|
المستوى الخامس - إدارة اعمال ملتقى طلاب وطالبات المستوى الخامس إدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الدمام |
|
أدوات الموضوع |
2014- 11- 4 | #171 |
أكـاديـمـي فـضـي
|
رد: الاختبار الفصلي : مقرر السلوك التنظيمي
قد يخضع الفرد لرأى الجماعة إذا كانت هناك أغلبية عالية لهذا الرأي في الجماعة حتى لو كان
ذلك الرأي خاطئاً. صواب (- خطأ الحل ماهو |
2014- 11- 4 | #172 |
أكـاديـمـي
|
رد: الاختبار الفصلي : مقرر السلوك التنظيمي
|
2014- 11- 4 | #173 |
أكـاديـمـي
|
رد: الاختبار الفصلي : مقرر السلوك التنظيمي
لا يختلف الهيكل التنظيمي للمنظمة التي تؤدى أنشطتها من خلال عدة مواقع جغرافية ، عن المنظمة*
التي تعمل في منطقة جغرافية واحدة.* خطأ
|
2014- 11- 4 | #174 |
متميزة بالمستوى الثامن - إدارة أعمال
|
رد: الاختبار الفصلي : مقرر السلوك التنظيمي
تهاني نزلي اسئلتك بدون ماتنتظري احد يقول لك نزليها
عشان نعرف الاسئله الجديده |
2014- 11- 4 | #175 |
أكـاديـمـي فـضـي
|
رد: الاختبار الفصلي : مقرر السلوك التنظيمي
من خصائص الادرك انه يمتاز بماذا
|
2014- 11- 4 | #176 |
أكـاديـمـي
|
رد: الاختبار الفصلي : مقرر السلوك التنظيمي
هناك علاقة طردية بين مستوى التكنولوجيا المستخدمة وزيادة تعقيد الهيكل التنظيمي للمنظمة.
صواب خطأ ابي الحل |
2014- 11- 4 | #177 |
متميزة بالمستوى الثامن - إدارة أعمال
|
رد: الاختبار الفصلي : مقرر السلوك التنظيمي
اذا فيه احد يبي يدخل وينزل اسئلته عشان نشوف الاسئله الجديده يدخل
اش صاير فيكم اليوم برود |
2014- 11- 4 | #178 |
صديقة كلية إدارة الأعمال
|
رد: الاختبار الفصلي : مقرر السلوك التنظيمي
الاسئلة اللي مو محلولة باول الموضوع اتمنى تحلونها
لاني جالسة امشي على الردود وحده وحده واشوف الحلول واحدث الرد |
2014- 11- 4 | #179 |
صديقة قسم إدارة الأعمال
|
رد: الاختبار الفصلي : مقرر السلوك التنظيمي
السؤال 1
0 درجة من 1 درجة ـ معرفة صفة أو ميزة في الفرد ومن خلال تلك الميزة نقوم بتكوين فكرة عامة أو تقييم للفرد بناءً على هذه الصفة واعتباره متميزاً في كل صفاته وهذا ما يعرف بــ : السؤال 2 1 درجة من 1 درجة ـ عندما يكون بمقدور أي شخص الاتصال بالآخرين بالمنظمة دون أية قيود فأن ذلك يكون في: السؤال 3 1 درجة من 1 درجة ـ يوجد اختلاف بين الأفراد في تفسيرهم للمنبهات والمثيرات التي يتعرضون لها. السؤال 4 1 درجة من 1 درجة ـ حسب مبادئ المدرسة السلوكية فأن الفرد يكره العمل ويتجنب المسؤولية ويفضل الرقابة المباشرة. السؤال 5 1 درجة من 1 درجة ـ يرى الكثيرون : إن هناك فرق بين وحدة الأمر ووحدة التوجيه في داخل كل المنظمات. السؤال 6 0 درجة من 1 درجة ـ من اساليب تغير الاتجاهات : السؤال 7 1 درجة من 1 درجة ـ تنسب نظرية الإدارة العلمية والتي جاءت أهم مبادئها في كتاب " مبادئ الإدارة العلمية " لــ : السؤال 8 1 درجة من 1 درجة ـ تنقسم النظريات إلى قسمين ( وصفية ) و (معيارية أو مثالية) واغلب نظريات الإدارة من النوع الثانى. السؤال 9 1 درجة من 1 درجة ـ هناك من يرى ان كل المنبهات والمثيرات لابد ان تدخل ضمن المحيط الإدراكي للإنسان. السؤال 10 1 درجة من 1 درجة ـ قد يرى البعض : إن الجماعة يجب أن تكون ( متجانسة ) دائماً. 04 نوفمبر, 2014 ast 06:49:55 م هذا نموذجي اخذت 8 من 10 |
2014- 11- 4 | #180 |
أكـاديـمـي مـشـارك
|
رد: الاختبار الفصلي : مقرر السلوك التنظيمي
معرفة صفة أو ميزة في الفرد ومن خلال تلك الميزة نقوم بتكوين فكرة عامة أو تقييم للفرد بناءً على هذه
الصفة واعتباره متميزاً في كل صفاته وهذا ما يعرف بــ : ـ المظاهر المادية والتنميط. ـ تأثير الهالة. ـ الانطباع الأول . ـ التسرع في الحكم. ^ السؤال هذا تكرر ومحد حلة باقي لي أقل من 8 دقايق |
مواقع النشر (المفضلة) |
الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
المواضيع المتشابهه | ||||
الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
[ النظام الأفتراضي ] : كل مايخص الاختبار الفصلي [ تعليمات - تجمع - استفسارات ..] | Dr. nsroon | المستوى الأول - إدارة اعمال | 101 | 2014- 11- 9 08:45 AM |
[ موضوع عام ] أهم ماتم ذكره في المحاضرة المباشرة الاولى لـ السلوك التنظيمي | هنادي خالد | إدارة أعمال 5 | 31 | 2014- 10- 22 05:22 PM |
[ كويز ] : العقيدة الإسلامية - الاختبار الفصلي | Aura | المستوى الثاني - إدارة اعمال | 12 | 2014- 5- 25 01:15 PM |
[ اسئلة اختبارات ] : تغريدة مهم لدكتور مقرر القانون التجاري بخصوص الاختبار | بدر النجوم | إدارة أعمال 6 | 38 | 2014- 5- 19 03:50 PM |
[ النظام الأفتراضي ] : فهرس قسم ادارة اعمال المستوى الخامس ~ | so0ona | المستوى الخامس - إدارة اعمال | 9 | 2014- 4- 25 01:34 AM |