ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى التعليم عن بعد جامعة الإمام عبدالرحمن (الدمام) > إدارة اعمال > المستوى الخامس - إدارة اعمال
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

المستوى الخامس - إدارة اعمال ملتقى طلاب وطالبات المستوى الخامس إدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الدمام

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع
قديم 2015- 11- 17   #111
wa3ad2006
متميزه بالمستوى السادس - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية wa3ad2006
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 154351
تاريخ التسجيل: Sun Sep 2013
المشاركات: 709
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 37436
مؤشر المستوى: 89
wa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كليه الدراسات التطبيقيه وخدمه المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: اداره اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
wa3ad2006 غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لماده اداره التفاوض وحل النزاعات

لسؤال 8
  • أصحاب الشخصية التفاوضية المتطرفة تجدهم يتصرفون بعدوانية تجاه الطرف الآخر ولا يهتمون به أو باحتياجاته
    ولا يهمهم أن يكون مقتنع بما توصل إليه أو لم يقتنع ،ولكنهم على صعيد آخر يريدون أن يكونون هم الكاسبين وغيرهم كاسب

    صواب
    خطأ
...................


يتم تقسيم الأنماط الشخصية للمفاوضين من حيث المنهجية بالتفكير إلى جزئين الأول من حيث العلاقات ( انفتاحي ودود متعاون ) والثاني من حيث فهمه للكلام ( تحليلي – إجمالي )

صواب
خطأ اتوقع





التعديل الأخير تم بواسطة wa3ad2006 ; 2015- 11- 17 الساعة 01:02 PM
 
قديم 2015- 11- 17   #112
soonah
مشرفة سابقة
 
الصورة الرمزية soonah
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 164727
تاريخ التسجيل: Thu Nov 2013
العمر: 33
المشاركات: 3,015
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 191565
مؤشر المستوى: 265
soonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كليه الدراسات التطبيقيه وخدمه المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: اداره اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
soonah غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لماده اداره التفاوض وحل النزاعات

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة wa3ad2006 مشاهدة المشاركة
لسؤال 8
  • أصحاب الشخصية التفاوضية المتطرفة تجدهم يتصرفون بعدوانية تجاه الطرف الآخر ولا يهتمون به أو باحتياجاته
    ولا يهمهم أن يكون مقتنع بما توصل إليه أو لم يقتنع ،ولكنهم على صعيد آخر يريدون أن يكونون هم الكاسبين وغيرهم كاسب

    صواب
    خطأ
...................


يتم تقسيم الأنماط الشخصية للمفاوضين من حيث المنهجية بالتفكير إلى جزئين الأول من حيث العلاقات ( انفتاحي ودود متعاون ) والثاني من حيث فهمه للكلام ( تحليلي – إجمالي )

صواب
خطأ




حل السؤال تفصلي
  • أصحاب الشخصية التفاوضية المتطرفة تجدهم يتصرفون بعدوانية تجاه الطرف الآخر ولا يهتمون به أو باحتياجاته
    ولا يهمهم أن يكون مقتنع بما توصل إليه أو لم يقتنع ،ولكنهم على صعيد آخر يريدون أن يكونون هم الكاسبين وغيرهم كاسب

    صواب
    خطأ يمكن خطا الجواب مش اكيد

التعديل الأخير تم بواسطة soonah ; 2015- 11- 17 الساعة 01:05 PM
 
قديم 2015- 11- 17   #113
wa3ad2006
متميزه بالمستوى السادس - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية wa3ad2006
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 154351
تاريخ التسجيل: Sun Sep 2013
المشاركات: 709
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 37436
مؤشر المستوى: 89
wa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كليه الدراسات التطبيقيه وخدمه المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: اداره اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
wa3ad2006 غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لماده اداره التفاوض وحل النزاعات

باقي السؤال الثامن سونه
 
قديم 2015- 11- 17   #114
بنت ابوووهاا
مشرفة سابقة
 
الصورة الرمزية بنت ابوووهاا
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 148338
تاريخ التسجيل: Fri Jun 2013
المشاركات: 3,949
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 177660
مؤشر المستوى: 261
بنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الدراسات التطبيقيه وخدمة المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
بنت ابوووهاا غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لماده اداره التفاوض وحل النزاعات

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة wa3ad2006 مشاهدة المشاركة
لسؤال 8
  • أصحاب الشخصية التفاوضية المتطرفة تجدهم يتصرفون بعدوانية تجاه الطرف الآخر ولا يهتمون به أو باحتياجاته
    ولا يهمهم أن يكون مقتنع بما توصل إليه أو لم يقتنع ،ولكنهم على صعيد آخر يريدون أن يكونون هم الكاسبين وغيرهم كاسب

    صواب
    خطأ
...................


يتم تقسيم الأنماط الشخصية للمفاوضين من حيث المنهجية بالتفكير إلى جزئين الأول من حيث العلاقات ( انفتاحي ودود متعاون ) والثاني من حيث فهمه للكلام ( تحليلي – إجمالي )

صواب
خطأ اتوقع




السؤال2 خطأ


الاول مدري
 
قديم 2015- 11- 17   #115
بنت ابوووهاا
مشرفة سابقة
 
الصورة الرمزية بنت ابوووهاا
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 148338
تاريخ التسجيل: Fri Jun 2013
المشاركات: 3,949
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 177660
مؤشر المستوى: 261
بنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الدراسات التطبيقيه وخدمة المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
بنت ابوووهاا غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لماده اداره التفاوض وحل النزاعات

السؤال33:
يعبّر مفهوم التحديات التفاوضية عن الأخذ بمسببات النجاح والابتعاد عن السلبيات التيتؤدي إلى فشل عملية التفاوض وتستند
الضوابط إلى دعامتين أساسيتين الأولى تتعلق بالعملية المنهجية والثانية تتعلق بالعنصر البشري
صواب
خطأ



؟؟
 
قديم 2015- 11- 17   #116
wa3ad2006
متميزه بالمستوى السادس - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية wa3ad2006
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 154351
تاريخ التسجيل: Sun Sep 2013
المشاركات: 709
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 37436
مؤشر المستوى: 89
wa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كليه الدراسات التطبيقيه وخدمه المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: اداره اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
wa3ad2006 غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لماده اداره التفاوض وحل النزاعات

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بنت ابوووهاا مشاهدة المشاركة
السؤال2 خطأ


الاول مدري
اعتقد انه ( خطأ)
 
قديم 2015- 11- 17   #117
بنت ابوووهاا
مشرفة سابقة
 
الصورة الرمزية بنت ابوووهاا
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 148338
تاريخ التسجيل: Fri Jun 2013
المشاركات: 3,949
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 177660
مؤشر المستوى: 261
بنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond reputeبنت ابوووهاا has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الدراسات التطبيقيه وخدمة المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
بنت ابوووهاا غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لماده اداره التفاوض وحل النزاعات

1-النمطالمقاتل :
وتجدهم يتصرفون بعدوانية تجاه الطرف الاخرولا يهتمون له او باحتياجاته ولا يهمهم ان يكون مقتنع بما توصل اليه او لم يقتنع ،فهم يريدون ان يكونون هم الكاسبين وغيرهم يخسر أي ( ان ومن بعدي الطوفان كما يقال) عندما تتعامل مع هذا النمط كن هادئاً ولاتقدم اي تنازلات .
 
قديم 2015- 11- 17   #118
soonah
مشرفة سابقة
 
الصورة الرمزية soonah
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 164727
تاريخ التسجيل: Thu Nov 2013
العمر: 33
المشاركات: 3,015
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 191565
مؤشر المستوى: 265
soonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond reputesoonah has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كليه الدراسات التطبيقيه وخدمه المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: اداره اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
soonah غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لماده اداره التفاوض وحل النزاعات

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بنت ابوووهاا مشاهدة المشاركة
السؤال33:
يعبّر مفهوم التحديات التفاوضية عن الأخذ بمسببات النجاح والابتعاد عن السلبيات التيتؤدي إلى فشل عملية التفاوض وتستند
الضوابط إلى دعامتين أساسيتين الأولى تتعلق بالعملية المنهجية والثانية تتعلق بالعنصر البشري
صواب
خطأ



؟؟
الجواب خطا بنت ابوها
 
قديم 2015- 11- 17   #119
wa3ad2006
متميزه بالمستوى السادس - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية wa3ad2006
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 154351
تاريخ التسجيل: Sun Sep 2013
المشاركات: 709
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 37436
مؤشر المستوى: 89
wa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كليه الدراسات التطبيقيه وخدمه المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: اداره اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
wa3ad2006 غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لماده اداره التفاوض وحل النزاعات

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة wa3ad2006 مشاهدة المشاركة
باقي هالسؤال



يعبّر مفهوم التحديات التفاوضية عن الأخذ بمسببات النجاح والابتعاد عن السلبيات التي تؤدي إلى فشل عملية التفاوض وتستند
الضوابط إلى دعامتين أساسيتين الأولى تتعلق بالعملية المنهجية والثانية تتعلق بالعنصر البشري

صواب
خطأ
حليته قبل
 
قديم 2015- 11- 17   #120
wa3ad2006
متميزه بالمستوى السادس - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية wa3ad2006
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 154351
تاريخ التسجيل: Sun Sep 2013
المشاركات: 709
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 37436
مؤشر المستوى: 89
wa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond reputewa3ad2006 has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كليه الدراسات التطبيقيه وخدمه المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: اداره اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
wa3ad2006 غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي لماده اداره التفاوض وحل النزاعات

الحلول اللي حطيتهم كلهم طلعو صح



...


خلصت محاولاتي كلها


مين بيدخل .؟.
 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
[ اسئلة اختبارات ] : الاختبار الفصلي لمقرر ( إدارة الموارد البشرية ) ✿ e s я α`α المستوى الثامن- إدارة اعمال 61 2015- 11- 15 08:11 PM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 10:56 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه