ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى التعليم عن بعد جامعة الإمام عبدالرحمن (الدمام) > إدارة اعمال > المستوى السابع - إدارة اعمال
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

المستوى السابع - إدارة اعمال ملتقى طلاب وطالبات المستوى السابع إدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الدمام

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع
قديم 2015- 11- 19   #121
katchup
أكـاديـمـي
 
الصورة الرمزية katchup
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 129001
تاريخ التسجيل: Tue Dec 2012
المشاركات: 70
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 14454
مؤشر المستوى: 63
katchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: الدمام
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
katchup غير متواجد حالياً
رد: الإختبار الفصلي لمقرر : إدارة التغيير والتطوير

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة جوري66 مشاهدة المشاركة
يشار الى (التهديد) بالكلمة الانجليزية

Opportunity

Crisis

Threats

Turnover


بنات بليز شنو الحل باقي لي 15 دقيقه
هذا الجواب
 
قديم 2015- 11- 19   #122
بيييش
أكـاديـمـي
 
الصورة الرمزية بيييش
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 163876
تاريخ التسجيل: Thu Nov 2013
المشاركات: 49
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 7811
مؤشر المستوى: 0
بيييش will become famous soon enoughبيييش will become famous soon enoughبيييش will become famous soon enoughبيييش will become famous soon enoughبيييش will become famous soon enoughبيييش will become famous soon enoughبيييش will become famous soon enoughبيييش will become famous soon enoughبيييش will become famous soon enoughبيييش will become famous soon enoughبيييش will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الدراسات التطبيقيه
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
بيييش غير متواجد حالياً
رد: الإختبار الفصلي لمقرر : إدارة التغيير والتطوير

تصلح معالجة مقاومة التغيير بالقوة عندما تكون المقاومة لاغراض شخصية بحتة:

صواب
خطأ
 
قديم 2015- 11- 19   #123
هنْد !
أكـاديـمـي ذهـبـي
 
الصورة الرمزية هنْد !
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 117317
تاريخ التسجيل: Sun Aug 2012
المشاركات: 676
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 9686
مؤشر المستوى: 65
هنْد ! is just really niceهنْد ! is just really niceهنْد ! is just really niceهنْد ! is just really niceهنْد ! is just really niceهنْد ! is just really niceهنْد ! is just really niceهنْد ! is just really niceهنْد ! is just really niceهنْد ! is just really niceهنْد ! is just really nice
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الدرآسات التطبيقة وخدمة المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: أدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
هنْد ! غير متواجد حالياً
رد: الإختبار الفصلي لمقرر : إدارة التغيير والتطوير

في سؤال جديد طلع لي

جمعيات حماية المستهلك :

من بين القوى الداخلية الدافعة للتغيير
من بين القوى الخارجية الدافعة للتغيير
من بين القوى غير الدافعة للتغيير
ليس من القوى الدافعة للتغيير
 
قديم 2015- 11- 19   #124
katchup
أكـاديـمـي
 
الصورة الرمزية katchup
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 129001
تاريخ التسجيل: Tue Dec 2012
المشاركات: 70
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 14454
مؤشر المستوى: 63
katchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enoughkatchup will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: الدمام
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
katchup غير متواجد حالياً
رد: الإختبار الفصلي لمقرر : إدارة التغيير والتطوير

سؤال جديد :

الجهة المستفيدة من التغيير

لا شيء مما سبق

لا تعتبر من العوامل التي تؤثر على اختيار استراتيجية التغيير المناسبة

لا علاقة لها بالعوامل التي تؤثر على اختيار استراتيجية التغيير المناسبة

تعتبر من العوامل التي تؤثر على اختيار استراتيجية التغيير المناسبة
 
قديم 2015- 11- 19   #125
foo0ooz
متميزة في المستوى الثامن
 
الصورة الرمزية foo0ooz
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 221353
تاريخ التسجيل: Thu Jan 2015
المشاركات: 191
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 57824
مؤشر المستوى: 98
foo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to behold
بيانات الطالب:
الكلية: طالبة
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
foo0ooz غير متواجد حالياً
رد: الإختبار الفصلي لمقرر : إدارة التغيير والتطوير

س51
تصلح معالجة مقاومة التغيير بالقوة عندما تكون المقاومة لاغراض شخصية بحتة؟
صح
خطأ
هذا جوابه صح انا حليته
 
قديم 2015- 11- 19   #126
المبارك 10
أكـاديـمـي ذهـبـي
 
الصورة الرمزية المبارك 10
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 104051
تاريخ التسجيل: Sat Mar 2012
المشاركات: 989
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 7370
مؤشر المستوى: 68
المبارك 10 has a reputation beyond reputeالمبارك 10 has a reputation beyond reputeالمبارك 10 has a reputation beyond reputeالمبارك 10 has a reputation beyond reputeالمبارك 10 has a reputation beyond reputeالمبارك 10 has a reputation beyond reputeالمبارك 10 has a reputation beyond reputeالمبارك 10 has a reputation beyond reputeالمبارك 10 has a reputation beyond reputeالمبارك 10 has a reputation beyond reputeالمبارك 10 has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الدراسات التطبيقية وخدمة المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
المبارك 10 غير متواجد حالياً
رد: الإختبار الفصلي لمقرر : إدارة التغيير والتطوير

تصلح معالجة مقاومة التغيير بالقوة عندما تكون المقاومة لاغراض شخصية بحتة

صواب


التعديل الأخير تم بواسطة المبارك 10 ; 2015- 11- 19 الساعة 05:50 PM
 
قديم 2015- 11- 19   #127
الطالب ×
متميز بالمستوى الثامن- إدارة أعمال
 
الصورة الرمزية الطالب ×
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 143369
تاريخ التسجيل: Fri May 2013
المشاركات: 878
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 5668
مؤشر المستوى: 60
الطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الدمام - كلية الإدارة و التسويق
الدراسة: غير طالب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
الطالب × غير متواجد حالياً
رد: الإختبار الفصلي لمقرر : إدارة التغيير والتطوير

اخر تحديث للاسئلة الى الان ,,,,

عدد الاسئلة التي ظهرت 56 سؤال.


يوجد سؤالين جابتههم خاطئة من الدكتور وهم سؤال 29 و سؤال رقم 6 تركيب السؤال خطأ من الدكتور و الاجابة الصحيحة غير موجودة !!

التعديل الأخير تم بواسطة الطالب × ; 2015- 11- 19 الساعة 06:06 PM
 
قديم 2015- 11- 19   #128
homoodan
متميز بالمستوى الثامن - إدارة أعمال
 
الصورة الرمزية homoodan
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 120644
تاريخ التسجيل: Wed Sep 2012
المشاركات: 1,879
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 11504
مؤشر المستوى: 79
homoodan has a reputation beyond reputehomoodan has a reputation beyond reputehomoodan has a reputation beyond reputehomoodan has a reputation beyond reputehomoodan has a reputation beyond reputehomoodan has a reputation beyond reputehomoodan has a reputation beyond reputehomoodan has a reputation beyond reputehomoodan has a reputation beyond reputehomoodan has a reputation beyond reputehomoodan has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: الإدارة
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
homoodan غير متواجد حالياً
رد: الإختبار الفصلي لمقرر : إدارة التغيير والتطوير

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الطالب × مشاهدة المشاركة
اخر تحديث للاسئلة الى الان ,,,,

عدد الاسئلة التي ظهرت 56 سؤال.


يوجد سؤال واحد فقط اجابته خاطئة وهو سؤال 29 ....
يعطيك العافية طالب ×


الله يعينك على ادارة الموضوع وترتيبه


المادة دسمة ومصطلحاتها كثيرة ومحيرة


شكرا لك لاتاحتك الفرصة لي لأن اكون داعماً متواضعا لجهودك الكبيرة


خلال هذه الفترة من الامتحانات برزت اسماء لامعة في التعاون والعطاء والاهتمام


وغابت بعض الأسماء التي كانت تثري المنتدى بمشاركاتها وحضورها


لك ولجميع من شارك وتعاون خالص التحية والتقدير والامتنان






تحياتي
 
قديم 2015- 11- 19   #129
sumai
أكـاديـمـي فـعّـال
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 162258
تاريخ التسجيل: Tue Nov 2013
المشاركات: 374
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 5272
مؤشر المستوى: 53
sumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond reputesumai has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: الدراسات التطبيقيه
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
sumai غير متواجد حالياً
رد: الإختبار الفصلي لمقرر : إدارة التغيير والتطوير

يشار الى (الفرصة) بالكلمة الانجليزية


Crisis


Turnover


Opportunity


Threats
 
قديم 2015- 11- 19   #130
الطالب ×
متميز بالمستوى الثامن- إدارة أعمال
 
الصورة الرمزية الطالب ×
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 143369
تاريخ التسجيل: Fri May 2013
المشاركات: 878
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 5668
مؤشر المستوى: 60
الطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الدمام - كلية الإدارة و التسويق
الدراسة: غير طالب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
الطالب × غير متواجد حالياً
رد: الإختبار الفصلي لمقرر : إدارة التغيير والتطوير

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة homoodan مشاهدة المشاركة
يعطيك العافية طالب ×
الله يعينك على ادارة الموضوع وترتيبه
المادة دسمة ومصطلحاتها كثيرة ومحيرة
شكرا لك لاتاحتك الفرصة لي لأن اكون داعماً متواضعا لجهودك الكبيرة
خلال هذه الفترة من الامتحانات برزت اسماء لامعة في التعاون والعطاء والاهتمام
وغابت بعض الأسماء التي كانت تثري المنتدى بمشاركاتها وحضورها
لك ولجميع من شارك وتعاون خالص التحية والتقدير والامتنان
تحياتي
لا احب ان ازكي احداً ولكن الحق يجب ان يصدح به ..
لو كان للملتقى نجم واحد فهو انت بلا منازع..
في كل اختبار او محاشرة مباشرة او واجبات نجدك من احرص المباديين على افادة الاخرين ومساعدتهم.
ولولا جهودك اليوم معي لما تم فتح موضوع الاختبار الا بعد المغرب


اسأل الله ان يجازيك خيرا عن كل ما تقدم ويكلل اعمالك بالنجاح.




اما المادة ، فاعوذ بالله منها ومن دسامتها...
و المشكلة ايضا عندما يخطئ الدكتور في اجابة سؤال او صياغة سؤال و يكمل باقي التوهان الي حنا فيه
 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
[ اسئلة اختبارات ] : الاختبار الفصلي لمقرر ( إدارة الموارد البشرية ) ✿ e s я α`α المستوى الثامن- إدارة اعمال 61 2015- 11- 15 08:11 PM
[ اسئلة اختبارات ] : الإختبار الفصلي لمقرر مهارات التعلم والتفكير S E N S E المستوى الأول - إدارة اعمال 312 2015- 11- 15 09:09 AM
[ اسئلة اختبارات ] : الإختبار الفصلي لمقرر أخلاقيات العمل ms.aljazi المستوى الثالث - إدارة اعمال 243 2015- 11- 15 05:09 AM
[ اسئلة اختبارات ] : الإختبار الفصلي لمقرر النظام الإجتماعي في الإسلام بندر المحمدي المستوى الثالث - إدارة اعمال 211 2015- 11- 12 12:18 AM
[ المستوى الثامن ] : اسئلة المواد التاريخية لعدة مستويات في رابط واحد ياسر البكري التاريخ 4 2014- 5- 19 10:00 PM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 11:57 AM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه