الرئيسية
القرآن الكريم
مركز التحميل
البحث
جامعة الملك فيصل
الرئيسية
بوابة التعليم عن بعد
النظام الافتراضي
نظام البانر
البلاك بورد
جامعة الدمام
الرئيسية
بوابة التعليم عن بعد
التسجيل
إستعادة كلمة المرور
الكويزات
مفضلة الملفات
المشاركات الجديدة
التعليمات
ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام
>
الكويزات QUIZ - ملتقى فيصل
كويز للمحاضرة الرابعة نظرية المنظمات
التسجيل
الكويزات
إضافة كويز
مواعيد التسجيل
التعليمـــات
المجموعات
روابط المنتدى
قائمة الأعضاء
الذهاب إلى الصفحة...
الكويز
كويز للمحاضرة الرابعة نظرية المنظمات
[أسئلة مراجعة مجهود شخصي - نظرية المنظمات - د / عيسى حيرش]
مراجعة بعد المذاكرة
عدد الأسئلة: 17
- بعد إنهاء حل الكويز يمكنك تحميله بصيغة PDF.
- سوف تحصل على نقطة إضافية في التقييم عن كل إجابة صحيحة.
1) ماكس فيبر من مؤسسين النظرية الكلاسيكية والتالي يتعلق به ماعدا :
عالم اجتماع الماني
لا يقترح اي تنظيم ولكن يرجح من الواقع
كان يمارس عمله في المنظمات وليس باحث
مدرس الاقتصاد السياسي
2) من اسهامات ماكس فيبر :
فرق بين الحكم والسلطة
حدد ثلاثة انواع للشرعية ( الكاريزمية - الشرعية التقليدية - الشرعية القانونية )
توصل الى ان الشرعية هي التي تمكن السلطة
كل ما سبق
3) كان ماكس فيبر يفضل السلطة :
الكاريزمية
التقليدية
القانونية
4) من اهم المبادئ التي تقوم عليها البيروقراطية حسب ماكس فيبر :
لكل فرد في المنظمة مجال صلاحيات غير محدد
السلطة في العمل تخص فقط المهام المتعاقد عليها
المسؤول المباشر ليس له دخل في الترقية
كل ما سبق
5) من نقائض النظرية البيروقراطية عند ماكس فيبر :
يبدو حسب النظرية ان كل المنظمات تتشابه ومتجانسة
اهمال الكثير من حاجات الافراد
اغفال العلاقات بين المنظمة وبيئتها
كل ما سبق
6) نظريات العلاقات الانسانية :
تعتبر هذه النظريات كرد فعل لتجاهل الانسان من طرف النظريات الادارية والعلمية
جاءت في ظروف صعبة , الازمة العالمية 1929
ركزت على اهمية العنصر البشري في الانتاجية
كل ما سبق
7) التون مايو من اشهر من ساهم في نظرية العلاقات الانسانية وكان :
عالم نفس وعالم اجتماع استرالي الاصل
كان لا يهتم بمسائل العمل والانتاج
لم يهتم بالجانب الانساني في نظرية المنظمات
كل ما سبق
8) من اهم ما ساهم به التون مايو في نظرية المنظمات :
الانسان لا يحتاج الى ظروف عمل ملائمة
المجموعة ليس لها آثار ايجابية كبيرة على الانتاجية
تبين ان للعلاقات الانسانية لها دور كبير في تحسين الانتاجية
9) كورت ليون من المساهمين في نظريات العلاقات الانسانية وكان :
عالم نفس وفيلسوف من اصل الماني هاجر الى امريكا
اهتم بالجماعات في المؤسسة
تأثر بنظرة الشمولية الالمانية Gestalt وبالفيزياء النظرية
كل ما سبق
10) من اهم ما اضافه كورت ليون لنظرية النظم :
الفرد والجماعة ليس لهم علاقة بالبيئة
حركية الفرد
نظرية القيادة
11) القيادة التي تتميز بقيادة افضل من غيرها حسب كورت ليون :
القيادة التوجيهية
القيادة الديمقراطية
القيادة ( اترك يعمل ) اللاقيادة
12) اكتشف كورت ليون ثلاثة اساليب للقيادة من خلال :
تجربته حول التعلم مع الكبار
تجربته حول التعلم مع الرجال
تجربته حول التعلم مع الاطفال
13) القائد يقترح ويشارك تعني :
القيادة التوجيهية
القيادة الديمقراطية
القيادة ( اترك يعمل ) اللاقيادة
14) كريس ارجريس من علماء نظرية العلاقات الانسانية وكان :
امريكي من اصل يوناني
يهتم بالعمل وله نظريات في هذا المجال
كل ما سبق
15) من اسهامات كريس ارجريس في نظرية المنظمات :
المنظمة المتعلمة
نظريات التعلم
كل ما سبق
16) نظريات التعلم حسب كريس ارجريس :
التعلم يكون في حلقة بسيطة فقط
التعلم يكون في حلقة مزدوجة فقط
التعلم يكون في حلقة بسيطة وحلقة مزدوجة
17) من نقائص نظريات العلاقات الانسانية :
صحة نتائج تجربة Howthorne الشهيرة
الاخذ بالاعتبار لبيئة المنظمة
الاكتفاء بالمستويات العلوية في الدراسات
الإنتقال للسؤال التالي يدوي
معلومات حول الكويز
كويز للمحاضرة الرابعة نظرية المنظمات
[أسئلة مراجعة مجهود شخصي - نظرية المنظمات - د / عيسى حيرش]
تفاصيل أخرى:
مراجعة بعد المذاكرة
تم حل الكويز 137 مرة بنسبة نجاح 75%
القسم:
إدارة أعمال 7
مناقشة الكويز:
كويز للمحاضرة الرابعة نظرية المنظمات
معلومات صاحب الكويز
بدر الذيابي
قام بانشاء 73 كويز
كويزات العضو
أفضل الأعضاء
العضو
نسبة النجاح
بدر الذيابي
100%
mqamrh
100%
هدى 2013
100%
ابونايف1420
100%
إرادﻫ
100%
الماســـه
100%
Ibrahim_m12
100%
Nedaa20
100%
joorya moon
100%
صقر يوسف
100%
ام يزيد فائقه
100%
الجنة غايتي
94%
hamza83
94%
prince1
94%
omraghad
94%
yasser mms
94%
المديرة
94%
milano30
94%
Nouns
94%
dal3alkoon
94%
كويزات مشابهة
اسئلة مراجعة لمباديء الإدارة
كويز للمحاضرة الاولى لنظرية المنظمات
كويز للمحاضرة الاولى لقضايا ثقافية معاصرة
كويز للمحاضرة الثانية نظرية المنظمات
أسألة مراجعة المحاضرة (الأولى والثانية ) للتنمية الاجتماعية و الاقتصادية
كويز للمحاضرة الرابعة نظم المعلومات الادارية
كويز للمحاضرة السادسة نظم المعلومات الادارية
كويز للمحاضرة الرابعة والخامسة والسادسة والسابعة فقه السيرة
كويز للمحاضرة السابعة مبادئ التوريد
كويز للمحاضرة الخامسة ادارة المشاريع
الكويزات الأكثر شعبية
.. المحاضرة الأولـــى تقنية معلومات 2 ..
(12275)
الادارة الاستراتيجية المحاضرة الأولى د عيسى حيرش
(10342)
اختبار نظرية المعرفة الفصل الأول لعام 1435- 1436 هـ
(10158)
حصري .. اسئلة الاختبار لمادة الانترنت والاتصالات للفصل الثاني 1434 للدكتور محمد الزهراتي
(10003)
أسئلة أختبار حقوق الإنسان 1436/7/22
(9892)
كويز المحاضرة الاولى - موضوعات خاصة بلأدارة ~
(9860)
إدارة الأعمال الصغيره .. المحاضره الأولى .. { نماذج الاختبارات السابقة }
(9723)
اسئلة تبويب مقرر قضايا ثقافية معاصرة للاختبارات السابقة ☆☆ المحاضرة الاولى ☆☆
(9663)
أسئلة أختبار مادة (( النظام الاجتماعي في الإسلام )) للفصل الأول لسنة 1434 / 1435 الدكتور / حمد المر
(9606)
# اسئلة الاختبار النهائي برامج الحاسب المكتبية الفصل الاول لعام 1435
(9536)
جميع الحقوق محفوظة
ckfu.org
.
All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية:
03:20 AM
.
-- Arabic
-- en
أعلن معنا
-
ملتقى فيصل
-
ملتقى طلاب وطالبات الجامعة الالكترونية
-
الأرشيف
-
بيان الخصوصية - Privacy Policy
-
الأعلى
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه