ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى التعليم عن بعد جامعة الإمام عبدالرحمن (الدمام) > إدارة اعمال > المستوى الخامس - إدارة اعمال
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

المستوى الخامس - إدارة اعمال ملتقى طلاب وطالبات المستوى الخامس إدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الدمام

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع
قديم 2014- 3- 31   #401
rawabyt
أكـاديـمـي
 
الصورة الرمزية rawabyt
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 107219
تاريخ التسجيل: Fri May 2012
العمر: 47
المشاركات: 95
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 4380
مؤشر المستوى: 54
rawabyt is just really nicerawabyt is just really nicerawabyt is just really nicerawabyt is just really nicerawabyt is just really nicerawabyt is just really nicerawabyt is just really nicerawabyt is just really nicerawabyt is just really nicerawabyt is just really nicerawabyt is just really nice
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الدمام
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة أعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
rawabyt غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي مقرر السلوك التنظيمي

يعطيكم العافية ماقصرتو في ميزان حسناتكم ان شاء الله
 
قديم 2014- 3- 31   #402
aljouhara
أكـاديـمـي نــشـط
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 101169
تاريخ التسجيل: Sun Jan 2012
العمر: 31
المشاركات: 146
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 748
مؤشر المستوى: 52
aljouhara will become famous soon enoughaljouhara will become famous soon enoughaljouhara will become famous soon enoughaljouhara will become famous soon enoughaljouhara will become famous soon enoughaljouhara will become famous soon enoughaljouhara will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الدمام
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
aljouhara غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي مقرر السلوك التنظيمي

ـ فى نظرية المسار والهدف لـ ( روبرت هاوس ) : إذا قام القائد بتحديد أهداف مثيرة تتطلب بذل الطاقة

القصوى فى العمل ، واظهر ثقة عالية بمرؤوسيه ، فإن ذلك يكون فى :

ـ أسلوب القيادة التوجيهى.


ـ أسلوب القيادة المشارك.


ـ أسلوب القيادة الإنجازى.


ـ أسلوب القيادة المساند.
 
قديم 2014- 3- 31   #403
أماوند
أكـاديـمـي فـضـي
 
الصورة الرمزية أماوند
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 101153
تاريخ التسجيل: Sun Jan 2012
المشاركات: 471
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 6490
مؤشر المستوى: 61
أماوند has a reputation beyond reputeأماوند has a reputation beyond reputeأماوند has a reputation beyond reputeأماوند has a reputation beyond reputeأماوند has a reputation beyond reputeأماوند has a reputation beyond reputeأماوند has a reputation beyond reputeأماوند has a reputation beyond reputeأماوند has a reputation beyond reputeأماوند has a reputation beyond reputeأماوند has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: الدراسات التطبيقية
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
أماوند غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي مقرر السلوك التنظيمي

ـ يمكن القول : بعدم وجود اختلاف بين نظرية ماسلو ـ والدرفر فى كيفية تحرك الفرد وانتقاله
من فئة إلى أخرى على سلم الحاجات.

صواب
خطأ


فيه احد يعرف اجابته ؟؟
 
قديم 2014- 3- 31   #404
Redbull
أكـاديـمـي فـعّـال
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 104605
تاريخ التسجيل: Tue Mar 2012
المشاركات: 308
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 2092
مؤشر المستوى: 55
Redbull has a reputation beyond reputeRedbull has a reputation beyond reputeRedbull has a reputation beyond reputeRedbull has a reputation beyond reputeRedbull has a reputation beyond reputeRedbull has a reputation beyond reputeRedbull has a reputation beyond reputeRedbull has a reputation beyond reputeRedbull has a reputation beyond reputeRedbull has a reputation beyond reputeRedbull has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: الاداره بالدمام
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة أعمال
المستوى: المستوى الثاني
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
Redbull غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي مقرر السلوك التنظيمي

انا جبت 8 ههههههه

مشكورين على كل حال و الله يثمن تعبكم

اصلا النوم ذبحني
 
قديم 2014- 3- 31   #405
Pro Talal
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 121193
تاريخ التسجيل: Sat Sep 2012
المشاركات: 89
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 50
مؤشر المستوى: 48
Pro Talal will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: طالب إدارة أعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
Pro Talal غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي مقرر السلوك التنظيمي

إن النمط القيادى الدكتاتورى بدأ يتلاشى فى الوقت الحاضر ، ويرجع ذلك إلى:
أ ـ ارتفاع المستوى الثقافى للعاملين.

ب ـ نمو النقابات العمالية وزيادة فعاليتها فى العمل.

ج ـ انتشار ظاهرة العولمة وتأثيرها على المنظمات.

د ـ كل ما سبق صحيح ما عدا ( ج ).

إيش حله؟؟

هذا السوال غير موجود في الملف؟؟
 
قديم 2014- 3- 31   #406
tooti
أكـاديـمـي نــشـط
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 97731
تاريخ التسجيل: Sat Dec 2011
المشاركات: 108
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 3876
مؤشر المستوى: 55
tooti will become famous soon enoughtooti will become famous soon enoughtooti will become famous soon enoughtooti will become famous soon enoughtooti will become famous soon enoughtooti will become famous soon enoughtooti will become famous soon enoughtooti will become famous soon enoughtooti will become famous soon enoughtooti will become famous soon enoughtooti will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: الدمام
الدراسة: انتساب
التخصص: اداره اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
tooti غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي مقرر السلوك التنظيمي

تنسب نظرية المبادئ الادارية لـ ( فريدريك تايلور ).

صواب
خطأ



ابي الحل
 
قديم 2014- 3- 31   #407
nour.s
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
 
الصورة الرمزية nour.s
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 102215
تاريخ التسجيل: Tue Feb 2012
المشاركات: 1,251
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 2889
مؤشر المستوى: 65
nour.s has a brilliant futurenour.s has a brilliant futurenour.s has a brilliant futurenour.s has a brilliant futurenour.s has a brilliant futurenour.s has a brilliant futurenour.s has a brilliant futurenour.s has a brilliant futurenour.s has a brilliant futurenour.s has a brilliant futurenour.s has a brilliant future
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الدراسات التطبيقيه وخدمة المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
nour.s غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي مقرر السلوك التنظيمي

وأخيرررررررررررررررررررا شكرا للجميع وماقصرتوا
 
قديم 2014- 3- 31   #408
no0oli
أكـاديـمـي فـعّـال
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 101851
تاريخ التسجيل: Sat Feb 2012
المشاركات: 323
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 4846
مؤشر المستوى: 58
no0oli has a reputation beyond reputeno0oli has a reputation beyond reputeno0oli has a reputation beyond reputeno0oli has a reputation beyond reputeno0oli has a reputation beyond reputeno0oli has a reputation beyond reputeno0oli has a reputation beyond reputeno0oli has a reputation beyond reputeno0oli has a reputation beyond reputeno0oli has a reputation beyond reputeno0oli has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كليه المجتمع والدراسات التطبيقيه بالدمام التعلم عن بعد
الدراسة: انتساب
التخصص: إداره اعمال
المستوى: المستوى السادس
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
no0oli غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي مقرر السلوك التنظيمي

الحمد الله فل مارك والله يجزاء كل من شارك خير ويعطيه العافيه
 
قديم 2014- 3- 31   #409
الريمم
أكـاديـمـي فـضـي
 
الصورة الرمزية الريمم
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 146632
تاريخ التسجيل: Thu May 2013
المشاركات: 403
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 1328
مؤشر المستوى: 51
الريمم has much to be proud ofالريمم has much to be proud ofالريمم has much to be proud ofالريمم has much to be proud ofالريمم has much to be proud ofالريمم has much to be proud ofالريمم has much to be proud ofالريمم has much to be proud ofالريمم has much to be proud ofالريمم has much to be proud of
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الدراسات التطبيقيه وخدمة المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
الريمم غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي مقرر السلوك التنظيمي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة HADEEL.M مشاهدة المشاركة
إن فعالية القيادة تعتمد بشكل رئيسى على حفز الأفراد العاملين وعلى تضافر جهودهم.

صواب
خطأ


؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
الجووواب بسرعهه الله يخليكم
 
قديم 2014- 3- 31   #410
Pro Talal
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 121193
تاريخ التسجيل: Sat Sep 2012
المشاركات: 89
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 50
مؤشر المستوى: 48
Pro Talal will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: طالب إدارة أعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
Pro Talal غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي مقرر السلوك التنظيمي

سؤال غير موجود في الملف
إيش حله؟؟


إن النمط القيادى الدكتاتورى بدأ يتلاشى فى الوقت الحاضر ، ويرجع ذلك إلى:
أ ـ ارتفاع المستوى الثقافى للعاملين.

ب ـ نمو النقابات العمالية وزيادة فعاليتها فى العمل.

ج ـ انتشار ظاهرة العولمة وتأثيرها على المنظمات.

د ـ كل ما سبق صحيح ما عدا ( ج ).
 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
[ محتوى مقرر ] : السلوك التنظيمي كامل + اسئلة الواجبات + اسئلة الاختبار النهائي fahad893 إدارة أعمال 5 57 2014- 8- 22 02:06 AM
[ المستوى الخامس ] : تجمع مادة تاريخ الخليج العربي القديم Abu Yazeed التاريخ 86 2014- 5- 17 07:32 PM
فهرس قسم ادارة اعمال المستوى الرابع ~ so0ona المستوى الرابع - إدارة اعمال 20 2014- 2- 2 05:16 PM
[ المستوى الثالث ] : مجلس مذاكرة فقه العبادات 1 + اسالة الاعوام السابقة+ الملخصات + النقاشات khhshamari الدراسات الإسلامية 224 2014- 1- 1 10:10 AM
[ مذاكرة جماعية ] : تجمع لمذاكرة مادة مهارات التعلم والتفكير دفء الورد المستوى الأول - كلية الأداب 303 2013- 12- 31 04:47 PM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 05:35 AM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه