الكويزات QUIZ - ملتقى فيصل » مهارات إدارية-المحاضرة الثانية عشر

		ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > الكويزات QUIZ - ملتقى فيصل
مهارات إدارية-المحاضرة الثانية عشر

التسجيل

الكويز
مهارات إدارية-المحاضرة الثانية عشر [أسئلة مراجعة مجهود شخصي - مهارات إدارية - أ.د.عبدالقادر مبارك] مراجعة للمحاضرة الثانية عشر عدد الأسئلة: 15 - بعد إنهاء حل الكويز يمكنك تحميله بصيغة PDF. - سوف تحصل على نقطة إضافية في التقييم عن كل إجابة صحيحة.
1) العمل الإداري عبارة عن سلسلة متصلة من القرارات
	صواب
	خطأ
2) كل مدير لا بد أن يكون لديه كفاءة في اتخاذ القرارات
	صواب
	خطأ
3) يقتصر اتخاذ القرارات على الإدارة العليا
	صواب
	خطأ
4) اتخاذ القرارات في المستويات العليا من التنظيم
	موقع اتخاذ قرار تنازلي
	موقع اتخاذ قرار تصاعدي
	موقع اتخاذ قرار مركزي
	موقع اتخاذ قرار لا مركزي
5) اتخاذ القرارات في المستويات الدنيا من التنظيم
	موقع اتخاذ قرار تنازلي
	موقع اتخاذ قرار تصاعدي
	موقع اتخاذ قرار مركزي
	موقع اتخاذ قرار لا مركزي
6) اتخاذ قرار صادر من المستويات الأعلى فالوسطى فالأدنى
	موقع اتخاذ قرار تنازلي
	موقع اتخاذ قرار تصاعدي
	موقع اتخاذ قرار مركزي
	موقع اتخاذ قرار لا مركزي
7) اتخاذ قرار صادر من المستويات الأدنى فالوسطى فالعليا
	موقع اتخاذ قرار تنازلي
	موقع اتخاذ قرار تصاعدي
	موقع اتخاذ قرار مركزي
	موقع اتخاذ قرار لا مركزي
8) من أنواع القرارات:
	قرارات مبرمجة و غير مبرمجة
	قرارات النتائج والوسائل
	قرارات إدارية واستراتيجية و تشغيلية
	كل ماسبق
9) القرارات المبرمجة يمكن أن توضع لها لوائح وقوانين لأن المشاكل التي تتخذ فيها تكون من نفس النوع
	صواب
	خطأ
10) تحديد أهداف المنظمة يعتبر من القرارات التي تهدف إلى اتخاذ وسائل
	صواب
	خطأ
11) أغلب القرارات الإدارية هي قرارات اتخاذ وسائل
	صواب
	خطأ
12) تتأثر القرارات الاستراتيجية بالبيئة الخارجية للمنظمة
	صواب
	خطأ
13) بناء الهيكل التنظيمي من القرارات التشغيلية
	صواب
	خطأ
14) تحمل عملية صنع القرار وعملية اتخاذ القرار المفهوم ذاته
	صواب
	خطأ
15) تعتبر عملية صنع القرار مرحلة من مراحل اتخاذ القرارات
	صواب
	خطأ

معلومات حول الكويز

مهارات إدارية-المحاضرة الثانية عشر
[أسئلة مراجعة مجهود شخصي - مهارات إدارية - أ.د.عبدالقادر مبارك]
تفاصيل أخرى:
مراجعة للمحاضرة الثانية عشر
تم حل الكويز 422 مرة بنسبة نجاح 73%
القسم: المستوى الرابع - إدارة اعمال
مناقشة الكويز: مهارات إدارية-المحاضرة الثانية عشر

معلومات صاحب الكويز

سميره الزهراني

قام بانشاء 38 كويز
كويزات العضو

أفضل الأعضاء
العضو	نسبة النجاح
rody84	100%
zainab83	100%
ashwaqem	100%
هدوء العالم	100%
البدر90	100%
aseel33	100%
Alia_1	100%
طموح لاايتوقف	100%
vip993	100%
باسل سمير	100%
Ala12	100%
Nouralk	100%
rawh	100%
asooma1	100%
ورد 39	100%
سميره الزهراني	100%
bero1777	93%
فاطمه م	93%
ايما سالم	93%
wafa_501	93%

كويزات مشابهة

كويز مراجعة التعاريف والمصطلحات المهمة للمحاضرة الثانية

أسئلة مراجعة المحاضرة الثانية مناهج المحدثين

النظام الإقتصادي في الإسلام : المحاضرة الثانية

كويز لـِ [التدريب الميداني 2] المحاضرة الثانية

مراجعة مقدمه في نظم المعلومات الجغرافية

مهارات إدارية- المحاضرة الثانية

مراجعة المحاضرة الثانية الترجمة الابداعية , د حليمة

مراجعة المحاضرة الثانية

إدارة المعرفة (المحاضرة الثانية)

تكنولوجيا المعلومات في الإدارة : المحاضرة الثانية

الكويزات الأكثر شعبية

.. المحاضرة الأولـــى تقنية معلومات 2 .. (12282)

الادارة الاستراتيجية المحاضرة الأولى د عيسى حيرش (10344)

اختبار نظرية المعرفة الفصل الأول لعام 1435- 1436 هـ (10158)

حصري .. اسئلة الاختبار لمادة الانترنت والاتصالات للفصل الثاني 1434 للدكتور محمد الزهراتي (10010)

أسئلة أختبار حقوق الإنسان 1436/7/22 (9896)

كويز المحاضرة الاولى - موضوعات خاصة بلأدارة ~ (9860)

إدارة الأعمال الصغيره .. المحاضره الأولى .. { نماذج الاختبارات السابقة } (9724)

اسئلة تبويب مقرر قضايا ثقافية معاصرة للاختبارات السابقة ☆☆ المحاضرة الاولى ☆☆ (9664)

أسئلة أختبار مادة (( النظام الاجتماعي في الإسلام )) للفصل الأول لسنة 1434 / 1435 الدكتور / حمد المر (9606)

# اسئلة الاختبار النهائي برامج الحاسب المكتبية الفصل الاول لعام 1435 (9536)

All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 07:10 PM.

أعلن معنا - ملتقى فيصل - ملتقى طلاب وطالبات الجامعة الالكترونية - الأرشيف - بيان الخصوصية - Privacy Policy - الأعلى

Adsense Management by Losha

المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه