اسئلة اختبارات ҳ̸Ҳ̸ҳ ▓ الإختبار الفصلي لمقرر "القيادة الإدارية" ▓ ҳ̸Ҳ̸ҳ - الصفحة 4 - ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

✿ e s я α`α · 2015- 4- 7

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة Abdullah AlMari

السؤال 1

يقلل نظام السلطة في النموذج المثالي لماكس فيبر من وضوح الفرق في قدرات العاملين في المستويات المختلفة

صواب
خطأ

1 درجات
السؤال 2

يري أصحاب المدخل الأجتماعي أن هناك تأثير لطبيعة المشكلة التي تواجه
الجماعة ومتطلبات الموقف مما يفرض علي القائد سلوكاً أو قراراً محدداً.

صواب
خطأ

1 درجات

السؤال 3

السلطة في التنظيم الرسمي هي التي تعطي الأوامرقوة تجعلها مقبولة من الآخرين.

صواب
خطأ

?????????????????
الاسئلة وش حلها يا اهل الحلل

أميرة_ · 2015- 4- 7

ركز فرنس وساندر في تعريفهم للقيادة علي التاثير علي الآخرين وتوجيههم لتحقيق غاية جماعية

صواب

خطأ

Dam3003 · 2015- 4- 7

السلام عليكم

هذا نموذج الاختبار والنتيجة 10/10

السؤال 1
1. تحديد اولويات العمل بحيث تستغل كافة الطاقات والامكانات علي اكمل وجه أحد وظائف عملية المتابعة والرقابة.
صواب
خطأ
1 درجات
السؤال 2
1. يقلل نظام السلطة في النموذج المثالي لماكس فيبر من وضوح الفرق في قدرات العاملين في المستويات المختلفة
[color="rgb(139, 0, 0)"]صواب[/color]
خطأ
1 درجات
السؤال 3
1. يتنازل القائد في القيادة التعاونية عن سلطته في اتخاذ القرار لأتباعه ولا يري نفسه إلا منسقاً للإدارة
صواب
[color="rgb(139, 0, 0)"]خطأ[/color]
1 درجات
السؤال 4
1. ان من مبررات استخدام اسلوب الشدة في القيادة تعود الأفراد
علي طاعة الأشخاص الذين يعتبرونهم رمزاً لهم منذ الطفولة.
[color="rgb(139, 0, 0)"] صواب[/color]
خطأ
1 درجات
السؤال 5
1. يقوم القائد في القيادة التسلطية بتفويض السلطه لهم بالشكل الذي يخدم التنظيم ويساعد في تحقيق أهدافه
صواب
[color="rgb(139, 0, 0)"]خطأ[/color]
1 درجات
السؤال 6
1. ان من مبررات استخدام اسلوب اللين احساس الأفراد بحاجتهم
إلي الأمن والطمأنينة التي يوفرها لهم القائد كما يوفرها الأب لأبنائه.
صواب
[color="rgb(139, 0, 0)"]خطأ[/color]
1 درجات
السؤال 7
1. ركز فرنس وساندر في تعريفهم للقيادة علي التاثير علي الآخرين وتوجيههم لتحقيق غاية جماعية
صواب
[color="rgb(139, 0, 0)"]خطأ[/color]
1 درجات
السؤال 8
1. خريطة توضح الوقت الذي يستغرقه العامل في عمله ومقدار الإنتاج الذي يحققه خلال ذلك الوقت

a. خريطة سجل الآلة

b. خريطة التصميم

[color="rgb(139, 0, 0)"]c. خريطة سجل العامل[/color]

d. جميع ما سبق غير صحيح
1 درجات
السؤال 9
1. التنظيم هو توجيه جميع موارد المنظمة البشرية والمادية نحو تحقيق أهداف الإدارة
[color="rgb(139, 0, 0)"]صواب[/color]
خطأ
1 درجات
السؤال 10
1. يري أصحاب المدخل الأجتماعي أن هناك تأثير لطبيعة المشكلة التي تواجه
الجماعة ومتطلبات الموقف مما يفرض علي القائد سلوكاً أو قراراً محدداً.
[color="rgb(139, 0, 0)"]صواب[/color]
خطأ
1 درجات
انقر فوق "حفظ و

بالتوفيق للجميع

Abdullah AlMari · 2015- 4- 7

10/10

الله يجزاكم خير جميع .................. المرفق الثاني للاسئلة

فوز دلع · 2015- 4- 7

تركز عملية التنسيق في تحديد جوانب القصور وضبط وتصحيح
الأخطاء عند وقوعها واتخاذ الإحتياكات لمنع تكرار وقوعها مستقبلا.

صواب
خطأ

تقوم القيادة التسلطية العنيفة علي تهيئة جو العمل بشكل لا يسمح بظهور أي سلوك عدواني.

صواب
خطأ
الجواب

cadycandy · 2015- 4- 7

تركز نظرية الموقف علي كفاءة ومقدرة القائد علي التكيف مع ظروف الموقف الذي يواجهه

بلييييز سريع

cadycandy · 2015- 4- 7

تركز عملية التنسيق في تحديد جوانب القصور وضبط وتصحيح
الأخطاء عند وقوعها واتخاذ الإحتياكات لمنع تكرار وقوعها مستقبلا.

Shery soft · 2015- 4- 7

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فوز دلع

تركز عملية التنسيق في تحديد جوانب القصور وضبط وتصحيح
الأخطاء عند وقوعها واتخاذ الإحتياكات لمنع تكرار وقوعها مستقبلا.

صواب
خطأ

تقوم القيادة التسلطية العنيفة علي تهيئة جو العمل بشكل لا يسمح بظهور أي سلوك عدواني.

صواب
خطأ
الجواب

اميرة الاميرات · 2015- 4- 7

نظرية تقوم علي التاكيد علي العلاقات الوثيقة بين التنظيم والبيئة التي تحيط بالمنظمة :

A.
نظرية النظام المفتوح

b.
العلاقات الانسانية

c.
المدرسة السلوكية

d.
الإدارة العلمية

مجدي عي الثنيان · 2015- 4- 7

تركز عملية التنسيق في تحديد جوانب القصور وضبط وتصحيح

الأخطاء عند وقوعها واتخاذ الإحتياكات لمنع تكرار وقوعها مستقبلا.
اجابة سوال
صح ام خطا

2015- 4- 7	#32
أميرة_ أكـاديـمـي الملف الشخصي: رقم العضوية : 180148 تاريخ التسجيل: Thu Jan 2014 المشاركات: 14 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 1128 مؤشر المستوى: 0 بيانات الطالب: الكلية: كلية الدراسات التطبيقية و خدمة المجتمع الدراسة: انتساب التخصص: ادارة أعمال المستوى: المستوى الخامس	رد: ҳ̸Ҳ̸ҳ ▓ الإختبار الفصلي لمقرر "القيادة الإدارية" ▓ ҳ̸Ҳ̸ҳ ركز فرنس وساندر في تعريفهم للقيادة علي التاثير علي الآخرين وتوجيههم لتحقيق غاية جماعية صواب خطأ

2015- 4- 7	#33
Dam3003 أكـاديـمـي الملف الشخصي: رقم العضوية : 180276 تاريخ التسجيل: Sat Jan 2014 المشاركات: 78 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 79 مؤشر المستوى: 43 بيانات الطالب: الكلية: ادارة أعمال الدراسة: انتساب التخصص: ادارة أعمال المستوى: المستوى الثامن	رد: ҳ̸Ҳ̸ҳ ▓ الإختبار الفصلي لمقرر "القيادة الإدارية" ▓ ҳ̸Ҳ̸ҳ السلام عليكم هذا نموذج الاختبار والنتيجة 10/10 السؤال 1 1. تحديد اولويات العمل بحيث تستغل كافة الطاقات والامكانات علي اكمل وجه أحد وظائف عملية المتابعة والرقابة. صواب خطأ 1 درجات السؤال 2 1. يقلل نظام السلطة في النموذج المثالي لماكس فيبر من وضوح الفرق في قدرات العاملين في المستويات المختلفة [color="rgb(139, 0, 0)"]صواب[/color] خطأ 1 درجات السؤال 3 1. يتنازل القائد في القيادة التعاونية عن سلطته في اتخاذ القرار لأتباعه ولا يري نفسه إلا منسقاً للإدارة صواب [color="rgb(139, 0, 0)"]خطأ[/color] 1 درجات السؤال 4 1. ان من مبررات استخدام اسلوب الشدة في القيادة تعود الأفراد علي طاعة الأشخاص الذين يعتبرونهم رمزاً لهم منذ الطفولة. [color="rgb(139, 0, 0)"] صواب[/color] خطأ 1 درجات السؤال 5 1. يقوم القائد في القيادة التسلطية بتفويض السلطه لهم بالشكل الذي يخدم التنظيم ويساعد في تحقيق أهدافه صواب [color="rgb(139, 0, 0)"]خطأ[/color] 1 درجات السؤال 6 1. ان من مبررات استخدام اسلوب اللين احساس الأفراد بحاجتهم إلي الأمن والطمأنينة التي يوفرها لهم القائد كما يوفرها الأب لأبنائه. صواب [color="rgb(139, 0, 0)"]خطأ[/color] 1 درجات السؤال 7 1. ركز فرنس وساندر في تعريفهم للقيادة علي التاثير علي الآخرين وتوجيههم لتحقيق غاية جماعية صواب [color="rgb(139, 0, 0)"]خطأ[/color] 1 درجات السؤال 8 1. خريطة توضح الوقت الذي يستغرقه العامل في عمله ومقدار الإنتاج الذي يحققه خلال ذلك الوقت a. خريطة سجل الآلة b. خريطة التصميم [color="rgb(139, 0, 0)"]c. خريطة سجل العامل[/color] d. جميع ما سبق غير صحيح 1 درجات السؤال 9 1. التنظيم هو توجيه جميع موارد المنظمة البشرية والمادية نحو تحقيق أهداف الإدارة [color="rgb(139, 0, 0)"]صواب[/color] خطأ 1 درجات السؤال 10 1. يري أصحاب المدخل الأجتماعي أن هناك تأثير لطبيعة المشكلة التي تواجه الجماعة ومتطلبات الموقف مما يفرض علي القائد سلوكاً أو قراراً محدداً. [color="rgb(139, 0, 0)"]صواب[/color] خطأ 1 درجات انقر فوق "حفظ و بالتوفيق للجميع

2015- 4- 7	#35
فوز دلع متميزة بالمستوى الثامن - إدارة أعمال الملف الشخصي: رقم العضوية : 31410 تاريخ التسجيل: Sun Jul 2009 المشاركات: 988 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 2802 مؤشر المستوى: 72 بيانات الطالب: الكلية: جامعه الدمام الدراسة: انتساب التخصص: اداره اعمال المستوى: خريج جامعي	رد: ҳ̸Ҳ̸ҳ ▓ الإختبار الفصلي لمقرر "القيادة الإدارية" ▓ ҳ̸Ҳ̸ҳ تركز عملية التنسيق في تحديد جوانب القصور وضبط وتصحيح الأخطاء عند وقوعها واتخاذ الإحتياكات لمنع تكرار وقوعها مستقبلا. صواب خطأ تقوم القيادة التسلطية العنيفة علي تهيئة جو العمل بشكل لا يسمح بظهور أي سلوك عدواني. صواب خطأ الجواب

2015- 4- 7	#36
cadycandy أكـاديـمـي نــشـط الملف الشخصي: رقم العضوية : 137264 تاريخ التسجيل: Sat Feb 2013 المشاركات: 191 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 19242 مؤشر المستوى: 66 بيانات الطالب: الكلية: كلية الأداب الدراسة: انتساب التخصص: English المستوى: خريج جامعي	رد: ҳ̸Ҳ̸ҳ ▓ الإختبار الفصلي لمقرر "القيادة الإدارية" ▓ ҳ̸Ҳ̸ҳ تركز نظرية الموقف علي كفاءة ومقدرة القائد علي التكيف مع ظروف الموقف الذي يواجهه بلييييز سريع

2015- 4- 7	#37
cadycandy أكـاديـمـي نــشـط الملف الشخصي: رقم العضوية : 137264 تاريخ التسجيل: Sat Feb 2013 المشاركات: 191 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 19242 مؤشر المستوى: 66 بيانات الطالب: الكلية: كلية الأداب الدراسة: انتساب التخصص: English المستوى: خريج جامعي	رد: ҳ̸Ҳ̸ҳ ▓ الإختبار الفصلي لمقرر "القيادة الإدارية" ▓ ҳ̸Ҳ̸ҳ تركز عملية التنسيق في تحديد جوانب القصور وضبط وتصحيح الأخطاء عند وقوعها واتخاذ الإحتياكات لمنع تكرار وقوعها مستقبلا.

2015- 4- 7	#39
اميرة الاميرات أكـاديـمـي فـضـي الملف الشخصي: رقم العضوية : 104903 تاريخ التسجيل: Mon Mar 2012 المشاركات: 425 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 326 مؤشر المستوى: 54 بيانات الطالب: الكلية: كلية الدرسات التطبيقية وخدمة لمجتمع الدراسة: انتساب التخصص: ادارة اعمال المستوى: خريج جامعي	رد: ҳ̸Ҳ̸ҳ ▓ الإختبار الفصلي لمقرر "القيادة الإدارية" ▓ ҳ̸Ҳ̸ҳ نظرية تقوم علي التاكيد علي العلاقات الوثيقة بين التنظيم والبيئة التي تحيط بالمنظمة : A. نظرية النظام المفتوح b. العلاقات الانسانية c. المدرسة السلوكية d. الإدارة العلمية

2015- 4- 7	#40
مجدي عي الثنيان أكـاديـمـي فـضـي الملف الشخصي: رقم العضوية : 205832 تاريخ التسجيل: Sun Nov 2014 المشاركات: 481 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 2846 مؤشر المستوى: 45 بيانات الطالب: الكلية: طالب جامعي الدراسة: انتساب التخصص: إدارة أعمال المستوى: المستوى الثامن	رد: ҳ̸Ҳ̸ҳ ▓ الإختبار الفصلي لمقرر "القيادة الإدارية" ▓ ҳ̸Ҳ̸ҳ تركز عملية التنسيق في تحديد جوانب القصور وضبط وتصحيح الأخطاء عند وقوعها واتخاذ الإحتياكات لمنع تكرار وقوعها مستقبلا. اجابة سوال صح ام خطا

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)

المواضيع المتشابهه
الموضوع	كاتب الموضوع	المنتدى	مشاركات	آخر مشاركة
[ اسئلة اختبارات ] : ҳ̸Ҳ̸ҳ ▓ الإختبار الفصلي لمقرر "مشروع التخرج" ▓ ҳ̸Ҳ̸ҳ	دنيتي بعيونه	المستوى السابع - إدارة اعمال	149	2015- 4- 10 02:48 AM
[ اسئلة اختبارات ] : ҳ̸Ҳ̸ҳ ▓ الإختبار الفصلي لمقرر "إدارة التغيير والتطوير" ▓ ҳ̸Ҳ̸ҳ	✿ e s я α`α	المستوى السابع - إدارة اعمال	152	2015- 4- 7 08:49 PM
[ اسئلة اختبارات ] : ҳ̸Ҳ̸ҳ ▓ الإختبار الفصلي لمقرر "نظريه التنظيم وتصميم المنظمات" ▓ ҳ̸Ҳ̸ҳ	∂ώαя	المستوى السابع - إدارة اعمال	139	2015- 4- 2 11:28 PM
[ اسئلة اختبارات ] : ҳ̸Ҳ̸ҳ ▓ الإختبار الفصلي لمقرر "إدارة العمليات" ▓ ҳ̸Ҳ̸ҳ	ميمو العسل	المستوى السابع - إدارة اعمال	390	2015- 4- 1 06:46 PM
[ اسئلة اختبارات ] : ҳ̸Ҳ̸ҳ ▓ الإختبار الفصلي لمقرر "التدريب العملي" ▓ ҳ̸Ҳ̸ҳ	راسي عالي	المستوى السابع - إدارة اعمال	164	2015- 3- 31 11:10 PM