|
المستوى الرابع - إدارة اعمال ملتقى طلاب وطالبات المستوى الرابع إدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الدمام |
![]() |
|
أدوات الموضوع |
![]() |
#131 | |
متميزة بالمستوى السابع – إدارة أعمال.
![]() |
رد: شعبة طرق البحث
اقتباس:
والاجابة ب وج |
|
![]() |
#132 |
أكـاديـمـي نــشـط
![]() |
رد: شعبة طرق البحث
انتي ليه كذا فضيحه
اوكي كسلانه بس لا تتطرقين لسالفة الركض ![]() شيلي عفشك ولا تنسين الشنطة انتي **** ![]() جد فضيحه ليتك ما استنجدتي فيه |
![]() |
#133 |
صديقة كلية إدارة الأعمال
![]() |
رد: شعبة طرق البحث
ملخص المحاضرة التاسعة + العاشرة أدوات جمع المعلومات مصادر المعلومات في البحث العلمي: تنقسم مصادر المعلومات في البحث العلمي إلى : أولا : المصادر التقليدية : ويمكن تقسيمها إلى : أ- المصادر الأولية : التراجم والسير الشخصية - الوثاقئق الررسمية الجارية -براءات الاختراع - الوثائق التاريخية المحفوظة - المخطوطات - الكتب والتقارير السنوية والدورية المختلفة - المطبوعات الرسمية والحكومية - المراجع الاحصائية - المعاجم والقواميس - الأطالس - المواصفات والمقاييس ب- المصادر الثانوية : الكتب - الدوريات - الموسوعات ودوائر المعارف - الكتيبات والنشرات - الأدلة كما يمكن تقسيمها إلى : 1- مصادر ورقية 2-. مصادر سمعية بصرية ثانيا : المصادر الإلكترونية: تتحدد أدوات جمع المعلومات عادة بطبيعة منهج البحث : البحث التاريخية او الوثائقي - المنهج المسحي - منهج دراسة الحالة - المنهج التجريبي الاستبيان : انواعه الاستبيان المغلق - الاستبيان المفتوح - الاستبيان المغلق/المفتوح مراحل تصميم الاستبيان: - تحديد الأهداف المطلوبة من عمل الاستبيان - ترجمة وتحويل الأهداف إلى مجموعة من الأسئلة والاستفسارات . - اختبار أسئلة الاستبيان - تصميم وكتابة الاستبيان بشكله النهائي ونسخه بالأعداد المطلوبة - توزيع الاستبيان - متابعة الاجابة على الاستبيان - تجميع نسخ الاستبيان الموزعة والتأكد من وصول نسبة جيدة منها ** مميزات الاستبيان - سلبيات الاستبيان - مواصفات الاستبيان الجيد ** لقلق كثير ![]() الـمـقـابـلـة : أسئلة المقابلة يمكن تصنيفها إلى : مفتوحه (غير محددة الاجابة) - مغلقة ( محددة الاجابة) أنواع المقابلة : المقابلة الشخصية - المقابلة التليفونية - المقابلة بواسطة الحاسوب خطوات إجراء المقابلة : (شروط المقابلة الجيدة) - تحديد الهدف أو الغرض من المقابلة - الإعداد المسبق للمقابلة - تنفيذ المقابلة وإجرائها - تسجيل وتدوين المعلومات الملاحظة : تنقسم الى نوعين : ملاحظة بسيطة - ملاحظة منظمة الخطوات الضرورية لإجراء الملاحظة : - تحديد الهدف - تحديد الأشخاص - تحديد الفترة الزمنية اللازمة - ترتيب الظروف المكانية الملائمة للملاحظة . - تحديد النشاطات المعنية بالملاحظة - جمع المعلومات بشكل نظامي ثم تسجيلها . وطلوا هنا على الجدول اسهل بالتفريق بين الوسائل الاربعة ## |
![]() |
#134 |
أكـاديـمـي مـشـارك
![]() |
رد: شعبة طرق البحث
|
![]() |
#135 | ||
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
![]() |
رد: شعبة طرق البحث
اقتباس:
![]() _________ اقتباس:
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() يييييييييييييييييييييييييعطيج العافيه نصرونتي الشميله ويعطيكم العاااافيه جميعآآآآآآآآآ ![]() ![]() ... |
||
التعديل الأخير تم بواسطة ال هنوف ; 2014- 5- 19 الساعة 09:24 AM |
|||
![]() |
#136 |
أكـاديـمـي فـضـي
![]() |
رد: شعبة طرق البحث
بسالكم ناخذ الالة ولا لا؟
|
![]() |
#137 |
أكـاديـمـي مـشـارك
![]() |
رد: شعبة طرق البحث
الاله عشان الوسط الحسابي والوسيط
|
![]() |
#138 |
أكـاديـمـي ذهـبـي
![]() |
رد: شعبة طرق البحث
اخذيها للأحتياط لان فيه مسائل اللي هي الوسط والوسيط والمنوال يمكن يجيب منها
![]() |
![]() |
#139 |
أكـاديـمـي نــشـط
![]() |
رد: شعبة طرق البحث
من اهداف البحث العلمي:
أ- دراسة الحقائق العلمية المثبتة يقيناً. ب- تقسير الظواهر وحل المشكلات. ت-اضافة حقائق او نظريات جديدة للمعرفة الانسانية. ث- السعي دائما لانتقاد اعمال الباحثين السابقين. |
![]() |
#140 |
أكـاديـمـي مـشـارك
![]() |
رد: شعبة طرق البحث
ب + ت
|
![]() |
مواقع النشر (المفضلة) |
الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
![]() |
||||
الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
[ محتوى مقرر ] : "مهارات البحث والتفكير" و "أساسيات البحث العلمي" تعالوا يا دفعة 213 للتوضيح "طموح شايب" | طموح شايب | إدارة أعمال 4 | 80 | 2014- 5- 3 09:39 PM |
[ محتوى مقرر ] : مهارات البحث والتفكير & أساسيات البحث العلمي | kmk | إدارة أعمال 4 | 4 | 2014- 2- 5 09:46 AM |
[ استفسار ] دفعة 212 ومادة اساسيات البحث العلمي؟ | انا ابوه | إدارة أعمال 4 | 9 | 2014- 1- 30 12:31 PM |
[ استفسار ] مهارات البحث و التفكير و أساسيات البحث العلمي ؟! | EKLeiĽ | إدارة أعمال 5 | 2 | 2014- 1- 29 06:27 PM |