|
المستوى الثالث - إدارة اعمال ملتقى طلاب وطالبات المستوى الثالث إدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الدمام |
![]() |
|
أدوات الموضوع |
![]() |
#391 |
متميز بالمستوى الرابع - إدارة أعمال
![]() |
رد: خطة التفوق الدراسي لمقرر أخلاقيات العمل
- الاسلام عالج المشاكل ( العماليه )
- الاحكام الشرعيه عالجت شؤون ( العمال والعمل ) - اعطاء امتيازات للاقران ( نمط سلبي ) - الرشوه والنفاق ( تلوث قيمي ) - انت كريم ونحن نستحق ( قيم سلبيه من ثقافة المجتمع وعاداته ) - ان لم تكن ذئب اكلتك الذئاب ( سلطة القيم آي من المورثات .. ) - الذي ربط بين الاخلاق والقيم هو ( ماكس شيلر ) - اخلاق الذات وفعل الاراده ( ابو الحسن الماوردي ) - من صور الانضباط والاتقان ( التركيز على الكيف اكثر من الكم ) - انواع القيم ( قيمة البقاء ٫ الشرف ٫ المجتمع ٫ الحريه ) - انواع المسئوليه ( مسئوليه ادبيه ٫ اداريه ٫ مجتمعيه ٫ قانونيه ) - نمط المسئوليه الاقتصاديه ( هدفه الربح والدور الاجتماعي دور ثانوي ) - نمط المسئوليه الاجتماعي ( يعرص المنشآت على انها وحدات اجتماعيه في المقام الاول ) - نمط المسئوليه الاقتصادي والاجتماعي ( هو النمط الاكثر توازناً ويعتبر النمط الاول قطاع خاص والثاني حكومي ) - تُعتبر العولمه من اهم ادوات الرآسماليه والهيمنه الاقتصاديه - النظره المحاسبيه ( يعتمد على التكلفه الفعليه اساساً في القياس ) - النظره الاقتصاديه ( يعتمد على الفرصه البديله اساساً في القياس ) - قياس العائد الاجتماعي هي المشكله الجوهريه التي تواجه المحاسبه الاجتماعيه - معظم العوائد الاجتماعيه ينشآ عنها منافع للمجتمع وليس للمنظمه - الموظفين العموميين يسيطرون بطرق مختلفه على استعمال الموارد الماليه من الموارد المقدمه من المواطنين - من القواعد العامه التي تحكم سلوك الموظف عدم الاحتفاظ باصول المستندات الخاصه بدائرة العمل - تعتمد الدوائر الحكوميه اجراءات معلنه وواضحه في طرح العطاءات الحكوميه - الشركات المساهمه العامه المحدوده ( اسهمها قابله للتداول وتطرح للاكتتاب العام ) - الشركات المساهمه الخصوصه ( اسهمها لا تطرح للاكتتاب العام ) - المبادئ التي تحكم مدونة السلوك في ( القطاع الاهلي ) : نزاهه ٫ شفافيه ٫ مسائله ٫ إلتزام - محاسبه اداريه ( عقوبات من التنبيه الى التقاعد ) - محاسبه جزائيه ( رشوه ٫ اختلاس ٫ تربح ٫ كسف غير مشروه ٫ ... ) هذه اضافات مراجعه مع الفصلي من الفصل الاول الى السادس الله ييسر وبالتوفيق للجميع |
![]() |
![]() |
#392 |
مُتميزة بالمستوى السابع لإدارة أعمال
![]() |
رد: خطة التفوق الدراسي لمقرر أخلاقيات العمل
يسلم يدينك د.سويره
![]() ![]() |
![]() |
![]() |
#393 |
أكـاديـمـي فـعّـال
![]() |
رد: خطة التفوق الدراسي لمقرر أخلاقيات العمل
يعطيك العافيه عزف
|
![]() |
![]() |
#394 | |
أكـاديـمـي ذهـبـي
![]() |
رد: خطة التفوق الدراسي لمقرر أخلاقيات العمل
اقتباس:
![]() يسلمك عيني ![]() ![]() |
|
![]() |
![]() |
#395 | |
متميز بإدارة أعمال - المستوى الأول
![]() |
رد: خطة التفوق الدراسي لمقرر أخلاقيات العمل
اقتباس:
يعطيك العافيه أخوي عزف .. وبالتوفيق للجميع .. |
|
![]() |
![]() |
#396 | |
أكـاديـمـي فـعّـال
![]() |
![]() اقتباس:
![]() |
|
![]() |
![]() |
#397 |
متميز بإدارة أعمال - المستوى الأول
![]() |
رد: خطة التفوق الدراسي لمقرر أخلاقيات العمل
مجرد توقع ..
اغلب الاسئلة بتكون من الفصول الاخيرة تحديداً من الفصل السابع . والفصول اللي قبل بتكون اسئلتها من الاختبار الفصلي . وبالتوفيق للجميع .. |
![]() |
![]() |
#398 |
مشرفة سابقة
![]() |
رد: خطة التفوق الدراسي لمقرر أخلاقيات العمل
بالتوفيق جميعاً ![]() |
![]() |
![]() |
#399 |
متميزة بالمستوى الثاني - إدارة أعمال
![]() |
رد: خطة التفوق الدراسي لمقرر أخلاقيات العمل
ربي يوفق الجمميع
|
![]() |
![]() |
#400 |
أكـاديـمـي
![]() |
رد: خطة التفوق الدراسي لمقرر أخلاقيات العمل
نموذج 2 ف الصح والخطآ ، اغلبيته صح ؟!
|
![]() |
![]() |
مواقع النشر (المفضلة) |
الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
![]() |
||||
الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
[ كويز ] : أسئلة الإختبار النهائي للفصل الدراسي الثاني من العام 1434/1435هـ لمقرر أخلاقيات الأعمال | المحترمه | إدارة أعمال 8 | 30 | 2015- 5- 11 06:47 PM |
[ مذاكرة جماعية ] : القيادة وتنمية المجتمعات المحلية | ر يا ن | اجتماع 8 | 13 | 2015- 4- 26 01:11 AM |
[ استفسار ] التقويم الزمني للفصل الدراسي الثاني من العام الجامعي 1436/1435 هـ | malajmi | اجتماع 6 | 3 | 2015- 1- 4 05:04 PM |
[ مذاكرة جماعية ] : مذاكرة جماعية لمقرر ( نظام العمل والخدمة المدنية ) | دنيتي بعيونه | المستوى السادس - إدارة اعمال | 628 | 2014- 12- 31 06:38 PM |
[ موضوع عام ] خطة التفوق لمقرر [ نظام العمل والخدمة المدنية ] ★ ★ ★ ★ ★ | نقاء ! | المستوى السادس - إدارة اعمال | 78 | 2014- 12- 30 08:33 PM |