الكويزات QUIZ - ملتقى فيصل » كويز - نظم المعلومات الإدارية - من المحاضرة 6 الى 10 (تتضمن اسئلة الاختبار النهائي للعام الماضي)

الكويز

كويز - نظم المعلومات الإدارية - من المحاضرة 6 الى 10 (تتضمن اسئلة الاختبار النهائي للعام الماضي)
[أسئلة مراجعة مجهود شخصي - نظم المعلومات الإدارية - د. اسامة عبدالرؤوف بدوي]
بعد المحاضرة رقم 10 ، تم وضع مجموعة من اسئلة الاختبار النهائي للعام الماضي .

عدد الأسئلة: 45

- بعد إنهاء حل الكويز يمكنك تحميله بصيغة PDF.
- سوف تحصل على نقطة إضافية في التقييم عن كل إجابة صحيحة.

1) ليس من وظائف الإدارة في عناصر العملية الإدارية .

التخطيط والتنظيم

التوجيه

الرقابة

دفع الرواتب

2) ليس من موارد نظم المعلومات الإدارية :

الافراد والبرمجيات

البيانات والشبكات

الاجهزة

السيارات

3) هو الفرد الذي يستفيد من نظام المعلومات . مثل المديرين والمحاسبين ورجال البيع والموظفين والكتبة والمستهكلين والمهندسين وغيرهم .

المستخدم النهائي

متخصصي نظم المعلومات

المبرمجين

محللي النظم

4) متخصصي معلومات يستخدمون الوثائق التي يقدمها محللو النظم لترميزها على برامج الحاسب وجعلها على شكل برامج وحلول فنية .

محللي النظم

المبرمجين

المشغلين

المستخدم النهائي

5) هي الانظمة والبرامج التي تشغل الاجهزة من البيانات والمعلومات والمعارف وتحدد العمليات التي ستؤديها الاجهزة .

برمجيات التشغيل

موارد البرمجيات

موارد البيانات

موارد الشبكات والاتصالات

6) من خصائص جودة المعلومات في البعد الزمني ماعدا :

المواقيت والتداول والحداثة

التواتر والتكرار

الفترة الزمنية

الوضوح

7) من خصائص جودة المعلومات في بعد المحتوى ماعدا :

الدقة والواقعية

الثبات والصدق والملائمة

الوضوح والمرونة

الشمولية وايجازة والاداء

8) من خصائص جودة المعلومات في البعد الشكلي ماعدا :

الوضوح والمرونة

التقديم والمنهجية

الاتساق ووسائط الاعلام

الفترة الزمنية

9) المحاضرة السابعة : تقديم المعلومات اللازمة لكل مستوى إداري ومايتناسب مع كم كبير من المعلومات اذ لابد من الايجاز في المستوى الاستراتيجي .

الايجاز

الدقة

الواقعية

الشمولية

10) هي القرارات الروتينية المتكررة التي تكون فيها اجراءات اتخاذ القرار واضحة المعالم وحددة بشكل مسبق وفق معايير مبرمجة وتتعلق هذه القرارات بالمسؤولية الروتينية للسياسات المحددة في المنظمة وغالبا ماتتخذ في المستوى التشغيلي والتي تكون قراراته ذات صفة متكررة . مثل (صرف الرواتب وتسجيل الفواتير )

القرارات الهيكلية

القرارات شبه المهيكلة

القرارات غير المهيكلة

11) هي القرارات التي يكون فيها جزء من المشكلة واضح والاجراءات شبه محددة اذ تكون الاجراءات محددة ولكنها غير كافية لاتخاذ القرار وتحتاج الى جمع بعض المعلومات حول المشكلة . مثل (تعيين الموظفين والتوسع في مناطق جديدة وفتح تخصص جديد)

القرارات شبه المهيكلة

القرارات غير المهيكلة

القرارات الهيكلية

12) هي قرارات غير روتينية تكون فيها الاجراءات غير محددة وتتخذ في ظروف عدم التأكد. مثل (فتح اسواق جديد او خط انتاج جديد)

القرارات غير المهيكلة

القرارات شبه المهيكلة

القرارات الهيكلية

13) هو نموذج للمنظمة الذي يعتبر ان نظم المعلومات عامل من عوامل الانتاج مثل رأس المال والعمل ويساهم في تخفيض النفقات وتحسين الانتاجية .

نموذج الاقتصاد الجزئي

نظرية الوكالة

نظرية اتخاذ القرار

النظرية الهيكلية

14) القوى الخمس التنافسية لنموذج بورتر لتحليل الميزة التنافسية الاستراتيجية ، ماعدا :

شدة المنافسة ، وتهديدات المنافسون الجدد

قوة المساومة للموردين ، وقوة المساومة للمشترين

تهديدات المنتجات والخدمات البديلة

السياسة التنظيمية ومقاومة التغيير

15) المحاضرة العاشرة ( هي أهم محاضرة ويلزم التركيز فيها لأن أغلب الاسئلة منها في السنوات الماضية ) توجد 3 تصنفيات رئيسية من نظم المعلومات تخدم المستويات التنظيمية المختلفة في المنظمة وهي ، ماعدا :

نظم المستوى التشغيلي

نظم المستوى الإداري / التكتيكي

نظم المستوى الاستراتيجي

نظم معالجة المعلومات

16) تعمل على مراقبة النشاطات والمعاملات التجارية في المنشاة من التسويق ، انتاج وتصنيع ، مالية ومحاسبة وموارد بشرية .

نظم المستوى الإداري / التكتيكي

نظم المستوى التشغيلي

نظم المستوى الاستراتيجي

نظم معالجة المعلومات

17) نظم معلومات على مستوى مراقبة الإدارة تعمل على دعم المراقبة ، مراجعة ، اتخاذ القرار ، ادارة الانشطة في الادارة الوسطى وغالبا ماتدعم هذه النظم القرارات شبه المهكلية .

نظم المستوى الاستراتيجي

نظم المستوى التشغيلي

نظم معالجة المعلومات TPS

نظم المستوى الإداري / التكتيكي

18) يقسم نظم المعلومات الى 4 انواع رئيسية : منها بمايسمى TPS ويعنى :

نظم معالجة المعلومات

نظم المعلومات الادارية

نظم دعم القرار

نظم دعم الادارة العليا ( التنفيذية)

19) وبما يسمى MIS ويعني :

نظم معالجة المعلومات

نظم دعم القرار

نظم دعم الادارة العليا ( التنفيذية)

نظم المعلومات الادارية

20) وبما يسمى DSS ويعني :

نظم معالجة المعلومات

نظم دعم الادارة العليا ( التنفيذية)

نظم دعم القرار

نظم المعلومات الادارية

21) وبما يسمى ESS ويعني :

نظم المعلومات الادارية

نظم دعم القرار

نظم معالجة المعلومات

نظم دعم الادارة العليا ( التنفيذية)

22) من اهداف نظم معالجة المعلومات ، ماعدا :

ضمان فعالية وكفاءة العمليات في المنظمة

مساندة اتخاذ القرارات النمطية

حفظ وتخزين البيانات لحين طلبها على شكل تقرير

تزويد نظم المعلومات بالبيانات الضرورية التي تخدم المستويين الاداري والاستراتيجي

23) من سمات نظم معالجة المعلومات ، ماعدا :

معالجة كمية كبيرة من البيانات ، وتوفر طاقة خزن كبيرة ، والسرعة الفائقة

تكون مصادر البيانات في الغالب داخلية وتوجه لجمهور داخلي

تكون معالجة المعاملات على قاعدة منظمة يوميا ، اسبوعيا ، نصف شهرية اوشهرية

مساندة اتخاذ القرارات النمطية والمتكررة مما يسمح بتحديد المعلومات اللازمة لاتخاذها بصفقه مسبقة

24) من مميزات نظم المعلومات الإدارية ، ماعدا :

مساندة اتخاذ القرارات النمطية والمتكررة مما يسمح بتحديد المعلومات اللازمة لاتخاذها بصفقه مسبقة

مساعدة المديرين الاوليين . وتعتمد على سيولة البيانات

تساعد على اعداد التقارير اليومية عن العمليات الجارية

لها توجه داخلي وليس خارجي

25) ليس من عيوب نظم المعلومات الإدارية .

ليس لدى هذه النظم امكانيات تحليلية كثيرة

هي نظم مرنة نسبيا

لها توجه داخلي وليس خارجي

لها توجه خارجي وليس داخلي

26) من اسئلة الاختبار النهائي للعام الماضي : من وظائف الادارة

التنسيق

الدعم

الرقابة

التطوير

27) في مجال التسويق والمبيعات, يعتبر متابعة الطلبات وتنفيذ الطلبات من تطبيقات

نظم الدعم التنفيذي

نظم المعلومات الادارية

نظم دعم القرار

نظم معالجة المعاملات

28) في مجال المالية والمحاسبة, يعتبر تحليل التكاليف من تطبيقات

نظم معالجة المعاملات

نظم الدعم التنفيذي

نظم المعلومات الادارية

نظم دعم القرار

29) من تطبيقات نظم معالجة المعاملات في مجال الصناعة والانتاج

جدولة الإنتاج

التنبؤ بالميزانية والتخطيط للأرباح

التحكم في الالات وجدولة موارد الانتاج

التحليل والتحكم في المخزون

30) حدود النظام قد تكون

تنظيمية

افتراضية

مادية

كل الاجابات صحيحة

31) من الانشطة الرئيسية في نموذج سلسلة القيمة لبورتر ادارةالموارد البشرية

التسويق والمبيعات

تطويرالتكنولوجيا

شراء الموارد

32) هي أنشطة تحسين المنتج ، تصميم المنتج ، المعرفة بالتقنية و المعرفة بإجراءات العمل

خدمات الدعم والتنسيق الاداري

ادارة الموارد البشريه

تطوير التكنولوجيا

33) يجب ان تدار البيانات بحيث يمكن ان تكون متاحة اولا و من ثم التأكد من صحتها

صح

خطأ ( بحيث يمكن التثبت من صحتها أولا وثمن ثم ان تكون متاحة لانتاج المعلومات )

34) نظم لا توفر حلول مباشرة للمشكلات ولكنها تقوم بدعم اتخاذ القرارات المتعلقة بالتخطيط الاستراتيجي والرقابة الادارية والاتجاهات طويلة المدى

نظم الدعم التنفيذي

نظم معالجة المعاملات

نظم المعلومات الادارية

نظم دعم القرار

35) في ضوء استراتيجية التركيز تسعى المنظمة الى تكوين صورة ذهنية محببة حول منتجاتها وخدماتها

صح

خطأ ( استراتيجية التمييز )

36) من وظائف نظم المعلومات الادارية

دعم العمليات المنظمة

حفظ البيانات والمعلومات

المساعدة على التنبؤ بالمستقبل

تزويد المستفدين بالمعلومات

37) في مجال الموارد البشرية, يعتبر تحليل اعادة توزيع العمال من تطبيقات:

نظم المعلومات الادارية

نظم معالجة المعاملات

نظم دعم القرار

نظم الدعم التنفيذي

38) خلو المعلومات من الاخطاء هو مفهوم

الواقعية

الملائمة

الصدق والثبات

دقة المعلومات

39) من مبادئ نظرية النظم العامة

حدود النظام

بيئة النظام

حالة النظام

كل الاجابات صحيحة

40) من خصائص جودة المعلومات في بعد المحتوى :

المرونة

الاداء

الاتساق

التداول والحداثه

41) أدى استخدام شبكه الانترنت الى ظهور نماذج اعمال جديدة مثل :

الاسواق الافتراضيه

الاداء

البرمجة

42) من نتائج الثورة المعلوماتية انبثاق مفهوم جديد هو

اقتصاد المعرفه

السياسة

التاريخ

43) تمثل المنظمة

نظاما مفتوحا

نظام ديناميكي

نظاما موجه ذاتيا

كل ماذكر صحيح

44) من وسائل معالجه البيانات

التجميع

التعديل

مراجعه الصلاحيه

جميع ماذكر

45) عملية قبول المدخلات ومعالجتها وانتاج المخرجات مع الحرص على التغذيه الراجعه والرقابه تسمى :

البيانات

المعلومات

التغذية الراجعة

ديناميكيه النظام

كويز - نظم المعلومات الإدارية - من المحاضرة 6 الى 10 (تتضمن اسئلة الاختبار النهائي للعام الماضي)
[أسئلة مراجعة مجهود شخصي - نظم المعلومات الإدارية - د. اسامة عبدالرؤوف بدوي]
تفاصيل أخرى:
بعد المحاضرة رقم 10 ، تم وضع مجموعة من اسئلة الاختبار النهائي للعام الماضي .
تم حل الكويز 153 مرة بنسبة نجاح 60%
القسم: المستوى الخامس - إدارة اعمال
مناقشة الكويز: كويز - نظم المعلومات الإدارية - من المحاضرة 6 الى 10 (تتضمن اسئلة الاختبار النهائي للعام الماضي)