|
إدارة أعمال 4 ملتقى طلاب وطالبات المستوى الرابع أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل |
|
أدوات الموضوع |
2015- 4- 16 | #411 |
مشرفة سابقة
|
رد: ツ نقاش وتوزيع مهام الموارد البشريه .. قروب الموارد حيآكم .. ツ
|
2015- 4- 16 | #412 |
متميز بمستوى ثالث إدارة أعمال
|
رد: ツ نقاش وتوزيع مهام الموارد البشريه .. قروب الموارد حيآكم .. ツ
|
2015- 4- 16 | #413 |
متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال
|
رد: ツ نقاش خاص بأعضاء ورشة مقرر الموارد البشريه .. قروب الموارد حيآكم .. ツ
|
2015- 4- 16 | #414 |
أكـاديـمـي مـشـارك
|
رد: ツ نقاش خاص بأعضاء ورشة مقرر الموارد البشريه .. قروب الموارد حيآكم .. ツ
الله يصبرنا ياجماعة الخير
لنا الاجر والمثوبة باذن الله |
2015- 4- 16 | #415 |
متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال
|
رد: ツ نقاش خاص بأعضاء ورشة مقرر الموارد البشريه .. قروب الموارد حيآكم .. ツ
|
2015- 4- 16 | #416 |
متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال
|
رد: ツ نقاش خاص بأعضاء ورشة مقرر الموارد البشريه .. قروب الموارد حيآكم .. ツ
احدلاحظ انه بالنظام نازله 15 محاضره
محاضره 13 مكرره وكل محاضره بعنوان ومحتوى غير شنسوي حتى مش جوده بالملخص لا هتان ولا ابو راكان اسم المحاضره اخلاقيات وال13 الثانيه اسمها صيانه الموارد |
2015- 4- 16 | #417 | |
مشرفة المستوى الثامن سابقاً
|
رد: ツ نقاش خاص بأعضاء ورشة مقرر الموارد البشريه .. قروب الموارد حيآكم .. ツ
اقتباس:
اللي معانا محاضرة 13 اللي عنوانها( صيانة الموارد البشرية ) هي اللي تعتمدوها |
|
2015- 4- 16 | #418 |
أكـاديـمـي مـشـارك
|
رد: ツ نقاش خاص بأعضاء ورشة مقرر الموارد البشريه .. قروب الموارد حيآكم .. ツ
الحمدلله هالمرة جابو العيد بالبنات ههههههههههههههههههههههههه
|
2015- 4- 16 | #419 |
مشرفة المستوى الثامن سابقاً
|
رد: ツ نقاش خاص بأعضاء ورشة مقرر الموارد البشريه .. قروب الموارد حيآكم .. ツ
|
2015- 4- 17 | #420 |
متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال
|
رد: ツ نقاش خاص بأعضاء ورشة مقرر الموارد البشريه .. قروب الموارد حيآكم .. ツ
|
مواقع النشر (المفضلة) |
الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
المواضيع المتشابهه | ||||
الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
[ صعوبات تعلم ] : غرفة مذاكرة لااعداد برامج تربوية لصعوبات التعلم | ام ريناد5816 | تربية خاصة 6 | 81 | 2014- 5- 20 02:57 PM |