|
إدارة أعمال 8 ملتقى طلاب وطالبات المستوى الثامن أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل |
|
أدوات الموضوع |
2014- 5- 17 | #1191 |
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
|
رد: تــجـــمــــع مـــقـــــرر تــــعـــــاقـــد وتـــفــــاوض
التعليل / تقدير المفاوض قوة خصمه بناء على الأثر الذي يحدثه سلوك الخصم على سلوك المفاوض
|
2014- 5- 17 | #1192 |
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: تــجـــمــــع مـــقـــــرر تــــعـــــاقـــد وتـــفــــاوض
مافي أسئلة عن الاختبار السااابق ؟؟؟
|
2014- 5- 17 | #1193 |
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
|
رد: تــجـــمــــع مـــقـــــرر تــــعـــــاقـــد وتـــفــــاوض
القوة المدركة / هي القوة التي يخلقها المفاوض في ذهن الخصم
|
2014- 5- 17 | #1194 |
أكـاديـمـي مـشـارك
|
رد: تــجـــمــــع مـــقـــــرر تــــعـــــاقـــد وتـــفــــاوض
|
2014- 5- 17 | #1195 |
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: تــجـــمــــع مـــقـــــرر تــــعـــــاقـــد وتـــفــــاوض
|
2014- 5- 17 | #1196 |
متميز بملتقى التعليم عن بعد - ادارة اعمال
|
رد: تــجـــمــــع مـــقـــــرر تــــعـــــاقـــد وتـــفــــاوض
اطراف التفاوض
- اطراف مباشرة : وهي التي تجلس فعلا الى طاولة المفاوضات وتباشر عملية التفاوض - اطراف غير مباشرة : وهي التي تشكل قوى ضاغطة #محاضرة_2 |
2014- 5- 17 | #1197 |
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
|
رد: تــجـــمــــع مـــقـــــرر تــــعـــــاقـــد وتـــفــــاوض
|
|
|
2014- 5- 17 | #1198 |
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: تــجـــمــــع مـــقـــــرر تــــعـــــاقـــد وتـــفــــاوض
|
2014- 5- 17 | #1199 |
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: تــجـــمــــع مـــقـــــرر تــــعـــــاقـــد وتـــفــــاوض
شكرا أبو حاتم
ربي يوفقك ويوفق الجميع |
2014- 5- 17 | #1200 |
متميز بملتقى التعليم عن بعد - ادارة اعمال
|
رد: تــجـــمــــع مـــقـــــرر تــــعـــــاقـــد وتـــفــــاوض
الهدف التفاوضي : يتم تقييم وقياس مدى تقدم الجهود التفاوضية
المناخ التفاوضي يتعلق بامرين اساسين هما: 1- القضية التفاوضية 2- توازن المصالح التفاوضيه #محاضرة_2 |
مواقع النشر (المفضلة) |
الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|