ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى طلاب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل > إدارة اعمال > إدارة أعمال 4
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

إدارة أعمال 4 ملتقى طلاب وطالبات المستوى الرابع أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل

إضافة رد
 
أدوات الموضوع
قديم 2018- 11- 5   #11
عبدالمجيدA
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 293994
تاريخ التسجيل: Mon Jul 2017
المشاركات: 88
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 602
مؤشر المستوى: 30
عبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
عبدالمجيدA غير متواجد حالياً
رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة saker220 مشاهدة المشاركة
الله يجزاكم خير
امين وياك يارب
  رد مع اقتباس
قديم 2018- 11- 5   #12
عبدالمجيدA
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 293994
تاريخ التسجيل: Mon Jul 2017
المشاركات: 88
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 602
مؤشر المستوى: 30
عبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
عبدالمجيدA غير متواجد حالياً
رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمدد1000 مشاهدة المشاركة
يعطيكم العافيه
الله يعافيك يارب
  رد مع اقتباس
قديم 2018- 11- 5   #13
عبدالمجيدA
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 293994
تاريخ التسجيل: Mon Jul 2017
المشاركات: 88
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 602
مؤشر المستوى: 30
عبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
عبدالمجيدA غير متواجد حالياً
رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة tooto1 مشاهدة المشاركة
الله يسعدكم يارب ويوفقنا جميعا
امين وياك يارب
  رد مع اقتباس
قديم 2018- 11- 5   #14
عبدالمجيدA
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 293994
تاريخ التسجيل: Mon Jul 2017
المشاركات: 88
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 602
مؤشر المستوى: 30
عبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
عبدالمجيدA غير متواجد حالياً
رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رعد يوسف مشاهدة المشاركة
فيية غلط جـــــــــــــواب رقم 2 هو 5.0
ممكن من العجله لخبطت الله يعطيك العافية [warning]null[/warning]

  رد مع اقتباس
قديم 2018- 11- 5   #15
عبدالمجيدA
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 293994
تاريخ التسجيل: Mon Jul 2017
المشاركات: 88
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 602
مؤشر المستوى: 30
عبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enoughعبدالمجيدA will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
عبدالمجيدA غير متواجد حالياً
رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة Ammar0430 مشاهدة المشاركة
أوافقك الرآي رعد يوسف

جـواب رقم 2 هو 5.0

:33_as milies-com:
  رد مع اقتباس
قديم 2022- 9- 11   #16
عوض العتيبي
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 322816
تاريخ التسجيل: Tue Sep 2021
المشاركات: 1
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 50
مؤشر المستوى: 0
عوض العتيبي will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: طالب
الدراسة: انتساب
التخصص: كليةاداره الاعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
عوض العتيبي غير متواجد حالياً
رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي

ما شاء الله تبارك الله , عبدالمجيد وش اسم المدرسه اللي ناوي تختبر فيها ؟؟؟ محتاجك هههههه ثلاث مرات احمل الماده ضاع عمري
  رد مع اقتباس
قديم 2022- 9- 13   #17
hebah79
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 330847
تاريخ التسجيل: Mon Sep 2022
المشاركات: 13
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 6058
مؤشر المستوى: 0
hebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: ادارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى الرابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
hebah79 غير متواجد حالياً
رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي

السلام عليكم من عنده جواب الواجب رقم 1 للموارد البشرية

1هي العملية الخاصة باستقطاب الافراد وتطويرهم والمحافظة عليهم في اطار تحقيق اهداف المنظمه واهدافهم :
أ‌) ادارة الموارد البشرية
ب‌) إدارة الافراد
ت‌) ادارة التنظيم والرقابة
ث‌) ادارة التخطيط والتنظيم
2 تعتبر من استراتجيات الموارد البشرية
أ‌) التوسع الوظيفي
ب‌) اعتماد سياسات التقليل من معدلات دوران العمل من خلال اسلوب جيد وفعال في الاختيار والتدريب
ت‌) استقرار الوظيفه
ث‌) الاقتداء بالشركات المماثلة
3 من الجوانب التي يركز عليها خبراء الموارد البشرية اثناء جمعهم للمعلومات الخاصة بتحليل الوظائف :
أ‌) معايير تنظيميه
ب‌) معايير اجتماعية
ت‌) معايير صحيه
ث‌) معاير الاداء


وشكرا
  رد مع اقتباس
قديم 2022- 9- 13   #18
NutellaFallatah
مشرفة أقسام إدارة الأعمال
 
الصورة الرمزية NutellaFallatah
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 237353
تاريخ التسجيل: Wed Sep 2015
المشاركات: 3,221
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 227417
مؤشر المستوى: 297
NutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
NutellaFallatah غير متواجد حالياً
رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hebah79 مشاهدة المشاركة
السلام عليكم من عنده جواب الواجب رقم 1 للموارد البشرية

1هي العملية الخاصة باستقطاب الافراد وتطويرهم والمحافظة عليهم في اطار تحقيق اهداف المنظمه واهدافهم :
أ‌) ادارة الموارد البشرية
ب‌) إدارة الافراد
ت‌) ادارة التنظيم والرقابة
ث‌) ادارة التخطيط والتنظيم
2 تعتبر من استراتجيات الموارد البشرية
أ‌) التوسع الوظيفي
ب‌) اعتماد سياسات التقليل من معدلات دوران العمل من خلال اسلوب جيد وفعال في الاختيار والتدريب
ت‌) استقرار الوظيفه
ث‌) الاقتداء بالشركات المماثلة
3 من الجوانب التي يركز عليها خبراء الموارد البشرية اثناء جمعهم للمعلومات الخاصة بتحليل الوظائف :
أ‌) معايير تنظيميه
ب‌) معايير اجتماعية
ت‌) معايير صحيه
ث‌) معاير الاداء


وشكرا



1- هي العملية الخاصة باستقطاب الافراد وتطويرهم والمحافظة عليهم في اطار تحقيق اهداف المنظمه واهدافهم :
أ‌) ادارة الموارد البشرية

2- تعتبر من استراتجيات الموارد البشرية

ب‌) اعتماد سياسات التقليل من معدلات دوران العمل من خلال اسلوب جيد وفعال في الاختيار والتدريب

3- من الجوانب التي يركز عليها خبراء الموارد البشرية اثناء جمعهم للمعلومات الخاصة بتحليل الوظائف :

ث‌) معايير الاداء
  رد مع اقتباس
قديم 2022- 9- 14   #19
hebah79
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 330847
تاريخ التسجيل: Mon Sep 2022
المشاركات: 13
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 6058
مؤشر المستوى: 0
hebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enoughhebah79 will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: ادارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى الرابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
hebah79 غير متواجد حالياً
رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي

احتاج حواب اسئلة الواجب الاول الى الاداره التسويق من فضلكم
  رد مع اقتباس
قديم 2022- 9- 14   #20
NutellaFallatah
مشرفة أقسام إدارة الأعمال
 
الصورة الرمزية NutellaFallatah
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 237353
تاريخ التسجيل: Wed Sep 2015
المشاركات: 3,221
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 227417
مؤشر المستوى: 297
NutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond reputeNutellaFallatah has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
NutellaFallatah غير متواجد حالياً
رد: حل الواجب الاول التحليل الاحصائي الافتراضي

قلت لك تلاقيها في الورشة

واذا مو نفس الاسئلة حطيها عشان يتم حلها
  رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
[ كويز ] : ادارة التفاوض وحل النزاعات- الواجب الاول alameen المستوى الخامس - إدارة اعمال 3 2017- 12- 27 01:15 PM
[ كويز ] : اسئلة الواجب الاول أحلى نوتيلا إدارة أعمال 6 1 2017- 12- 1 07:13 PM
[ الواجبات ] : ◈¯`•.☆ ...حل الواجب الاول والثاني والثالث لجميع مواد المستوى الثامن◈¯`•.☆ ... ام حاتم427 E8 28 2017- 10- 30 01:42 PM
[ كويز ] : الواجب الاول مشروع التخرج نجيب المستوى السابع - إدارة اعمال 4 2017- 10- 13 10:55 AM
[ مذاكرة جماعية ] : ابي كويز حق التحليل الاحصائي تبع النصف الاول ssسلطانن إدارة أعمال 4 1 2017- 5- 20 02:00 AM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 05:15 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه