 |
|
||||||
| المستوى السابع - إدارة اعمال ملتقى طلاب وطالبات المستوى السابع إدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الدمام |
 |
|
|
أدوات الموضوع |
2015- 5- 18
|
#111 | |
|
أكـاديـمـي ذهـبـي
|
رد: المراجعة النهائية لمقرر "إدارة التغيير والتطوير"
اقتباس:
|
|
|
2015- 5- 18
|
#112 | |
|
Banned
|
رد: المراجعة النهائية لمقرر "إدارة التغيير والتطوير"
اقتباس:
ههههههههههههههههههههههه عههههههههههههههه |
|
|
2015- 5- 18
|
#113 |
|
Banned
|
رد: المراجعة النهائية لمقرر "إدارة التغيير والتطوير"
انني اضرب الحيطه يا جماعه
|
|
2015- 5- 18
|
#114 |
|
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
|
رد: المراجعة النهائية لمقرر "إدارة التغيير والتطوير"
في المحاضره ١٣
استراتيجيه المشاركه واسعة النطاق مقاومة التغيير منخفضة وضرورة التغيير منخفضة واستراتيجية المشاركه المركزه درجة إلحاح عاليه ومقاومه منخفضة وبالجدول حاطين العكس كيف كذا |
|
2015- 5- 18
|
#115 | |
|
متميزة بإدارة أعمال
|
رد: المراجعة النهائية لمقرر "إدارة التغيير والتطوير"
اقتباس:
|
|
|
2015- 5- 18
|
#116 |
|
أكـاديـمـي ذهـبـي
|
رد: المراجعة النهائية لمقرر "إدارة التغيير والتطوير"
استراتجيه التغير 3 انواع
1- قسريه ولها نوعين (استعمال القوه المباشره - اللجوء الى المناوره ) 2- عقلانيه ميدانيه 3- تثقيفيه توعيه انوع الاستراتجيه المتدرج 1- المشاركه واسعة النطاق - مقاومه منخفضه - تغير منخفض 2- المشاركه المركزه - مقاومه منخفضه - تغيير عالي 3- الاقناع - المقاومه عاليه - والتغيير منخفض 4- الاجبار - مقاومه عاليه - وضروره ملحه لتغيير استراتجيه التغيير البنيوي 1- البراعة القياديه 2- الاقناع 3- الالزام 4-الديكتاتوريه |
|
2015- 5- 18
|
#117 | |
|
أكـاديـمـي ذهـبـي
|
رد: المراجعة النهائية لمقرر "إدارة التغيير والتطوير"
اقتباس:
شوفيها ^ |
|
|
2015- 5- 18
|
#118 | |
|
أكـاديـمـي ذهـبـي
|
رد: المراجعة النهائية لمقرر "إدارة التغيير والتطوير"
اقتباس:
|
|
|
2015- 5- 18
|
#119 |
|
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
|
رد: المراجعة النهائية لمقرر "إدارة التغيير والتطوير"
يكفي ان المنهج طويل بعد ألقى أغلاط
يعطيك العافيه سنيوريتا و أورنج ههههههه |
|
2015- 5- 18
|
#120 |
|
أكـاديـمـي ذهـبـي
|
رد: المراجعة النهائية لمقرر "إدارة التغيير والتطوير"
آليات التغيير الثقافي في المنظمه
1-التعليم والتكوين 2-اللغة والاتصال 3-المناهج 4-التوقع المعياري مداخل التغيير الثقافي 1- اداره الجوده 2-اعاده الهندسه الاركان السبعه للعمل المؤسسي 1-مفهوم القيم 2- مفهوم الاستراتجيه 3-مفهوم اسلوب الاداره 4-مفهوم هيكل التنظيم 5- مفهوم انظمة العمل في المؤسسه 6- مفهوم الموارد البشريه |
|
| مواقع النشر (المفضلة) |
| الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
المواضيع المتشابهه
|
||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| [ مذاكرة جماعية ] : مذاكرة جماعية لمقرر ( تكنلوجيا المعلومات في الإدارة ) | دنيتي بعيونه | المستوى السادس - إدارة اعمال | 731 | 2014- 12- 29 03:11 PM |
| [ صعوبات تعلم ] : |*|~هنا~ مذاكرة(دراسه حاله لصعوبات التعلم)^_^ | فرولة توت | تربية خاصة 6 | 90 | 2014- 5- 12 05:00 PM |
| [ كويز ] : || مكتبة الكويزات لمواد المستوى الثامن || | tµ£!p | إدارة أعمال 8 | 7 | 2014- 2- 3 11:05 AM |
| [ كويز ] : مكتبة كويزات المستوى السابع ادارة أعمال | l a v e n d e r | إدارة أعمال 7 | 6 | 2014- 1- 31 12:56 AM |
| [ كويز ] : مكتبة كويزات المستوى السادس لإدارة أعمـال | l a v e n d e r | إدارة أعمال 6 | 5 | 2013- 12- 6 07:43 AM |
