|
إدارة أعمال 4 ملتقى طلاب وطالبات المستوى الرابع أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل |
|
أدوات الموضوع |
2014- 5- 7 | #11 |
أكـاديـمـي
|
رد: حل إختبار الموارد البشرية - الفصل الثاني 1434-1435 - ملف أم جهاد
وينك ي ابووووو راكان وش الحل ماطلع عندي الا الاسهم حل ام جهاد وحلك ماطلع وش السوووووه
|
2014- 5- 7 | #12 |
أكـاديـمـي ذهـبـي
|
رد: حل إختبار الموارد البشرية - الفصل الثاني 1434-1435 - ملف أم جهاد
سوال 48ليه لاتوجد اجابه المفروض ابزاز جزانب
|
2014- 5- 7 | #13 |
متميز في المستوى الثامن - ادارة أعمال
|
رد: حل إختبار الموارد البشرية - الفصل الثاني 1434-1435 - ملف أم جهاد
رفعت الملف مرة أخرى في المشاركة الرئيسية مع التوضيح
|
2014- 5- 7 | #14 |
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: حل إختبار الموارد البشرية - الفصل الثاني 1434-1435 - ملف أم جهاد
اللهم لك الحمد
والله كان حوسه ،، لكن حسبي الله وكفى |
2014- 5- 7 | #15 |
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
|
رد: حل إختبار الموارد البشرية - الفصل الثاني 1434-1435 - ملف أم جهاد
زين الحمدلله سواء بحلك او حل ام جهاد حلي صح اقل شي 30 سؤال
والله ماقصرتو يا ابو راكان وام جهاد الله يوسع عليكم من واسع فضله |
2014- 5- 7 | #16 |
متميز في المستوى الثامن - ادارة أعمال
|
رد: حل إختبار الموارد البشرية - الفصل الثاني 1434-1435 - ملف أم جهاد
سؤال 48: إبراز جوانب القوة والضعف في أداء الموظفين (ضمن أهداف التوجيه والإرشاد) والتي هي ضمن الأهداف الكلية لتقويم الأداء .. ولكنه ذكر في السؤال (الهدف من تقويم الأداء) واعتقد أنه يريد التعريف - أي الهدف العام والغاية.. بالنسبة لي اخترت: لا توجد إجابة صحيحة
|
التعديل الأخير تم بواسطة AbuRakaan ; 2014- 5- 7 الساعة 09:19 PM |
|
2014- 5- 7 | #17 |
أكـاديـمـي
|
رد: حل إختبار الموارد البشرية - الفصل الثاني 1434-1435 - ملف أم جهاد
مسكور ابو راكان شكل المشكله من جهازي مو راضي يعطيني الا جواب ام جهاد
|
2014- 5- 7 | #18 |
أكـاديـمـي مـشـارك
|
رد: حل إختبار الموارد البشرية - الفصل الثاني 1434-1435 - ملف أم جهاد
الله يجزاك الخير
|
2014- 5- 7 | #19 |
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: حل إختبار الموارد البشرية - الفصل الثاني 1434-1435 - ملف أم جهاد
يعطيك العافيه يابو راكان انت وام جهاد
ماقصرتوا وان شاء الله كل ماقدمتوه في ميزاان حسناتكم يارب حبيت اسال عن نقطه وهي توصيف الوظائف >هي اقل تفصيلا من تحليل الوظائف >قبل كذا قريتها في نماذج وغلط لانه قال الوظائف وليس الوظيفه مدري تختلف المسميات والا نفس المعنى فقط اختلاف بالصيغه >يعني انها اقل تفصيلاً من نموذج تحليل الوظيفه ابغاك تووضح اكثر اذا صح او غلط, وكمان الاجابة عن وجود عجز في الطلب والاجابه الصح لا يوجد اجابه صحيحه لان استخدام العماله المؤقته والرخيصه تكون في زيادة العرض عن الطلب حالة فاض . تأكد من النقطتين هذي ,, وان شاء الله تكون صحيحه يعطيك العاافيه |
2014- 5- 7 | #20 |
متميز في المستوى الثامن - ادارة أعمال
|
رد: حل إختبار الموارد البشرية - الفصل الثاني 1434-1435 - ملف أم جهاد
|
مواقع النشر (المفضلة) |
الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
المواضيع المتشابهه | ||||
الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
[ مذاكرة جماعية ] : علم الاجتماع الحضري | أولى متعثره | اجتماع 5 | 14 | 2013- 12- 31 11:25 AM |