ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى طلاب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل > تربية خاصة > ارشيف التربية الخاصة > ارشيف المستوى 5 تربية خاصة > مواد مشتركة - ارشيف تربية المستوى 5
تحديث الصفحة هنا ,,,, مناقشة إدارة الموارد البشريه قبل الأختبار وحاضرين لأي استفسار
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

مواد مشتركة - ارشيف تربية المستوى 5 مواد مشتركة - ارشيف تربية المستوى 5 التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل

 
صفحة 13 من 14 « الأولى 3456789101112 13 14
 
أدوات الموضوع
قديم 2011- 12- 24   #121
انؤنة
متميزه في ملتقى التعليم عن بعد - التربيه الخاصه
 
الصورة الرمزية انؤنة
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 42939
تاريخ التسجيل: Wed Dec 2009
المشاركات: 2,209
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 280
مؤشر المستوى: 81
انؤنة is a jewel in the roughانؤنة is a jewel in the roughانؤنة is a jewel in the rough
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: تربية خاصة>{صعوبات تعلم >
المستوى: المستوى السابع
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
انؤنة غير متواجد حالياً
رد: هنا ,,,, مناقشة إدارة الموارد البشريه قبل الأختبار وحاضرين لأي استفسار
يالله الى اختبار ياحلؤؤؤين الله يووفقكم

 
قديم 2011- 12- 24   #122
اهـــم 001
أكـاديـمـي مـشـارك
 
الصورة الرمزية اهـــم 001
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 39126
تاريخ التسجيل: Sat Oct 2009
المشاركات: 2,190
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 1451
مؤشر المستوى: 82
اهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud of
بيانات الطالب:
الكلية: كلية التربية
الدراسة: انتظام
التخصص: رعاية موهوبين
المستوى: ماجستير
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
اهـــم 001 غير متواجد حالياً
رد: هنا ,,,, مناقشة إدارة الموارد البشريه قبل الأختبار وحاضرين لأي استفسار
الله لايضيع لكم تعب مجهود جبار تشكرون عليه

بس انا الاحظ ان بعض اسئلة الواجب .... صعبه شوي ... ويبي لها دقه؟؟
الله يستر اذا بيجيب في الاختبار زي كذا؟؟
 
قديم 2011- 12- 24   #123
مديناوي
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
 
الصورة الرمزية مديناوي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 35914
تاريخ التسجيل: Mon Sep 2009
المشاركات: 1,499
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 962
مؤشر المستوى: 74
مديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to behold
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: اعاقة عقلية
المستوى: خريج جامعي
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
مديناوي غير متواجد حالياً
رد: هنا ,,,, مناقشة إدارة الموارد البشريه قبل الأختبار وحاضرين لأي استفسار
اضفتها لكم من الكتاب






 
قديم 2011- 12- 24   #124
مديناوي
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
 
الصورة الرمزية مديناوي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 35914
تاريخ التسجيل: Mon Sep 2009
المشاركات: 1,499
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 962
مؤشر المستوى: 74
مديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to behold
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: اعاقة عقلية
المستوى: خريج جامعي
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
مديناوي غير متواجد حالياً
رد: هنا ,,,, مناقشة إدارة الموارد البشريه قبل الأختبار وحاضرين لأي استفسار
- طريقة تقويم الأداء المستندة على ملاحظة وتقويم سلوك الموظف أثناء الأداء الفعلي للعمل، هي
أ- طريقة الوقائع الحرجة
ب- طريقة الاختيار الإجباري
ج-طريقة التقرير المكتوب
د-طريقة الترتيب

االسؤال هنا ذكر اثناء العمل ؟

هل عندي خطا يا ام وعد تصححي لي وضحي لي



وفالكم التفوق
 
قديم 2011- 12- 24   #125
اهـــم 001
أكـاديـمـي مـشـارك
 
الصورة الرمزية اهـــم 001
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 39126
تاريخ التسجيل: Sat Oct 2009
المشاركات: 2,190
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 1451
مؤشر المستوى: 82
اهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud of
بيانات الطالب:
الكلية: كلية التربية
الدراسة: انتظام
التخصص: رعاية موهوبين
المستوى: ماجستير
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
اهـــم 001 غير متواجد حالياً
رد: هنا ,,,, مناقشة إدارة الموارد البشريه قبل الأختبار وحاضرين لأي استفسار
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مديناوي مشاهدة المشاركة
افهمي الطريقة لاتاخذي الارقام نصا وتحفظيها

واذا كانت 365 - 85 = 280



عدد ساعات العامل = 280 * 7 = 1960


العدد المطلوب للقوى العاملة =
275000 قسمة 1960 = 140



العدد المطلوب ا ضافته في السنة الاولى =

140 - 126= 14 عامل



هذا الي فهمته يا فيري مون 14

وفالكم التفوق
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة verymoon*14 مشاهدة المشاركة
والله مافهمت شي من وين جابت 355 ؟؟؟؟؟؟؟؟


اذا تقصد عدد ايام السنه الهجريه 365 يوم مو 355





مديناوي هنا انت تقول 14

والاخت شيماء تقول 20

فمادري وش الفرق؟؟
 
قديم 2011- 12- 24   #126
مديناوي
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
 
الصورة الرمزية مديناوي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 35914
تاريخ التسجيل: Mon Sep 2009
المشاركات: 1,499
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 962
مؤشر المستوى: 74
مديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to behold
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: اعاقة عقلية
المستوى: خريج جامعي
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
مديناوي غير متواجد حالياً
رد: هنا ,,,, مناقشة إدارة الموارد البشريه قبل الأختبار وحاضرين لأي استفسار
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة اهـــم 001 مشاهدة المشاركة
مديناوي هنا انت تقول 14

والاخت شيماء تقول 20

فمادري وش الفرق؟؟

هذا فرض انا افترضته زي مافرضت الاخت شيماء ووضحت للاخت فيري مون هيا تقول عدد الايام كيف جا 355

وانا سويت لها بالطريقة بعدد الايام بالسنة 365 بس
 
قديم 2011- 12- 24   #127
مديناوي
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
 
الصورة الرمزية مديناوي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 35914
تاريخ التسجيل: Mon Sep 2009
المشاركات: 1,499
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 962
مؤشر المستوى: 74
مديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to beholdمديناوي is a splendid one to behold
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: اعاقة عقلية
المستوى: خريج جامعي
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
مديناوي غير متواجد حالياً
رد: هنا ,,,, مناقشة إدارة الموارد البشريه قبل الأختبار وحاضرين لأي استفسار
لاهنت اهم هل عندي خطا قبل اروح في السؤال شوف الصورتين الي قبل ترا مخي قفل مره صرت متنح



وفالكم التفوق
 
قديم 2011- 12- 24   #128
اهـــم 001
أكـاديـمـي مـشـارك
 
الصورة الرمزية اهـــم 001
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 39126
تاريخ التسجيل: Sat Oct 2009
المشاركات: 2,190
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 1451
مؤشر المستوى: 82
اهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud of
بيانات الطالب:
الكلية: كلية التربية
الدراسة: انتظام
التخصص: رعاية موهوبين
المستوى: ماجستير
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
اهـــم 001 غير متواجد حالياً
رد: هنا ,,,, مناقشة إدارة الموارد البشريه قبل الأختبار وحاضرين لأي استفسار
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مديناوي مشاهدة المشاركة
لاهنت اهم هل عندي خطا قبل اروح في السؤال شوف الصورتين الي قبل ترا مخي قفل مره صرت متنح



وفالكم التفوق
مو انت بس فديتك......الا كلنا صرنا متنحين من الارهاق
حلك صحيخ
بس عشان مانتبهت لعدد ايام السنه
موفق يارب
وانا انصحك تطلع من النت لان بيسوي لك ارهاق
خرووووووووووج نشوفكم على خير بعد الاختبار
 
قديم 2011- 12- 24   #129
m0o0m
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 41881
تاريخ التسجيل: Tue Dec 2009
المشاركات: 20
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 100
مؤشر المستوى: 0
m0o0m will become famous soon enoughm0o0m will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: كلية تربية
الدراسة: انتساب
التخصص: تربية خاصة
المستوى: المستوى السادس
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
m0o0m غير متواجد حالياً
رد: هنا ,,,, مناقشة إدارة الموارد البشريه قبل الأختبار وحاضرين لأي استفسار
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مديناوي مشاهدة المشاركة
- طريقة تقويم الأداء المستندة على ملاحظة وتقويم سلوك الموظف أثناء الأداء الفعلي للعمل، هي
أ- طريقة الوقائع الحرجة
ب- طريقة الاختيار الإجباري
ج-طريقة التقرير المكتوب
د-طريقة الترتيب

االسؤال هنا ذكر اثناء العمل ؟


هل عندي خطا يا ام وعد تصححي لي وضحي لي



وفالكم التفوق
الحين وين الجواب الصحيح احترت !!
 
قديم 2011- 12- 24   #130
المهره الاصيله
أكـاديـمـي مـشـارك
 
الصورة الرمزية المهره الاصيله
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 54438
تاريخ التسجيل: Fri Jul 2010
المشاركات: 3,425
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 7421
مؤشر المستوى: 98
المهره الاصيله has a reputation beyond reputeالمهره الاصيله has a reputation beyond reputeالمهره الاصيله has a reputation beyond reputeالمهره الاصيله has a reputation beyond reputeالمهره الاصيله has a reputation beyond reputeالمهره الاصيله has a reputation beyond reputeالمهره الاصيله has a reputation beyond reputeالمهره الاصيله has a reputation beyond reputeالمهره الاصيله has a reputation beyond reputeالمهره الاصيله has a reputation beyond reputeالمهره الاصيله has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: [جامعه الملك فيصل انتساب
الدراسة: انتساب
التخصص: <~أعاقة سمعيه~>
المستوى: المستوى الثامن
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
المهره الاصيله غير متواجد حالياً
رد: هنا ,,,, مناقشة إدارة الموارد البشريه قبل الأختبار وحاضرين لأي استفسار
الله يسهل عليكم اختباركم
وتنجحوون يارب باعلى معدلات
 
 
صفحة 13 من 14 « الأولى 3456789101112 13 14

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدلالية (Tags)
للي, مناقشة, الأختبار, الموارد, البشريه, استفسار, إدارة, هنا, وحاضرين, قبل

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك
BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
مراجعه التربيه الخاصه في المملكه من 1-5, 6-10 **Besho0o** ارشيف المستوى 3 تربية خاصة 304 2011- 12- 9 11:08 PM
طلعت نتائج القبول في الموارد البشريه أوعدك مآأخونك منتدى كليه الغد للعلوم الصحية 44 2011- 9- 12 09:28 PM
[ جميع التخصصات ] : للتقديم على موقع الموارد البشريه الرجاء الدخول مزن لعوب منتدى الأكاديمية الدولية للعلوم الصحية 1 2011- 7- 15 07:53 PM
[ جميع التخصصات ] : الموارد البشريه ممرضه للأبد منتدى الأكاديمية الدولية للعلوم الصحية 10 2011- 7- 4 05:39 PM
التسجيل في كلية الغد عن طريق الموارد البشريه Amani Alsinan منتدى كليه الغد للعلوم الصحية 10 2011- 6- 8 11:10 PM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 12:49 AM.

أعلن معنا - ملتقى فيصل - ملتقى طلاب وطالبات الجامعة الالكترونية - الأرشيف - بيان الخصوصية - Privacy Policy - الأعلى

Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه