ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى طلاب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل > إدارة اعمال > إدارة أعمال 7
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

إدارة أعمال 7 ملتقى طلاب وطالبات المستوى السابع أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع
قديم 2016- 4- 26   #321
أحساس لا يخيب
مميزة في المستوى السادس - إدارة أعمال
 
الصورة الرمزية أحساس لا يخيب
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 193390
تاريخ التسجيل: Thu May 2014
المشاركات: 354
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 8182
مؤشر المستوى: 53
أحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
أحساس لا يخيب غير متواجد حالياً
رد: √ ஐ ورشة عمل مقرر ( الإدارة الإستراتيجية ) يوم الإختبار الثلاثاء 19 / 7 / 1437 هـ الساعة 7:15 إلى 9:15 مساء

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بلوتاريا مشاهدة المشاركة
الاستراتيجية المشوشة واستراتيجية القطيعة
كيف اربط كل منهم بتعريفها؟


بسيطه بس حاولي تركزي شويات


استراتيجية التحسين التدريجي = تقوم فيها المنظمه بتحسين عرضها تدريجيا ..هذي واضحه


استراتيجية مشوشه= تقدم تعديل على نماذج اعمال قائمه --> يعني موجوده


بس انتبهو يقول ---->بتعديل القيمه او بتعديل سلسة القيمه.


استراتيجية القطيعه = تقدم فيها المنظمه عرضا جديدا مختلفا -->يعني بيسوي شي جديد


وهنا كمان انتبهو يقول ---> بتعديل في سلسلة القيمه .


يعني اذا قال عرض جديد ----->على طووول قطيعه


واذا قال تعديل على اعمال قائمه ---> مشوشه


وبالنهايه الثنتين كلها مشتركه بتعديل على سلسلة القيمه


السموووحه على الاطاله وشرح أخر الليل



 
قديم 2016- 4- 26   #322
samorah83
متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية samorah83
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 160020
تاريخ التسجيل: Sun Oct 2013
المشاركات: 3,868
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 220911
مؤشر المستوى: 302
samorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: طالبه
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
samorah83 غير متواجد حالياً
رد: √ ஐ ورشة عمل مقرر ( الإدارة الإستراتيجية ) يوم الإختبار الثلاثاء 19 / 7 / 1437 هـ الساعة 7:15 إلى 9:15 مساء

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أحساس لا يخيب مشاهدة المشاركة
بسيطه بس حاولي تركزي شويات


استراتيجية التحسين التدريجي = تقوم فيها المنظمه بتحسين عرضها تدريجيا ..هذي واضحه


استراتيجية مشوشه= تقدم تعديل على نماذج اعمال قائمه --> يعني موجوده


بس انتبهو يقول ---->بتعديل القيمه او بتعديل سلسة القيمه.


استراتيجية القطيعه = تقدم فيها المنظمه عرضا جديدا مختلفا -->يعني بيسوي شي جديد


وهنا كمان انتبهو يقول ---> بتعديل في سلسلة القيمه .


يعني اذا قال عرض جديد ----->على طووول قطيعه


واذا قال تعديل على اعمال قائمه ---> مشوشه


وبالنهايه الثنتين كلها مشتركه بتعديل على سلسلة القيمه


السموووحه على الاطاله وشرح أخر الليل





يسعدك الله على الشرح


بس ما فهمت ايش تقصدين لما قلتي بس انتبهو يقول ---->بتعديل القيمه او بتعديل سلسة القيمه.
 
قديم 2016- 4- 26   #323
أحساس لا يخيب
مميزة في المستوى السادس - إدارة أعمال
 
الصورة الرمزية أحساس لا يخيب
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 193390
تاريخ التسجيل: Thu May 2014
المشاركات: 354
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 8182
مؤشر المستوى: 53
أحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond reputeأحساس لا يخيب has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
أحساس لا يخيب غير متواجد حالياً
رد: √ ஐ ورشة عمل مقرر ( الإدارة الإستراتيجية ) يوم الإختبار الثلاثاء 19 / 7 / 1437 هـ الساعة 7:15 إلى 9:15 مساء

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة samorah83 مشاهدة المشاركة
يسعدك الله على الشرح


بس ما فهمت ايش تقصدين لما قلتي بس انتبهو يقول ---->بتعديل القيمه او بتعديل سلسة القيمه.


كنت اقصد انو المشوشه -->تقوم بالتعديل على القيمه او سلسلة القيمه .


تكملة التعريف او المفهوم لها


ونفس الشي القطيعه -->تقوم بالتعديل في سلسلة القيمه .




وقلت انتبهو لانهم مشتركين بالتعديل على سلسلة القيمه ..




يارب قدرت أوضح من النوم اللي براسي .







 
قديم 2016- 4- 26   #324
ابو الجوهره10
متميز بمسابقة الملتقى الرمضانية
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 160243
تاريخ التسجيل: Wed Oct 2013
المشاركات: 195
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 9660
مؤشر المستوى: 54
ابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really nice
بيانات الطالب:
الكلية: طالب
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
ابو الجوهره10 غير متواجد حالياً
رد: √ ஐ ورشة عمل مقرر ( الإدارة الإستراتيجية ) يوم الإختبار الثلاثاء 19 / 7 / 1437 هـ الساعة 7:15 إلى 9:15 مساء

مؤشر القياس المستخدمة في الرقابة الاسترتيجة تستهدف:1-قياس الكفاءة فقط
2-قياس الفعالية فقط
3- قياس الاداء المالي فقط
4- قياس الكفاءة والفعالية
الصح 3 او 4 محتار فيهم
 
قديم 2016- 4- 26   #325
سآرهه الحربي
أكـاديـمـي
 
الصورة الرمزية سآرهه الحربي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 135098
تاريخ التسجيل: Tue Jan 2013
المشاركات: 49
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 1401
مؤشر المستوى: 0
سآرهه الحربي will become famous soon enoughسآرهه الحربي will become famous soon enoughسآرهه الحربي will become famous soon enoughسآرهه الحربي will become famous soon enoughسآرهه الحربي will become famous soon enoughسآرهه الحربي will become famous soon enoughسآرهه الحربي will become famous soon enoughسآرهه الحربي will become famous soon enoughسآرهه الحربي will become famous soon enoughسآرهه الحربي will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: K.F.U
الدراسة: انتساب
التخصص: Business Administration
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
سآرهه الحربي غير متواجد حالياً
رد: √ ஐ ورشة عمل مقرر ( الإدارة الإستراتيجية ) يوم الإختبار الثلاثاء 19 / 7 / 1437 هـ الساعة 7:15 إلى 9:15 مساء

مؤشر القياس المستخدمة في الرقابة الاسترتيجة تستهدف:
1-قياس الكفاءة فقط

2-قياس الفعالية فقط

3- قياس الاداء المالي فقط

4- قياس الكفاءة والفعالي
الاجابه من اسئله ام جهاد ص 36
 
قديم 2016- 4- 26   #326
samorah83
متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية samorah83
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 160020
تاريخ التسجيل: Sun Oct 2013
المشاركات: 3,868
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 220911
مؤشر المستوى: 302
samorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond reputesamorah83 has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: طالبه
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
samorah83 غير متواجد حالياً
رد: √ ஐ ورشة عمل مقرر ( الإدارة الإستراتيجية ) يوم الإختبار الثلاثاء 19 / 7 / 1437 هـ الساعة 7:15 إلى 9:15 مساء

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أحساس لا يخيب مشاهدة المشاركة
كنت اقصد انو المشوشه -->تقوم بالتعديل على القيمه او سلسلة القيمه .


تكملة التعريف او المفهوم لها


ونفس الشي القطيعه -->تقوم بالتعديل في سلسلة القيمه .




وقلت انتبهو لانهم مشتركين بالتعديل على سلسلة القيمه ..




يارب قدرت أوضح من النوم اللي براسي .







وضحت يسعدك ربي


نوم العوافي يارب
 
قديم 2016- 4- 26   #327
ابو الجوهره10
متميز بمسابقة الملتقى الرمضانية
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 160243
تاريخ التسجيل: Wed Oct 2013
المشاركات: 195
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 9660
مؤشر المستوى: 54
ابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really niceابو الجوهره10 is just really nice
بيانات الطالب:
الكلية: طالب
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
ابو الجوهره10 غير متواجد حالياً
رد: √ ஐ ورشة عمل مقرر ( الإدارة الإستراتيجية ) يوم الإختبار الثلاثاء 19 / 7 / 1437 هـ الساعة 7:15 إلى 9:15 مساء

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سآرهه الحربي مشاهدة المشاركة
مؤشر القياس المستخدمة في الرقابة الاسترتيجة تستهدف:
1-قياس الكفاءة فقط

2-قياس الفعالية فقط

3- قياس الاداء المالي فقط

4- قياس الكفاءة والفعالي
الاجابه من اسئله ام جهاد ص 36
انا عندي بملخص نفس الجواب لكن في الكويز الحل قياس الكفاءة والفعالي
 
قديم 2016- 4- 26   #328
عبدالله الشّلاحي
مشرف عام مدونات الأعضاء سابقاً
 
الصورة الرمزية عبدالله الشّلاحي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 154379
تاريخ التسجيل: Sun Sep 2013
المشاركات: 7,782
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 703304
مؤشر المستوى: 825
عبدالله الشّلاحي has a reputation beyond reputeعبدالله الشّلاحي has a reputation beyond reputeعبدالله الشّلاحي has a reputation beyond reputeعبدالله الشّلاحي has a reputation beyond reputeعبدالله الشّلاحي has a reputation beyond reputeعبدالله الشّلاحي has a reputation beyond reputeعبدالله الشّلاحي has a reputation beyond reputeعبدالله الشّلاحي has a reputation beyond reputeعبدالله الشّلاحي has a reputation beyond reputeعبدالله الشّلاحي has a reputation beyond reputeعبدالله الشّلاحي has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: خريج إدارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
عبدالله الشّلاحي غير متواجد حالياً
رد: √ ஐ ورشة عمل مقرر ( الإدارة الإستراتيجية ) يوم الإختبار الثلاثاء 19 / 7 / 1437 هـ الساعة 7:15 إلى 9:15 مساء

ربي لايخيب لكم رجا
 
قديم 2016- 4- 26   #329
سآرهه الحربي
أكـاديـمـي
 
الصورة الرمزية سآرهه الحربي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 135098
تاريخ التسجيل: Tue Jan 2013
المشاركات: 49
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 1401
مؤشر المستوى: 0
سآرهه الحربي will become famous soon enoughسآرهه الحربي will become famous soon enoughسآرهه الحربي will become famous soon enoughسآرهه الحربي will become famous soon enoughسآرهه الحربي will become famous soon enoughسآرهه الحربي will become famous soon enoughسآرهه الحربي will become famous soon enoughسآرهه الحربي will become famous soon enoughسآرهه الحربي will become famous soon enoughسآرهه الحربي will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: K.F.U
الدراسة: انتساب
التخصص: Business Administration
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
سآرهه الحربي غير متواجد حالياً
رد: √ ஐ ورشة عمل مقرر ( الإدارة الإستراتيجية ) يوم الإختبار الثلاثاء 19 / 7 / 1437 هـ الساعة 7:15 إلى 9:15 مساء

محاضره 5 :

تصنيف الموارد:
-هوفر وشاندل : صنفوها خمس موارد ( مالية وبشرية ومادية وتنظيمية وتكنولوجية ) .


-barney : صنفها ثلاث موارد (مادية وبشرية وتنظيمية ) .. يعني شد حيله وحذف المالية والتكنولوجية هههههه ..


محاضره 6 :
* نرجع لشيء يمكن يجي سؤال عليه :

خصائص أصحاب المصلحة : ( نقولها بسهولة وبدون تكلف )

1 / النائمون : لهم سلطة ولا لهم شرعية .. " تكون علاقتهم بالمنظمةمحدودة " .
2 / التقديريون : لهم شرعية ولا لهم سلطة .. " عديمين التأثير " .
3 / المطالبون : لهم مطالب لكن لا لهم سلطة ولا شرعية .. " مايأثرون في المنظمة "
4 / المسيطرون : لهم سلطة ومصلحة .. " تأثيرهم مؤكد ويهتم بهمالمدير " .
5 / الخطيرون : لهم سلطة وإلحاح .. " يأثرون ع المنظمة حتى لومطالبهم غير شرعية " .
6 /التابعون : لهم طلبات ملحة .. " يبقون تابعين وما عندهم سلطة " .
7 / النهائيون : هم الي تتوفر فيهم ثلاث خصائص .. " مؤثرين ويسعى المدير للتقرب منهم " .




* وش الخصائص الثلاث الي يشتركون فيها كل الشلة الي فوق من النائم للنهائي ؟

هي :
1 / القدرة " قدرة صاحب المصلحة علىالتأثير - سلطة "
2 / الشرعية " مدى شرعية علاقته بالمنظمة " .
3 / الإلحاح " إصرار صاحب المصلحة لتلبيةطلبه .





^ منقوله للفائدهه ..

التعديل الأخير تم بواسطة سآرهه الحربي ; 2016- 4- 26 الساعة 03:39 AM
 
قديم 2016- 4- 26   #330
زوال الشمس
:: المشرفة العامة ::
ملتقى التوعية والتثقيف
 
الصورة الرمزية زوال الشمس
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 162105
تاريخ التسجيل: Mon Nov 2013
المشاركات: 16,636
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 1163846
مؤشر المستوى: 1373
زوال الشمس has a reputation beyond reputeزوال الشمس has a reputation beyond reputeزوال الشمس has a reputation beyond reputeزوال الشمس has a reputation beyond reputeزوال الشمس has a reputation beyond reputeزوال الشمس has a reputation beyond reputeزوال الشمس has a reputation beyond reputeزوال الشمس has a reputation beyond reputeزوال الشمس has a reputation beyond reputeزوال الشمس has a reputation beyond reputeزوال الشمس has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: ادارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: طالبة ادارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
زوال الشمس غير متواجد حالياً
رد: √ ஐ ورشة عمل مقرر ( الإدارة الإستراتيجية ) يوم الإختبار الثلاثاء 19 / 7 / 1437 هـ الساعة 7:15 إلى 9:15 مساء




وفي الختام ...*"
الورشة كاملة ان شاء الله لكم و امل الاستفادة منها و ان تكون عون لكم

وهنا سيكون الخلاصة والروابط المهمه (الملاحظات ) للمراجعة
لاتهملوها ارجعوا لها ...


نقاط مهمة بشكل سريع ...


- بداية المادة تحتاج تركيز و ربط و مذاكرة متسلسلة ...
- المحاضرات مكملة لبعض وتحتاج مذاكرة من الاول الى الاخير لسهولة الفهم والربط
لانة شفت ناس تذاكر من الاخير وهذا غلط ماراح تفهمون كذا ...

- التبوبيب للاسئلة غير كاااافي لايصلح للاعتماد لانة الدكتور فقط 3 نماذج والتكرار كان بسيط
الاغلب بلجزئية وليس نسخ لصق ...
- اسئلة الدكتور منوعة و تعتمد بعضها القليل بربط للفهم والبقية نصا من المحتوى ...
- الاسئلة بعضها فيها مونتاج يخليك تشك لكن ركز وبتستنج الاجابة الصح ...
- الدكتور يجيب اسئلة من الرسم و من الجدوال تبع التحليل والمصفوفات ...

- مهم تفرقون بين انواع التحليل واستخدامتها ...
- الدكتور ركز على المحاضرات الاولى اكثر من الاخيرة ...


- محاضرة 14 لاتهملوها والبعض حذف الثلاث الاخيرة ترى جاب اسئلة منها موشوي ...
- ب14 ضروري تفرقون بين المنظور والابعاد و طريقة قياسهم لانة بعض النقاط موجود بمنظور
وفية نقاط تشبهة بقياس نقطة اخرى مثل منظور العميل يحدد اقسام السوق بس المقياس لة
ولانقطة تتكلم عن السوق ...
- من جهة اخرى العكس ولكن منظور العمليات الداخية لايوجد السوق بلمنظور
بس المقياس لة يوجد تحديد السوق....


- بشكل عام المادة و اضحة لكن في بعض الاشياء تلخبط لكن بلمراجعة بتركز ان شاء الله ...
- بلبداية تحس موفاهم اول ماتخلص بس بلمراجعة تثبت ان شاء الله ...
- لاتنسوا الاذكار للمذاكرة وبعدها ودعواتي لكم باالتوفيق ...



تمت بحمد الله ومنة
اللهم لاسهل الا ماجعلتة سهلا
وصلي اللهم على الحبيب محمد واله اجمعين ...

 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
[ مذاكرة جماعية ] : √ ஐ ورشة عمل مقرر ( إدارة التغيير ) الاختبار ( الثلاثاء 3 - 8 - 1437 هـ الفترة الثانية 7:15 - 9:15 مساءً )ஐ ghayda إدارة أعمال 7 225 2016- 5- 10 06:45 PM
[ مذاكرة جماعية ] : √ ஐ ورشة عمل مقرر ( المحاسبة الإدارية ) يوم الإختبار الخميس 28 / 7 / 1437 هـ الساعة 7:15 إلى 9:15 مساءஐ لوسيندآ إدارة أعمال 7 569 2016- 5- 5 06:46 PM
[ اسئلة اختبارات ] : تجميع كويزات الإدارة الإستراتيجية من ملف الغالية أم جهاد + تحديث واضافة اختبار 37/1 إبن شاطر إدارة أعمال 7 32 2016- 4- 26 03:38 PM
[ كويز ] : مكتبة كويزات المستوى السابع ادارة أعمال l a v e n d e r إدارة أعمال 7 6 2014- 1- 31 12:56 AM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 01:14 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه