عــــبــــادي
2017- 12- 13, 04:49 PM
السلام عليكم
اليوم جبت لكم اسئله مهمه في المحاضره المباشره الرابعه واتمنى اني وفقت في نقلها
وعمل شي ولو بسيط من التعاون الي نشوفه من الجميع
ولاني اكتب من الجوال صعب تحديد لون الاجابه
الاجابه راح يكون عليها رمز /
اذا اخذنا بمعيار الهدف ، تتميز الموازنه العامه او انها خاصه ؟
ان لها جهه رقابيه واحده
ضروريه لتحقيق الربح
ضرورة موافقة صاحب المنشئه عليها
/ عامة وشاملة
عملية تقسيم الوائف عامة الى مجموعات عامة وكل مجموعه تظم تخصيص محدد ؟
/تصنيف الوظائف
واحده من التالي ليست من الاسس التي يقوم عليها التنظيم البيروقراطي ؟
الفصل التام بين حياة الموظف وحياته الخاصه
الاعتماد على عدد كبير من المستندات
تحديد السلطه لكل موظف في العمل الاداري
/توزيع النشاطات على التنظيم الغير رسمي
المفروض توزيع النشاطات على التنظيم رسمي
الاداره الدنيا تقوم بالاعداد الخطط ؟
الاستراتيجيه
التكتيكيه
/التشغيليه
الاستراتيجيه والتشغيليه
واحده من التالي ليست من مزايا التنظيم البيروقراطي ؟
الانضباط
السرعه
الاستقرار
/ الخضوع الكامل للمرؤسين
المفروض الخضوع الكامل للرؤساء
السياسات في المنظمه يقصد فيها ؟
سلاسه التوريد
/مجموعه من المبادئ والقواعد التي تحكم صيغ العمل
التخطيط التشغيلي
العلاقة مع العملاء
من مبادئ فايول الاربعة عشر ؟
تقسيم العمل وفق المستوى الاجتماعي
تعدد الامرين
اللامركزيه
/عادات ومكافئات
من المعايير التي يجيب مراعاتها عند تحديد الوسائل وامكانات اللخطة ؟
عدم الدقة في تحديد الاحتياجات
الابتعاد عن الواقيعه
/الالتزام بالواقعيه
الفطرة الزمنيه الغير محدده
من مزايا تفويض السلطة ؟
تزيد من اعباء الرئيس
لا تهتم باعداد صف ثاني من الرؤساء
تزيد من ضعف الولاء
/ تخلق مبدئ المشاركه في اتخاذ القرار
المدرسة التي تقدم نظرية كاملة للتنظيم وركزت فقط على العنصر البشري ؟
/مدرسة العلاقات الانسانيه
مدرسة النظم
الكلاسيكيه
اتخاذ القرار
تنقسم النفقات العامة على اساس الاثار الاقتصاديه الى نفقات :
/ جاريه واستثماريه
عاديه وغير عاديه
ذات نفع عام وذات نفع خاص
الخدمات والوظائف
المبلغ النقدي الذي تقوم الدولة باقتطاعه من مداخيل الاشخاص يسمى ؟
املاك الدوله العامه
رسم الرفاهيه
/ الضرائب
الرسوم
المقصود بقاعدة التخصيص في الموازنة العامه ؟
/ عدم جواز تخصيص ايراد معين لايطاق معين
جواز تخضذص ايراد معين لايطاق معين
اعطاء الهيئات الموازنه المستقله
التفرققه بين النفقات العاديه والغير عاديه
ممكن يجي سؤال
من وظائف ادارة الموارد البشريه ؟
الحصول على الموارد البشريه
كل ماذكر سابق
القيادة الاوتو قراطيه اللبقه ؟
خلق جو مناسب لتطبيق قرارات القائد
تطبيق قواعد الديموقراطيه
/خلق شعور لمشاركة المروؤسين لمشاركة القرار
عدم السماح بمشاركة المرؤسين في مشارك القرار
من الحلول الممكنه لمعالجة النقص في نظام التحفيز ؟
القيام بالتمرينات المكرره
/ الربط مع تحديات العمل وتوفير جو من الثقه
اعادة تصميم العمل
تقديم مساعدات وظيفيه
من الاسس الحوكمة الالكترونيه ونظامها الاقتصادي ؟
انها تقوم على الراس المال النقدي الكبير
وجود بنيه تحتيه ماديه فقط
استخدام انترنت ضعيف او قليل
/ الشركات الافتراضيه تاخذ دور ريادي في الاقتصاد
الاسئله فقط عليك التركيز والاجابه
اتمنى وضعها في ملف لكي يستفيد منها بشكل افضل
من جهاز الـ iPhone الخاص بي
اليوم جبت لكم اسئله مهمه في المحاضره المباشره الرابعه واتمنى اني وفقت في نقلها
وعمل شي ولو بسيط من التعاون الي نشوفه من الجميع
ولاني اكتب من الجوال صعب تحديد لون الاجابه
الاجابه راح يكون عليها رمز /
اذا اخذنا بمعيار الهدف ، تتميز الموازنه العامه او انها خاصه ؟
ان لها جهه رقابيه واحده
ضروريه لتحقيق الربح
ضرورة موافقة صاحب المنشئه عليها
/ عامة وشاملة
عملية تقسيم الوائف عامة الى مجموعات عامة وكل مجموعه تظم تخصيص محدد ؟
/تصنيف الوظائف
واحده من التالي ليست من الاسس التي يقوم عليها التنظيم البيروقراطي ؟
الفصل التام بين حياة الموظف وحياته الخاصه
الاعتماد على عدد كبير من المستندات
تحديد السلطه لكل موظف في العمل الاداري
/توزيع النشاطات على التنظيم الغير رسمي
المفروض توزيع النشاطات على التنظيم رسمي
الاداره الدنيا تقوم بالاعداد الخطط ؟
الاستراتيجيه
التكتيكيه
/التشغيليه
الاستراتيجيه والتشغيليه
واحده من التالي ليست من مزايا التنظيم البيروقراطي ؟
الانضباط
السرعه
الاستقرار
/ الخضوع الكامل للمرؤسين
المفروض الخضوع الكامل للرؤساء
السياسات في المنظمه يقصد فيها ؟
سلاسه التوريد
/مجموعه من المبادئ والقواعد التي تحكم صيغ العمل
التخطيط التشغيلي
العلاقة مع العملاء
من مبادئ فايول الاربعة عشر ؟
تقسيم العمل وفق المستوى الاجتماعي
تعدد الامرين
اللامركزيه
/عادات ومكافئات
من المعايير التي يجيب مراعاتها عند تحديد الوسائل وامكانات اللخطة ؟
عدم الدقة في تحديد الاحتياجات
الابتعاد عن الواقيعه
/الالتزام بالواقعيه
الفطرة الزمنيه الغير محدده
من مزايا تفويض السلطة ؟
تزيد من اعباء الرئيس
لا تهتم باعداد صف ثاني من الرؤساء
تزيد من ضعف الولاء
/ تخلق مبدئ المشاركه في اتخاذ القرار
المدرسة التي تقدم نظرية كاملة للتنظيم وركزت فقط على العنصر البشري ؟
/مدرسة العلاقات الانسانيه
مدرسة النظم
الكلاسيكيه
اتخاذ القرار
تنقسم النفقات العامة على اساس الاثار الاقتصاديه الى نفقات :
/ جاريه واستثماريه
عاديه وغير عاديه
ذات نفع عام وذات نفع خاص
الخدمات والوظائف
المبلغ النقدي الذي تقوم الدولة باقتطاعه من مداخيل الاشخاص يسمى ؟
املاك الدوله العامه
رسم الرفاهيه
/ الضرائب
الرسوم
المقصود بقاعدة التخصيص في الموازنة العامه ؟
/ عدم جواز تخصيص ايراد معين لايطاق معين
جواز تخضذص ايراد معين لايطاق معين
اعطاء الهيئات الموازنه المستقله
التفرققه بين النفقات العاديه والغير عاديه
ممكن يجي سؤال
من وظائف ادارة الموارد البشريه ؟
الحصول على الموارد البشريه
كل ماذكر سابق
القيادة الاوتو قراطيه اللبقه ؟
خلق جو مناسب لتطبيق قرارات القائد
تطبيق قواعد الديموقراطيه
/خلق شعور لمشاركة المروؤسين لمشاركة القرار
عدم السماح بمشاركة المرؤسين في مشارك القرار
من الحلول الممكنه لمعالجة النقص في نظام التحفيز ؟
القيام بالتمرينات المكرره
/ الربط مع تحديات العمل وتوفير جو من الثقه
اعادة تصميم العمل
تقديم مساعدات وظيفيه
من الاسس الحوكمة الالكترونيه ونظامها الاقتصادي ؟
انها تقوم على الراس المال النقدي الكبير
وجود بنيه تحتيه ماديه فقط
استخدام انترنت ضعيف او قليل
/ الشركات الافتراضيه تاخذ دور ريادي في الاقتصاد
الاسئله فقط عليك التركيز والاجابه
اتمنى وضعها في ملف لكي يستفيد منها بشكل افضل
من جهاز الـ iPhone الخاص بي