|
إدارة أعمال 4 ملتقى طلاب وطالبات المستوى الرابع أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل |
![]() |
|
أدوات الموضوع |
![]() |
#1061 |
أكـاديـمـي فـضـي
![]() |
رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6 ~ محدث
ابان بعد قلبي
شلون طريقة مذاكره عندك والله صدع راسي من هالمعلومات مو مثبت شي ![]() |
![]() |
#1062 |
أكـاديـمـي مـشـارك
![]() |
رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6 ~ محدث
أبان
![]() |
![]() |
#1063 |
متميز بملتقى التعليم عن بعد - ادارة اعمال
![]() |
رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6 ~ محدث
هذا السؤال جاي بالاختبار والله اعلم
من الإعتبارات التنظيميه التي يبنى عليها رسم الهيكل العام للأجور في المنظمه : - معدلات الأجور المماثله - تكاليف المعيشه ( عوامل اجتماعيه) - عوامل العرض والطلب ( اقتصاديه) - الإجابه الصحيحه غير موجوده ولو لعب الدكتور في السؤال وهذا المتوقع 100% وطلب بدل المنظمه العوامل الاجتماعيه اختار (تكاليف المعيشه) ولو طلب العوامل الاقتصاديه اختار ( عوامل العرض والطلب ) بالتوفيق |
![]() |
#1064 |
أكـاديـمـي فـضـي
![]() |
رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6 ~ محدث
شهم انا زعلان منك
![]() قلت لك بعطيك طريقه ساعتين تخلص وتذاكر زين وانتظرتك ولا كلمتني ![]() |
![]() |
#1065 |
مراقبة عامة سابقاً
![]() |
رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6 ~ محدث
|
![]() |
#1066 |
متميز في قسم المواضيع العامة
![]() |
رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6 ~ محدث
|
![]() |
#1067 |
متميز بملتقى التعليم عن بعد - ادارة اعمال
![]() |
رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6 ~ محدث
نامي ياتلاوين لو ساعتين
الامور طيبه الارهاق يضرك حطي رأسك وفالك a+ ان شا ء الله ![]() |
![]() |
#1068 |
مراقبة عامة سابقاً
![]() |
رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6 ~ محدث
|
![]() |
#1069 |
أكـاديـمـي فـضـي
![]() |
رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6 ~ محدث
طيب يمكن دكتور يجيب الاسئله يشكل من الاعوام الثلاث الماضيه اهو فاضي يغير بعد
![]() |
![]() |
#1070 |
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
![]() |
رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6 ~ محدث
عندي سؤال
طريقة تقويم الاداء المستنده على ملاحظة وتقويم سلوك الموظف اثناء الاداء الفعلي للعمل هي 1/ طريقة الوقائع الحرجه 2/ طريقة الاختيار الاجباري 3/ طريقة التقرير المكتوب 4/ طريقة الترتيب ايش الاجابه الصح والله افتر رااسي ![]() |
![]() |
مواقع النشر (المفضلة) |
الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
![]() |
||||
الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
حليتها على البلاك بورد ادخل على الافتراضي يتبين لي اني ماحليت الواجب !! | A.Majeed | ملتقى طلاب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل | 3 | 2013- 4- 26 05:08 PM |