ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى طلاب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل > إدارة اعمال > إدارة أعمال 4
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

إدارة أعمال 4 ملتقى طلاب وطالبات المستوى الرابع أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع
قديم 2014- 12- 2   #11
خُـلـودْ ..!
أكـاديـمـي فـعّـال
 
الصورة الرمزية خُـلـودْ ..!
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 134748
تاريخ التسجيل: Sun Jan 2013
المشاركات: 399
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 710
مؤشر المستوى: 51
خُـلـودْ ..! is a glorious beacon of lightخُـلـودْ ..! is a glorious beacon of lightخُـلـودْ ..! is a glorious beacon of lightخُـلـودْ ..! is a glorious beacon of lightخُـلـودْ ..! is a glorious beacon of lightخُـلـودْ ..! is a glorious beacon of lightخُـلـودْ ..! is a glorious beacon of light
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدراة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
خُـلـودْ ..! غير متواجد حالياً
رد: تنبية للمحاضرة المباشرة الرابعة لمادة الموارد البشرية اليوم

..

فتحت المحآضره و سآلته وآسآلوه غيري ..

ولآ جآوب

 
قديم 2014- 12- 2   #12
حيـااة
أكـاديـمـي فـضـي
 
الصورة الرمزية حيـااة
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 199336
تاريخ التسجيل: Fri Aug 2014
المشاركات: 500
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 2169
مؤشر المستوى: 49
حيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: المستوى السادس
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
حيـااة غير متواجد حالياً
رد: تنبية للمحاضرة المباشرة الرابعة لمادة الموارد البشرية اليوم

المسار الوظيفي يعد ضمن ادارة
أ- تنظيم الموارد البشرية
ب- تخطيط الموارد البشرية
<<<<ج- تطوير الموارد البشرية >>>
 
قديم 2014- 12- 2   #13
حيـااة
أكـاديـمـي فـضـي
 
الصورة الرمزية حيـااة
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 199336
تاريخ التسجيل: Fri Aug 2014
المشاركات: 500
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 2169
مؤشر المستوى: 49
حيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enoughحيـااة will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: المستوى السادس
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
حيـااة غير متواجد حالياً
رد: تنبية للمحاضرة المباشرة الرابعة لمادة الموارد البشرية اليوم

كنت مجهزه أسئلة كثيره لكن للأسف مارد
بسبب أصحاب الأسئلة الأزليه اللي ماعطوه فرصه للرد
سامحهم الله :(
 
قديم 2014- 12- 2   #14
خُـلـودْ ..!
أكـاديـمـي فـعّـال
 
الصورة الرمزية خُـلـودْ ..!
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 134748
تاريخ التسجيل: Sun Jan 2013
المشاركات: 399
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 710
مؤشر المستوى: 51
خُـلـودْ ..! is a glorious beacon of lightخُـلـودْ ..! is a glorious beacon of lightخُـلـودْ ..! is a glorious beacon of lightخُـلـودْ ..! is a glorious beacon of lightخُـلـودْ ..! is a glorious beacon of lightخُـلـودْ ..! is a glorious beacon of lightخُـلـودْ ..! is a glorious beacon of light
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدراة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
خُـلـودْ ..! غير متواجد حالياً
Arrow رد: تنبية للمحاضرة المباشرة الرابعة لمادة الموارد البشرية اليوم

..




مفآجئة العصر الحديث ..


حل السؤال إللي آختلفوآ فيه آلطلآب :

تتمثل آهدآف إدآرة الموآرد البشريه في :

أ- عمآله مستقرة
ب- عمآلة منتجه و فعآله .
ج- لآ توجد آجآبه صحيحه
د- كل مآ سبق صحيح .
.



.. الجوآب : عمآلة مستقرة ,



مع آن آجتهآد الطلآب قبل .. آم جهآد وآبو رآكآن حلوهآ لآ توجد آجآبه صحيحه
على آعتبآر آن كلمة تتمثل يقصد فيهآ كل آلآهدآف .. ولكن آلوآضح آن الدكتور
يبي الجوآب الي يبغآه بآي شكل وبآي صيآغه ..




السؤال آيضآ" :


من ضمن متطلبآت تحليل الوظآئف ، تحديد مؤهلآت شآغل الوظيفه
وآلتي تعني :

أ - الدرجه العلميه لصآحب الوظيفه
ب- الخبره التدريبيه
ج- البرآمج التطويريه
د- الوظآئف آلآشرآفيه الممآثله .



الجوآب : الدرجه العلمية . مع إن آم جهآد وآبو رآكآن
حلوهـآ . آلخبره التدريبيه ..



نصيحه : آنصدمت بآ آختلآف الآجوبه ، وهذآ يعني آن كل وآحد فينآ يجهتد ويحل
حسب فهمه ومآ تملي عليه مذآكرته ..
صحيح إللي قبلنآ آجتهدوآ ومآ قصروآ !!
لكن الدكتور جآوب آجوبه مختلفه .. لذلك .. مضطرين للآعتمآد على النفس ،
عشآن مآ نلوم آحد بعدين .. !


وبآقي آلآسئله بحآول آتوآصل معه بآ آتصال وبآ آحطهآ هنآ بإذن الله ..
دخلت متآخرهه ومآ لحقت آلآ على آخر ربع سآعه ..

 
قديم 2014- 12- 3   #15
مشاعر خجوله.
أكـاديـمـي نــشـط
 
الصورة الرمزية مشاعر خجوله.
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 128493
تاريخ التسجيل: Wed Dec 2012
المشاركات: 186
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 7176
مؤشر المستوى: 57
مشاعر خجوله. is a splendid one to beholdمشاعر خجوله. is a splendid one to beholdمشاعر خجوله. is a splendid one to beholdمشاعر خجوله. is a splendid one to beholdمشاعر خجوله. is a splendid one to beholdمشاعر خجوله. is a splendid one to beholdمشاعر خجوله. is a splendid one to beholdمشاعر خجوله. is a splendid one to beholdمشاعر خجوله. is a splendid one to beholdمشاعر خجوله. is a splendid one to beholdمشاعر خجوله. is a splendid one to behold
بيانات الطالب:
الكلية: كليه ادارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
مشاعر خجوله. غير متواجد حالياً
رد: تنبية للمحاضرة المباشرة الرابعة لمادة الموارد البشرية اليوم

صباح الخير

اللي حظر المباشره 4 ياليت يفيدنا بأهم ماذكر فيها

ويعطيكم العافيه

التعديل الأخير تم بواسطة مشاعر خجوله. ; 2014- 12- 3 الساعة 11:30 AM
 
قديم 2014- 12- 3   #16
نواسي
أكـاديـمـي ذهـبـي
 
الصورة الرمزية نواسي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 133035
تاريخ التسجيل: Tue Jan 2013
المشاركات: 683
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 18675
مؤشر المستوى: 72
نواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
نواسي غير متواجد حالياً
رد: تنبية للمحاضرة المباشرة الرابعة لمادة الموارد البشرية اليوم

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة خُـلـودْ ..! مشاهدة المشاركة
..




مفآجئة العصر الحديث ..


حل السؤال إللي آختلفوآ فيه آلطلآب :

تتمثل آهدآف إدآرة الموآرد البشريه في :

أ- عمآله مستقرة
ب- عمآلة منتجه و فعآله .
ج- لآ توجد آجآبه صحيحه
د- كل مآ سبق صحيح .
.



.. الجوآب : عمآلة مستقرة ,



مع آن آجتهآد الطلآب قبل .. آم جهآد وآبو رآكآن حلوهآ لآ توجد آجآبه صحيحه
على آعتبآر آن كلمة تتمثل يقصد فيهآ كل آلآهدآف .. ولكن آلوآضح آن الدكتور
يبي الجوآب الي يبغآه بآي شكل وبآي صيآغه ..




السؤال آيضآ" :


من ضمن متطلبآت تحليل الوظآئف ، تحديد مؤهلآت شآغل الوظيفه
وآلتي تعني :

أ - الدرجه العلميه لصآحب الوظيفه
ب- الخبره التدريبيه
ج- البرآمج التطويريه
د- الوظآئف آلآشرآفيه الممآثله .



الجوآب : الدرجه العلمية . مع إن آم جهآد وآبو رآكآن
حلوهـآ . آلخبره التدريبيه ..



نصيحه : آنصدمت بآ آختلآف الآجوبه ، وهذآ يعني آن كل وآحد فينآ يجهتد ويحل
حسب فهمه ومآ تملي عليه مذآكرته ..
صحيح إللي قبلنآ آجتهدوآ ومآ قصروآ !!
لكن الدكتور جآوب آجوبه مختلفه .. لذلك .. مضطرين للآعتمآد على النفس ،
عشآن مآ نلوم آحد بعدين .. !


وبآقي آلآسئله بحآول آتوآصل معه بآ آتصال وبآ آحطهآ هنآ بإذن الله ..
دخلت متآخرهه ومآ لحقت آلآ على آخر ربع سآعه ..

السؤال الثاني ذاكر فيه المؤهلات ..
ومن المعروف بأن الشهادة/الدرجة العلمية هي التي تدخل من ضمن المؤهلات

أسئلة الإختبار يبيلها تركيز .. وفهم واستعياب جيد
وقدرة من قبل على ربط المعلومات ببعضها


ربي يسهل
 
قديم 2014- 12- 3   #17
نواسي
أكـاديـمـي ذهـبـي
 
الصورة الرمزية نواسي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 133035
تاريخ التسجيل: Tue Jan 2013
المشاركات: 683
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 18675
مؤشر المستوى: 72
نواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond reputeنواسي has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
نواسي غير متواجد حالياً
رد: تنبية للمحاضرة المباشرة الرابعة لمادة الموارد البشرية اليوم

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مشاعر خجوله. مشاهدة المشاركة
صباح الخير

اللي حظر المباشره 4 ياليت يفيدنا بأهم ماذكر فيها

ويعطيكم العافيه

الإختبار مافيه أسئلة حسابية
هذا المهم
 
قديم 2014- 12- 3   #18
وَردْ
متميزة بإدارة أعمال - المستوى الرابع
 
الصورة الرمزية وَردْ
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 127070
تاريخ التسجيل: Thu Nov 2012
المشاركات: 661
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 10579
مؤشر المستوى: 65
وَردْ has a reputation beyond reputeوَردْ has a reputation beyond reputeوَردْ has a reputation beyond reputeوَردْ has a reputation beyond reputeوَردْ has a reputation beyond reputeوَردْ has a reputation beyond reputeوَردْ has a reputation beyond reputeوَردْ has a reputation beyond reputeوَردْ has a reputation beyond reputeوَردْ has a reputation beyond reputeوَردْ has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: طالب
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
وَردْ غير متواجد حالياً
رد: تنبية للمحاضرة المباشرة الرابعة لمادة الموارد البشرية اليوم

السؤال المهم

هل الدكتور العبقري وضع اسئلة الإختبار إعتماداً على المحتوى , أم اعتماداً على تلاعبه بصياغة السؤال و بالتالي التلاعب بصياغة مفردات الإجابات اللي هي في وادي و السؤال في وادي !

و هل سيرتكب خطأه في السمستر الماضي معنا بحيث يعطي الكمبيوتر الإجابات الخاطئة و نحن الضحية ؟!
 
قديم 2014- 12- 3   #19
مروشآآ ..~
أكـاديـمـي نــشـط
 
الصورة الرمزية مروشآآ ..~
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 134747
تاريخ التسجيل: Sun Jan 2013
المشاركات: 133
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 526
مؤشر المستوى: 49
مروشآآ ..~ will become famous soon enoughمروشآآ ..~ will become famous soon enoughمروشآآ ..~ will become famous soon enoughمروشآآ ..~ will become famous soon enoughمروشآآ ..~ will become famous soon enoughمروشآآ ..~ will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: أدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: أدارة أعمال .. *
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
مروشآآ ..~ غير متواجد حالياً
رد: تنبية للمحاضرة المباشرة الرابعة لمادة الموارد البشرية اليوم



..


.



آلله يستر ....
تصحيح آلآجآبآت صدمه .....


.


آذكر في مبادئ آلآدآره مستوى آول
من شدة حيرتي في آلآجآبآت وآنآ في قآعة آلآختبآر
قررت آني آركن كل آلي حفظته وذآكرته ع جنب وآعتمدت تمآمآ ع تفسيري وفهمي للسؤآل

وآخترت آجآبآت ع آلي فهمته
مع آن آلآختيآرآت آلآخرى فيهآ آلجوآب آلي ذآكرته وصميته
وكآن صرآع نفسي قوي مآبين آلي مذآكرته .. ومآبين آقتنآعي بإجآبه آخرى آقنعتني آكثر



وكآنت نتيجتي بآلمآد ولله آلحمد فوق مآتوقعت ..

ويبدو آني رآح آتبع نفس هآلآسرآتيجيه ..
 
قديم 2014- 12- 4   #20
AbuRakaan
متميز في المستوى الثامن - ادارة أعمال
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 179646
تاريخ التسجيل: Thu Jan 2014
المشاركات: 1,195
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 80376
مؤشر المستوى: 135
AbuRakaan has a reputation beyond reputeAbuRakaan has a reputation beyond reputeAbuRakaan has a reputation beyond reputeAbuRakaan has a reputation beyond reputeAbuRakaan has a reputation beyond reputeAbuRakaan has a reputation beyond reputeAbuRakaan has a reputation beyond reputeAbuRakaan has a reputation beyond reputeAbuRakaan has a reputation beyond reputeAbuRakaan has a reputation beyond reputeAbuRakaan has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: Business Administration
الدراسة: انتساب
التخصص: Business
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
AbuRakaan غير متواجد حالياً
رد: تنبية للمحاضرة المباشرة الرابعة لمادة الموارد البشرية اليوم

[quote]
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة خُـلـودْ ..! مشاهدة المشاركة
[center][color=blue][b][font=simplified arabic][size=4]..




مفآجئة العصر الحديث ..


حل السؤال إللي آختلفوآ فيه آلطلآب :

تتمثل آهدآف إدآرة الموآرد البشريه في :

أ- عمآله مستقرة
ب- عمآلة منتجه و فعآله .
ج- لآ توجد آجآبه صحيحه
د- كل مآ سبق صحيح .
.



.. الجوآب : عمآلة مستقرة ,



مع آن آجتهآد الطلآب قبل .. آم جهآد وآبو رآكآن حلوهآ لآ توجد آجآبه صحيحه
على آعتبآر آن كلمة تتمثل يقصد فيهآ كل آلآهدآف .. ولكن آلوآضح آن الدكتور
يبي الجوآب الي يبغآه بآي شكل وبآي صيآغه ..

لا حول ولا قوة إلا بالله
الله لا يوفقه لا دنيا ولا آخرة
الصور المصغرة للصور المرفقة
اضغط على الصورة لعرض أكبر

الاســـم:	عمالة مستقرة.png‏
المشاهدات:	29
الحجـــم:	63.9 كيلوبايت
الرقم:	221874  

التعديل الأخير تم بواسطة AbuRakaan ; 2014- 12- 4 الساعة 12:46 AM
 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
[ المستوى الخامس ] : محتوى مادة تاريخ الاندلس الاسلامي ابو عبدالله 77 التاريخ 4 2014- 5- 1 03:24 PM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 05:55 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه