[ اسئلة اختبارات ] : الاختبار الفصلي : السلوك التنظيمي

[soonah]

نعم صحيح بنت ابوها وملاك حلولنا فل مارررك لك الحمد

[بنت ابوووهاا]

الححمد الله حلو

ملاك دورك

[نجيب]

انتظر بنت ابوها اوك

[soonah]

تفضلو نموذجي فل مارك

http://www.ckfu.org/vb/12798373-post13.html

[بنت ابوووهاا]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة نجيب

انتظر بنت ابوها اوك

بعد ملاك بإذن الله
وبعدك وعد

[مَلاك]

نموذج الاسئلة مع الحل

السؤال 1 : أي من الآتي لا يعد من خصائص الاتجاهات :
أنها ترتبط بالمشاعر والانفعالات.
أنها فطرية لا تكتسب.
أنها ذاتية وتتصف بالثبات النسبي.
كل ما سبق ذكره خطأ.



السؤال 2 : يمكن القول : إن نظرية الإدارة في الإسلام نظرية عقائدية تنبع من مبادئ ربانية.
صواب
خطأ

السؤال 3 : قد يخضع الفرد لرأى الجماعة إذا كانت هناك أغلبية عالية لهذا الرأي في الجماعة حتى لو كان ذلك الرأي خاطئاً.
صواب
خطأ

السؤال 4 : من العوامل المؤثرة في عملية الإدراك ما يلى :
ـ سمات الفرد وخصائصه.
ـ المنبه أو المثير والموقف.
ـ البيئة الاجتماعية.
ـ كل ما سبق ذكره صحيح .

السؤال 5 : مرحلة ( الأنا ) في نظرية فرويد لتطور الشخصية هي مرحلة إشباع الغرائز بغض النظر عن ما هو مباح أو متاح.
صواب
خطأ

السؤال 6 : لا يحدث تفاعل بين العوامل النفسية والاجتماعية عند تكوين سلوك الأفراد بالمنظمات.
صواب
خطأ

السؤال 7 : قد يرى البعض أن القيم صفات طبيعية أو غيبية ، كما أنها تتصف بالثبات الدائم.
صواب
خطأ

السؤال 8 : ترى مدرسة النظم ان المنظمة نظاماً مفتوحاً ، ويمكن تشبيهها بالآلة أو الكائن الحى.
صواب
خطأ

السؤال 9 : إن المركزية تعني :
- تشتيت السلطة.
- تركيز السلطة بيد الرؤساء.
- توفير معاملة عادلة لكل الموظفين.
- تسلسل السلطة من اعلي الي اسفل الهرم التنظيمي.

السؤال 10 : من خصائص أو مبادئ الإدارة اليابانية ما يلى :
أ ـ مبدأ التوظيف مدى الحياة.
ب ـ المشاركة في اتخاذ القرارات.
ج ـ السرعة في التقييم والترقية.
د ـ كل ما سبق ذكره صحيح ما عدا ( ج ) .

[بنت ابوووهاا]

تسلم يدك ملاك

دورك نجيب

[نجيب]

السؤال 1

• ـ من خصائص أو مبادئ الإدارة اليابانية ما يلى :
  
  
  1. أ ـ مبدأ التوظيف مدى الحياة.
  
  2.ب ـ المشاركة في اتخاذ القرارات.
  
  3. ج ـ السرعة في التقييم والترقية.
  
  4. د ـ كل ما سبق ذكره صحيح ما عدا ( ج ) .

السؤال 2

• ـ أي من الآتي لا يعد من خصائص الاتجاهات :
  
  ـ أنها ترتبط بالمشاعر والانفعالات.
  
  ـ أنها فطرية لا تكتسب.
  
  ـ أنها ذاتية وتتصف بالثبات النسبي.
  
  ـ كل ما سبق ذكره خطأ.

السؤال 3

• ـ يرى الكثيرون : إن هناك فرق بين وحدة الأمر ووحدة التوجيه في داخل كل المنظمات.
  
  صواب
  خطأ

السؤال 4

• ـ يمكن القول : ان هناك عدة فروق بين الذات الشخصية والذات الاجتماعية.
  
  صواب
  خطأ

السؤال 5

• 
  ـ وفقاً لنظرية الشبكة الإدارية لــ ( بليك و موتون ) فإن القيادة المعتدلة والقيادة المتسلطة يمثلها الرمزان :
  
  
  ـ ( 1 ، 1 ) ، ( 1 ، 9 ).
  
  ـ ( 9 ، 1 ) ، ( 9 ، 9 ).
  
  ـ ( 5 ، 5 ) ، ( 9 ، 1 ).
  
  ـ ( 1 ، 1 ) ، ( 1، 9 ).

السؤال 6

• ـ إن عملية تغيير الاتجاهات عملية مرتبطة بشكل كبير بنفسية الفرد لذا فهي عملية سهلة جدا.
  
  صواب
  خطأ

السؤال 7

• ـ من العوامل المؤثرة في عملية الإدراك ما يلى :
  
  ـ سمات الفرد وخصائصه.
  
  ـ المنبه أو المثير والموقف.
  
  ـ البيئة الاجتماعية.
  
  ـ كل ما سبق ذكره صحيح .

السؤال 8

• – من أسباب تكوين الجماعات غير الرسمية إشباع بعض الحاجات المادية و الاجتماعية والنفسية عند
  الفرد و المساعدة والمساندة الجماعية و الحصول على المعلومات.
  
  صواب
  خطأ

السؤال 9

• ـ نطاق الإشراف الواسع بالمنظمة يؤدى إلى وجود :
  
  أ ـ هيكل تنظيمي مسطح ( Flat ).
  
  ب ـ هيكل تنظيمي طولى ( .( tall
  
  
  ج ـ ( أ ) ، ( ب ).
  
  
  ـ كل ما سبق ذكره صحيح.

السؤال 10

• ـ الفجوة السلوكية هي:
  
  1.ـ ان يتم تحديد الاختلافات الكمية والنوعية بين الاتجاهات القديمة والحديثة.
  
  2. ـ ان تتم عملية تغيير وتعديل الاتجاهات بصورة عشوائية.
  
  3.ـ معرفة الفروق بين الاتجاهات المتطرفة و غير المتطرفة.
  
  4.ـ كل ما سبق ذكره خطأ.

ملاك خطأ جوابك رقم ثمانيه

[بنت ابوووهاا]

السؤال 3

• ـ يرى الكثيرون : إن هناك فرق بين وحدة الأمر ووحدة التوجيه في داخل كل المنظمات.
  
  صواب
  خطأ

[muath700]

هناك علاقة طردية بين مستوى التكنولوجيا المستخدمة وزياده تعقيد الهيكل التنطيمي للمنظمة

صح

خطاء

؟؟؟