ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى طلاب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل > إدارة اعمال > إدارة أعمال 5
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

إدارة أعمال 5 ملتقى طلاب وطالبات المستوى الخامس أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع
قديم 2015- 12- 4   #481
[wael_212]
متميز بالمستوى الثامن – إدارة أعمال
 
الصورة الرمزية [wael_212]
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 151980
تاريخ التسجيل: Sat Aug 2013
المشاركات: 2,057
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 151449
مؤشر المستوى: 216
[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعــــمـــــــــال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعــــمــــــال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
[wael_212] غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤*

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة jumana mohmmad مشاهدة المشاركة
لو سمحتوا في سؤال من اسئله ال7 نماذج في المحاضره السابعه سؤال 8:غالباً ما نجد صعوبه في تغيير اتجاهات الفرد :
أ/الذي يقبل الحوار
ب/الأقل مرونه في ارائه
ج/الاكثر اتصال مع الاخرين
د/الذي يرفض الحوار*كاتبين ان ممكن تكون الاجابه ب او د ,ايش الاجابه الاكيده اللي على اساسها اذا جات بالاختبار نختارها؟






والسؤال رقم 17:واحده من مجموعه العوامل التاليه ليست من الوظائف الاساسيه للاتجاهات:
أ/المنفعه والتعبير عن القيمه والدفاع عن الذات
ب/الخبره والمشاركه الايجابيه والمعرفه
ج/الدفاع عن الذات والتعبير عن القيمه والخبره
د/الألفه والمحبه والكراهيه والمنفعه والقيمه


*في كل اختيار ضايف وظيفه من وظائف الاتجاهات ,يعني زي فقره ب :المعرفه وظيفه من وظائف الاتجاهات اما الخبره والمشاركه الايجابيه مو من الوظائف
وفقره ج:الدفاع عن الذات والتعبير عن القيمه من وظائف الاتجاهات اما الخبره لا:
وفقره د: المنفعه والقيمه وظائف الاتجاهات اما الالفه المحبه والكراهيه مالها علاقه


*احترت ايش الاجابه الصح:(
السؤال الأول إجابته من رأيي أنها (ب) مع أن الدكتور لمح إلى أن الإجابة (د) في المحاضرة المباشرة الثانية، ولكن لم يصرح،

في اعتقادي أن الإجابة (ب) هي الأقرب لأن السؤال ذكر غالباً... والإجابة (د) يكون السؤال عليها الصحيح دائماً..


السؤال الثاني : بالنسبة لي أقرب الأجوبة هو (د) مع أن السؤال فيه بعض التلاعب..

لمارسيلا تعقيب عليه في الملف الخاص بأسئلة (7) فصول السابقة . تقول :
باعتقادي يوجد خطأ في السؤال لانو جميع الاجابات غلط ماعدا الفقره أ صح
وجميعها الوظائف الاساسيه للاتجاهات / بمعنى السؤال الصحيح بدون (ليست) ويصبح كالتالي : واحدة من مجموعه العوامل التاليه من الوظائف الاساسية للاتجاهات
لانو الخبره من مصادر الاتجاهات ، والالفه والحب والكراهيه من العوامل المؤثره في

بالتوفيق للجميع......
 
قديم 2015- 12- 4   #482
[wael_212]
متميز بالمستوى الثامن – إدارة أعمال
 
الصورة الرمزية [wael_212]
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 151980
تاريخ التسجيل: Sat Aug 2013
المشاركات: 2,057
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 151449
مؤشر المستوى: 216
[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعــــمـــــــــال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعــــمــــــال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
[wael_212] غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤*

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ام حنان مشاهدة المشاركة
تم تثبيت موضوع الورشه
بتوفيق لكم بهذا المقرر
يعطيك العافية أم حنان...
 
قديم 2015- 12- 4   #483
turki1400
أكـاديـمـي مـشـارك
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 156786
تاريخ التسجيل: Sun Sep 2013
المشاركات: 10,764
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 602590
مؤشر المستوى: 0
turki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى السادس
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
turki1400 غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤*

الف شكر وائل على التوضيح
 
قديم 2015- 12- 4   #484
turki1400
أكـاديـمـي مـشـارك
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 156786
تاريخ التسجيل: Sun Sep 2013
المشاركات: 10,764
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 602590
مؤشر المستوى: 0
turki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى السادس
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
turki1400 غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤*

نورة ما شاء الله تعالى عليك متابع معك في المراجعة بصمت وخلصت معاك المحاضرة الثانية
 
قديم 2015- 12- 4   #485
نوره المتفائله
متميزه في قسم المواضيع العامة
 
الصورة الرمزية نوره المتفائله
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 153999
تاريخ التسجيل: Sat Aug 2013
المشاركات: 4,946
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 106447
مؤشر المستوى: 200
نوره المتفائله has a reputation beyond reputeنوره المتفائله has a reputation beyond reputeنوره المتفائله has a reputation beyond reputeنوره المتفائله has a reputation beyond reputeنوره المتفائله has a reputation beyond reputeنوره المتفائله has a reputation beyond reputeنوره المتفائله has a reputation beyond reputeنوره المتفائله has a reputation beyond reputeنوره المتفائله has a reputation beyond reputeنوره المتفائله has a reputation beyond reputeنوره المتفائله has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعةالملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: طالبه ادارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
نوره المتفائله غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤*

بـــــــــــــالتوووفيق أخوي تركي ،، لاحظت وأدركت من خلال قرأتي للمقرر يعتمد على الفهـــــــــــم وأنصحكم اسئلة الاعوام الماضية اشوف انها مههههمة جد كل سؤال فيه أربع أسئلة اتمنى عرفتم أيش أقصد وشكرا أم حنان على التثبيت
 
قديم 2015- 12- 4   #486
marsella
متميزة بالمستوى الخامس – إدارة أعمال.
 
الصورة الرمزية marsella
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 156756
تاريخ التسجيل: Sun Sep 2013
المشاركات: 1,598
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 1424089
مؤشر المستوى: 1484
marsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: اداره اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: دراسات عليا
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
marsella غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤*

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة jumana mohmmad مشاهدة المشاركة
لو سمحتوا في سؤال من اسئله ال7 نماذج في المحاضره السابعه سؤال 8:غالباً ما نجد صعوبه في تغيير اتجاهات الفرد :
أ/الذي يقبل الحوار
ب/الأقل مرونه في ارائه
ج/الاكثر اتصال مع الاخرين
د/الذي يرفض الحوار*كاتبين ان ممكن تكون الاجابه ب او د ,ايش الاجابه الاكيده اللي على اساسها اذا جات بالاختبار نختارها؟






والسؤال رقم 17:واحده من مجموعه العوامل التاليه ليست من الوظائف الاساسيه للاتجاهات:
أ/المنفعه والتعبير عن القيمه والدفاع عن الذات
ب/الخبره والمشاركه الايجابيه والمعرفه
ج/الدفاع عن الذات والتعبير عن القيمه والخبره
د/الألفه والمحبه والكراهيه والمنفعه والقيمه


*في كل اختيار ضايف وظيفه من وظائف الاتجاهات ,يعني زي فقره ب :المعرفه وظيفه من وظائف الاتجاهات اما الخبره والمشاركه الايجابيه مو من الوظائف
وفقره ج:الدفاع عن الذات والتعبير عن القيمه من وظائف الاتجاهات اما الخبره لا:
وفقره د: المنفعه والقيمه وظائف الاتجاهات اما الالفه المحبه والكراهيه مالها علاقه


*احترت ايش الاجابه الصح:(

غالباً ما نجد صعوبه في تغيير اتجاهات الفرد :
أ/الذي يقبل الحوار
ب/الأقل مرونه في ارائه
ج/الاكثر اتصال مع الاخرين
د/الذي يرفض الحوار

الاجابه اتفق الجميع انها (ب) محلوله عندك بالملف على هالاساس ..

شوفي ياقلبي للتوضيح هالسؤال عرضته عالدكتور في 3 محاضرات مباشره

وكان كل مره يقولي الاجابتين صحيحه بدون شرح ويتجاهل الاجابه الصريحه

لكن ارجعي لمحاضره الطلاب المباشره الثانيه بدايه الورشه مثل ماقال لك وائل الله يجزاه الف خير

كان تلميح انها د لكن الاغلب من كلام الدكتور انها ب وهذا رايي من البدايه لانو

لو عندك شخصين واحد قليل المرونه والثاني يرفض الحوار

الاول تقولين له يمين يقولك يسار تجينه من هنا يطلع لك هناك يعني بطلعه الروح يقتنع

اما اللى يرفض الحوار تقولين له يمين يقول لاتوجعين راسي

يسار يعني يسار يلا ضفي وجهك << على قوله نونا بيزبد لك هههههههههههه

بالتالي اثنينهم تجدين صعوبه بتغيير اتجاهاتهم لكن الاغلب والصعوبه الاكثر هو قليل المرونه

وكلام استاذي العزيز وائل مختصر و منطقي جدا من حيث (غالبا) و (دائما)

و الله يوفقكم جميعا

......

بالنسبه لسؤال الوظائف الاساسيه للاتجاهات هالسؤال ورد الترم الماضي وقدم الطلاب عليه اعتراض

لانو جميع الاجابات خطأ .. لكن التنويه بالملف يوضح لكم انو اذا تكرر علينا السؤال و

كان بصيغه صحيحه مكتوب عندك اقرب اجابه د

لكن لو كان السؤال فيه خطأ في صيغته وتكرر علينا بدون ( ليست )

تكون الاجابه ( أ ) لانها الاجابه الوحيده اللى جميع فقراتها سليمه بمعنى كلها من الوظائف للاتجاهات


اتمنى تكون واضحه ..
 
قديم 2015- 12- 4   #487
marsella
متميزة بالمستوى الخامس – إدارة أعمال.
 
الصورة الرمزية marsella
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 156756
تاريخ التسجيل: Sun Sep 2013
المشاركات: 1,598
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 1424089
مؤشر المستوى: 1484
marsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: اداره اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: دراسات عليا
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
marsella غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤*

تم اضافه تنويه على سؤال وظائف الاتجاهات في كويز المحاضره السابعه

ان شاء الله بكرا ابتدي معاكم بالمذاكره ..

بالتوفيق لكم جميعا ..
 
قديم 2015- 12- 4   #488
marsella
متميزة بالمستوى الخامس – إدارة أعمال.
 
الصورة الرمزية marsella
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 156756
تاريخ التسجيل: Sun Sep 2013
المشاركات: 1,598
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 1424089
مؤشر المستوى: 1484
marsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: اداره اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: دراسات عليا
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
marsella غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤*

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة نوره المتفائله مشاهدة المشاركة
بـــــــــــــالتوووفيق أخوي تركي ،، لاحظت وأدركت من خلال قرأتي للمقرر يعتمد على الفهـــــــــــم وأنصحكم اسئلة الاعوام الماضية اشوف انها مههههمة جد كل سؤال فيه أربع أسئلة اتمنى عرفتم أيش أقصد وشكرا أم حنان على التثبيت

والله قليل الشكر في حقك يانوارتنا .. الله يسعدك ويرزقك الفرح والسعاده

بليا حساب .. الف شكر لك
 
قديم 2015- 12- 4   #489
marsella
متميزة بالمستوى الخامس – إدارة أعمال.
 
الصورة الرمزية marsella
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 156756
تاريخ التسجيل: Sun Sep 2013
المشاركات: 1,598
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 1424089
مؤشر المستوى: 1484
marsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond reputemarsella has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: اداره اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: دراسات عليا
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
marsella غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤*

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ام حنان مشاهدة المشاركة
يعطيكم العافيه بعد اذن الاميره مارسيلا
تم اضافه ملف للصفحه الاولي


بتوفيق

ودي احط لك هذا

بس وربي قلبي مايطاوعني تدرين بغلاتك يالعزيزه هههههههههههه

الموضوع ملك للجميع والغايه التيسرعلينا نتجاوز مقرراتنا باحسن الدرجات

الله يكتب اجركم جميعا ويحقق لكم ماتتمنون ..

تواجدي قليل لانو غايصه بماده ثانيه ودي اختمها اليوم وابتدي بكرا بالسلوك باذنه تعالى

اللى تشوفينه مناسب ويفيد الجميع سويه ياقلبي ..

كل الشكر لك ام حنان ..
 
قديم 2015- 12- 4   #490
[wael_212]
متميز بالمستوى الثامن – إدارة أعمال
 
الصورة الرمزية [wael_212]
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 151980
تاريخ التسجيل: Sat Aug 2013
المشاركات: 2,057
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 151449
مؤشر المستوى: 216
[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute[wael_212] has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعــــمـــــــــال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعــــمــــــال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
[wael_212] غير متواجد حالياً
رد: *¤!||!¤' ورشة مقرر السلوك التنظيمي '¤!||!¤*

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة marsella مشاهدة المشاركة
تم اضافه تنويه على سؤال وظائف الاتجاهات في كويز المحاضره السابعه

ان شاء الله بكرا ابتدي معاكم بالمذاكره ..

بالتوفيق لكم جميعا ..
ممكن توضيح أكثر..
 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
[ مذاكرة جماعية ] : ◆◇ ورشة مقرر إدارة مآلية 2 ◇◆ { يوم الخميس 25-7-1436هـ .. الفتره الأولى } مرمر ♥ إدارة أعمال 4 1609 2015- 5- 20 06:40 AM
[ مذاكرة جماعية ] : ~ ورشة عمل ~ ● ღ السلوك التنظيمي ღ ● ~ ||| موعد اختبار المادة الثلاثاء 16-7-1436 هـ - من الساعة 7:15 الى 9:15 م زوال الشمس إدارة أعمال 5 235 2015- 5- 5 07:24 PM
[ النظام الأفتراضي ] : انطباعك (قبل) و بعد اختبار السلوك التنظيمي صَعب المستوى الخامس - إدارة اعمال 60 2015- 1- 2 01:23 AM
[ صعوبات تعلم ] : غرفة مذاكرة لااعداد برامج تربوية لصعوبات التعلم ام ريناد5816 تربية خاصة 6 81 2014- 5- 20 02:57 PM
[ المستوى الثاني ] : بناء وتطوير المناهج صمت انثى تربية خاصة 1 الى 4 70 2014- 5- 17 08:13 PM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 06:36 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه