ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > الكويزات QUIZ - ملتقى فيصل
تحديث الصفحة ادارة التغيير والتطوير :الاختبار الفصلي الجزء 1
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

الكويز
ادارة التغيير والتطوير :الاختبار الفصلي الجزء 1
[أسئلة اختبار - ادارة التغيير والتطوير - د.أسامة أحمد]
مراجعة جزئية الاختبار الفصلي اسئلة صح وخطأ فقط
عدد الأسئلة: 21
- بعد إنهاء حل الكويز يمكنك تحميله بصيغة PDF.
- سوف تحصل على نقطة إضافية في التقييم عن كل إجابة صحيحة.
1) تصلح معالجة مقاومة التغيير بالقوة القسريةاذا كان سبب المقاومة هو شعور الخوف من استبداد قادة التغيير:
صح
خطأ
2) مقاومة التغيير لا تأتي بأية نتائج ايجابية
صح
خطأ
3) المقصود بمفهوم استراتيجية التغيير هوالتغيير الاستراتيجي
صح
خطأ
4) لا يمكن لمقاومة التغيير ان تكشف عن عدم فعالية منظومة الاتصالات بالمنظمة
صح
خطأ
5) يصلح معالجة مقاومة التغيير بالتفاوض عندما يكون سبب المقاومة الخوف من عدم القدرة على اكتساب المهارات الجديدة
صح
خطأ
6) مقاومة التغيير أمر سلبي يجب مقاومته والقضاء عليه بشكل كامل
صح
خطأ
7) يصلح معالجة مقاومة التغيير بالتدريب والدعمعندما يكون سبب المقاومة نقص المعلومات
صح
خطأ
8) يعتبر انخفاض معدل التسرب الوظيفي من مؤشرات وجود حاجة شديدة الى التغيير
صح
خطأ
9) تغيير الافراد يتناول تغيير الرغبة وليس القدرة
صح
خطأ
10) تصلح مواجهة مقاومة التغيير بالمشاركة عندما يكون الوقت ضيق للغاية
صح
خطأ
11) مفهوم التطوير أوسع من مفهوم التغيير
صح
خطأ
12) مفهوم مقاومة مقاومة التغيير أنسب من معالجة مقاومة التغيير؟
صح
خطأ
13) يركز التغيير على خدمة العملاء وليس المؤسسة أو العاملين
صح
خطأ
14) على قادة التغيير تجاه مقاومة التغييرهو مقاومة مقاومة التغيير
صح
خطأ
15) تصلح معالجة مقاومة التغيير بالمشاركة اذا كان سبب المقاومة هو ضعف الاقتناع
صح
خطأ
16) تصلح معالجة مقاومة التغيير بالتفاوض اذا كان سبب المقاومة هو تضرر بعض الفئات بسبب التغيير
صح
خطأ
17) الانسان عدو ما يجهل
صح
خطأ
18) العولمة من العوامل التي تدفع الى التغيير
صح
خطأ
19) تصلح معالجة مقاومة التغيير بالقوة القسريةعندما تفشل الاساليب الاخرى او يستحيل تطبيقها
صح
خطأ
20) تصلح معالجة مقاومة التغيير بالقوة عندما تكون المقاومة لاغراض شخصية بحتة؟
صح
خطأ
21) يمكن لمقاومة التغيير ان تكشف عن نقاط الضعف بالمنظمة
صح
خطأ
معلومات حول الكويز
ادارة التغيير والتطوير :الاختبار الفصلي الجزء 1
[أسئلة اختبار - ادارة التغيير والتطوير - د.أسامة أحمد]
تفاصيل أخرى:
مراجعة جزئية الاختبار الفصلي اسئلة صح وخطأ فقط
تم حل الكويز 430 مرة بنسبة نجاح 82%
القسم: المستوى السابع - إدارة اعمال
مناقشة الكويز: ادارة التغيير والتطوير : الاختبار الفصلي ج1
 
معلومات صاحب الكويز
foo0ooz

قام بانشاء 27 كويز
كويزات العضو
أفضل الأعضاء
العضونسبة النجاح
د/سارون100%
Medo111100%
mariam13100%
Mįśş ŋσOи100%
ايمن 11100%
wejdan.s100%
foo0ooz100%
Spirito100%
Orange100%
بتهال100%
re.g100%
شروق الفهد100%
pink-dreams100%
TOOMA7100%
نجوو الشهري100%
ميم الشمري100%
homoodan100%
mshary100%
zam100%
صاآلح البريكي100%
كويزات مشابهة
ادارة التغيير والتطوير :الاختبار الفصلي الجزء 2
الأقتصاد الكلي - الاختبار الفصلي
ادارة التفاوض وحل النزاعات (6)
# مـــــنـــــــوع #
مقرر English ~
ادارة التفاوض وحل النزاعات (7)
مراجعه للاختبار الفصلي : مبادئ الإدارة
مقرر مهارات الاتصال ~
مقرر الصحة و اللياقة ~
طرق البحث : مراجعة عامة (4)
الكويزات الأكثر شعبية
.. المحاضرة الأولـــى تقنية معلومات 2 .. (12282)
الادارة الاستراتيجية المحاضرة الأولى د عيسى حيرش (10344)
اختبار نظرية المعرفة الفصل الأول لعام 1435- 1436 هـ (10158)
حصري .. اسئلة الاختبار لمادة الانترنت والاتصالات للفصل الثاني 1434 للدكتور محمد الزهراتي (10010)
أسئلة أختبار حقوق الإنسان 1436/7/22 (9896)
كويز المحاضرة الاولى - موضوعات خاصة بلأدارة ~ (9860)
إدارة الأعمال الصغيره .. المحاضره الأولى .. { نماذج الاختبارات السابقة } (9724)
اسئلة تبويب مقرر قضايا ثقافية معاصرة للاختبارات السابقة ☆☆ المحاضرة الاولى ☆☆ (9664)
أسئلة أختبار مادة (( النظام الاجتماعي في الإسلام )) للفصل الأول لسنة 1434 / 1435 الدكتور / حمد المر (9606)
# اسئلة الاختبار النهائي برامج الحاسب المكتبية الفصل الاول لعام 1435 (9536)
جميع الحقوق محفوظة ckfu.org.

All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 01:29 PM.

أعلن معنا - ملتقى فيصل - ملتقى طلاب وطالبات الجامعة الالكترونية - الأرشيف - بيان الخصوصية - Privacy Policy - الأعلى

Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
Adsense Management by Losha
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه