رد: الإختبار الفصلي : مقرر " الإدارة العامة " / تثبيت مؤقت
 

احساس انكسر

الاجابه صواب

رد: الإختبار الفصلي : مقرر " الإدارة العامة " / تثبيت مؤقت
 

عيون سحاب .. انتي رائعة

شكرا لعطائك

رد: الإختبار الفصلي : مقرر " الإدارة العامة " / تثبيت مؤقت
 

السؤال 1

مبدأ الشورى من المبادئ العامة للفكر الاداري في الاسلام .

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 2

الدواوين العسكرية هي اجهزة تقوم بتنفيذ اوامر الخلفاء في اقاليم الامارة

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 3

المنظمة اليابانية التوظيف فيها دائم (مدي الحياة)

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 4

صاحب نظرية الادارة العلمية هو هنري فايول

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 5

الاجراءات هي المبادئ والقواعد التى تحكم سير العمل و المحددة سلفاً بمعرفة الادارة

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 6

التخطيط القومي الشامل يكون على مستوى الدولة ويهدف لتحقيق اهداف التنمية وتلبية حاجات المجتمع في جميع المجالات .

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 7

المسؤولية في المنظمة اليابانية هي فردية

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 8

نظرية التقسيم الاداري تهمل الانسان والعلاقات الانسانية داخل التنظيم

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 9

القرار الغير رشيد هو القرار العفوي الذي لا يساعد علي الوصول للغاية المرجوة

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 10

ديوان الخراج من دواوين التي تعنى بشؤون البلاد والخليفة

صواب
خطأ

رد: الإختبار الفصلي : مقرر " الإدارة العامة " / تثبيت مؤقت
 

 السؤال 1
1 درجة من 1 درجة



الدليل التنظيمي هو خريطة يتم توضيح النشاطات و الوظائف والاقسام والوحدات الادارية فيها
خطا







 السؤال 2
1 درجة من 1 درجة



المسؤولية في المنظمة اليابانية هي فردية
خطأ







 السؤال 3
1 درجة من 1 درجة



تعني ادارة الاعمال تنفيذ السياسات الخاصة للشركة وترجمتها إلى خدمات عامةغير ربحية عبر جهود جماعية منسقه
خطا







 السؤال 4
1 درجة من 1 درجة



الاجراءات هي المبادئ والقواعد التى تحكم سير العمل و المحددة سلفاً بمعرفة الادارة
خطا







 السؤال 5
1 درجة من 1 درجة



السلطة النابعة من شخصية القائد هي السلطة البطولية
صح







 السؤال 6
1 درجة من 1 درجة



التنبؤ هو نشاط ذهني مرتبط بوجود النشاط الانساني وهو نتيجة لارتباط النشاط الانساني بعنصر الوقت
صح







 السؤال 7
1 درجة من 1 درجة



الدواوين العسكرية هي اجهزة تقوم بتنفيذ اوامر الخلفاء في اقاليم الامارة
خطا







 السؤال 8
1 درجة من 1 درجة



السياسات الاساسية تتصف باتساع نطاقها وشمولها للدولة او المنظمة ككل
صح







 السؤال 9
1 درجة من 1 درجة



في أي مرحلة من مراحل تطور دراسة الإدارة العامة تم انشاء معاهد متخصصة للادارة العامة فيها .
المرحلة الثالة







 السؤال 10
1 درجة من 1 درجة



السياسات الوظيفية هي التي تتعلق بالنشاطات والاعمال داخل ادارات المنظمة
صح














الححمدلله الحل فل مارك 10 / :love080:10

رد: الإختبار الفصلي : مقرر " الإدارة العامة " / تثبيت مؤقت
 

السؤال 1
1 درجة من 1 درجة
المسؤولية هي الزام من صدرت اليه الأوامر بالقيام بتنفيذ العمل الموكل اليه على احسن وجه.

صح

السؤال 2
1 درجة من 1 درجة
الهدف من إدارة الاعمال هو:

تحقيقق اقصا ربح و توسيع في الحصه السوقيه


السؤال 3
1 درجة من 1 درجة
التخطيط هو اتخاذ قرار مسبق حول ماذا نعمل ؟ كيف نعمل ،ومن يعمل فهو الجسر الموصل بين الحاضر والمستقبل
صح

السؤال 4
1 درجة من 1 درجة
التنبؤ هو نشاط ذهني مرتبط بوجود النشاط الانساني وهو نتيجة لارتباط النشاط الانساني بعنصر الوقت

صح

السؤال 5
1 درجة من 1 درجة
تعني ادارة الاعمال تنفيذ السياسات الخاصة للشركة وترجمتها إلى خدمات عامةغير ربحية عبر جهود جماعية منسقه
خطأ
السؤال 6
1 درجة من 1 درجة
المسؤوليات تفوض اما السلطات فلا تفوض

خطأ

السؤال 7
1 درجة من 1 درجة
صاحب نظرية الادارة العلمية هو هنري فايول

خطأ



السؤال 8
1 درجة من 1 درجة
المنظمة اليابانية التوظيف فيها دائم (مدي الحياة)

صح


السؤال 9
1 درجة من 1 درجة
احساس الموظف بالضيق والممل والاحباط يعد من المشاكل التي تنتج عن اتباع الاجراءات .

صح

السؤال 10
1 درجة من 1 درجة

العلم الذي قدم للإدارة العامة مفاهيم متعددة كمفاهيم القيادة وقياس الكفاءة واختبارات التوظيف والترقية ونظام الحوافز هو
علم النفس

رد: الإختبار الفصلي : مقرر " الإدارة العامة " / تثبيت مؤقت
 

فل مارك الحمدلله

1.
القرار الغير رشيد هو القرار العفوي الذي لا يساعد علي الوصول للغاية المرجوة

صواب


السؤال 2
1. القرار الهادف هو الذي لا يرتبط بالهدف النهائي

خطأ


السؤال 3
1. الاهتمام في المنظمة الامريكية هو شمولي

خطأ


السؤال 4
1. الدواوين العسكرية هي اجهزة تقوم بتنفيذ اوامر الخلفاء في اقاليم الامارة

خطأ


السؤال 5
1. الهدف من إدارة الاعمال هو:

تحقيق اقصى ربح وتوسع الحصه السوقيه


السؤال 6
1. السلطة النابعة من شخصية القائد هي السلطة البطولية

صواب

السؤال 7
1. المسؤولية في المنظمة اليابانية هي فردية

خطأ


السؤال 8
1. نظرية التقسيم الاداري تهمل الانسان والعلاقات الانسانية داخل التنظيم

خطأ

السؤال 9
1. في أي مرحلة من مراحل تطور دراسة الإدارة العامة تم انشاء معاهد متخصصة للادارة العامة فيها .

المرحله الثالثه

السؤال 10
1. السياسات الاساسية تتصف باتساع نطاقها وشمولها للدولة او المنظمة ككل

صواب

رد: الإختبار الفصلي : مقرر " الإدارة العامة " / تثبيت مؤقت
 

10 /10
المنظمة الامريكية تركز على التخصص في الحياة الوظيفية

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 2

المسؤولية هي الزام من صدرت اليه الأوامر بالقيام بتنفيذ العمل الموكل اليه على احسن وجه.

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 3

ديوان الخراج من دواوين التي تعنى بشؤون البلاد والخليفة

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 4

الهدف من إدارة الاعمال هو:



A.
تقديم خدمات عامة

b.
تقديم خدمات ذات جوده عاليه بدون ارباح .

C.
العمل على رضا الجمهور المستفيد من الخدمه

d.
تحقيق اقصى ربح وتوسع في الحصه السوقيه

1 درجات
السؤال 5


العلم الذي قدم للإدارة العامة مفاهيم متعددة كمفاهيم القيادة وقياس الكفاءة واختبارات التوظيف والترقية ونظام الحوافز هو




a.
علم القانون

b.
علم ادارة الاعمال .

C.
علم النفس

d.
جميع ما ذكر صحيح

1 درجات
السؤال 6

صاحب نظرية الادارة العلمية هو هنري فايول

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 7

السياسات الاساسية تتصف باتساع نطاقها وشمولها للدولة او المنظمة ككل

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 8

السلطة النابعة من شخصية القائد هي السلطة البطولية

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 9

السياسات الضمنية هي السياسات العامة التي تحقق العدالة وتكافؤ الفرص بين المواطنين

صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 10

في أي مرحلة من مراحل تطور دراسة الإدارة العامة تم انشاء معاهد متخصصة للادارة العامة فيها .


A.
المرحلة الاولي

b.
المرحلة الثانية

c.
المرحلة الثالثة

d.
ب+ج

رد: الإختبار الفصلي : مقرر " الإدارة العامة " / تثبيت مؤقت
 

انا دخلت وحليت من نماذجكم يعطيكم العافيه :love080::love080:

ومافي اسئله جديده شكل الدكتور مو مكثر اسئله :(269):

رد: الإختبار الفصلي : مقرر " الإدارة العامة " / تثبيت مؤقت
 

السلطة النابعة من العادات والتقاليد هي السلطة القانونية الرشيدة

صواب
خطأ

السلطة النابعة من شخصية القائد هي السلطة البطولية

صواب
خطأ

رد: الإختبار الفصلي : مقرر " الإدارة العامة " / تثبيت مؤقت