 |
|
||||||
| اجتماع 4 طلاب وطالبات المستوى الرابع تخصص التعليم عن بعد علم اجتماع جامعة الملك فيصل |
 |
|
|
أدوات الموضوع |
2013- 12- 28
|
#401 | |
|
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
اقتباس:
هلا توتي يابعد عمري فقدتك انا مستوى 3بس جالسه انوع بالمواد هههههههههه من مستوى لمستوى تقولين ابن بطوطه 
|
|
|
2013- 12- 28
|
#402 | |
|
صديق الملتقى
|
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
اقتباس:
هذه من المشاركه رقم 24 1  2  3  4  6  7  8  هذه من المشاركه رقم 25 1 2 3 4 5 6 7 8 |
|
|
2013- 12- 28
|
#403 | |
|
مميز في قسم علم أجتماع المستوى 8
|
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
اقتباس:
|
|
|
2013- 12- 28
|
#404 |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
مااا ذاكرت للحين ،،
|
|
2013- 12- 28
|
#405 |
|
أكـاديـمـي
|
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
التدريب الميداني 50 سؤااااال..
|
|
التعديل الأخير تم بواسطة yahia ; 2013- 12- 28 الساعة 07:33 PM |
|
|
2013- 12- 28
|
#406 |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
ماقصرررتووو جميعا ،،،بالحرص وعم الفائدة بهذا التجمع، ،
 ،،اسأل الله لكم ولي التوفيق وجزاكم الله خيررررر،،والله يسهل علينا هالماده |
|
2013- 12- 28
|
#407 | |
|
أكـاديـمـي ذهـبـي
|
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
اقتباس:
يمدك بالرااااحة ... شدي حيلك موفقه |
|
|
2013- 12- 28
|
#408 |
|
مميز في قسم علم أجتماع المستوى 8
|
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
مقابله جماعيه يكون اخصائي واحد ومجموعه من العملاء عائله واحده او اصدقاء
مقابله مشتركه اكثر من اخصائي واكثر من عميل |
|
2013- 12- 28
|
#409 | |
|
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
اقتباس:
ي جماعة احد يرد 
|
|
|
2013- 12- 28
|
#410 |
|
مميز في قسم علم أجتماع المستوى 8
|
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
مهمه للمره الثانيه هناك بعض القواعد و الأصول المهنية الواجب مراعاتها عند إجراء المقابلة ومن بينها : -1 تحديد ميعاد المقابلة . -2 مكان المقابلة . -3 زمن المقابلة . -4 الإعداد المهني للمقابلة . سادساً : المقابلة لها بداية و وسط و نهاية : أ- بداية المقابلة : وهي مرحلة استطلاع تسودها إنفعالات أميل إلى السلبية وهنا يترك الخصائي للعميل حرية التعبير ليعرض مشكلته كما يتخيلها . ب- وسط المقابلة : وفيها تخف حدة الإنفعالات السلبية و تضعف حدة المقاومة من قبل العميل . ج- نهاية المقابلة : وهي المرحلة التي يتحقق عندها قدر من الاستقرار و فيها كذلك يلخص الأخصائي كل مافات ، كما يقوم الأخصائي بتحديد موعد المقابلة التالية ، وقد تنتهى المقابلة نهاية غير طبيعية خاصة مع حالات الاضطراب النفسي للعميل . سابعاً : أنواع المقابلة : -1 تقسيم المقابلة حسب طبيعة العملاء : أ- مقابلة فردية ب- مقابلة جماعية ج- مقابلة مشتركة -2 تقسيم المقابلة حسب التوقيت : أ- مقابلة أولية ب- مقابلة تالية
ج- مقابلة ختامية د- مقابلة تتبعية |
|
| مواقع النشر (المفضلة) |
| الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
المواضيع المتشابهه
|
||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| [ مذاكرة جماعية ] : جدول فارس بتصميم هتان (( جدول المتابعة )) | فارس الرومانسيه | المستوى الثاني - كلية الأداب | 10 | 2013- 10- 13 11:49 PM |
| ][h][ هنا - (( ادارة الموارد البشرية )) ][h][ | Abu Faisal | مواد مشتركة - ارشيف تربية المستوى 5 | 41 | 2013- 5- 8 02:48 PM |
| ▒ التجمـع الجديد [ قسم تاريخ ]2012▌ ▒ ◄ "المستوى الثآمن" | آآآهـ يآقلبيّ | منتدى كلية الآداب بالأحساء | 1909 | 2013- 1- 4 09:43 AM |
| ░▒ ♥♥ عــنــدك ســــؤال أو اسـتـفســار او مشكله؟؟ تفضل هنا ♥♥ ░▒ | لاكوست | إدارة أعمال 1 | 12288 | 2012- 1- 28 09:45 AM |
| مادة الاقتصاد الجزئي | fatemah18 | إدارة أعمال 1 | 6 | 2011- 10- 31 04:10 AM |
بمستوى خامس 
