 |
|
||||||
| المستوى السابع - إدارة اعمال ملتقى طلاب وطالبات المستوى السابع إدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الدمام |
 |
|
|
أدوات الموضوع |
2016- 11- 29
|
#91 |
|
متميز بالخيمة الرمضانية
|
رد: الأختبار الفصلي لمقرر : ادارة التغيير والتطوير
من بين مجالات التغيير والتطوير التنظيمي :
التغيير والتطوير التكنولوجي التغيير والتطوير الهيكلي كل ما سبق التغيير والتطوير الاستراتيجي |
|
|
2016- 11- 29
|
#92 | |
|
متميزه بالمستوى السابع - اداره اعمال
|
رد: الأختبار الفصلي لمقرر : ادارة التغيير والتطوير
اقتباس:
يعطيك العافية يارب،  كل الاسئلة مكررة. |
|
|
|
|
2016- 11- 29
|
#93 |
|
متميزه بالمستوى السابع - اداره اعمال
|
رد: الأختبار الفصلي لمقرر : ادارة التغيير والتطوير
-
ادخل محاولة ثانية بعد؟ |
|
|
|
2016- 11- 29
|
#94 |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: الأختبار الفصلي لمقرر : ادارة التغيير والتطوير
ادت العولمة الى ..
لاعلاقة لها بأعداد المنافسين زيادة اعداد المنافسين انخفاض اعداد المنافسين ثبات اعداد المنافسين |
|
|
|
2016- 11- 29
|
#95 |
|
مشرفة سابقة
|
رد: الأختبار الفصلي لمقرر : ادارة التغيير والتطوير
السؤال53:أدت العولمة الى :
لا علاقة لها بأعداد المنافسين زيادة أعداد المنافسين إنخفاض اعداد المنافسين ثبات اعداد المنافسين السؤال50:من خصائص التغيير وشروطه أنه يركز على دور القوى العاملة وهو ما يسمى شرط ..... المشاركة الابتكار الرشادة الفعالية |
|
|
|
2016- 11- 29
|
#96 | |
|
مميز في مستوى الثامن - ادارة اعمال
|
رد: الأختبار الفصلي لمقرر : ادارة التغيير والتطوير
اقتباس:
الف شكر لك ماقصرت بذلت جهد وساعدت |
|
|
|
|
2016- 11- 29
|
#97 |
|
متميزه بالمستوى السابع - اداره اعمال
|
رد: الأختبار الفصلي لمقرر : ادارة التغيير والتطوير
سؤال جديد
السؤال 6 قائد التغيير المتأمل يركز على ..... الحقائق الامكانات العمل المعنى |
|
|
|
2016- 11- 29
|
#98 | |
|
مشرفة سابقة
|
رد: الأختبار الفصلي لمقرر : ادارة التغيير والتطوير
اقتباس:
|
|
|
|
|
2016- 11- 29
|
#99 |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: الأختبار الفصلي لمقرر : ادارة التغيير والتطوير
السؤال 55جوابه تشخيص المشاكل
والسوال 53جوابه زياده المنافسين |
|
التعديل الأخير تم بواسطة ميرندا ; 2016- 11- 29 الساعة 04:43 PM |
|
|
|
|
2016- 11- 29
|
#100 |
|
مشرفة سابقة
|
رد: الأختبار الفصلي لمقرر : ادارة التغيير والتطوير
سؤال جديد
الاستشاري الخارجي للتطوير بالمنظمة يتميز بكونه .... وجود مؤيدين سابقين له الحيادية الدراية والمعرفة بالمنظمة مرونة إجراءات عمله |
|
|
|
| مواقع النشر (المفضلة) |
| الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
المواضيع المتشابهه
|
||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| [ اسئلة اختبارات ] : الأختبار الفصلي لمقرر : إدارة العمليات | بنت ابوووهاا | المستوى السابع - إدارة اعمال | 104 | 2016- 11- 28 09:59 AM |
| [ النظام الأفتراضي ] : جدول الاختبار الفصلي لمستوى السابع جاهز للطباعة+ جزئيه الاختبار الفصلي | BERHE | المستوى السابع - إدارة اعمال | 0 | 2016- 11- 19 02:04 AM |
| [ النظام الأفتراضي ] : الاعلانات الأكاديمية و المهام الدراسية العامة لـ مستوى 7 | بنت ابوووهاا | المستوى السابع - إدارة اعمال | 3 | 2016- 11- 2 05:30 PM |
| [ المستوى الثامن ] : اسئلة المواد التاريخية لعدة مستويات في رابط واحد | ياسر البكري | التاريخ | 4 | 2014- 5- 19 10:00 PM |
