|
واجب السلوك التنظيمي
انا مسجل مادة السلوك التنظيمي بالترم هذا المستوى الثاني 1432
وتكفون ساعدوني ماعرفت الحل 1- يتمثل السلوك في ...... أ - كل مايصدر عن الفرد من افعال , ومشاعر , وانفعالات . ب - كل مايعرفه الفرد ج - كل مايسعى الفرد الى تحقيقه د - كل مايدركه الفرد 2 - يمكن التقليل من الاثار السلبية للشخصية الميكافيلية من خلال ... أ - توجيهها الى الاعمال ذات المخاطر العالية . ب - توجيهها للاعمال التي تحتاج الى مهارة التفاوض ج - توجيهها الى الاعمال ذات المكأفات الاقل د - توجيهها الى الاعمال التي لاتراعي الجوانب الاخلاقية 3- الحاجات غير المشبعة تجعل الفرد ... أ - اقل حساسية لادراك المثيرات المتعلقة بها ب- اكثر حساسية لادراك المثيرات المتعلقة بها ج - اقل معرفة بالمثيرات المتعلقة بها د - اقل فهم للمثيرات المتعلقة بها |
رد: واجب السلوك التنظيمي
ايش تخصصك انت ؟
واي مستوى ؟ |
رد: واجب السلوك التنظيمي
ليش ما طرحت موضوعك با قسم ادارة اعمال هم بينفعونك اكثر بلاقي حل الواجب اهناك |
رد: واجب السلوك التنظيمي
محمد انت ادارة ؟؟
ماتعرف تروح القسم هناك اساعدك اجيب الك الرابط ؟ |
رد: واجب السلوك التنظيمي
السلام عليكم
واضح ان الاخ محمد أخطأ في وضع موضوعه هنااا كنانتمنى مساعدتك وفقك الله ..لكن قسمنا هو تربية خاصة سأقوم بنقل الموضوع الى قسم ادارة اعمال وربي يوفقك |
رد: واجب السلوك التنظيمي
الله يطول بعمركم شكلي اخطيت بالقسم
انا ادارة اعمال المستوى الثاني:119: |
رد: واجب السلوك التنظيمي
حليته انا بس مو متذكر والله بس بعطيك الاجابات وتاكد منها
أ - كل مايصدر عن الفرد من افعال , ومشاعر , وانفعالات . ب - توجيهها للاعمال التي تحتاج الى مهارة التفاوض ب- اكثر حساسية لادراك المثيرات المتعلقة بها بس ياليت تتاكد من المحتوى لاني انا نزلت موضوع ومافي احد ماخذ الماده ذي وفتحت المحتوى وحليته هذي الاجابات وتاكد من المحتوى |
رد: واجب السلوك التنظيمي
اخي اتمني مساعدتك ولن اتردد في شي في خدمتك
بس الاوجب الي نزل عندنا عن الماده اسالةالسلوك التنظيمي أ- كثرة اسبابالسلوك الانساني. ب- لكل سبب حل خاص به. ج- ثبات أسباب السلوكواستقرارها. د- تغير الاسباب وعدم ثباتها. 2. ضمن مجال الشخصية، يعرفما يعتقد الفرد أنها نظرة الآخرين له بـالذات ... أ- الشخصية ب- الاجتماعية. ج- الاقتصادية. د- الثقافية. 3. واحدة من الآتي، لاتصنف ضمن مزايا توظيف الادراك ضمن مجال السلوك التنظيمي ... أ- تجنب إصدارالأوامر والأحكام التي لا تراعي الاختلافات الإدراكية. ب- تساعد المدير فيانتقاء أسلوب الاتصال المناسب مع المرؤوسين. ج- تقليل الصراع التنظيمي بينالافراد والجماعات. د- زيادة المكافاءات المادية التي يحصل عليها الافراد. |
رد: واجب السلوك التنظيمي
يتمثل السلوك في ......
أ - كل مايصدر عن الفرد من افعال , ومشاعر , وانفعالات . ب - كل مايعرفه الفرد ج - كل مايسعى الفرد الى تحقيقه د - كل مايدركه الفرد 2 - يمكن التقليل من الاثار السلبية للشخصية الميكافيلية من خلال ... أ - توجيهها الى الاعمال ذات المخاطر العالية . ب - توجيهها للاعمال التي تحتاج الى مهارة التفاوض ج - توجيهها الى الاعمال ذات المكأفات الاقل د - توجيهها الى الاعمال التي لاتراعي الجوانب الاخلاقية 3- الحاجات غير المشبعة تجعل الفرد ... أ - اقل حساسية لادراك المثيرات المتعلقة بها ب- اكثر حساسية لادراك المثيرات المتعلقة بها ج - اقل معرفة بالمثيرات المتعلقة بها د - اقل فهم للمثيرات المتعلقة بها المصدر من موقع اخر للتعليم عن بعد |
| All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 10:27 AM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام