركز الاهتمام على مختلف القوى المؤثرة على التنظيم سواء كانوا موظفين، أو حكومة، أو مستفيدين على الإنتاجية والنظام.
الإبداع
الجماعية
الرسمية
تطور الهيكل التنظيمي (النضوج)

السؤال41:من نظريات المدرسة الإنسانية في التنظيم
نظرية الإدارة العلمية
نظرية البيروقراطية
نظرية المبادئ العامة لهنري فايول
لا شئ مما سبق

السؤال42:يتبع المديرون الذين يؤمنون بالنظرية (ْx) في الإدارة:
المدرسة الكلاسيكية في الإدارة
المدرسة الإنسانية في الإدارة
المدرسة الموقفية في الإدارة
المدرسة السلوكية في الإدارة

السؤال43:وفقاً لمدخل ........ وتعتبر المنظمات بمثابة منابر سياسيه يتنافس عليها اصحاب المصالح المختلفة للحصول علي الموارد
القدرة على تحقيق الأهداف
ارضاء الجهات الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم
الجودة الشاملة
الننظمي

السؤال44:لتحقيق الفعالية وفقاً للمدخل النظمي، يجب التركيز على:
المرونة في التجاوب مع المتغيرات البيئية
مشاركة العاملين في اتخاذ القرارات.
وضوح خطوط الاتصالات
كل ما سبق

السؤال45:أي العبارات التالية صحيحة:
يعد أدم سميث أحد البارزين في المدرسة الكلاسيكية في التنظيم.
ركز أدم سميث على القيادة وفرق بين مفهوم القيادة والسلطة.
يعتبر هنري فايول له فضل الأسبقية في وضع مبادئ للتنظيم ووظائف الإدارة.
كل ما سبق صحيح

السؤال46:وفقاً لمدخل..................كأحد مقاييس الفعالية التنظيمية، يتم قياس الفعالية التنظيمية وفقاً للمرحلة التي يمر بها التنظيم.
القدرة على تحقيق الأهداف
النظمي
الجودة الشاملة
التوافق بين القيم والمصالح المختلفة

السؤال47:من نتائج تجارب الهوثورن:
العامل ليس أداة في يد الإدارة تحركه كيفما شاءت.
العامل داخل المنظمة يعمل من أجل النواحي المادية فقط.
أفضل أنواع الاشراف هو الاشراف المبني على الرقابة الصارمة.
الارتكاز فقط على التنظيمات الرسمية في العمل وإهمال التنظيمات غير الرسمية

السؤال48:كلما كان نطاق الاشراف في المنظمة واسعاً، كلما:
زاد عدد المستويات الإدارية
قلت عدد المستويات الإدارية
زاد عدد العاملين داخل المنظمة
زاد تعقيد الهيكل التنظيمي

السؤال49:اذا كان التنظيم قادراً على صياغة أهداف واضحة، ومحددة، وقابلة للقياس، ، فإن المدخل المناسب لقياس الفعالية التنظيمية هو المدخل.........
القدرة على تحقيق الأهداف
ارضاء الأطراف الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم
الجودة الشاملة
النظمي

السؤال50:يتسم التنظيم الذي يناسب استراتيجيات رد الفعل بـــ
الاهتمام بالرسمية والمركزية في العمل
اللامركزية في العمل
بساطة الهيكل التنظيمي
نطاق الاشراف الضيق

السؤال51: المدير الذي ينجز الأهداف المرتبطة باحتياجات المستفيدين وبتكلفة مرتفعة، يعد مدير:
كفء وفعال
كفء وغير فعال
غير كفء وفعال
غير كفء وغير فعال

السؤال52:وفقاً لمدرسة............في التنظيم أشار علماء الاجتماع بدراسة المنظمات باعتبارها وحدات اجتماعية لها وحدات فرعية تتفاعل فيما بينها وانها تشبه الكائن الحي في حاجتها الى البقاء والاستمرار من خلال التفاعل مع البيئة الخارجية.
الكلاسيكية في الإدارة
الإنسانية في الإدارة
السلوكية في الإدارة
مدرسة النظم

السؤال53:يعد التخصص وتقسيم العمل، أحد المبادئ الرئيسية لنظرية .............. في الإدارة:
الإدارة العلمية
النظرية العامة لهنري فايول
البيروقراطية
كل ما سبق

السؤال54:من أنواع الاستراتيجيات وفقاً لتقيم مايلز وتشارلز:
التميز والإبداع
التوسع والانتشار
ضبط التكلفة
رد الفعل

السؤال55:أي العبارات التالية صحيحة:
يرى ماكس فيبر أن البيروقراطية تعني السرعة والكفاءة العالية في الإنجاز.
تتمثل مرحلة البيروقراطية في مرحلة السلطة التقليدية وفقاً لنظرية تطور المجتمعات لماكس ويبر.
من مزايا النظرية البيروقراطية، فرض نظام على الأفراد يزيد من مستوى مبادرة العاملين.
كل ما سبق صحيح.

السؤال56:أي العبارات التالية صحيحة:
يعتمد الحكم على وجود المركزية أو اللامركزية على أسلوب اتخاذ القرارات
وجود بعض التفويض في السلطات يغير من مستوى المركزية المتبع.
تقوم التنظيمات التي تعتمد على الموظفين المهنيين باتباع الأسلوب المركزي في الإدارة
كل ما سبق غير صحيح.

السؤال57:أي من العبارات التالية غير صحيحة:
يصعب وصول النظرية الإدارية لمرتبة القانون.
اختيار العاملين يعد الخطوة الأولى لتحقيق الرسمية في العمل.
تختلف درجة الرسمية من تنظيم لأخر باختلاف طبيعة العمل والمستوى الاداري.
يسهل تطبيق الرسمية في الأعمال الروتينية.

السؤال58:تعقيد الهيكل التنظيمي ، والجمع بين ثبات والمرونة ، يعد أحد خصائص التنظيم الذي يتبع استراتيجية .
الابداع والتميز
التوسع والإنتشار
ضبط التكلفة
المستقبلية

السؤال59:تعرف الفعالية التنظيمية وفقاً لمدخل .......... على أنها قدرة المنظمة على تحقيق كافة الأهداف المتعلقة بالأنظمة المترابطة للمنظمة
القدرة على تحقيق الأهداف.
مدخل القدرة على ارضاء الجهات الاستراتيجية المؤثرة في التنظيم.
مدخل القدرة على التوافق بين القيم والمصالح المختلفة
المدخل النظمي

السؤال60:البيئة ....... يكون هناك تداخل في العلاقات مع التنظيمات الأخرى والتفاعل مع المجتمع والمنظمات الاقتصادية والاعتماد المتزايد على البحث والتطوير، مما يستوجب التفكير بسياسات تنويع الخدمات ومجالات العمل.
الهادئة نوعاً ما.
الهادئة مع بعض التقلبات.
المزعجة المتغيرة.
المضطربة المعقدة.






بالتوفيق للجميع :rose:












السؤال 57 الجواب اللي اخترتوه غلط انا متأكدة من إجابتي الإجابة الصحيحة هي اختيار العاملين تعد الخطوة الاولى لتحقيق الرسمية في العمل

لان النظرية الإدارية ما توصل لمرتبة القانون هذا كلام الدكتور بالمحاضرة


بالمحتوى الكلام الصحيح المكتوب تعد الخطوة الاولى لتحقيق الرسمية في العمل هي وصف الوظائف.

بأبعاد الهيكل التنظيمي
shaiooom
2016- 12- 1, 01:20 AM
يعطيكم الف عافية وبالتوفيق للجميع ..