ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى طلاب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل > إدارة اعمال > إدارة أعمال 2
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

إدارة أعمال 2 ملتقى طلاب وطالبات المستوى الثاني ادارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع
قديم 2012- 5- 16   #401
حكيمة زماني .
متميزه بقسم التعليم عن بعد -ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية حكيمة زماني .
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 89475
تاريخ التسجيل: Mon Oct 2011
العمر: 34
المشاركات: 1,080
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 1109
مؤشر المستوى: 63
حكيمة زماني . is a jewel in the roughحكيمة زماني . is a jewel in the roughحكيمة زماني . is a jewel in the roughحكيمة زماني . is a jewel in the roughحكيمة زماني . is a jewel in the roughحكيمة زماني . is a jewel in the roughحكيمة زماني . is a jewel in the roughحكيمة زماني . is a jewel in the roughحكيمة زماني . is a jewel in the rough
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: ادآرة أعمآآل
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
حكيمة زماني . غير متواجد حالياً
رد: ☀二【 أقْتِــصَـادّ ّكُـلِــّيّ 】二☀)

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رصيف مشاهدة المشاركة
سؤؤؤؤؤؤؤال

توجد هناك بطاله مقنعة في المنشأة إذا أمكن ::

أ- خفض عدد العاملين دون نقص في الأنتاج
ب- خفض عدد العاملين دون زياده في الإنتاج .
ج- زيادة عدد العاملين دون زيادة في الإنتاج .
د- الإجابتين (أ) و (ج) صحيحة .


اللى بيجاوب مع ذكر السبب له درحتين
لازم سبب ,,


أ- خفض عدد العاملين دون نقص في الأنتاج
>> اظن هذا الجواب
 
قديم 2012- 5- 16   #402
غيووووم
متميزة بالمسابقة التحفيزية ..
 
الصورة الرمزية غيووووم
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 98414
تاريخ التسجيل: Fri Dec 2011
المشاركات: 4,637
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 544004
مؤشر المستوى: 641
غيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: ادارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
غيووووم غير متواجد حالياً
رد: ☀二【 أقْتِــصَـادّ ّكُـلِــّيّ 】二☀)

تعني البطالة المقنعة وجود نسبة من القوى العاملة
-المستغلة استغلالا كاملا
- الغير مستغلة استغلالا كاملا
 
قديم 2012- 5- 16   #403
طالبة اداره1
أكـاديـمـي فـضـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 97472
تاريخ التسجيل: Fri Dec 2011
العمر: 38
المشاركات: 562
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 6482
مؤشر المستوى: 62
طالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: ادارة الاعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
طالبة اداره1 غير متواجد حالياً
رد: ☀二【 أقْتِــصَـادّ ّكُـلِــّيّ 】二☀)

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ع الاحمري مشاهدة المشاركة
اسول فديتك التمرين الثاني نسبة كل قطاع في الانتاج الكلي
كيف طلعت النسب وهي قسمه
مثل 50000/200000=25%
كيف طلعت
وبالاله كيف اطلعه
تقسمين ال50 الف على ال200 الف قسمه عاديه وتحطين النسبه المئوية بالناتج لانه قال النسبه يعني لازم نسبه مئوية
 
قديم 2012- 5- 16   #404
كبد فزيع
أكـاديـمـي مـشـارك
 
الصورة الرمزية كبد فزيع
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 104221
تاريخ التسجيل: Mon Mar 2012
المشاركات: 2,392
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 42147
مؤشر المستوى: 116
كبد فزيع has a reputation beyond reputeكبد فزيع has a reputation beyond reputeكبد فزيع has a reputation beyond reputeكبد فزيع has a reputation beyond reputeكبد فزيع has a reputation beyond reputeكبد فزيع has a reputation beyond reputeكبد فزيع has a reputation beyond reputeكبد فزيع has a reputation beyond reputeكبد فزيع has a reputation beyond reputeكبد فزيع has a reputation beyond reputeكبد فزيع has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعه فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: اداره اعمال
المستوى: المستوى الخامس
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
كبد فزيع غير متواجد حالياً
رد: ☀二【 أقْتِــصَـادّ ّكُـلِــّيّ 】二☀)

مشعل مارضت تنزل بصوت المحاضره
 
قديم 2012- 5- 16   #405
طالبة اداره1
أكـاديـمـي فـضـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 97472
تاريخ التسجيل: Fri Dec 2011
العمر: 38
المشاركات: 562
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 6482
مؤشر المستوى: 62
طالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enoughطالبة اداره1 will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: ادارة الاعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
طالبة اداره1 غير متواجد حالياً
رد: ☀二【 أقْتِــصَـادّ ّكُـلِــّيّ 】二☀)

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة غيووووم مشاهدة المشاركة
تعني البطالة المقنعة وجود نسبة من القوى العاملة
-المستغلة استغلالا كاملا
- الغير مستغلة استغلالا كاملا
من وين تطلعين هالاسئله
 
قديم 2012- 5- 16   #406
رصيف
متميز بملتقى الجوال
 
الصورة الرمزية رصيف
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 88687
تاريخ التسجيل: Wed Sep 2011
العمر: 44
المشاركات: 3,090
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 32850
مؤشر المستوى: 114
رصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: يمقن إدارة أعمال :)
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
رصيف غير متواجد حالياً
رد: ☀二【 أقْتِــصَـادّ ّكُـلِــّيّ 】二☀)

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة aseel.w مشاهدة المشاركة
ج- زيادة عدد العاملين دون زيادة في الإنتاج .
خطأ


المقنعه أي زياده أو نقص في عدد العاملين دون الزياده في الإنتاج
 
قديم 2012- 5- 16   #407
ع الاحمري
أكـاديـمـي فـعّـال
 
الصورة الرمزية ع الاحمري
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 84876
تاريخ التسجيل: Tue Sep 2011
المشاركات: 265
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 2662
مؤشر المستوى: 57
ع الاحمري will become famous soon enoughع الاحمري will become famous soon enoughع الاحمري will become famous soon enoughع الاحمري will become famous soon enoughع الاحمري will become famous soon enoughع الاحمري will become famous soon enoughع الاحمري will become famous soon enoughع الاحمري will become famous soon enoughع الاحمري will become famous soon enoughع الاحمري will become famous soon enoughع الاحمري will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
ع الاحمري غير متواجد حالياً
رد: ☀二【 أقْتِــصَـادّ ّكُـلِــّيّ 】二☀)

معليش تحمليني على اي اساس قولتي 50 و200 تحمليني
 
قديم 2012- 5- 16   #408
رصيف
متميز بملتقى الجوال
 
الصورة الرمزية رصيف
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 88687
تاريخ التسجيل: Wed Sep 2011
العمر: 44
المشاركات: 3,090
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 32850
مؤشر المستوى: 114
رصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond reputeرصيف has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: يمقن إدارة أعمال :)
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
رصيف غير متواجد حالياً
رد: ☀二【 أقْتِــصَـادّ ّكُـلِــّيّ 】二☀)

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة غيووووم مشاهدة المشاركة
تعني البطالة المقنعة وجود نسبة من القوى العاملة
-المستغلة استغلالا كاملا
- الغير مستغلة استغلالا كاملا
الغير مستغله استغلالا كاملا ... نفس سؤالي اللى قبل :)
 
قديم 2012- 5- 16   #409
حكيمة زماني .
متميزه بقسم التعليم عن بعد -ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية حكيمة زماني .
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 89475
تاريخ التسجيل: Mon Oct 2011
العمر: 34
المشاركات: 1,080
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 1109
مؤشر المستوى: 63
حكيمة زماني . is a jewel in the roughحكيمة زماني . is a jewel in the roughحكيمة زماني . is a jewel in the roughحكيمة زماني . is a jewel in the roughحكيمة زماني . is a jewel in the roughحكيمة زماني . is a jewel in the roughحكيمة زماني . is a jewel in the roughحكيمة زماني . is a jewel in the roughحكيمة زماني . is a jewel in the rough
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: ادآرة أعمآآل
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
حكيمة زماني . غير متواجد حالياً
رد: ☀二【 أقْتِــصَـادّ ّكُـلِــّيّ 】二☀)

- الغير مستغلة استغلالا كاملا
 
قديم 2012- 5- 16   #410
aseel.w
أكـاديـمـي مـشـارك
 
الصورة الرمزية aseel.w
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 94621
تاريخ التسجيل: Tue Nov 2011
المشاركات: 2,169
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 12381
مؤشر المستوى: 85
aseel.w has a reputation beyond reputeaseel.w has a reputation beyond reputeaseel.w has a reputation beyond reputeaseel.w has a reputation beyond reputeaseel.w has a reputation beyond reputeaseel.w has a reputation beyond reputeaseel.w has a reputation beyond reputeaseel.w has a reputation beyond reputeaseel.w has a reputation beyond reputeaseel.w has a reputation beyond reputeaseel.w has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الادارة
الدراسة: انتساب
التخصص: طالبة
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
aseel.w غير متواجد حالياً
رد: ☀二【 أقْتِــصَـادّ ّكُـلِــّيّ 】二☀)

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ع الاحمري مشاهدة المشاركة
اسول فديتك التمرين الثاني نسبة كل قطاع في الانتاج الكلي
كيف طلعت النسب وهي قسمه
مثل 50000/200000=25%
كيف طلعت
وبالاله كيف اطلعه
شوفي تكتبين بالاله
50,000 ÷200,000 × 100 ( لانه قال نسبه واي شئ نسبه نضربه في 100)
راح يطلع لك الناتج 25 وبما انها نسبه تصير 25 %

والقانون المُتبع في حلها

انتاج القطاع ÷ مجموع انتاج القطاعات كلها × 100

هاه وضحت .؟



اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مشـعـل الشمري مشاهدة المشاركة
كبد . كبرياء انثى . اسيل


أفزعن ابي المحاضرة الثالثة
ضرووووووووووري


نزلت الرابط اللي فوق اللي منزلته اسيل بعد ما حملته
طلع لي ابو مليون شغله مدري وش اسوي

ليه وش فيه ..؟
صور لي وش يطلع لك ، ممكن اقدر أساعدك
 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 12:50 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه