|
المستوى الخامس - إدارة اعمال ملتقى طلاب وطالبات المستوى الخامس إدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الدمام |
![]() |
|
أدوات الموضوع |
![]() |
#81 |
متميزة بإدارة أعمال
![]() |
رد: الاختبار الفصلي مقرر ادارة التفاوض وحل النزاعات
حلي نموذج اخر كامل 10 من 10
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
التعديل الأخير تم بواسطة هيفااء ; 2014- 4- 1 الساعة 06:24 PM |
|
![]() |
#82 |
أكـاديـمـي
![]() |
رد: الاختبار الفصلي مقرر ادارة التفاوض وحل النزاعات
تعتبر مرحلة الخلق والإلهام من مراحل الابتكار في حل المشاكل التفاوضية وفي هذه المرحلة يتحول النشاط الذهني والوجداني
الى نشاط او سلوك ظاهري وهذه المرحلة تمثل بلوغ النهاية وهي في الواقع محصلة تفكير طويل وهذه المرحلة هي مرحلة جني الثمار صواب |
![]() |
#83 |
أكـاديـمـي
![]() |
رد: الاختبار الفصلي مقرر ادارة التفاوض وحل النزاعات
من صفات أصحاب نمط الشخصية التفاوضية المتطرفة تجدهم يتصرفون بعدوانية تجاه الطرف الآخر ولا يهتمون به أو باحتياجاته
ولا يهمهم أن يكون مقتنع بما توصل إليه أو لم يقتنع ، فهم يريدون أن يكونون هم الكاسبين وغيرهم يخسر خطاء |
![]() |
#84 | |
أكـاديـمـي فـضـي
![]() |
رد: الاختبار الفصلي مقرر ادارة التفاوض وحل النزاعات
اقتباس:
|
|
![]() |
#85 |
متميزه بملتقى التعليم عن بعد - جامعه الدمام
![]() |
رد: الاختبار الفصلي مقرر ادارة التفاوض وحل النزاعات
هذه الأسئلة الجديدة اللي جتني و الاجوبة هي الصح
بالتوفيق للجميع من صفات أصحاب نمط الشخصية التفاوضية المتطرفة تجدهم يتصرفون بعدوانية تجاه الطرف الآخر و لا يهتمون به او بإحتياجاته و لا يهمهم ان يكون مقتنع بما توصل اليه او لم يقتنع, فهم يريدون ان يكونون هم الكاسبين و غيرهم يخسر خطا المناظرة تعد جوهر عملية التفاوض و لا شك ان المفاوض الناجح هو الذي يستطيع كسب اكبر قدر من المكاسب دون تقديم تنازلات جوهرية ومن الطبيعي انه لا توجد مفاوضات بدون تنازلات خطا تعتبر مرحلة الخلق والإلهام من مراحل الابتكار في حل المشاكل التفاوضية وفي هذه المرحلة يتحول النشاط الذهني والوجداني الى نشاط او سلوك ظاهري وهذه المرحلة تمثل بلوغ النهاية وهي في الواقع محصلة تفكير طويل وهذه المرحلة هي مرحلة جني الثمار صح |
التعديل الأخير تم بواسطة ضي ; 2014- 4- 1 الساعة 06:33 PM |
|
![]() |
#86 |
أكـاديـمـي فـعّـال
![]() |
رد: الاختبار الفصلي مقرر ادارة التفاوض وحل النزاعات
|
![]() |
#87 |
متميز بمستوى ثامن اداره اعمال
![]() |
رد: الاختبار الفصلي مقرر ادارة التفاوض وحل النزاعات
|
![]() |
#88 |
أكـاديـمـي
![]() |
رد: الاختبار الفصلي مقرر ادارة التفاوض وحل النزاعات
إن علم التفاوض يستمد حتميته من كونه المخرج أو المنفذ الوحيد الممكن استخدامه لمعالجة القضية التفاوضية والوصول إلى حل للمشكلة المتنازع بشأنها
صواب خطأ |
![]() |
#89 |
أكـاديـمـي فـعّـال
![]() |
رد: الاختبار الفصلي مقرر ادارة التفاوض وحل النزاعات
تعتبر مرحلة الخلق والإلهام من مراحل الابتكار في حل المشاكل التفاوضية وفي هذه المرحلة يتحول النشاط الذهني والوجداني
الى نشاط او سلوك ظاهري وهذه المرحلة تمثل بلوغ النهاية وهي في الواقع محصلة تفكير طويل وهذه المرحلة هي مرحلة جني الثمار صواب من صفات أصحاب نمط الشخصية التفاوضية المتطرفة تجدهم يتصرفون بعدوانية تجاه الطرف الآخر ولا يهتمون به أو باحتياجاته ولا يهمهم أن يكون مقتنع بما توصل إليه أو لم يقتنع ، فهم يريدون أن يكونون هم الكاسبين وغيرهم يخسر خطأ |
![]() |
#90 |
أكـاديـمـي فـعّـال
![]() |
رد: الاختبار الفصلي مقرر ادارة التفاوض وحل النزاعات
ن علم التفاوض يستمد حتميته من كونه المخرج أو المنفذ الوحيد الممكن استخدامه لمعالجة القضية التفاوضية والوصول إلى حل للمشكلة المتنازع بشأنها
صواب خطأ |
![]() |
مواقع النشر (المفضلة) |
الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
أدوات الموضوع | |
|
|
![]() |
||||
الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
[ اسئلة اختبارات ] : الاختبار الفصلي مقرر السلوك التنظيمي | ابو ســعــود | المستوى الخامس - إدارة اعمال | 565 | 2014- 4- 2 03:43 PM |
[ اسئلة اختبارات ] : الاختبار الفصلي مقرر نظم المعلومات الادارية | ابو ســعــود | المستوى الخامس - إدارة اعمال | 542 | 2014- 3- 31 02:42 PM |
فهرس قسم ادارة اعمال المستوى الرابع ~ | so0ona | المستوى الرابع - إدارة اعمال | 20 | 2014- 2- 2 05:16 PM |
[ المستوى الثالث ] : مجلس مذاكرة فقه العبادات 1 + اسالة الاعوام السابقة+ الملخصات + النقاشات | khhshamari | الدراسات الإسلامية | 224 | 2014- 1- 1 10:10 AM |
[ مذاكرة جماعية ] : تجمع لمذاكرة مادة مهارات التعلم والتفكير | دفء الورد | المستوى الأول - كلية الأداب | 303 | 2013- 12- 31 04:47 PM |