ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى طلاب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل > إدارة اعمال > إدارة أعمال 6
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

إدارة أعمال 6 ملتقى طلاب وطالبات المستوى السادس أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع
قديم 2014- 4- 26   #151
btbt
أكـاديـمـي ذهـبـي
 
الصورة الرمزية btbt
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 103722
تاريخ التسجيل: Tue Feb 2012
العمر: 33
المشاركات: 645
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 17905
مؤشر المستوى: 73
btbt has a reputation beyond reputebtbt has a reputation beyond reputebtbt has a reputation beyond reputebtbt has a reputation beyond reputebtbt has a reputation beyond reputebtbt has a reputation beyond reputebtbt has a reputation beyond reputebtbt has a reputation beyond reputebtbt has a reputation beyond reputebtbt has a reputation beyond reputebtbt has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية ادارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: Business Administration
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
btbt غير متواجد حالياً
رد: التجمع الخآص بمقرر النظم المتكاملة للمؤسسآت ..

يعطيك ربي الف عافيه اسوووم

و كل من ساهم و ساعد بهذا الموضوع

،

بكرا ان شاء الله راح ابدا بالماده


بالتوفيق جميعاً
 
قديم 2014- 4- 27   #152
سعيدان و عليان
أكـاديـمـي مـشـارك
 
الصورة الرمزية سعيدان و عليان
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 97247
تاريخ التسجيل: Wed Dec 2011
المشاركات: 3,011
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 14335
مؤشر المستوى: 95
سعيدان و عليان has a reputation beyond reputeسعيدان و عليان has a reputation beyond reputeسعيدان و عليان has a reputation beyond reputeسعيدان و عليان has a reputation beyond reputeسعيدان و عليان has a reputation beyond reputeسعيدان و عليان has a reputation beyond reputeسعيدان و عليان has a reputation beyond reputeسعيدان و عليان has a reputation beyond reputeسعيدان و عليان has a reputation beyond reputeسعيدان و عليان has a reputation beyond reputeسعيدان و عليان has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: أدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: أدارة أعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
سعيدان و عليان غير متواجد حالياً
رد: التجمع الخآص بمقرر النظم المتكاملة للمؤسسآت ..

الدكتور وضع أسئلة في الملاحظات أسفل الشرائح ... ولكن الي عندي فقط للمحاضرة الحادية عشرة والعاشرة

ياليت اذا فيه احد انتبه للمحاضرات من الاولى ألى الرابعة عشرة وعنده يزودنا فيها ...



تأكدو لأني لاحظتها مؤخراًَ ويمكن صار تعديل ...
الملفات المرفقة
نوع الملف: docx أسئله من البوربوينت للنظم وضعها الدكتور.docx‏ (21.4 كيلوبايت, المشاهدات 116) تحميل الملفإضافة الملف لمفضلتكعرض الملف
 
قديم 2014- 4- 27   #153
رورو-A
أكـاديـمـي ذهـبـي
 
الصورة الرمزية رورو-A
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 87027
تاريخ التسجيل: Mon Sep 2011
المشاركات: 754
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 34673
مؤشر المستوى: 93
رورو-A has a reputation beyond reputeرورو-A has a reputation beyond reputeرورو-A has a reputation beyond reputeرورو-A has a reputation beyond reputeرورو-A has a reputation beyond reputeرورو-A has a reputation beyond reputeرورو-A has a reputation beyond reputeرورو-A has a reputation beyond reputeرورو-A has a reputation beyond reputeرورو-A has a reputation beyond reputeرورو-A has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الادراه
الدراسة: انتساب
التخصص: أدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
رورو-A غير متواجد حالياً
رد: التجمع الخآص بمقرر النظم المتكاملة للمؤسسآت ..

السلام عليكم

بعض النقاط اللي اتوقع انها مهمه ولازم تركيز عليها

تتميز نظم التخطيط الشامل لموارد المؤسسات بتكامل الاتي:
1- مختلف الجوانب الوظيفيه للمنظمه
2- نظم مورديها وشركائها


عند تنفيذ نظم التخطيط الشامل المتكامله لموارد المؤسسات هناك خياران امام المنظمه
1- تغيير اجراءات العمل او العمليات لكي تتطابق مع وظائف النظام
2- اجراءات تغييرات على النظام تخصيص لكي يتطابق مع اجراءات العمل (العمليات) المطبقه في المنظمه


مكونات نظم التخطيط الشامل لموارد المؤسسات
المعدات - برمجيات - المعلومات - الاجراءات - الافراد

تكامل مكونات نظم التخطيط الشامل لموارد المؤسسات
المستخدم - النظم المتكامله للمؤسسات - قاعدة بيانات - مكونات النظم التشغيليه - اجهوة البنيه التحتيه

تتحدد معمارية نظم التخطيط الشامل المتكامله لموارد المؤسسات غالبا من طرف بائع النظام ERP vendor
ولكن معماريات تقنية المعلومات الاخري تحددها الاستراتيجيه التنظيميه للمنظمه و اجراءات العمل المطبقه


مكونات معمارية نظم المؤسسات
الجانب الوظيفي: يعرف مكونات نظم الERP التي تدعم مختلف المجالات الوظيفيه للمنظمه وتشمل: المحاسبه و الموارد البشريه و المشتريات
النظام: يعرف معماريه نظم ال ERP من خلال المعدات الفيزيائيه والبرمجيات والشبكات


وحدات النظم المتكامله :
1.الانتاج 2. المشتريات 3. ادارة المخزون 4. المبيعات والتسويق
5. الماليه 6. الموارد البشريه 7. وحدات اخرى مثل : ذكاء الاعمال - الخدمه الذاتيه - ادارة المشاريع - التجاره الالكترونيه
 
قديم 2014- 4- 27   #154
آسسسوم
متميزه بملتقى التعليم عن بعد - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية آسسسوم
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 100072
تاريخ التسجيل: Thu Jan 2012
العمر: 35
المشاركات: 2,615
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 209479
مؤشر المستوى: 286
آسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: KFU''@
الدراسة: انتساب
التخصص: Business Administration
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
آسسسوم غير متواجد حالياً
رد: التجمع الخآص بمقرر النظم المتكاملة للمؤسسآت ..

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سعيدان و عليان مشاهدة المشاركة
الدكتور وضع أسئلة في الملاحظات أسفل الشرائح ... ولكن الي عندي فقط للمحاضرة الحادية عشرة والعاشرة

ياليت اذا فيه احد انتبه للمحاضرات من الاولى ألى الرابعة عشرة وعنده يزودنا فيها ...



تأكدو لأني لاحظتها مؤخراًَ ويمكن صار تعديل ...
وين في الملاحظآت مافهمت
 
قديم 2014- 4- 27   #155
آسسسوم
متميزه بملتقى التعليم عن بعد - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية آسسسوم
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 100072
تاريخ التسجيل: Thu Jan 2012
العمر: 35
المشاركات: 2,615
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 209479
مؤشر المستوى: 286
آسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: KFU''@
الدراسة: انتساب
التخصص: Business Administration
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
آسسسوم غير متواجد حالياً
رد: التجمع الخآص بمقرر النظم المتكاملة للمؤسسآت ..

خلاص فهمت بشوف وآرد منكم ..
 
قديم 2014- 4- 27   #156
أم إبراهيــم
أكـاديـمـي ذهـبـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 88453
تاريخ التسجيل: Tue Sep 2011
المشاركات: 849
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 3169
مؤشر المستوى: 63
أم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كليه إداره اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إداره اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
أم إبراهيــم غير متواجد حالياً
رد: التجمع الخآص بمقرر النظم المتكاملة للمؤسسآت ..

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة آسسسوم مشاهدة المشاركة
وين هذآ !! فتحت المحاضرة العاشره والحادية عشر مالقيت اسئلة ..
في اسسفل الشرائح فيه خانة الملاحظات حقت البوربوينت في البلاك بورد ..
 
قديم 2014- 4- 27   #157
أم إبراهيــم
أكـاديـمـي ذهـبـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 88453
تاريخ التسجيل: Tue Sep 2011
المشاركات: 849
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 3169
مؤشر المستوى: 63
أم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond reputeأم إبراهيــم has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كليه إداره اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إداره اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
أم إبراهيــم غير متواجد حالياً
رد: التجمع الخآص بمقرر النظم المتكاملة للمؤسسآت ..

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سعيدان و عليان مشاهدة المشاركة
الدكتور وضع أسئلة في الملاحظات أسفل الشرائح ... ولكن الي عندي فقط للمحاضرة الحادية عشرة والعاشرة

ياليت اذا فيه احد انتبه للمحاضرات من الاولى ألى الرابعة عشرة وعنده يزودنا فيها ...



تأكدو لأني لاحظتها مؤخراًَ ويمكن صار تعديل ...


سعيدان مافي غير 10+11 رحت بالبلاك بورد والافتراضي .. والافتراضي موموجوده محتوى المحاضرة العاشرة

بس الاخ عبدالعزيز قال انه وضعت الاسئله حقت الدكتور بالملخص حقه .. بس ايش هي المحاضرات ماادرى ..
 
قديم 2014- 4- 27   #158
بوحليقة الدمام
أكـاديـمـي فـضـي
 
الصورة الرمزية بوحليقة الدمام
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 62772
تاريخ التسجيل: Wed Oct 2010
المشاركات: 476
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 519
مؤشر المستوى: 60
بوحليقة الدمام بوحليقة الدمام بوحليقة الدمام بوحليقة الدمام بوحليقة الدمام بوحليقة الدمام
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الإدارة
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
بوحليقة الدمام غير متواجد حالياً
رد: التجمع الخآص بمقرر النظم المتكاملة للمؤسسآت ..

الله يوفق الجميع .. وفالكم ( a+)
ياريت نتعاون ونحاول حل تلك الاسئلة ..
واللي عنده الحل جاهز يسدحه الله يجزاه خير
 
قديم 2014- 4- 27   #159
تلاوين الروح
متميز بكلية الإدارة
 
الصورة الرمزية تلاوين الروح
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 106400
تاريخ التسجيل: Sat Apr 2012
المشاركات: 2,857
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 6848
مؤشر المستوى: 84
تلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: ادارة اعمال الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: اداره اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
تلاوين الروح غير متواجد حالياً
رد: التجمع الخآص بمقرر النظم المتكاملة للمؤسسآت ..

يسعدلي صبااااااااحكم

وبسم الله نبداء:$
 
قديم 2014- 4- 27   #160
تلاوين الروح
متميز بكلية الإدارة
 
الصورة الرمزية تلاوين الروح
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 106400
تاريخ التسجيل: Sat Apr 2012
المشاركات: 2,857
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 6848
مؤشر المستوى: 84
تلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond reputeتلاوين الروح has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: ادارة اعمال الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: اداره اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
تلاوين الروح غير متواجد حالياً
رد: التجمع الخآص بمقرر النظم المتكاملة للمؤسسآت ..

تلخيص للمحااااااااظرة السسسسسابعة




من أهم عوامل نجاح تنفيذ نظام ERP : اختيار المورد الذي يحقق حاجة المنظمة على المدى البعيد

خطوات عملية اقتناء نظم الــERP ذات المستوى العالي :
1- البحث عن الموردين وجمع المعلومات حولهم
2- دراسة عرض النظم المقدمة من طرف الموردين وتقييمها 3- تقييم حاجة المنظمة ومتطلباتها 4- اعداد طلب تقديم العروض 5- إصدار طلب تقديم العروض للمناقصة على الموردين 6- تحليل العروض والتقييم الوظيفي لها وكذلك التقييم الفني لهابالإضافة الى العروض المبدئية لنظم الموردين
7- الدخول في مفاوضات مع الموردين 8- اقتناء النظام

عند اعداد وتحديد قائمة موردين نظم ERP يجب :
1- استعمال محركات البحث 2- اشراك رؤساء الاقسام والخبراء 3- اشراك المستخدمين النهائيين

في عملية اختيار موارد النظم المتكاملة لتخطيط موارد المؤسسة يمكن الاخذ بعين الاعتبار :
1- منظمات أخرى تستخدم نظام المورد
2- الموقع المالي للمورد
3-فلسفة المورد في التنفيذ والقضايا المتعلقة بالدعم
4- البينة التحتية الخاصة بالمعدات والبرمجيات اللازمة لدعم النظام
5- الاتجاهات التكنولوجية للمورد وحداثة النظام
6- استراتيجيات الترقية والاصدارات للمورد
7- التزام المورد فيما يخص التغييرات الوظيفية
8- موارد المورد الخاصة بالتطوير والصيانة

قائمة لموردي نظم ERP :
1- ساب : تعتبر الحلول المقدمة مناسبة للقطاع و للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة
2- اوركل / بيبول سوفت: تقدم حلول حسب نوع الشركة الصناعية
3- لوسن : تقدم حلول حسب المقاس للشركات الصناعية
4-ا س اس أي غلوبل : تزعم تقديم حلول لتحقيق الاهداف الخاصة في وقت قياسي
5- ابيكو : تركز على حلول المؤسسات للشركات المتوسطة
6- انفور : تقدم حلول مرنة ومتكاملة وسهلة الاستخدام ومستعملة من طرف عدد كبير من الشركات الصناعية
7-Great Plains- : تعتبر جزء من مجموعة الحلول الخاصة بالأعمال لشركة مايكروسوفت حيث يمكن تخصيص حلولها حسب حاجة قطاع الاعمال
8- Plex Online : تقدم مجموعة شاملة من نظم الــERP ونظم تنفيذ التصنيع ونظم إدارة سلسلة التموين

يمكن تحديد وتوثيق متطلبات المستخدم والنظام : بتوثيق وظائف النظام القديم او بإعادة هندسة اجراءات العمل BPR

يساعد تحديد الوظائف النظامية والمعتمد على اجراءات العمل الموثقة : في اختيار وشراء نظام مبني على حقائق

طلب تقديم العروض : يعتبر مكلفا ويحتاج الى وقت كبير و مورد

يجب على طلب تقديم العروض ان يشمل: 1- نوع نظام الـERP الذي تريده المنظمة 2- البنية التحتية من المعدات والبرمجيات 3- متطلبات التدريب 4- القضايا خاصة في العقد المبرم مع المورد

تحليل واقصاء الموردين : يحتاج موظفو مكتب الدراسات بتقييم وظائف النظم - يقوم تقنيو المعلومات بتقييم المتطلبات التكنولوجية - يقوم موظفو قسم التعاقد بتقييم العقد وتكلفة النظام - يجب التركيز على مسألة المطابقة خلال المناقشات والمفاوضات مع الموردين - تطوير وتحليل الكلفة الاجمالية للتملك







بالتووووووووووفيق
 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
شعبة مهارات ادارية Dr. nsroon المستوى الرابع - إدارة اعمال 115 2014- 5- 11 02:51 PM
[ محتوى مقرر ] : مسودات انجليزي قراءهـ ĸнℓσɒツ المستوى الثاني - الدراسات الاسلامية وعلم اجتماع 12 2014- 5- 4 11:47 AM
[ محتوى مقرر ] : اللي ما اختبروا انجليزي كتابه او اخذو درجه مو زينه يدخلون ضروري .. عزيزهه المستوى الثاني - الدراسات الاسلامية وعلم اجتماع 98 2014- 3- 19 08:01 PM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 10:03 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه